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Wir sind blau, bunt, laut und leise. Wir sind 22.000.&nbsp;Wir sind der Vertrieb der Allianz. Gemeinsam. Individuell. Erfolgreich. Ein starkes Team braucht starke Persönlichkeiten!Wir sind eine vielfältige Mannschaft aus individuellen und motivierten Köpfen. Wir geben Orientierung und lassen gleichzeitig Raum für Ideen.Erweitere unser Team als angestellter Vertriebler (m/w/d) in einer Allianz Agentur im Versicherungsaußendienst. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Der Vertrieb und der Kontakt zu Menschen reizt dich? Dann bist du bei uns richtig: Du bist&nbsp;zentrale Anlaufstelle für bestehende und potenzielle Kunden, analysierst und optimierst deren aktuelle VersicherungssituationMit Begeisterung überzeugst Du&nbsp;Deine Kunden von den für sie adäquaten Versicherungslösungen. Deinen Erfolg misst Du am Verkauf und daran, neue Kunden zu gewinnenAuch nach Vertragsabschluss behältst Du stets den Überblick. Du prüfst regelmäßig, ob die Absicherung deiner Kunden zur aktuellen Lebenssituation passtIm Schadens- oder Leistungsfall stehst Du&nbsp;deinen Kunden vertrauensvoll zur SeiteDa dir die Bedürfnisse deiner Kunden am Herzen liegen, berätst Du diese vor Ort, in der Agentur oder flexibel aus dem Homeoffice. Dein Profil &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im kaufmännischen Bereich), optional Hochschul- oder FachhochschulabschlussIdealerweise bereits Erfahrung im VertriebFreude am VerkaufenSicheres, freundliches, begeisterndes AuftretenInteresse an digitalen Verkaufsinstrumenten Wir bieten: &nbsp;Dir ein Festgehalt, Provisionen für jeden Vertragsabschluss und optionale leistungsbezogene SondervergütungenDir vielfältige Karrieremöglichkeiten sowie kostenfreie Aus- und Weiterbildung mit IHK-Abschluss. Deinen erfolgreichen Start sichern wir mit einer praxisnahen Ausbildung bei vollen Bezügen abDir flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten Interesse geweckt? &nbsp;Zusätzliche Informationen &amp; AnsprechpartnerDie Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Rasse oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.&nbsp;Allianz Geschäftsstelle RosenheimMünchener Str. 49a&nbsp;83022 Rosenheim&nbsp;Ihr Ansprechpartner:Matthias Glaser+49 175 4489 879<a href="mailto:glaser.matthias@allianz.de" target="_blank">glaser.matthias@allianz.de</a> &nbsp;

Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG, Geschäftsstelle Rosenheim

Kundenbetreuer (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung.&nbsp;Unterstütze den SSV Jahn im Rahmen der Jahn Kinderwelt dabei, seine Rolle als Botschafter der Region Ostbayern über die Kraft des Fußballs mit Leben zu füllen. Durch Deine Unterstützung als Trainer&nbsp;(m/w/d)&nbsp;im Bereich der Jahn Ballschule erhältst Du die Möglichkeit Dich weiterzuentwickeln und gewinnst dabei spannende Einblicke in einen Fußballclub.<h3> Was Dich erwartet &nbsp;</h3><ul><li>Begeisterung für die Bewegung bei kleinen Kindern im Alter von 3-5 Jahren erzeugen&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der individuellen Bewegungsentwicklung der Kinder in kreativen Spielzeiten</li><li>Ansprechpartner für die jungen Kinder sowie deren Eltern</li><li>Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen für die sportliche &amp; pädagogische Weiterentwicklung</li></ul><h3> Was Du mitbringst &nbsp;</h3>Leidenschaft für Sport sowie Spaß an sportspielartübergreifenden TrainingseinheitenPädagogisches Geschick &amp; Freude an der Arbeit mit KinderBewusstsein für das Zusammenspiel aus Spaß, Bewegung aber auch SicherheitAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie kooperatives MiteinanderFührerschein Klasse B&nbsp;(bestenfalls) Werde Teil der Jahn Familie. Du arbeitest mit Kolleg:innen zusammen, die mit Freude &amp; Begeisterung vorangehen und gemeinsam mit Dir vieles bewegen wollen - für Ostbayern. Für den Jahn. Alle weiteren Infos findest Du&nbsp;<a href="https://www.ssv-jahn.de/der-jahn/stellenangebote/jobs-beim-ssv-jahn/arbeiten-beim-jahn" target="_blank">hier.</a><h3> Was wir von Dir benötigen</h3>Wenn Du Lust hast, den SSV Jahn auf seinem Weg zu begleiten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und dem Hinweis, ob Du einen gültigen Führerschein der Klasse B besitzt. Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stephan Burmeister Finanzen &amp; Personal Koordinator Unternehmensentwicklung &amp; Nachhaltigkeit Franz-Josef-Strauß-Allee 22 93053 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:jobs@ssv-jahn.de" target="_blank">jobs@ssv-jahn.de</a> 0941 6983 148 &nbsp;

SSV Jahn Regensburg GmbH & Co. KGaA

Trainer Jahn Ballschule (m/w/d) ab sofort

Wir suchen Verstärkung.&nbsp;Du liebst Fußball, besonders das Torwartspiel, und willst Deine Leidenschaft weitergeben? Dann komm in unser Team als Torwarttrainer (m/w/d). In der Jahn Fußballschule begeisterst Du Kinder, förderst junge Talente und sorgst für unvergessliche Fußballmomente. Neben Spaß und Teamspirit sammelst Du wertvolle Trainererfahrung – hast die Chance, Dich weiterzuentwickeln und wertvolle Einblicke in einen Profifußballclub zu erhalten.&nbsp;<h3> Was Dich erwartet</h3><ul><li>Verantwortung für kleine Torwartgruppen gemäß Ausbildungskonzept und Fußballphilosophie des Jahn</li><li>Betreuung der Torhüter:innen bei Feriencamps und Fördertraining sowie Ansprechpartner für Eltern</li><li>Teilnahme an internen Fortbildungen zur sportlichen und pädagogischen Weiterentwicklung</li><li>Eigeninitiative zur Optimierung der Fußballschule, Netzwerkaufbau und Kontaktpflege innerhalb des Vereins</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Gültige (Torwart-)Trainer- oder Übungsleiterlizenz oder vergleichbare Qualifikation (z. B. sportwissenschaftliches Studium)</li><li>Begeisterung für Kindertraining, pädagogisches Geschick und starke Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kontaktfreude, Teamgeist und Leidenschaft für Fußball</li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li><li>Identifikation mit den Werten des SSV Jahn und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Werde jetzt Teil der Jahn Familie</h2>Für Deinen Einsatz erhältst Du eine angemessene Vergütung und die Möglichkeit, Dich auf professionellem Niveau weiterzuentwickeln. Du arbeitest mit Kolleg:innen zusammen, die gemeinsam mit Dir etwas bewegen wollen und kannst in einem zertifizierten Leistungszentrum auf Dich und Deine Stärken aufmerksam machen.Alle weiteren Infos findest Du&nbsp;<a href="https://www.ssv-jahn.de/der-jahn/stellenangebote/jobs-beim-ssv-jahn/arbeiten-beim-jahn" target="_blank">hier.</a><h2>Was wir von Dir benötigen</h2>Wenn Du Lust hast, den SSV Jahn auf seinem Weg zu begleiten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und dem Hinweis, ob Du einen gültigen Führerschein der Klasse B besitzt. Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden.

Torwarttrainer Jahn Fußballschule ab sofort

TätigkeitsbereichFür unsere Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder im Schulalter suchen wir ab sofort oder später eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) – Erzieherin, Sozialpädagogin, Heilpädagog*in oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation – in Vollzeit für die heilpädagogische Gruppenarbeit mit Kindern im Schulalter, die individuelle Unterstützung im Bereich der emotionalen und sozialen Entwicklung benötigen.Es gelten die gesetzlichen Regelungen zur Probezeit.Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die motiviert ist, gemeinsam im Team kreative und individuelle Wege zu finden, um die Kinder in ihrer Entwicklung bestmöglich zu begleiten. Besonders wichtig sind uns Selbstreflexion, Lernbereitschaft und eine selbstbewusste, offene Haltung.In insgesamt sieben Gruppen werden Kinder im Alter von etwa 6 bis 13 Jahren betreut, gefördert und therapeutisch begleitet. Ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit ist die vertrauensvolle Elternarbeit sowie die Kooperation mit dem Stadtjugendamt und weiteren Partnern wie externen Therapeutinnen, Kinder- und Jugendpsychiaterinnen oder der ambulanten Erziehungshilfe.Sie arbeiten in der Abteilung Jugendhilfe eng mit der Christophorus-Schule zusammen, einem privaten Förderzentrum mit dem Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung.<h3>Wen wir suchen</h3>Eine Kollegin oder einen Kollegen mit Einfühlungsvermögen, Fachlichkeit, Humor und einer guten Portion Kreativität, die/der individuelle Wege für und mit den Kindern und ihren Familien entwickelt und Freude an gemeinsamer Teamarbeit und Lösungsfindung hat.Sie verfügen über eine Ausbildung in einem der folgenden Berufe:<ul><li>Erzieher*in</li><li>Sozialpädagog*in</li><li>Heilerziehungspfleger*in</li><li>Heilpädagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Attraktive Vergütung: Angelehnt an den TVöD mit zusätzlicher CSV-Zulage</li><li>Umfassende Sozialleistungen:</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krankenzusatzversicherung (ab 19,5 Wochenstunden)</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jobticket</li><li>Urlaubsregelung: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie 10 Wochen Ferienschließung</li><li>Fort- und Weiterbildung:</li><li>Regelmäßige Supervision</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung über verbandseigene Institute</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und Perspektive bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Motiviertes Team mit kollegialer Unterstützung, Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung</li><li>Fachliche Begleitung durch den Psychologischen Fachdienst und die Pädagogische Leitung</li></ul>Gute Erreichbarkeit (S-Bahn, Bus oder A94 München-Riem) Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Hamann Jugendhilfe - HPT-S und SPTG Leibengerstr.16 81829 München&nbsp; <a href="mailto:hamann@christophorus-schulverein.de" target="_blank">hamann@christophorus-schulverein.de</a> 089/99 14 88 30 &nbsp;

Christophorus-Schulverein München e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Heilpädagogische Tagesstätte (HPT-S) für Kinder im Schulalter

Für unsere JaS-Stelle an der Grundschule Hohes Kreuz suchen wir ab 01.01.2026 eine:n Sozialpädagog:in (m/w/d) mit 20 Wochenstunden. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Eingebunden in unser JaS-Team und das Kollegium an der Schule werden Sie in der Jugendsozialarbeit an der Schule mit den Schwerpunkten Einzelfallhilfe und Soziale Gruppenarbeit eingesetzt. Die Dienstzeiten liegen schwerpunktmäßig von Montag bis Freitag zwischen 7.30 und 16.00 Uhr (Kernzeiten) während der Schulzeit, die Sie sich mit einer Kollegin teilen. Hinzu kommen zusätzliche Dienstzeiten für Termine nach Vereinbarung. Die Ferien sind in der Regel frei und müssen eingearbeitet werden.Wir bieten einen Dienstvertrag mit 20 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach TVL i. V. mit der kirchlichen DiVO."Besser miteinander leben!" ist unser Leitslogan, dem wir uns sowohl in der Arbeit mit den Klienten, als auch in der Zusammenarbeit im Team verpflichtet fühlen. Voraussetzungen &nbsp;Pädagogische Qualifikation&nbsp; als Dipl. Sozialpädagog:in oder B.A.(m/w/d) erforderlichBerufserfahrung (interkulturelle Kompetenz, Einzelfallhilfe, Elternarbeit, schulbezogene Jugendsozialarbeit)erweitertes polizeiliches FührungszeugnisNachweis über MasernschutzZugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht Wir bieten: &nbsp;Gehalt nach TV-L in Verbindung mit der kirchlichen DiVO, SuE 12Einarbeitung in den ersten Monatenregelmäßige FortbildungsangeboteTeamsupervision, bei Bedarf auch EinzelsupervisionTeamübergreifende NetzwerktätigkeitenSchulferien größtenteils freiStandortvorteile: gute Anbindung, zentrale Lage in RegensburgBetriebliche Altersvorsorgeuvm. Interesse geweckt? &nbsp;Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.11.2025 Ansprechpartnerin für Bewerbung: Frau Sabine Wunderlich Geschäftsleitung Hemauerstr. 20a 93047 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:leitung@ejsa-regensburg.de" target="_blank">leitung@ejsa-regensburg.de</a> &nbsp;

Evangelische Jugendsozialarbeit ejsa

Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (m/w/d) in Teilzeit 20h für unsere Jugendsozialarbeit (JaS) an Grundschule

So sieht Dein Aufgabengebiet aus
<ul>
<li>Du koordinierst den Supply Chain-Prozess im Einkauf von Bestellung und Lieferung</li>
<li>Du planst, überwachst und koordinierst die Einkaufslieferungen und stellst damit eine reibungslose und termingerechte Lieferung sicher und sorgst damit für eine optimale Warenverfügbarkeit</li>
<li>Du kommunizierst mit internen (Buying, Finance, Logistics) und externen (Lieferanten, Dienstleister) Schnittstellen</li>
<li>Du identifizierst Entwicklungspotentiale im Supply Chain-Prozess im Einkauf und sorgst durch deren Implementierung für eine Effizienzsteigerung</li>
<li>Du wirkst in verschiedenen Projekten mit (z. B. in der Automatisierung von Prozessen)</li>
</ul>
&nbsp;

Das bringst Du mit&nbsp;
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder fundierte Berufserfahrung im Bereich Einkauf bzw. der Prozessoptimierung</li>
<li>Du konntest bereits Anwender- und Customizing Kenntnisse in einem ERP-System sammeln</li>
<li>Du&nbsp;hast Verständnis für komplexe Datenbewegungen sowie ausgeprägtes Interesse an Prozessen</li>
<li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strategische, unternehmerische und konzeptionelle Denkweise</li>
<li>Du hast sehr gute Excel-Kenntnisse, eine hohe Datenaffinität und Interesse an allen digitalen Themen</li>
<li>Du arbeitest genau und strukturiert, Deine Stärken liegen in der Kommunikation und der Teamfähigkeit</li>
<li>Du hast Freude am Schnittstellenmanagement sowohl innerhalb des Unternehmens als auch extern</li>
<li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>



Das erwartet Dich bei Bergzeit:
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und unseren Well-Pass Zuschuss</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>





&nbsp;




Dein Bergzeit Kontakt
Du hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Julia
&nbsp;

Bergzeit GmbH

Supply Chain Coordinator Buying (m/w/d) 

So sieht Dein Aufgabengebiet aus
<ul>
<li>Du bekommst einen tiefen Einblick in den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer gesamten modernen E-Commerce Plattform und aller digitaler Angebote</li>
<li>Du unterstützt unsere Product Owner, IT-Architekten und Daten-Experten z.B. beim Analysieren, Dokumentieren und Testen unserer Prozess-, System- und Daten-Landschaft</li>
<li>Durch kleine, eigene Projekte lernst Du die echte Praxis kennen und tauchst direkt ein in unsere agile Denk- &amp; Arbeitsweise</li>
<li>Du erhältst die Möglichkeit nach Deiner Ausbildung in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen zu werden</li>
</ul>
&nbsp;

Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Abitur oder Mittlere Reife</li>
<li>Du hast Interesse an Informatik und mathematisch-analytischem Denken</li>
<li>Du bringst erste IT-Erfahrung aus dem schulischen oder privaten Bereich mit</li>
<li>Du bist zuverlässig und aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und hast Spaß an Teamarbeit</li>
<li>Du interessierst Dich für E-Commerce</li>
</ul>
&nbsp;

Das erwartet Dich bei Bergzeit
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und unseren Well-Pass Zuschuss</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>
&nbsp;

Dein Bergzeit Kontakt
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Du hast Lust auf mehr Bergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
&nbsp;
Dein Filip

Ausbildung zum Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse  (m/w/d)

Die Stadt Regensburg sucht zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026 Schüler/innen in Ausbildung zu staatlich anerkannten Kinderpflegern/-innen (m/w/d) im Rahmen des Schulversuchs „Kinderpflege mit erhöhtem Praxisanteil (KiPrax)“Du suchst ein tolles Team, vielseitige Herausforderungen und einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann bist Du bei der Stadt Regensburg richtig. Über 4.400 Beschäftigte sowie rund 200 Auszubildende und dual Studierende warten auf Dich!<h4>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h4><ul><li>Zweijährige Ausbildung</li><li>3 Wochentage Theorie an der Berufsfachschule für Kinderpflege am Staatlichen BSZ Regensburger Land</li><li>2 Wochentage Praxis mit insgesamt 14 Wochenstunden in einer Kindertageseinrichtung (außerhalb der Berufsschulzeiten, i.d.R. in den bayerischen Ferien, richtet sich die wöchentliche Arbeitszeit nach der tariflichen Arbeitszeit eines/r Vollzeitbeschäftigten des TVAöD-BT-Pflege (39 Wochenstunden))</li><li>Assistieren bei der Planung und Durchführung von Bildungs- und Freizeitangeboten für Kinder</li><li>Begleitung von Kindern bei alltäglichen Aktivitäten wie Spielen, Singen und Basteln</li><li>Unterstützung bei der Förderung von sozialen, emotionalen und kognitiven Fähigkeiten der Kinder</li><li>Teilnahme an Elterngesprächen</li><li>Aktive Mithilfe bei der Auswertung von Beobachtungen und der Planung von individuellen Fördermaßnahmen</li><li>Übernahme hauswirtschaftlicher und pflegerischer Tätigkeiten</li></ul><h4>Was erwarten wir von Dir?</h4><ul><li>Erfolgreicher Mittelschulabschluss bis spätestens zum Beginn der Ausbildung</li><li>Nachweis über einen Schulplatz beim BSZ Regensburger Land (Die schriftliche Zusage über den Schulplatz kann ggf. auch noch vor Ausbildungsstart nachgereicht werden.)</li><li>Interesse und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern</li><li>Geduld, Einfühlungsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse der Niveaustufe B2, wünschenswert sind Deutschkenntnisse der Niveaustufe C1</li></ul><h4>Was bieten wir Dir?</h4><ul><li>Einen krisensicheren Arbeitgeber und einen ortsfesten Arbeitsplatz in Regensburg</li><li>Gemeinwohlorientierte Aufgaben</li><li>Einblicke in die Tätigkeit eines Kinderhorts, Kindergartens oder einer Kinderkrippe</li><li>Monatliche Vergütung im 1. Ausbildungsjahr: 500,00 € und im 2. Ausbildungsjahr: 650,00 €</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenloses RVV Deutschlandticket während der Ausbildung</li><li>400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li><li>Regelmäßige Treffen mit der Ausbildungsbeauftragten in verschiedenen städtischen Kindertageseinrichtungen</li><li>Breites Fortbildungsangebot</li><li>Gute Weiterqualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement, u.v.m.</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h4>Du willst Dich noch weiter informieren?</h4>Ergänzende Informationen über die Ausbildung bei der Stadt Regensburg findest Du unter: <a href="http://www.regensburg.de/ausbildung" target="_blank">www.regensburg.de/ausbildung</a>. Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir gerne Frau Richter, Tel. (0941) 507-5265 oder Frau Moßburger, Tel. (0941) 507-2166. Bitte beachten Sie, dass bei Interesse für mehrere Ausbildungsberufe für jeden Beruf eine gesonderte Bewerbung erforderlich ist und die Ausbildung zum 01.09.2026 startet. &nbsp;Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. A16-17:3509 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 31.03.2026. &nbsp;Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

AUSBILDUNG 2026: Schüler/-innen in Ausbildung zu staatlich anerkannten Kinderpflegern /-innen (m/w/d) im Rahmen des Schulversuchs "Kinderpflege mit erhöhtem Praxisanteil (KiPrax)"

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. In unserem Eventgebäude „otto“ richten wir verschiedenste Veranstaltungen für bis zu 1.000 Personen aus.&nbsp;Ihr Herz schlägt für die Gastronomie, Sie lieben Abwechslung und sehen sich selbst als Gastgeber?&nbsp;Dann werden Sie Teil unseres langjährigen DINZLER Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als&nbsp; &nbsp;Hostess / Host (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ und vielfältig: &nbsp;Empfang, Platzierung und Verabschiedung unserer GästeBetreuung und Erkennung unserer StammgästeAnnahme von eingehenden Reservierungen (telefonisch und vor Ort)Koordination und Optimierung unseres Tisch- und ReservierungsplansPflege der Gästeprofile und Sicherstellen der Erfüllung von GästewünschenUnterstützung der Restaurantleitung (z.B. Reklamationsannahme und –weiterleitung)Aussprache von Empfehlungen sowie Informationen zu Sonderaktionen Was wir uns von Ihnen wünschen &nbsp;Berufserfahrung (gerne sind wir auch „Ihr nächster Schritt“ auf der Karriereleiter)Charme und Eloquenz, Mehrsprachigkeit (mind. Englisch)&nbsp;Strukturierte Arbeitsweise und gute OrganisationSelbstbewusstes und herzliches Auftreten, ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein strahlendes Lächeln (auch bei hoher Gästefrequenz)Ein hohes Qualitätsbewusstsein in jeglicher Hinsicht Wir bieten Ihnen: &nbsp;Sehr attraktive Vergütung mit ZuschlägenEine Fünf – Tage – Woche ohne Teildienst, frei an Weihnachten und SilvesterZuverlässige Dienstplanung sowie Urlaubsplanung ein Jahr im VorausEigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten&nbsp;in sehr schönem AmbienteSubventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren KaffeebarsRegelmäßige Schulungen und WeiterbildungenKostenlose Baristakurse in der DINZLER KaffeeakademieMonatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für ZuhauseRegelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbRWir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche AltersvorsorgePersonalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und EventticketsMitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen. Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite:<a href="https://www.dinzler.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.dinzler.de/stellenangebote</a> &nbsp;

Dinzler Kaffeerösterei AG

Hostess / Host (m/w/d, Voll- oder Teilzeit)

Bei der Großen Kreisstadt Dachau,&nbsp;ca.&nbsp;49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als&nbsp;Tax Compliance Officer (m/w/d)&nbsp;im Rechnungsprüfungsamt zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig.&nbsp;Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen<ul><li>Erfassung, Dokumentation und Bewertung aller Vorgänge, bei denen die Stadt als Steuerschuldner auftritt</li><li>Entwicklung, Einführung und Betreuung eines Tax Compliance Management-Systems (TCMS)</li><li>Erstellen und Weiterentwickeln von Dienst- und Vollzugsanweisungen mit Bezug zu den Steuerpflichten der Stadt Dachau</li><li>steuerliche Qualifizierung der Beschäftigten der Stadtverwaltung auf der Grundlage eines fortzuschreibenden Schulungskonzeptes</li><li>Aufbau, Implementierung und Vollzug eines internen Berichtswesens</li></ul>&nbsp;Voraussetzung hierfür ist ein einschlägiger Hochschulabschluss, vorzugsweise als Bachelor of Laws (LLB.) mit Schwerpunkt Steuerrecht, oder der Beschäftigtenlehrgang II mit einschlägiger Berufserfahrung&nbsp;im Bereich der Besteuerung der öffentlichen Hand.&nbsp;Persönlich überzeugen Sie durch&nbsp;<ul><li>eine ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>eine eigenständige und konzeptionelle Arbeitsweise verbunden mit Entscheidungsfreude und zielsicherem Handeln</li><li>sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen.</li></ul>&nbsp;Die Stadt Dachau bietet Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team, das großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit legt und kreativen Ideen stets offen gegenübersteht. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.&nbsp;Der Verdienst richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVöD unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Berufserfahrung.&nbsp;Zusätzlich bieten wir Ihnen- 135 Euro/Monat (bei Vollzeit) Großraumzulage und ggf. 50 Euro/Monat Kinderbetrag- einen Zuschuss zum DeutschlandticketJob- die Möglichkeit eines Fahrradleasings- ein Leistungsentgelt nach TVöD- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche)- eine Betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente und Entgeltumwandlung)- die Möglichkeit der Fortbildung/Weiterbildung- eine flexible Vereinbarung für die Teilnahme am Homeoffice&nbsp;Hat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens 06.02.2026 an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/online-bewerbung" target="_blank">www.dachau.de/online-bewerbung</a>.&nbsp;Für Fragen zu den Aufgaben und Stelleninhalten stehen Ihnen die Leitung des Rechnungsprüfungsamtes, Herr Reichert (Tel. 08131/75-292), und die Leitung der Abteilung Finanzen und Steuern, Herr Stöckl (Tel. 08131/75-244), zur Verfügung.&nbsp;Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/karriere" target="_blank">www.dachau.de/karriere</a>.

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