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Wir bieten Ihnen für Ihre Kreativität und Ihren Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche.Für unser Johanniter-Kinderhaus “Schierlinger Ganserl” in Schierling suchen wir Sie ab 01.03.2026 als Kinderpfleger (d/w/m) in Vollzeit.<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen (jährlich)</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>Bike-Leasing</li><li>Jobticket bezuschusst</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter<h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul><li>pflegerische und pädagogische Betreuung der Kinder</li><li>Unterstützung und Förderung von Lern- und Entwicklungsprozessen</li><li>Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung einzelner pädagogischer Angebote</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li><li>Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit</li></ul><h3>Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Kontaktfreude</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie kennenlernen!</h3> Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. Regionalverband Ostbayern Frau Sylvia Meyer Wernberger Str. 1, 93057 Regensburg <a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a>

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Ostbayern

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalgeschäftsstelle Ostbayern

Die Johanniter in Ostbayern stellen sich vor

Kinderpfleger (d/w/m) Johanniter-Kinderhaus "Schierlinger Ganserl" in Schierling (ab 01.03.2026)

Das AVP Autoland ist mit knapp 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra. 
Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.
Verstärke die #avpcrew als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) im Betrieb Audi Deggendorf.<h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Durchführung von Reparaturarbeiten am Sportwagen bis zum Oldtimer</li>
<li>Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an allen mechanischen und elektrischen Komponenten</li>
<li>Aufspüren und Diagnose von Fehlern im System</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Abschluss der technischen Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) </li>
<li>Dein Herz schlägt für Autos, Reifen und Motortechnik</li>
<li>Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
<li>Interesse und Spaß an Weiterbildungsmaßnahmen</li>
<li>Fundiertes Wissen über aktuelle Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente</li>
<li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Erfahrungen mit den VW-Konzernmarken von Vorteil </li>
<li>Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li>Hau de her, dann samma mehr! - familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Möglichkeit durch regelmäßiges Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto: "man lernt nie aus!"</li>
<li>Angebot 'vom Strom der Ereignisse mitgerissen zu werden' - durch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Hochvoltexperten oder Servicetechniker</li>
<li>Motiviertes Team: "Praxiswissen von erfahrenen Mitarbeitern" + "Ideen und Dynamik neuer Mitarbeiter und der jungen Generation" = Dreamteam</li>
<li>Abwechslungsreiche Arbeit an attraktiven und coolen Marken des weltgrößten Automobilkonzerns VW</li>
<li>Möglichkeit zum persönlichen Wachstum innerhalb der AVP - wir helfen dir dein volles Potential zu entfalten!</li>
<li>Faire Vergütung sowie weitere attraktive Zusatzleistungen, u.a. Leistungsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld und Gewinnbeteiligung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - wir denken an deine Zukunft!</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>Wenn Dich diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Deine Online-Bewerbung!
Kontakt:
AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH
Dr.-Wandinger-Straße 1a 94447 Plattling E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a>

AVP AUTOLAND

AVP AUTOLAND | Recruiting-Film

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) 

Das AVP Autoland ist mit knapp 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra.
Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.
Verstärke die #avpcrew als Kfz-Mechatroniker / Service Techniker (m/w/d)&nbsp;im Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling.<h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten gemäß Herstellervorgaben</li>
<li>Diagnose und Fehlersuche</li>
<li>Umsetzung von Funktionsprüfungen zu allen komplexen Reparaturarbeiten</li>
<li>Qualitätssicherung der durchgeführten Arbeiten</li>
<li>Dokumentation von Aufträgen nach Herstellervorgaben</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</li>
<li>Berufserfahrung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), vorzugsweise bei der Marke Porsche oder im VW-Konzern, von Vorteil</li>
<li>Fundiertes Wissen über aktuelle Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft</li>
<li>Teamfähigkeit sowie systematischer Arbeitsstil</li>
<li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li>Hau de her, dann samma mehr! - familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Möglichkeit durch regelmäßiges Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto: "man lernt nie aus!"</li>
<li>Angebot 'vom Strom der Ereignisse mitgerissen zu werden' - durch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Hochvoltexperten oder Servicetechniker</li>
<li>Motiviertes Team: "Praxiswissen von erfahrenen Mitarbeitern" + "Ideen und Dynamik neuer Mitarbeiter und der jungen Generation" = Dreamteam</li>
<li>Abwechslungsreiche Arbeit an attraktiven Autos der Marke Porsche </li>
<li>Möglichkeit zum persönlichen Wachstum innerhalb der AVP - wir helfen dir dein volles Potential zu entfalten!</li>
<li>Faire Vergütung sowie weitere attraktive Zusatzleistungen, u.a. Leistungsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - wir denken an deine Zukunft!</li>
</ul><h1>Kontakt:</h1>Wenn Dich diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf deine Online-Bewerbung!
Kontakt:
AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH
Dr.-Wandinger-Straße 1 a 94447 Plattling E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a>

Kfz-Mechatroniker / Service Techniker (m/w/d) Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling

Zimmermann ist Sanitätshaus, Orthopädietechnik-, Orthopädieschuhtechnik-, Homecare- und Rehatechnik-Anbieter in einem. Wir koppeln unsere über 100-jährige Erfahrung mit Entwicklung und Fortschritt; so können wir eine möglichst individuelle und qualitativ hochwertige sowie zeitgemäße Versorgung sicherstellen.Für Neufahrn&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden)&nbsp;einenVerkäufer (m/w/d) im Sanitätshaus Deine Hauptaufgaben sind: &nbsp;<ul><li>Kundenbetreuung in unserem Sanitätshaus&nbsp;</li><li>Allgemeine Tätigkeiten im Verkauf (u.a. Ladenkassenabrechnung, Filialbestellungen, Entgegennahme von Bestellungen)</li><li>Bearbeitung von Rezepten zur Abrechnungsvorbereitung</li><li>gelegentliche Außendiensttätigkeiten in den zu betreuenden Einrichtungen</li></ul> Wir erwarten von Dir: &nbsp;<ul><li>Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichen Dienstleistungsberufen</li><li>Ausbildung im Sanitätsfachhandel, in der Orthopädietechnik oder in einem vergleichbaren Beruf im Gesundheitswesen wünschenswert (keine Voraussetzung)</li><li>Positives Auftreten, gute Umgangsformen &amp; Kommunikationsstärke</li><li>Engagement &amp; Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>fachgerechte und strukturierte Einarbeitung in ein spannendes Arbeitsgebiet in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche</li><li>eine sinnstiftende und lebensdienliche Aufgabe im Rahmen des Einzelhandels</li><li>geregelte Arbeitszeiten in vertrauensvollem Rahmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 110% eines Bruttomonatsgehalts</li><li>Freistellung bei persönlichen Anlässen</li><li>regelmäßige Mitarbeitergespräche</li><li>familiäre Unternehmenskultur mit "persönlicher Note"</li><li>Fahrradleasing "JobRad"&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatt Programm "corporate benefits"</li><li>30 Tage Urlaub u.v.m.</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia StöcklLeitung Personalmanagement Zwickauer Straße 14, 94315 Straubing <a href="mailto:personal@zimmermann-vital.de" target="_blank">personal@zimmermann-vital.de</a> 094218007520 &nbsp;

Zimmermann Sanitäts- und Orthopädiehaus GmbH

Arbeiten bei Zimmermann

Verkäufer (m/w/d) im Sanitätshaus

Zimmermann ist Sanitätshaus, Orthopädietechnik-, Orthopädieschuhtechnik-, Homecare- und Rehatechnik-Anbieter in einem. Wir koppeln unsere über 100-jährige Erfahrung mit Entwicklung und Fortschritt; so können wir eine möglichst individuelle und qualitativ hochwertige sowie zeitgemäße Versorgung sicherstellen.Für München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden) einenVerkäufer (m/w/d) im Sanitätshaus Deine Hauptaufgaben sind: &nbsp;<ul><li>Kundenbetreuung in unserem Sanitätshaus</li><li>Allgemeine Tätigkeiten im Verkauf (u.a. Ladenkassenabrechnung, Filialbestellungen, Entgegennahme von Bestellungen)</li><li>Bearbeitung von Rezepten zur Abrechnungsvorbereitung</li><li>gelegentliche Außendiensttätigkeiten in den zu betreuenden Einrichtungen</li></ul> Wir erwarten von Dir: &nbsp;<ul><li>Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichen Dienstleistungsberufen</li><li>Ausbildung im Sanitätsfachhandel, in der Orthopädietechnik oder in einem vergleichbaren Beruf im Gesundheitswesen wünschenswert (keine Voraussetzung)</li><li>Positives Auftreten, gute Umgangsformen &amp; Kommunikationsstärke</li><li>Engagement &amp; Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>fachgerechte und strukturierte Einarbeitung in ein spannendes Arbeitsgebiet in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche</li><li>eine sinnstiftende und lebensdienliche Aufgabe im Rahmen des Einzelhandels</li><li>geregelte Arbeitszeiten in vertrauensvollem Rahmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 110% eines Bruttomonatsgehalts</li><li>Freistellung bei persönlichen Anlässen</li><li>regelmäßige Mitarbeitergespräche</li><li>familiäre Unternehmenskultur mit "persönlicher Note"</li><li>Fahrradleasing "JobRad"</li><li>Mitarbeiterrabatt Programm "corporate benefits"</li><li>30 Tage Urlaub u.v.m.</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Stöckl Leitung Personalmanagement Zwickauer Straße 14 94315 Straubing <a href="mailto:personal@zimmermann-vital.de" target="_blank">personal@zimmermann-vital.de</a> 09421 8007 520

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.Für die Offene Ganztagsschule der Johanniter an der Mittelschule in Nittenau suchen wir Sie&nbsp;ab sofort&nbsp;als&nbsp;Koordinator&nbsp;(d/w/m) mit 14 Wochenstunden.UNSERE LEISTUNGEN FÜR SIE:<ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>Jobticket</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage JohanniterDAS ERWARTET SIE<ul><li>Wahrnehmung der Aufsichtspflicht über die anvertrauten Kinder</li><li>Durchführung der Angebote, Mittagessen, Hausaufgaben, Freizeitgestaltung und ggf. Zusatzangebote nach Konzeption</li><li>Organisation der Einrichtung sowie Koordinierung der Mitarbeiter*innen</li></ul>DAS ZEICHNET SIE AUS<ul><li>pädagogische Qualifikation als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge(m/w/d), Lehramt (1. Staatsexamen) oder Sie haben die Voraussetzung einer Betreuungstätigkeit der staatl. geförderten Mittagsbetreuung oder offenen Ganztagsbetreuung (OGTS) von mind. 5 Jahren. Die Weiterbildung zum OGTS-Koordinator wird von uns übernommen.</li><li>Freude und Erfahrung im Umgang mit Kindern</li><li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Kontaktfreude, Teamgeist und Zuverlässigkeit</li><li>Organisationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? DANN MÖCHTEN WIR SIE KENNEN LERNEN. Bewerben Sie sich gerne unter:Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Ostbayern Stefanie Berger Wernberger Straße 1 93057 Regensburg <a href="mailto:ostbayern.schulen@johanniter.de" target="_blank">ostbayern.schulen@johanniter.de</a>

OGTS-Koordinator (d/w/m) Offene Ganztagsschule an der Mitteschule Nittenau

Ja, manchmal sind Taten wichtiger als Worte. Sie können beides: entschlossen eingreifen und Entscheidungen treffen, wenn es die Situation erfordert, aber auch in aller Ruhe und Klarheit kommunizieren, worum es geht. Kommen Sie doch in unser Team! Wir suchen engagierte, verantwortungsbewusste Menschen, die unsere Kunden mit Rat und Tat unterstützen. Was Sie bekommen: einen Job mit Perspektive in einem kollegialen Umfeld, das Hilfsbereitschaft groß schreibt und in dem es Freude macht, an neuen Herausforderungen zu wachsen. Für unseren Hausnotruf-Einsatzdienst und die Hausnotruf-Technik im Raum Regensburg suchen wir Sie ab sofort als Mitarbeiter (d/w/m) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden.(keine Vorkenntnisse notwendig / Schulungen werden intern angeboten und bezahlt)<h3> Ihr Aufgabenbereich: &nbsp;</h3><ul><li>Alarmmanagement: Reagieren auf Notrufe aus der Hausnotrufzentrale, auch in Bereitschaftsdiensten.</li><li>Schlüsselmanagement: Schlüsseltransport zum Einsatzort und Unterstützung von KVB oder Rettungsdienst.</li><li>Erste Hilfe leisten: Unterstützung bei Bedarf und Durchführung von Erste-Hilfe-Maßnahmen.</li><li>Technikmaßnahmen: Neuanschluss, Austausch und Wartung von Hausnotrufgeräten nach Bedarf (wird von der Johanniter-Unfall-Hilfe geschult)</li><li>Weiterbildung: Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen (bezahlt durch die Johanniter-Unfall-Hilfe).</li></ul><h3> Voraussetzungen: &nbsp;</h3><ul><li>Qualifikation: Ausbildung zum Sanitätshelfer oder Bereitschaft zur Teilnahme an einem Lehrgang (bezahlt durch uns).</li><li>Führerschein Klasse B ist erforderlich.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen: Besonders mit älteren und hilfsbedürftigen Personen.</li><li>Ortsbezug: Ortskenntnisse und Wohnsitz im Stadtgebiet oder nahen Umland von Regensburg notwendig.</li><li>Erfahrung im medizinischen Bereich (z.B. Arztpraxis, Rettungsdienst) ist wünschenswert.</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten.</li></ul><h3> Unsere Leistungen für Sie: &nbsp;</h3><ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen (jährlich)</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>Bike-Leasing</li><li>Jobticket</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter<h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><h3>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter:</h3>Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.&nbsp;Regionalverband Ostbayern&nbsp;Herr Philipp Roder Grünthaler Str. 6 93055 Regensburg<a href="mailto:bewerbungen.notrufdienste@johanniter.de" target="_blank">bewerbungen.notrufdienste@johanniter.de</a>

Sanitäter (d/w/m) Hausnotruf-Einsatzdienst & -Technik Raum Regensburg (ohne Vorkenntnisse)

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim der Katholischen Jugendfürsorge e.V. in München-Au/Haidhausen ist eine traditionsreiche Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung, in der stationäre, teilstationäre und ambulante Angebote für alle Altersstufen bis in das Erwachsenenleben und für Familien vorgehalten werden. Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim beschäftigt rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Wegen des Ausscheidens der Bereichsleitung&nbsp;suchen wir möglichst zum 01.01.2026&nbsp;eine:n<h3>Dipl. Sozialpädagoge/Heilpädagoge als Bereichsleitung (w/m/d)</h3>(Teilzeit, 25 Wochenstunden (eine Aufstockung ist angestrebt) für die beiden voll- und teilbetreuten Mädchenwohngruppen) &nbsp;Aufgaben<ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung von 2 Teams/ca. 12 Mitarbeiter*innen</li><li>Zuständigkeit für die Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzepte, Leistungsbeschreibungen und Betriebserlaubnisse</li><li>Verantwortlichkeit für die Belegung und Auslastung der Wohngruppen sowie für das Aufnahmeverfahren, die Hilfeplanung und die weiteren damit verbundenen Prozesse</li><li>Steuerung der Entwicklungsprozesse in den Gruppen&nbsp;</li><li>Personalauswahl, -führung und -entwicklung, Konfliktmanagement</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans</li><li>Steuerung der unterjährigen wirtschaftlichen Mittelverwendung, Verantwortlichkeit für zusätzliche Mittelakquise, Mitwirkung bei Entgeltverhandlungen</li><li>Übernahme von Rufbereitschaften</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfahrung in der stationären Jugendhilfe, Interesse an mädchenspezifischer Arbeit</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams und in der Führung von Mitarbeiter*innen&nbsp;</li><li>Erfahrungen/Interesse an kaufmännischen Aspekten der Arbeit&nbsp;</li><li>Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit, eigenständiges Arbeiten</li><li>kooperative Zusammenarbeit mit der Gesamtleitung und im Leitungsteam&nbsp;</li><li>fachlich fundierte Kooperation mit Jugendämtern, Heimaufsicht, Kliniken, Vormündern</li><li>Interesse an der aktiven Mitwirkung in Arbeitskreisen und bei der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Eine interessante und herausfordernde Leitungstätigkeit</li><li>Mitwirkung an strategischen Entscheidungen und der Weiterentwicklung der Einrichtung</li><li>Arbeit in einem unterstützenden Umfeld</li><li>Kollegiale Beratung in einem professionellen und engagierten Leitungsteam</li><li>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“, religiöse und spirituelle Angebote</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID: 2025-11-16 an: &nbsp;Erziehungshilfezentrum AdelgundenheimFrau Cornelia Schubert, Telefon: 089-480903-830Hochstraße 47, 81541 MünchenE-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen-agh@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbungen-agh@kjf-muenchen.de</a><a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a><a href="http://www.adelgundenheim.de" target="_blank">www.adelgundenheim.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Dipl. Sozialpädagoge/Heilpädagoge als Bereichsleitung (w/m/d), ID 2025-11-16

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim der Katholischen Jugendfürsorge e.V. in München-Au/Haidhausen ist eine traditionsreiche Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung, in der stationäre, teilstationäre und ambulante Angebote für alle Altersstufen bis in das Erwachsenenleben und für Familien vorgehalten werden. Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim beschäftigt rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Für unsere vollbetreute, familienanaloge Wohngruppe Stern suchen wir zum&nbsp;01.01.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h3>Erzieher oder Sozialpädagoge (w/m/d) (Teilzeit, 32 Wochenstunden, unbefristet)</h3>AufgabenBetreuung von 9 Kindern und Jugendlichen zwischen 11 und 15 Jahre<ul><li>Unterstützung und Förderung im lebenspraktischen Bereich</li><li>Begleitung zu therapeutischen Hilfen im Heim und außerhalb</li><li>Intensive Hausaufgabenbetreuung und individuelle Lernförderung</li><li>Unterstützung und Förderung in der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Intensive Elternarbeit</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Staatl. anerkannten Abschluss als SozPäd. oder Erzieher*in bzw. vergleichbarer Abschluss</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Empathiefähigkeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst, Wochenenddienste sowie Nachtbereitschaft</li><li>Fachliche Kompetenz sowie Kommunikations-, Abstimmungs- und Teamfähigkeit</li><li>Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Mit Ihrer wertschätzenden, lösungsorientierten und ressourcenorientierten Haltung fällt es Ihnen leicht, mit Kindern und Jugendlichen in Kontakt zu treten</li><li>Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Ein multikulturelles, engagiertes, dynamisches Team mit großem Gestaltungsraum für eigene Ideen sowie offener und wertschätzender Atmosphäre</li><li>Innovatives pädagogisches Konzept mit Raum für individuelle Entscheidungen</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlung</li><li>Schichtzulage und zusätzliche Urlaubstage, Regenerationstage</li><li>Soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL</li><li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“ ,</li><li>&nbsp;Religiöse und spirituelle Angebote</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID: 2025-11-17 an: &nbsp;Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim Ansprechpartnerin: Frau Cornelia SchubertTelefon: 089-480903-830Hochstraße 47, 81541 München E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen-agh@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbungen-agh@kjf-muenchen.de</a><a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a><a href="http://www.adelgundenheim.de" target="_blank">www.adelgundenheim.de</a> &nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Erzieher oder Sozialpädagoge (w/m/d), ID 2025-11-17

Wir suchen einen/eine Geschäftskundenberater/-in, der/die&nbsp;sich um alle Belange unserer Gewerbekunden und kleineren Unternehmen ganzheiltich und im Sinne de genossenschaftlichen Idee kümmert!&nbsp;&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Sie gewährleisten eine effiziente, bedarfsgerechte Betreuung auf Basis einer klar definierten, abgespeckten Produktwelt, die auf die Bedürfnisse dieses Kundensegments zugeschnitten ist.</li><li>Sie sind Teil des Firmenkundenteams und tragen zur Steigerung der Erträge im gewerblichen Segment unserer Bank bei.</li><li>Zugleich bietet diese Stelle eine attraktive Entwicklungsplattform für Berater, die schrittweise an die Anforderungen des Firmenkundengeschäfts herangeführt werden.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Neben einer abgeschlossenen Bankausbildung verfügen Sie über Berufserfahrung in der ganzheitlichen Kundenberatung oder der Kreditsachbearbeitung.</li><li>Sie haben ein positives Kommunikationsverhalten und zeigen Freude an Vertrieb und Verkauf.</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Begeisterungsfähigkeit.</li><li>Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit, sind sicher im Auftreten und überzeugen durch Teamfähigkeit.</li></ul>Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende übertarifliche Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen sowie die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz. Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System (<a href="https://vr.mein-check-in.de/rbkk/position-146253" target="_blank">https://vr.mein-check-in.de/rbkk/position-146256</a>) oder per Email an: <a href="mailto:holger.heidler@rbkk.de" target="_blank">holger.heidler@rbkk.de</a>. Alternativ senden Sie diese an: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG Herr Holger Heidler Bereichsleiter Personal Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2 93077 Bad Abbach

2.496 Festanstellung Jobs in 93333 Neustadt an der Donau, Deutschland