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DYWIDAG&nbsp;– der globale Partner für sichere, starke und smarte Infrastruktur. Seit mehr als 150 Jahren setzen wir Maßstäbe in der Bau- und Infrastrukturtechnologie. Mit innovativen Lösungen in der Geotechnik und Vorspanntechnik unterstützen wir Projekte weltweit. Unser umfassendes Serviceangebot – von Wartungsarbeiten über hochmoderne Überwachungssysteme bis hin zu robotergestützten Inspektionen – begleitet jede Phase des Lebenszyklus von Bauwerken.&nbsp;Mit mehr als 1.500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in über 50 Ländern vereinen wir globale Expertise mit lokaler Präsenz, um die Projekte unserer Kunden und Partner nachhaltig zu unterstützen.&nbsp;DYWIDAG Concrete Technologies vertreibt Produkte wie CONTEC Abdichtungssysteme, RECOSTAL verlorene Schalungs- und Bewehrungssysteme und DYWIDAG Schalungsanker.Sie lieben den direkten Kundenkontakt, haben ein Gespür für technische Lösungen und möchten mit unseren hochwertigen Produkten im Baubereich überzeugen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für den Vertriebsaußendienst, die mit Leidenschaft, Fachkenntnis und einem offenen Ohr für unsere Kunden den Markt aktiv mitgestaltet.&nbsp;Wir suchen als Verstärkung für unseren Vertrieb im Bereich Concrete Technologies, einen&nbsp;&nbsp;Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (alle Geschlechtsidentitäten) für Süddeutschland&nbsp;Ihr Vertriebsgebiet umfasst Hessen, Baden-Württemberg und Bayern. Egal ob Sie aus dem Raum Frankfurt am Main, Karlsruhe, Stuttgart, München, Augsburg oder Nürnberg kommen&nbsp;– mit Ihrem&nbsp;DYWIDAG-Dienstfahrzeug&nbsp;sind Sie flexibel und erreichen unsere Kunden zuverlässig.&nbsp;An diesen Aufgaben werden Sie wachsen:<ul><li>Betreuung unseres Netzes nationaler Kunden und Vertriebspartner</li><li>Beratung der Baustellen, Bauunternehmungen und ausschreibenden Stellen</li><li>Angebots- und Auftragsverhandlungen</li><li>Absprache mit der technischen Abteilung zur Definition produktspezifischer Anforderungen der Kunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</li><li>Ausarbeitung und Verantwortung für das Vertriebsbudget</li><li>Analysen und Berichte über Verkaufsstatistiken der Produkte und Kunden</li><li>Mitarbeit and der Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Vertriebsstrategie</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen</li></ul>&nbsp;Damit bringen Sie uns voran:&nbsp;<ul><li>Technischer Abschluss (Ingenieur, Bautechniker, Meister) und Erfahrung in einem kaufmännischen Bereich</li><li>Nachweisliche Berufserfahrung ist von Vorteil, gerne geben wir auch engagierten Nachwuchskräften eine Chance</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein technisches Verständnis für den Verkauf, Angebotserstellung und Kalkulation von Produkten und Systemlösungen</li><li>Kenntnisse im Bereich Verkaufstechniken (Value Selling / beratendes Verkaufen)</li><li>Kenntnisse der DYWIDAG – Produkte wünschenswert</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>MS Office und Kenntnisse in ERP, Erfahrung im Umgang mit CRM- Tools</li><li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Strategischer und kundenorientierter Fokus</li><li>Gesamtunternehmerisches Denken</li></ul>&nbsp;Diese Vorteile bieten wir Ihnen:&nbsp;<ul><li>Wir zahlen eine faire Vergütung mit einem Fixgehalt und einer attraktiven kommissionsbasierten variablen Vergütung</li><li>Bei uns haben alle Vollzeit- Mitarbeiter 30 Tage Urlaub. Zudem bieten&nbsp;die Möglichkeit Überstunden in Form von Gleittagen abzubauen.</li><li>Für eine fundierte Einarbeitung bekommen Sie einen Mentor an die Seite gestellt, der Sie fit für den Job macht.&nbsp;&nbsp;</li><li>Wenn Sie zu Ihren Kunden fahren, zählt die Fahrzeit ab der ersten Minute als Arbeitszeit. Außerdem bekommen Sie ein Firmenfahrzeug gestellt und haben Freiheiten bei der Wahl Ihrer Unterkunft.</li><li>Wir unterstützen Ihr Vorankommen und bieten individuelle, passgenaue Weiterbildungen. Zudem bieten wir die Perspektive, mittelfristig eine Teamleitung zu übernehmen.&nbsp;</li><li>Ihre Sicherheit ist uns wichtig - unsere Mitarbeiter profitieren von einer&nbsp;Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet.&nbsp;</li><li>Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir ein Fahrrad-Leasing an.</li><li>Nicht zuletzt arbeiten Sie an nachhaltigen und spannenden Bauprojekten mit und Sie können täglich Stolz auf Ihre Leistungen sein.&nbsp;</li></ul>&nbsp;Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Infrastruktur von morgen mit!&nbsp;&nbsp;Unsere Vision ist es, hochwertige technische Lösungen und Produkte mit lokaler Präsenz und globaler Kompetenz bereitzustellen. Der Schlüssel zur Erfüllung dieser Vision sind unsere Mitarbeitenden, die jeden Tag ihre einzigartigen Perspektiven und Talente einbringen. Unser Unternehmen setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein. Es ist unser Ziel eine diskriminierungsfreie Kultur zu schaffen, in der sich alle Menschen willkommen fühlen und gerne für DYWIDAG arbeiten.&nbsp; Die Formulierungen in dieser Stellenanzeige beziehen sich auf Personen jeglicher Geschlechtsidentität. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von allen Menschen; Einstellungen werden unabhängig von persönlichen Merkmalen durchgeführt.&nbsp;DYWIDAG - Creating safer, stronger, and smarter structures.&nbsp;&nbsp;Kontakt: DYWIDAG-Systems International GmbH,&nbsp;Thorsten Sens,&nbsp;Human Resources

DYWIDAG-Systems International GmbH

Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (alle Geschlechtsidentitäten) für Süddeutschland

Standort: 83629 WeyarnEintritt: ab sofortArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;<h2>Über uns</h2>Die SBS GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen im Bereich EDV und IT-Dienstleistungen. In der Gruppe beschäftigen wir ca. 55 Mitarbeiter. Wir bieten innovative und maßgeschneiderte IT-Lösungen für unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Assistenz der Geschäftsleitung, die organisatorisches Talent mitbringt und den Überblick auch in dynamischen Situationen behält. Ihre Aufgaben<ul><li>&nbsp;Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft</li><li>&nbsp;Koordination und Organisation von Terminen &amp; Meetings&nbsp;</li><li>&nbsp;Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inkl. Protokollführung&nbsp;</li><li>&nbsp;Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen</li><li>&nbsp;Kommunikation mit internen Abteilungen, Kunden und Geschäftspartnern</li><li>&nbsp;Übernahme von Sonderprojekten und eigenständige Projektverfolgung</li><li>&nbsp;Pflege vertraulicher Unterlagen und Dokumentenmanagement</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>&nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Hochschulstudium (Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>&nbsp;Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im IT-/EDV-Umfeld</li><li>&nbsp;Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insb.&nbsp;Outlook, Word, Excel, PowerPoint)</li><li>&nbsp;Organisationstalent, Diskretion und Zuverlässigkeit</li><li>&nbsp;Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>&nbsp;Kommunikationsstärke in Deutsch und idealerweise auch in Englisch</li></ul> Wir bieten<ul><li>&nbsp;Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>&nbsp;Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>&nbsp;Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>&nbsp;Ein modernes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative</li><li>&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Kein 100% Match? Keine Sorge! Wir unterstützen Dein persönliches Wachstum mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen!Für einen ersten Kontakt oder für Rückfragen stehen wir Dir auch telefonisch zur Verfügung:SBS seebauer business solutions GmbHSophie SeidelAm Weiglfeld 2483629 WeyarnTel: 0170/1805000<a href="mailto:jobs@sbsgmbh.com" target="_blank">mailto:jobs@sbsgmbh.com</a>Wir freuen uns auf Deine schriftliche Bewerbung per E-Mail, bitte mit Angabe des frühesten Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung.

SBS seebauer business solutions GmbH

Assistenz der Geschäftsleitung (w/m/d)

<h2>Über Uns</h2>ELFLEIN - The Driving Force in LogisticsMit unserem starken Team gestalten wir durch die Entwicklung und Realisierung von passgenauen und nachhaltigen Transport- und Logistikkonzepten die Zukunft der nationalen und internationalen Märkte. Dabei vereinbaren wir umfassendes Know-how, höchste Qualität sowie Innovationskraft mit konsequenter Kundenfokussierung. Unser Handeln richten wir stets anhand unserer Überzeugungen aus – wir agieren mutig, leidenschaftlich und lösungsorientiert und bleiben dabei jederzeit offen und menschlich. Werden Sie Teil der treibenden Kraft und sorgen gemeinsam mit uns dafür, die Welt in Bewegung zu halten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Steuerung der Kundenaufträge inkl. Überwachung</li><li>Abstimmung von Terminen mit Kunden und Lieferanten</li><li>Ein- und Verkauf von Touren in diversen Frachtbörsen&nbsp;</li><li>Prüfung von Frachtpapieren, Erstellung von Frachtangeboten und Mitarbeit bei der Beauftragung von Subunternehmern</li><li>Mitarbeit bei der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung&nbsp;</li><li>Selbständige Auftragserfassung und -bearbeitung im Transportmanagement-System&nbsp;</li><li>Effiziente und eigenverantwortliche Kapazitätsplanung von Fahrzeugen und Fahrerpersonal</li><li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zu Arbeitssicherheit sowie Lenk- und Ruhezeiten&nbsp;</li><li>Prüfung und Freigabe von Spesen für das Fahrerpersonal im Zuständigkeitsbereich</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im Disponieren von Fahrzeugen und Personal sowie Kenntnisse in der Tourenplanung bevorzugt</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt, rumänische und bulgarische Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li><li>Stressresistenz, Flexibilität und Lösungsorientierung, um unerwartete Herausforderungen schnell und pragmatisch zu bewältigen</li><li>Kommunikationsstärke, um klare Erwartungen zu setzen und die Fahrer im Tagesgeschäft optimal zu unterstützen</li><li>Motivationsfähigkeit, um Berufskraftfahrer zielgerichtet zu führen und für ihre Aufgaben zu begeistern</li><li>Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung erforderlich</li></ul><h2>Warum wir?</h2>&nbsp;Das erwartet Sie bei ELFLEIN:&nbsp;<ul><li>Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis dank guter und stabiler Auftragslage</li><li>Planungssicherheit dank fairem und flexiblem Schichtplan</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Einkaufvergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Dienstrad-Leasing und weitere steuerfreie Sachbezüge wie z.B. mtl. 22,- € Zuschuss für den privaten Internetanschluss und 50,- € Wertguthaben auf unserer Spendit-Card</li><li>Kaffee und Wasser for free, Firmenevents und regelmäßige Team-Essen</li><li>Offene Unternehmenskultur und spannende Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiheit, kurzen Entscheidungswegen und Teamgeist</li><li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung nach individuellen Bedürfnissen</li></ul><h2>Sie haben Fragen?</h2>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Annika Dressel als zuständige Personalreferentin unter +49 951 / 96680 - 423&nbsp;gerne zur Verfügung.Alternativ auch gerne per E-Mail an <a href="mailto:jobs@elflein.de" target="_blank">jobs@elflein.de</a>&nbsp;

Disponent (m/w/d)

Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte suchen wir zum 01.09.2025 eine*nmit 15 Stunden pro Woche im gruppenübergreifenden Dienst.In unserer HPT bieten wir 40 Kindern und Jugendlichen im Alter von 3 – 15 Jahren eine Heilpädagogische Betreuung in 5 Gruppen a 8 Kinder an. Unsere Einrichtung setzt sich aus 2 Vorschul-, 2 Grundschul- und einer Schulgruppe ab der 5. Klasse an zwei Standorten zusammen.An unserem Hauptstandort finden sich die zwei Vorschul- und die beiden Grundschulgruppe, an unserem weiteren Standort die Schulgruppe. Die Außengelände laden die Kinder zudem zum Erkunden, Entdecken, Spielen sowie dem Gestalten und Erleben von den Gärten ein. In Zusammenwirken mit dem Psychologischen Fachdienst werden hier die Kinder ganzheitlich und bedürfnisorientiert gefördert. Ebenso ist eine wertschätzende und vertrauensvolle Elternarbeit Teil unseres Aufgabenbereichs.Die Vorschulkinder besuchen die HPT in der Regel von 8:30 bis 14:30 und die Schulkinder in der Regel nach dem Unterricht bis 17:00 Uhr.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Pädagogische Gestaltung des Gruppenalltags</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter*innen in den unterschiedlichen Gruppen</li><li>Anbieten von gruppenübergreifenden Projekten</li></ul><h2>WIR WÜNSCHEN UNS</h2><ul><li>Motivation für die Arbeit mit den Kindern und deren Bezugssystemen</li><li>Engagement mit diesen individuelle Lösungsansetzte zu erarbeiten und die Begleitung bei deren Umsetzung</li><li>Kreativität und Eigeninitiative zur Gestaltung des Gruppenalltags</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, die von Transparenz und Teamgeist geprägt ist</li><li>Begegnung auf Augenhöhe mit unseren Zielgruppen und den Kolleg*innen</li></ul><h2>WIR BIETEN IHNEN</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12.</li><li>Job-Rad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern &amp; Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Erzieher*in oder Sozialpädagog*in | Heilpädagogische Tagesstätte Burgfriedenstraße | #44150

Für unsere <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/mamaliye/" target="_blank">Kinderkrippe Mamaliye</a> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in</h2>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.Wir, die Kinderkrippe Mamaliye, im Münchener Norden (80933), bietet 36 Kindern Platz in drei Krippengruppen. Wir Pädagogen*innen, die Kinder sowie deren Eltern machen unser Haus zu dem, was es ist, zu etwas ganz Besonderem − zu einem Haus der kulturellen Vielfalt und der Willkommenskultur.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a mit Differenzzulage zu 8b</li><li>SuE-Zulage, Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul> Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d) | Kinderkrippe Mamaliye | #44489

Für unsere <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/mamaliye/" target="_blank">Kinderkrippe Mamaliye</a> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Kinderpfleger*in oder eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)</h2>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.In der Kinderkrippe Mamaliye rückt die Welt zusammen.In unseren 3 Gruppen im Hasenbergl spielen, lernen und lachen Kinder aus über 20 Nationen. Eine facettenreiche Sprachförderung, die durch Bewegung, Kunst und Musik begleitet wird ist uns daher wichtig. Die Vielfalt der Familien und Pädagogen*innen ist unsere Stärke.In unserem bunten Haus ist jeder herzlich willkommen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder im Gruppendienst in altersgemischten Gruppen, entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts</li><li>Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen</li><li>Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team</li><li>Pflegerische Tätigkeiten</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S4, SuE-Zulage und Münchenzulage</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

Kinderpfleger*in oder eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) | Kinderkrippe Mamaliye | #44492

für die Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie der Universität Regensburg am Bezirksklinikum Regensburg &nbsp;Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Medizin-Studium und Anstreben des Facharztes (w/m/d) für Psychiatrie und Psychotherapie bzw. Weiterbildung in Psychiatrie im Rahmen einer Weiterbildung in anderen Fachgebieten</li><li>Interesse an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li><li>Fähigkeit kollegial in einem multidisziplinären Team zu arbeiten</li><li>Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit in der stationären, teilstationären und ambulanten Patientenversorgung</li><li>Arbeit in einem erfahrenen interdisziplinären Team an Spezialisten (w/m/d)</li><li>Verantwortungsbewusste Dokumentation nach den Richtlinien der Kostenträger</li><li>Aktive Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der Klinik</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li><li>Beteiligung an der studentischen Lehre</li><li>Möglichkeit zu wissenschaftlichem Arbeiten in einer der Arbeitsgruppen der Klinik</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Weiterbildung zum Facharzt (w/m/d) für Psychiatrie und Psychotherapie in einem universitären Umfeld mit Möglichkeit der Beteiligung an Forschung und Lehre</li><li>Weiterbildungsmöglichkeit in Geriatrie bzw. Schlafmedizin</li><li>Einarbeitungskonzept, individueller Rotationsplan, Berücksichtigung von Stationswünschen,&nbsp;regelmäßige Mitarbeiter-gespräche sowie Supervision und Coaching</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TV-Ärzte (VKA) sowie Möglichkeit der Poolbeteiligung</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Tagungsmöglichkeiten (bis zu 500 € jährliches Fortbildungsbudget)</li><li>Übernahmemöglichkeit mit unbefristeten Vertrag nach Facharztprüfung</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe derReferenz-Nr.&nbsp;R-PSY-00-032&nbsp;als PDF mit max. 5 MB an:<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Carolin SchambeckUniversitätsstraße 84 93053 Regensburg&nbsp;Wir informieren Sie gerne vorab:<a href="mailto:peter.kreuzer@medbo.de" target="_blank">peter.kreuzer@medbo.de</a>Prof. Dr. Peter Kreuzer<a href="mailto:thomas.wetter@medbo.de" target="_blank">thomas.wetter@medbo.de</a>Prof. Dr. Thomas Wetter

medbo KU

Arzt (w/m/d) in Weiterbildung

<h2>&nbsp;</h2>&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Sie sorgen für die Funktionstüchtigkeit der Pump- und Hebewerke der öffentlichen Entwässerung.</li><li>Sie unterstützen den Betrieb unserer Ortsteil-Kläranlage mit derzeit 2.500 Einwohnern.</li><li>Sie begehen, warten und reinigen verschiedenste Kanalbauwerke von Schächten bis hin zu Vakuumkanälen.</li><li>Sie inspizieren den Zustand des kommunalen Kanalnetzes mittels TV-Kamera.</li><li>Sie kümmern sich um die Bekämpfung von Schadnagern im öffentlichen Kanalbereich.</li><li>Sie übernehmen im Wechsel mit Ihren Teamkollegen unseren Bereitschaftsdienst.</li></ul>&nbsp;Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung, Fachkraft für Abwassertechnik, Fachkraft für Ver- und Entsorgung mit Fachrichtung Abwasser, Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice oder eine vergleichbare Qualifikation am besten mit Berufserfahrung in der Abwassertechnik.</li><li>Sie sind gesundheitlich für den Aufgabenbereich geeignet.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team.</li><li>Sie benötigen die Fahrerlaubnis B.</li></ul>&nbsp;Wir bieten<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden und klar geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Mittwoch von 7 Uhr bis 16 Uhr, Donnerstag von 7 bis 15.30 Uhr und Freitag von 7 bis 12:30 Uhr. </li><li>Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 6 mit zusätzlichen leistungs- und zeitabhängigen Vergütungsbestandteilen, sowie Bereitschaftspauschale und Erschwerniszulage.</li><li>Eine Arbeitszeitgutschrift bei Bereitschaftseinsätzen inklusive Wegezeiten.</li><li>Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen, kollegialen Team.</li><li>Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Veranstaltungen, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.</li></ul>&nbsp;Ansprechpartner und BewerbungsfristInteressiert? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und freuen uns auf Ihre Bewerbung.Weitere Informationen zum Aufgabengebiet gibt Ihnen der Fachbereichsleiter Kanalunterhalt und -betrieb Holger Heckner unter Tel. 0841/305-36 52.Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich an Christina Kufer unter Tel. 0841/305-34 05.Standort: Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR

Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR

Fachkraft für Kanal- und Kläranlagenbetrieb (m/w/d)

für die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie am Bezirksklinikum Regensburg&nbsp;Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Befundung und individuelle Behandlung von Patienten (w/m/d) mit unterschiedlichen psychiatrischen Diagnosen mit dem Ziel der Förderung von ganzheitlichen Alltagskompetenzen</li><li>Durchführung von ergotherapeutischen Angeboten sowohl einzeln als auch im Gruppensetting unter Berücksichtigung des Behandlungsplans</li><li>Dokumentation von Therapiemaßnahmen und Zielen</li><li>Teilnahme an interdisziplinären Teams, Kurvenbesprechungen und angebotenen Super- und Intervisionen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (w/m/d)&nbsp;</li><li>Hohe Empathie für das zu behandelnde Klientel</li><li>Organisationstalent, selbständige Arbeitsweise und hohe soziale Kompetenz</li><li>Hohe Flexibilität bei der Betreuung der Patienten im ergo- und/ oder arbeits-therapeutischen Bereich</li><li>Interesse an der konzeptionellen Weiterentwicklung des ergotherapeutischen Angebots</li><li>Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft für die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und therapeutischen Teams</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit oder Vollzeit</li><li>Vielfältige Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung nach TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li><li>Hohe Lebensqualität in der „grünen Lunge Europas“ und der Weltkulturerbestadt Regensburg</li></ul><h2>Ihr Kontakt:&nbsp;</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp;R-FOR-2025-086&nbsp;als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 15.09.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>&nbsp;Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Eva DietzUniversitätsstraße 84 93053 Regensburg&nbsp;Wir informieren Sie gerne vorab:Fon +49 (0) 941 / 941 - 8108Herr Jürgen AukoferLeitung Ergo-/Arbeitstherapie Forensischen Kliniken

Ergotherapeut (w/m/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/930501-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;83607 Holzkirchen&nbsp;| Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;930501&nbsp;&nbsp;Was du bei uns bewegst:Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich in deinem REWE Markt&nbsp;alle willkommen fühlen:<ul><li>Du führst eigenverantwortlich Kassier- und Verkaufstätigkeiten durch.&nbsp;</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service.</li><li>Du bist verantwortlich für das Auffüllen der Ware und die Kontrolle des Mindesthaltbarkeitsdatums.</li><li>Du führst Qualitäts- und Frischekontrollen durch und bist verantwortlich für die korrekte Preisauszeichnung.&nbsp;</li><li>Du stellst sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist.</li></ul>&nbsp;Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Dein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Deine Selbstständigkeit und Einsatzfreude</li></ul>&nbsp;Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Option auf Festanstellung in Voll- oder Teilzeit und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Option auf Einstellung in ein Ausbildungsverhältnis und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li></ul>&nbsp;Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.&nbsp;Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.&nbsp;Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;930501)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.&nbsp;<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

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