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Die Produkteinheit »Auftragsmanagement« besteht aus 5 Teams, die sich mittels DevSecOps vollumfänglich um 8 IT-Produkte der BA kümmern. Die Produkte haben einen Fokus auf die Bearbeitung von Aufträgen, u. a. sind die IT-Produkte Ärztlicher Dienst, Berufspsychlogischer Service und Technischer Beratungsdienst bei uns verortet.
Daneben verantworten wir die Softwarelösungen der Internen Revision, das Kundenreaktionsmanagement und die Software des Datenschutzes zur Protokollierung von datenschutzrelevanten Zugriffen. Die Lösung zur Geschäftsprozessmodellierung ist ebenso wie der Online-Service zum Upload medizinischer Dokumente für den Ärztlichen Dienst und Berufspsychologischen Service über das BA-Portal bei uns angesiedelt. Die Umsetzung der Produkte ist - auf Basis der BA-Strategie - zum Teil als Kaufsoftware, Eigenentwicklung oder einer Mischung gelöst.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Langjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Für die Tätigkeit sind Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden Bereichen wünschenswert: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration </li> <li> Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools </li> <li> Entwicklung und Konzeption unternehmenskritischer Software </li> <li> Mehrjährige Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung (z. B. KANBAN, SCRUM) </li> <li> Lokalisierung, Analyse und Beseitigung von Software-Fehlern </li> <li> Spezialwissen in J(2)EE/EJB/Servlets und Applikationsservern/​EJB-Containern (z. B. Payara) </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in gängigen Java Tools (z. B. Eclipse, JDeveloper, Ant, Maven, JUnit, Hudson/​Jenkins) </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in sicherer Software-Architektur und barrierefreien Oberflächen </li> <li> Continuous Integration/Continuous Delivery (z. B. Jenkins, Nexus) </li> <li> Mehrschicht-Anwendungen und Container-Technologie (z. B. Docker, Kubernetes, ELK) </li> <li> Relationale Datenbankverwaltungssysteme (z. B. Oracle, Microsoft SQL) </li> <li> Vertiefte Kenntnisse mit Integrationsarchitekturen/Schnittstellenanbindungen (z. B. Webservices, REST, Kafka) </li> <li> Versions-​/Konfigurationsmanagement (z. B. GIT, Subversion, Jira) </li> <li> Kenntnisse zu Monitoring-​/Alerting-Mechanismen (E2 E, Log, Health Checks, Resourcen, Scalability, Automated Response and Self-Healing) </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Produktlebenszyklusmanagement, Produktportfolio-Optimierung und Produktinnovation </li> <li> Erfahrungen aus dem Bereich DevSecOps </li> <li> Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur, IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration </li> <li> Erfahrungen im 3rd-Level-Support </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/​-in eingestellt. </li> <li> Ihr Einsatz erfolgt als Expert Architect. Hierbei entwerfen und entwickeln Sie IT-Systeme, -Infrastrukturen und gesamte -Landschaften, die den Geschäftsanforderungen entsprechen. Sie berücksichtigen Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. </li> <li> Dieser Schwerpunkt umfasst die Planung und Gestaltung von IT-Systemen und -Lösungen. Dabei werden verschiedene Technologien und Komponenten verwendet, um eine Architektur zu erstellen, die den Anforderungen des Unternehmens entspricht. </li> <li> Ihre Aufgabe umfasst die Definition rollenspezifischer Zielsetzungen, eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu: </li> <li> Entwicklung von IT-Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und -architekturen </li> <li> Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und -entwicklungen sowie Anpassung der IT-internen Richtlinien </li> <li> Erstellung von Richtlinien zur IT-Sicherheit und -Compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien </li> <li> Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen </li> <li> Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen </li> <li> Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Expert Architect - Full Stack (w/m/d)

Mit unseren Verfahren unterstützen wir insbesondere die Kernprozesse unserer eigenen Mitarbeitenden bei Beschaffungen, Bestandsführung, Immobilienmanagement, IT-Steuerungsprozessen sowie beim Projektmanagement. Dabei greifen wir sowohl auf Standardsoftwareprodukte (z. B. SAP) als auch auf Eigenentwicklungen zurück.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wenn Sie sich für diese Herausforderung begeistern können und über die erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse Windows ab Server 2016 </li> <li> Fundierte Kenntnisse Relationale DB/SQL (Oracle, MicroSoft) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie werden Teil der Einheit Logistikprodukte im Bereich »ERP Personal, Finanzen, Logistik« des IT-Systemhauses. Wir betreiben eines der größten integrierten ERP-Systeme im öffentlichen Sektor. Ihr neues Team ist zuständig für den technischen sowie fachlichen Support, die Instandhaltung und die regelmäßige fachliche sowie technische Weiterentwicklung der IT-Verfahren in diesem Bereich. </li> <li> Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt im Themenkomplex »Infrastruktur, Gebäudemanagement« mit dem Schwerpunkt Zutrittskontrolle. In dieser Rolle kümmern Sie sich um die fachliche und technische Weiterentwicklung sowie den sicheren und stabilen Betrieb des eingesetzten IT-Systems (Software und Hardware). </li> <li> System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/​-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. </li> <li> Dies umfasst die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu: </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> <li> Als Schnittstelle zwischen fachlichem Bedarfsträger, BA-IT und dem Hersteller des eingesetzten Zutrittskontrollsystems sind Sie in folgende Themen eingebunden: </li> <li> Analyse, Abstimmung und Priorisierung der Anforderungen mit Auftraggebern und Nutzer/-innen </li> <li> Erstellung von Lösungsvorschlägen für Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Herstellerfirmen </li> <li> Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Ausschreibungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> In Ihrem Team erwartet Sie ein abwechslungsreiches und vielfältiges Arbeitsumfeld. Die Zusammenarbeit gestaltet sich bei uns sehr flexibel und mit einer guten Mischung zwischen Vor-Ort-Arbeit und mobilem Arbeiten. </li> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Senior Professional System-Engineer (w/m/d)

Die ARCUS Elektrotechnik Alois Schiffmann GmbH ist ein mittelständisches, hoch spezialisiertes Industrieunternehmen im Münchner Osten. Qualität und Zuverlässigkeit in der Kabelverbindungstechnik und im Elektroschutz - dafür stehen wir.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf z. B. Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung </li> <li> Erste Erfahrung in der Bedienung und idealerweise auch im Programmieren von CNC-Drehmaschinen </li> <li> Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln </li> <li> Selbstständiges Arbeiten nach technischen Unterlagen und Zeichnungen </li> <li> Gutes mechanisches Verständnis </li> <li> Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Programmieren und Einrichten von CNC-Langdrehautomaten (DMG Mori Sprint 32 und Tornos DT26) </li> <li> Bedienen von CNC-Drehmaschinen </li> <li> Prüfen und Sichern der Fertigungsqualität </li> <li> Wartung und Pflege des Maschinenparks </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 30 Tage Urlaub sowie dienstfrei an allen Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr </li> <li> KEINE Schichtarbeit </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> Individuelles Gleitzeitmodell mit der Option, freitags bereits ab 12 Uhr ins Wochenende zu starten </li> <li> Monatlich 50EUR Sachzuwendung und weitere exklusive Mitarbeiterrabatte </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Sie erhalten die passende Ausstattung, damit Sie geschützt und bequem arbeiten können </li> <li> Firmeneigene Parkplätze sowie eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li> <li> Persönliche Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin
Frau Anastasia Seliniotakis
Kontakt
ARCUS ELEKTROTECHNIK ALOIS SCHIFFMANN GMBH
Truderinger Str. 199
81673 München
+49 8943 6040
Jetzt online bewerben<br><br>ARCUS ELEKTROTECHNIK Alois Schiffmann GmbH

CNC-Dreher / Langdreher (m/w/d)

500 engagierte Mitarbeitende. 19 Standorte. 22 Herstellermarken. Das ist das Autohaus Kummich, das seit rund 40 Jahren im süddeutschen Raum Menschen zu neuer Mobilität verhilft: ob durch den Kauf eines Neu- oder Gebrauchtwagens oder ganzheitlichen Reparaturservice. Der Erfolg und das Wachstum unserer inhabergeführten Autohausgruppe beruht auf dem Ziel der vollkommenden Kundenzufriedenheit. Du möchstest Teil der ambitionierten Kummich-Unternehmensfamilie sein? Dann finde Deinen Weg in unsere wertschätzende Firmenkultur, die von Arbeitsplatzsicherheit, freundschaftlichem, respektvollem Miteinander und einer nahbaren Geschäftsleitung geprägt ist. Wenn Du auch Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung hast und Dich gerne neuen Herausforderungen stellst, um mit der fortschreitenden Online-Welt Schritt zu halten, freuen wir uns auf Dich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung im Online-Marketing, insbesondere in der Verwaltung und Betreuung von Webauftritten </li> <li> Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen (CMS) und idealerweise Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung (SEO) </li> <li> Kreativität und Gespür für Text, Layout und Corporate Design </li> <li> Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Erstellung und Pflege von Landingpages für Fahrzeugangebote sowie Aktions- und Kampagnenseiten, die Leads generieren und unsere Fahrzeuge optimal präsentieren. </li> <li> Verfassen von Newsbeiträgen und aktuellen Meldungen für unsere Website sowie für Google-Beiträge, um unsere Online-Präsenz stetig zu stärken. </li> <li> Betreuung und Weiterentwicklung unserer Unternehmenswebsite sowie der einzelnen Händlerwebsites - mit Blick auf Usability, SEO und Markenauftritt. </li> <li> Pflege und Optimierung unserer Google-My-Business-Profile für alle Standorte, inklusive aktueller Beiträge, Bilder und relevanter Standortinformationen. </li> <li> Erstellung und Auswertung von Web- und Google-Analysen, um den Erfolg unserer Online-Aktivitäten messbar zu machen und gezielt weiterzuentwickeln. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Vergünstigungen für Mitarbeiter beim Autokauf und im Service </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Enge Zusammenarbeit im kollegialen Team </li> <li> Ein familiäres Arbeitsklima </li> <li> Eine Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge über das durchschnittliche Maß hinaus </li> <li> Kurze Entscheidungswege und direkten Kontakt zur Geschäftsleitung </li> <li> Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben </li> <li> Firmenfahrrad Leasing </li> <li> Eine aktive Mitgestaltung an Veränderungsprozessen </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Mitarbeiter Benefit Portal </li> <li> Individuelle Karrierechancen durch Teilnahme an ausgewählten Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die durch Ehrlichkeit, Konsequenz und Respekt geprägt ist </li> <li> Einzigartig bei uns: Ausbildungsplatzgarantie für Deine Kinder </li> <li> Onboarding </li> <li> Natürlich musst Du nicht von Tag 1 an alles können und wissen. Du wirst von Kollegen und Vorgesetzten in Dein neues Aufgabengebiet eingearbeitet, damit Du nach ein paar Wochen selbstständig arbeiten kannst. Zu jeder Frage steht Dir zeitnah immer ein Ansprechpartner zur Seite. PC, Zugänge und Büromaterial bzw. Werkzeug stehen schon für Dich bereit. Du hast außerdem jederzeit Zugriff auf unser Intranet mit ausführlichen Dokumentationen und Beschreibungen zu Deinem Aufgabengebiet. </li> </ul><br><br><br>Ihr Ansprechpartner
Herr Stephan Lanz
Kontakt
Kummich Fahrzeugwelt
Fürther Str. 210
90429 Nürnberg
0911/32440-0
<a href="mailto:Bewerbung@kummich.de" target="_blank">Bewerbung@kummich.de</a>
Jetzt online bewerben<br><br>Autohaus Kummich GmbH

Online Marketing Manager (m/w/d)

Als mittelständisches Maschinenbauunternehmen ist MIAS der weltweit agierende Partner für Ihren beruflichen Erfolg. MIAS mit den Unternehmen in Australien, China, Deutschland, Ungarn und USA ist Teil der im MDAX notierten Jungheinrich AG.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau mit Schwerpunkt Engineering bzw. vergleichbarer Abschluss mit relevanter Berufserfahrung </li> <li> Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der Intralogistischen Branche (Vertrieb von Lastaufnahmemittel, Fördertechnik, Regalbediengeräte, etc.) sowie technische Kenntnisse in der Intralogistik vorteilhaft </li> <li> Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse </li> <li> Beherrschen aller gängigen Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, MS Project) </li> <li> Erfahrungen im Umgang mit SolidWorks 3D-CAD oder vergleichbaren MCAD-Werkzeugen </li> <li> Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Internationale Reisebereitschaft (30-40 %) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gewinnung von Neukunden im nationalen und internationalen Umfeld </li> <li> Ausarbeitung von technischen Lösungen für Kundenanfragen basierend auf dem vorhandenen Produktportfolio </li> <li> Eigenständige Erstellung von technischen Spezifikationen und Machbarkeitsprüfung in enger Abstimmung mit der Konstruktionsabteilung und den Interessenten </li> <li> Erstellung von einfachen Angebotsmodellen </li> <li> Einholung von Anfragen bei Lieferunternehmen (z. B. Antriebshersteller und Schienenleger) im Rahmen der Angebotsbearbeitung </li> <li> Verkaufspreiskalkulation, Angebotslegung und -verfolgung bis zur Vergabereife </li> <li> Führen von Vertrags- und Vergabeverhandlungen </li> <li> Prüfung der Vertrags- und Auftragsdokumente in Vorbereitung der Auftragsbuchung </li> <li> Durchführung von Vertriebsaktionen </li> <li> Teilnahme an Messen im internationalen Umfeld </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gleitarbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Jobrad </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Kollegiales Team </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Mittagsangebot </li> <li> Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>MIAS GmbH
Dieselstrasse 12, 85386 Eching
Ute Rödl
Personalreferentin
Bewerben<br><br>MIAS GmbH

Vertriebsingenieur (m/w/d) für den technischen Vertrieb

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem  Instagram-Profil @bvk_karriere  für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung. </li> <li> Sie bringen ausgewiesene Projektmanagementerfahrung, idealerweise in einem PMO- oder Multiprojektmanagementumfeld mit. </li> <li> Sie sind in klassischen Projektmanagementmethoden wie PRINCE 2, GPM, PMP oder vergleichbarem zertifiziert. </li> <li> Idealerweise haben Sie Kenntnisse in agilen Arbeitsweisen und im Umgang mit Projektportfolio- bzw. Projektmanagementsoftware. </li> <li> Sie haben Erfahrung in der Definition und Ausarbeitung von Prozessen und Standards. </li> <li> Im Umgang mit MS Excel, Powerpoint und Teams sind Sie versiert. </li> <li> Ihre Arbeitsweise ist von Struktur und Lösungsorientierung geprägt. </li> <li> Sie haben Spaß an der Kommunikation mit unseren internen Kunden (m/w/d) auf verschiedenen Hierarchieebenen, können sich auf deren Bedürfnisse einstellen und überzeugen durch ein sicheres und professionelles Auftreten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Zusammen mit dem Team unterstützen Sie bei der strategischen Neuausrichtung des Multiprojektmanagements in Richtung Steuerung eines BVK- weiten Projektportfolios und hinterfragen und bewerten dazu Projekte auf Basis eines definierten Scoringmodells sowie Abhängigkeiten. </li> <li> Für eine effiziente Portfoliosteuerung entwickeln Sie einheitliche Projektmanagementstandards und -prozesse, etablieren diese Methoden, Instrumente, Richtlinien und Maßnahmen und entwickeln sie kontinuierlich weiter. </li> <li> Sie bereiten Entscheidungsvorlagen vor, erstellen projektübergreifende Berichte, Analysen, Auswertungen sowie entscheidungsreife Präsentationsunterlagen. Zudem wirken Sie bei der inhaltlichen Weiterentwicklung eines steuerungsrelevanten Reportings, einschließlich KPI-Dashboard mit. </li> <li> Die qualitative Prüfung von Projektanträgen, Change Requests und Projektabschlussdokumentationen gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten. </li> <li> Darüber hinaus sind Sie für die Vor- und Nachbereitung des Projekt-Portfolio-Management-Committees zuständig und erreichen Projektpriorisierungen und verbindliche Ressourcenzusagen. </li> <li> Sie beraten Projektleitungen hinsichtlich Projektthemen sowie Projektqualität und stellen die Anwendung zentraler Projektvorgaben, -methodik, und -prozessen sicher. </li> <li> Zudem wirken Sie bei der Einführung, Betreuung, Weiterentwicklung und Schulen eines Projektportfolio- und Projektmanagementtools sowie Ressourcenmanagements mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Für Ihre Arbeitskultur: gestaltende Aufgaben an einem zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München </li> <li> Für Ihre Work-Life-Balance: Gleitzeit, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb Deutschlands sowie 20 Tage Arbeiten aus dem europäischen Ausland </li> <li> Für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche und vertiefende Weiterbildungsangebote </li> <li> Für Ihre Mobilität: das vergünstigte DeutschlandticketJob, Fahrradleasing oder Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf </li> <li> Für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr </li> <li> Für Ihre Gesundheit: hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot </li> <li> Für Ihre Vergütung: Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung </li> </ul><br>Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der  Bayerischen Versorgungskammer  gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.<br><br>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Kobrow (+49 89 9235-7044) und bei fachlichen Fragen bitte an Frau Wolf (+49 89 9235-8869).
Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München<br><br>Bayerische Versorgungskammer

Portfoliosteuerer Multiprojektmanagement (m/w/d)

Motoreninstandsetzung nach Maß ist bei VIERTEL MOTOREN das, was uns alle antreibt. Unser professionell geführtes Rechnungswesen stellt die notwendigen Auswertungen sowohl für den externen Bedarf wie auch für interne Entscheidungen zur Verfügung. Es unterstützt unser Firmenwachstum im Hinblick auf Profitabilität und langfristigen Erfolg.
Technik - Service - Leidenschaft
Bei Viertel Motoren vereinen wir technisches Know-how, erstklassigen Service und eine Leidenschaft für Antriebstechnik. Unsere 160 Mitarbeitenden an drei Standorten arbeiten täglich in einem familiären Umfeld zusammen. Ob in der Werkstatt, im Kundenkontakt oder im technischen Support - wir bieten Dir eine Arbeitsstelle, bei der Du Deine Leidenschaft für Technik voll ausleben kannst. Mit uns kannst Du gemeinsam beeindruckende Ergebnisse erzielen und Deine Karriere vorantreiben. Komm zu uns und werde Teil eines Teams, das Technik und Service mit Herz lebt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du begeisterst Dich für Motoren der neuesten Generation </li> <li> Eine abgeschlossene technische Ausbildung (im Bereich Kfz-/Nfz-/Landmaschinentechnik) und/oder kaufmännische Ausbildung und einige Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert </li> <li> Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und Servicetechnikern, optimalerweise auch im technischen Umfeld </li> <li> Du brennst für Technik und kannst gut mit Menschen </li> <li> Du handelst lösungsorientiert und zeigst Eigeninitiative. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Für die Wartung und Instandsetzung von Motoren </li> <li> Motoreninstandsetzung nach Maß ist bei VIERTEL MOTOREN das, was uns alle antreibt. Deine neuen Kollegen im Kundendienst-Team werden bei namhaften Herstellern für ihre Erfahrung, ihre Beratung und ihr kreatives Lösen von Herausforderungen geschätzt. Dein technisches und kommunikatives Talent ist dabei unsere wichtige Schnittstelle zwischen Kundenwunsch und fachlich perfekter Lösung. Und das im gesamten Bereich der Energieerzeugung (Notstromaggregate), der Großfahrzeuge (Bahn-/ und Schifffahrt, Bergbau) oder der Sondernutzfahrzeuge (Bau-/ und Landmaschinen, Flurförderfahrzeuge).Deine direkten Teammitglieder, aber auch die gesamte VIERTEL MOTOREN Familie, stehen vom ersten Tag an Deiner Seite und gemeinsam leisten wir Großartiges in einem bewegenden Miteinander! </li> <li> Du übernimmst die Auftragsführung von Instandsetzungsprojekten bei Arbeiten im Hause sowie im mobilen Service </li> <li> Du hilfst bei Störungsmeldungen </li> <li> Du erarbeitest technische Lösungen </li> <li> Du kalkulierst Reparatur-Angebote </li> <li> Du betreust Deine Kunden umfassend telefonisch und persönlich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Bei VIERTEL MOTOREN hast Du einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen </li> <li> Auf Dich wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem leistungsgerechten Einkommen mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, verschiedenen Sozialleistungen und Benefits </li> <li> Dein Arbeitsumfeld ist spannend und Du bist Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird </li> <li> Bei uns wirst Du gut eingearbeitet und gefördert. </li> <li> Spannende Aufgaben </li> <li> Verantwortungsvolle Tätigkeiten </li> <li> Umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Förderung der fachlichen Qualifikation und persönlichen Entwicklung </li> <li> Familiäre Unternehmenskultur </li> <li> Flexible Arbeitsmodelle </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Erfolgsabhängige Vergütung: Beteiligung am Unternehmensergebnis </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen als AVWL (altersvorsorgewirksame Leistung) </li> <li> Essenszuschuss sowie Obst und Getränke </li> <li> Jobrad </li> <li> Betriebliche/private Unfallversicherung </li> <li> Firmenevents und vieles mehr... </li> <li> Familie - Wertschätzung - Freude </li> <li> Unsere Unternehmenskultur bei Viertel Motoren ist von einem starken familiären Zusammenhalt geprägt. Jeder Mitarbeitende wird bei uns als Teil der Familie gesehen und erfährt vom ersten Tag an Wertschätzung und Unterstützung. Wir fördern eine Arbeitsatmosphäre, die von Vertrauen und Offenheit geprägt ist. Freude an der Arbeit und Teamzusammenhalt stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir feiern gemeinsam Erfolge und unterstützen uns gegenseitig in allen Herausforderungen. Bei uns findest Du nicht nur einen Job, sondern eine Gemeinschaft, die Dich inspiriert und unterstützt. Willkommen in der Viertel Motoren Familie! </li> <li> Fairness - Förderung - Benefits </li> <li> Fairness und individuelle Förderung sind zentrale Werte bei Viertel Motoren. Wir bieten Dir eine faire Vergütung und gleiche Chancen für alle Mitarbeitenden. Unsere transparente Unternehmenskultur und der respektvolle Umgang miteinander schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld. Wir unterstützen Deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Mentoring-Programme. Darüber hinaus profitierst Du von attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogrammen. Bei uns kannst Du Dich rundum wohlfühlen und erfolgreich sein. Komm zu Viertel Motoren und erlebe, wie Fairness, Förderung und Benefits deinen Arbeitsalltag bereichern. </li> </ul><br><br><br>Du fühlst Dich angesprochen, dann bist Du bei Viertel Motoren genau richtig!
Bei Fragen stehen Dir Kerstin und Julia gerne zur Verfügung:
Kerstin Hofmann
<a href="mailto:Kerstin.hofmann@viertel-motoren.de" target="_blank">Kerstin.hofmann@viertel-motoren.de</a>
+49 911 32643-686
Julia Doneff
<a href="mailto:Julia.doneff@viertel-motoren.de" target="_blank">Julia.doneff@viertel-motoren.de</a>
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Serviceberater (m/w/d)

Die BHS tabletop AG ist ein global agierender Hersteller und Anbieter von professionellem, funktionalem und inspirierendem Geschirr für die Hotellerie und Gastronomie mit Standorten in Oberfranken und der Oberpfalz. Wir blicken stolz auf mehr als 200 Jahre Erfolgsgeschichte zurück und haben uns vom reinen Porzellanhersteller zum innovationsgetriebenen Anbieter für Tableware-Lösungen in allen Märkten der Außer-Haus-Verpflegung entwickelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Erfahrung im Airline-, Cruiseline- oder Airline-Catering-Bereich </li> <li> Fundiertes Verständnis von Prozessen in Catering, Kabinenausstattung, Bordgastronomie und Bordlogistik </li> <li> Hohes Maß an Kundenorientierung, Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken </li> <li> Fähigkeit, Kundenprozesse zu analysieren und Potenziale für Effizienzsteigerungen durch Porzellanprodukte aufzuzeigen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Internationale Reisebereitschaft, auch zu Reedereien und Partnern an internationalen Häfen </li> <li> Sie denken prozessorientiert und verstehen die Schnittstelle zwischen Bordservice und Produktdesign </li> <li> Entsprechendes Know-how, um den operativen Anforderungen der Airlines und Cruiselines mit innovativen, praxisnahen Lösungen zu begegnen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Betreuung und strategische Entwicklung von Schlüsselkunden im Airline-, Cruiseline- und Airline-Catering-Bereich in der DACH-Region, Italien und Spanien </li> <li> Identifikation von Kundenbedürfnissen im Kontext von Kabinenausstattung, Bordgastronomie, Buffet- und Servicelösungen sowie Logistik </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Porzellanlösungen </li> <li> Angebotskalkulation und Vertragsverhandlungen auf internationalem Niveau </li> <li> Pflege und Ausbau eines belastbaren Netzwerks zu Entscheidern bei Reedereien, Airlines und Partnern entlang der Lieferkette </li> <li> Sie betrachten den gesamten Wertschöpfungsprozess - von der Produktauswahl über Design, Produktion und Logistik bis hin zum operativen Einsatz an Bord - und schaffen dadurch messbaren Mehrwert für unsere Kunden </li> <li> Ihr Ziel: Porzellanlösungen, die Ästhetik, Funktion und Wirtschaftlichkeit in Einklang bringen - sowohl in der Luft als auch auf See </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. Fixgehalt und leistungsbezogener Bonusstruktur </li> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeiten von Ihrem Wohnort aus </li> <li> Spannende Kundenprojekte im internationalen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung </li> <li> Ein dynamisches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> </ul><br><br><br>Interessiert?
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an
Katrin Schiedermeier
Personalreferentin
+49 9287 731319
BHS tabletop AG
Ludwigsmühle 1
95100 Selb<br><br>BHS tabletop AG

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