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Wir suchen&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Umweltamt des Landratsamts Regeneinen Beamten/eine Beamtin (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst. &nbsp;Als Beamter/Beamtin (m/w/d) arbeiten Sie im Umweltamt des Landratsamts Regen. Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.<ul><li>Selbständige Durchführung von Wasserrechtsverfahren (Planabstimmung, Anforderung und Auswertung von Gutachten und Fachstellungnahmen, Bescheiderstellung, Überwachung der Bescheidsauflagen, Gerichtliche Verfahren, Ortseinsichten, Leitung von Besprechungen)</li><li>Kommunale Abwasserbeseitigung (Schmutzwasserbeseitigung aus Kläranlagen und Mischwasserentlastungsanlagen, Niederschlagsbeseitigung, Beseitigung von Abwässern aus Hochbehälter der Wasserversorgung)</li><li>Private Abwasserbeseitigung (Niederschlagswasserbeseitigung)</li><li>Abwasserbeseitigung Industrie/Gewerbe (Direkt- und Indirekteinleiter)</li><li>Wasserentnahmen aus oberirdischen Gewässern (z.B. Holznasslager, Bewässerungen)</li><li>Bauwasserhaltungen</li><li>Einzelfälle</li><li>Vertretungsweise Übernahme von Abwasserabgabe, Gewässerrandstreifen und Rohrleitungsgenehmigungen</li></ul>Wir setzen voraus:<ul><li>Studienabschluss als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) m/w/d in der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder&nbsp;</li><li>Studienabschluss in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Möglichkeit der Anerkennung der laufbahnrechtlichen Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (wird im Rahmen des Einstellungsverfahrens geprüft)</li><li>fachliche und persönliche Eignung&nbsp;</li><li>selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Paket)</li><li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis für PKW (Klasse B)</li></ul>Aus stellenmäßigen Gründen kommen grundsätzlich nur Bewerber/innen (m/w/d) in BesGr. A9 bis A10 in Betracht. Höhere Besoldungsgruppen bedürfen einer Abklärung im Einzelfall.&nbsp;Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei im wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung von Männern und Frauen ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGIG) wird hingewiesen.&nbsp;Auskunft erteilen:<ul><li>zu möglichen Einsatzbereichen am Landratsamt Regen: Herr Wölfl (Tel. 09921/601-115)</li><li>zu dienstrechtlichen Fragen: Herr Zellner, Regierung von Niederbayern (Tel. 0871/808-1193)</li></ul>Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen reichen Sie bitte bis spätestens 03.07.2025&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal (<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1316661" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1316661</a>) ein.

Regierung von Niederbayern

Beamter/Beamtin (m/w/d) 3.QE

Regierung von NiederbayernWir suchen zum 01.01.2026 für das Landratsamt Freyung-Grafenau eine Geschäftsstellenleitung (m/w/d) für die Gesundheitsregionplus Landkreis Freyung-Grafenau.Gesundheitsregionenplus&nbsp;als sektorenübergreifende Netzwerke&nbsp;sind die regionalen Kommunikations- und Koordinationsstrukturen des kommunalen Öffentlichen Gesundheitsdienstes (ÖGD) zur strategischen Vernetzung der Akteure im Gesundheits-, Pflege- und Sozialbereich und der Versorgungsangebote vor Ort in den Handlungsfeldern „Gesundheitsförderung/Prävention“, „Gesundheitsversorgung“ und „Pflege“. Ziel und Zweck ist die systematische Verbesserung der ressort- und sektorenübergreifenden Zusammenarbeit zur nachhaltigen Optimierung der gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung. Über eine enge Verzahnung und Abstimmung regionaler Aktivitäten und Initiativen im Sinne eines ressourcenorientierten, regionalen Gesamtansatzes unter dem Dach der Gesundheitsregionplus sollen Synergieeffekte gehoben werden. Eng verknüpft mit der Gesundheitsberichterstattung und Gesundheitsplanung leisten Gesundheitsregionenplus unter Kenntnis der regionalen Lebenswelten, Besonderheiten, Bedürfnisse und gesundheitsbezogenen Bedarfe einen wichtigen Beitrag zur Planung und Steuerung sowie zur Umsetzung von „Health in All Policies“. Sie fördern Partizipation, gesundheitliche Chancengleichheit und tragen zur bestmöglichen Gesundheit für alle bei. Die Arbeitsweise der Netzwerke umfasst dabei insbesondere analysierende, beratende, vernetzende und moderierende Funktionen. Für den Betrieb einer funktionsfähigen Kooperations- und Koordinierungsstruktur in den Handlungsfeldern dient eine Geschäftsstelle.Die ausgeschriebene Stelle ist im Gesundheitsamt des Landratsamtes Freyung-Grafenau am Dienstort Waldkirchen angesiedelt. Sie leiten die Geschäftsstelle der Gesundheitsregionplus&nbsp;Landkreis Freyung-Grafenau.Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Organisation der Arbeitsprozesse</li><li>Netzwerkarbeit und -management (Aufbau und Weiterentwicklung des Netzwerks)</li><li>Gremienarbeit</li><li>Koordination, Kooperation und Moderation zwischen Ressorts, Sektoren, Arbeitsbereichen und Netzwerken</li><li>Beratung der Politik und Verwaltung</li><li>Sammlung, Bewertung und Aufbereitung von Daten und Informationen zum Thema Gesundheit</li><li>Erstellung von Fachkonzepten sowie Entwicklung von Umsetzungsstrategien</li><li>Initiierung, Entwicklung, Durchführung und Budgetverwaltung von Maßnahmen inkl.&nbsp;Mittelakquise</li><li>Sicherung und Entwicklung von Qualität von Planungs-, Entscheidungs- und Umsetzungsprozessen</li><li>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Bachelorabschluss in einem universitären oder Fachhochschulstudium bzw. Diplomabschluss (FH) im Bereich Public Health/Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Health Communication oder vergleichbares und gleichwertiges Studium mit entsprechendem gesundheitswissenschaftlichen Schwerpunkt</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz und kommunikative Kompetenzen in einem multiprofessionellen Setting</li><li>Kenntnisse im Bereich Gesundheitswissenschaften, insbesondere Gesundheitsversorgung, Pflege, Prävention und Gesundheitsförderung sowie des Gesundheitssystems und der Gesundheitspolitik erwünscht</li><li>Bereitschaft, sich in vielfältige Themen des Gesundheitswesens einzuarbeiten sowie Interesse an der Arbeit im politiknahen Umfeld</li><li>Präzises, exaktes und verlässliches Arbeiten, Fähigkeiten zu Analyse, Strukturierung, strategischer Planung, Optimierung und Reflektion von Arbeitsprozessen, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit</li><li>Erfahrung mit Recherchesystemen und der Internetsuche, Fähigkeiten zur Erhebung, Bewertung und Aufbereitung wissenschaftlich fundierter Informationen zur Gesundheit der Bevölkerung</li><li>Befähigung zur Erstellung von Fachkonzepten</li><li>Erfahrungen im Netzwerk-/Projektmanagement und der Gremienarbeit, insbesondere auch Moderationskompetenzen, sowie zur Förderung von Koordination und Kooperation erwünscht</li><li>Beratungserfahrung sowie Kenntnisse im kommunalen Gesundheitsmanagement oder in der Netzwerk-/ Gemeinwesenarbeit von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Verwaltungshandeln und in Planungs-, Entscheidungs- sowie Verfahrenswegen und -abläufen von Vorteil</li><li>Bereitschaft und Flexibilität für gelegentliche Veranstaltungen am Abend / an Wochenenden erwünscht</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C2) in Wort und Schrift</li><li>sicherer Umgang mit Microsoft Office (v. a. Word, Excel und PowerPoint)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen sicheren&nbsp;Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>tarifgerechte Bezahlung in Entgeltgruppe 11 TV-L. Nähere Informationen finden Sie z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>. Gegebenenfalls besteht im Einzelfall nach inhaltlicher Prüfung eine Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 12 TV-L</li><li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen Arbeitsklima</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten (40,1 Std./Woche) ohne Schichtdienst</li><li>Möglichkeit der Nutzung von mobiler Arbeit / Homeoffice</li><li>diverse Vorteile für Beschäftigte des Landratsamtes Freyung-Grafenau</li></ul>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, wenn durch Jobsharing eine volle Stellenbesetzung erreicht werden kann. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich.&nbsp;Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs 3 BayGlG) wird hingewiesen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte&nbsp;bis zum 07.07.2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT.Zur besseren Beurteilung Ihrer fachlichen Fertigkeiten bitten wir um Beifügung eines Konzeptpapiers (im Umfang von max. 1-2 Seiten) zur strategischen Ausrichtung des Landkreises Freyung-Grafenau in Sachen „Gesundheitsförderung/Prävention“, „Gesundheitsversorgung“ und „Pflege“. Dabei sollen Probleme, Lösungsansätze und erste strategische Überlegungen aufgezeigt werden. Das Konzeptpapier ist bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch zu erläutern.Für nähere Informationen stehen Ihnen Frau Dr. Kandlbinder (fachlich) am Landratsamt Freyung-Grafenau, Tel. 08551 / 57-4001 und an der Regierung von Niederbayern Frau Kolbinger (personalrechtlich), Tel. 0871 / 808-1183 zur Verfügung.

Geschäftsstellenleitung (m/w/d) für die Gesundheitsregionplus Landkreis Freyung-Grafenau

Wir bieten Ihnen für Ihre Kreativität und Ihren Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche.Für unsere Johanniter-Kindergarten “Unterm Himmelszelt” in Bernhardswald suchen wir Sie ab 01.02.2026 als Kinderpfleger (d/w/m) in Voll- oder Teilzeit.<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen (jährlich)</li><li>maximal 39 Wochenstunden bei Vollzeit</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>Bike-Leasing</li><li>Jobticket bezuschusst</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter<h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul><li>pflegerische und pädagogische Betreuung der Kinder</li><li>Unterstützung und Förderung von Lern- und Entwicklungsprozessen</li><li>Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung einzelner pädagogischer Angebote</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li><li>Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit</li></ul><h3>Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Kontaktfreude</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann möchten wir Sie kennenlernen!</h3> Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. Regionalverband Ostbayern Frau Sylvia Meyer Wernberger Str. 1, 93057 Regensburg <a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a>

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Ostbayern

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalgeschäftsstelle Ostbayern

Die Johanniter in Ostbayern stellen sich vor

Kinderpfleger (d/w/m) Johanniter-Kindergarten "Unterm Himmelszelt" in Bernhardswald (ab 01.02.2026)

Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.Für unseren Johanniter-Kindergarten "Lichtpiraten" in Regensburg&nbsp;suchen wir Sie ab sofort als Leitung (d/w/m) in Vollzeit.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen&nbsp;Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches&nbsp;Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>maximal 39 Wochenstunden bei Vollzeit</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten&nbsp;und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>Bike-Leasing</li><li>Jobticket</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl.&nbsp;Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität,&nbsp;Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>pädagogische und organisatorische Leitung der&nbsp;Einrichtung unter Berücksichtigung des Profils der&nbsp;Einrichtung und der vorhandenen Ressourcen</li><li>innovative und partnerschaftliche Elternarbeit sowie&nbsp;Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Teamführung und Dienstplanerstellung</li><li>Planung von Weiterbildungs- u. Teambildungsmaßnahmen</li><li>Sicherung eines reibungslosen Organisationsablaufes (Tagesablaufes) und der personellen Besetzung</li><li>Planung der Belegung der Kindereinrichtung</li><li>Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption unter Beachtung des Leitbilds des Verbandes</li><li>Schaffung von Angeboten und Durchführung von gemeinsamen Veranstaltungen von Eltern, Kindern und Erziehern</li><li>Zusammenarbeit mit der pädagogischen Qualitätsbegleitung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher&nbsp;(d/w/m), Sozialpädagogen (d/w/m) oder&nbsp;vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte</li><li>Führungskompetenz und Organisationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li><li>Fähigkeit z. Zeitmanagement und gute EDVKenntnisse</li><li>Beobachtungsvermögen sowie Kommunikations- und&nbsp;Teamfähigkeit</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann möchten wir Sie gerne kennen lernen!Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. Regionalverband Ostbayern Frau Sylvia Meyer Wernberger Str. 1, 93057 Regensburg <a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a>

Kindergarten-Leitung (d/w/m) Johanniter-Kindergarten "Lichtpiraten" in Regensburg

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvolle&nbsp;Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben&nbsp;können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern&nbsp;wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinanderFür unsere Johanniter-Frischküche in Regensburg suchen wir Sie ab sofort als Koch (d/w/m) in Teilzeit. &nbsp;<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>psychosoziale Notfallbetreuung für unsere Einsatzkräfte</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Sie sind für die Vor- und Zubereitung der Speisen&nbsp;verantwortlich</li><li>Administrative Aufgaben im Bereich Küche</li><li>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag</li><li>keine Spätschicht</li><li>kein Wochenenddienst</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene&nbsp;Ausbildung zum Koch (d/w/m) oder vergleichbare&nbsp;Qualifikation</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und&nbsp;saubere Arbeitsweise aus</li><li>das Arbeiten im Team bereitet Ihnen Freude</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;prägen Ihren Arbeitsstil</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie gerne kennen lernen. Senden Sie uns Ihr Bewerbung an:</h2>Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Ostbayern Herr Michael Oberhofer Grünthaler Straße 6 93055 Regensburg <a href="mailto:bewerbungen.menueservice@johanniter.de" target="_blank">bewerbungen.menueservice@johanniter.de</a>

Koch (d/w/m) Johanniter-Frischküche in Regensburg

Die Psychosozialen Betreuungsdienste der Diakonie in Südostoberbayern unterstützen im ambulanten Bereich Erwachsene mit psychischen Erkrankungen in den Landkreisen Altötting und Mühldorf. Wir suchen für unsere Psychosozialen Betreuungsdienste zum nächstmöglichen ZeitpunktSozialpädagogen (m/w/d) (Bachelor, Master oder Diplom) Vollzeit (evtl. 2 x Teilzeit) Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>die sich im Bereich der Sozialpsychiatrie, in der Beratung und Begleitung von Menschen mit vorwiegend chronischen psychischen Problemen und Doppeldiagnosen einbringen möchten</li><li>die aufsuchende Arbeit (Montag – Freitag) im direkten Wohn- und Lebensumfeld der Betreuten leisten möchten und diese bei einer selbstständigen Lebensführung anleiten und unterstützen</li><li>die wertschätzend mit unseren Betreuten umgehen</li><li>die Freude an klientenorientiertem, selbstständigem und vernetztem Arbeiten mit den Kooperationspartnern des Hilfesystems und des Sozialraumes haben</li><li>deren Arbeitsweise sich durch Eigenständigkeit und einer positiven Einstellung zur Teamarbeit ausweis</li><li>mit Führerscheinklasse B</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li></ul> Ihre Voraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik oder ähnlichen Studienrichtungen</li><li>Sie bringen Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität mit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit</li><li>Ein gutes Betriebsklima</li><li>Anstellung und Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien der Diakonie in Bayern, plus Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeberechtigung</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Ihre Ansprechpartnerin: Kirsten Iberl-Lange Psychosoziale Betreuungsdienste Friedensweg 3, 84489 Burghausen T +49 8677 911592 <a href="mailto:psb@diakonie-traunstein.de" target="_blank">psb@diakonie-traunstein.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 18. Juli 2025.

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Sozialpädagogen (m/w/d) für unsere Psychosozialen Betreuungsdienste – Burghausen/Altötting

<h2>Dein Tätigkeitsfeld:</h2>Du kennst Dich aus mit&nbsp;Finanzbuchhaltung&nbsp;und möchtest Dein Wissen nutzen, um moderne digitale Lösungen bei unseren Mandanten umzusetzen? Dann unterstütze unser IT-Consulting-Team dabei, Buchhaltungsprozesse zukunftssicher und effizient zu gestalten. Als zertifizierter DATEV Solution-Partner und&nbsp;DATEV Corporate-Partner begleiten wir die kontinuierliche Weiterentwicklung der DATEV-Software aus nächster Nähe – und Du bist mittendrin. Deine Aufgaben:<ul><li>Du analysierst Unternehmens- und Kanzleiprozesse&nbsp;und planst mit unseren Kunden/Mandanten die Durchführung von Projekten mit Fokus auf digitale Prozesse</li><li>Du begleitest die Einführung neuer Tools&nbsp;und schulst die Anwender*innen – persönlich oder remote</li><li>Du optimierst Buchhaltungsprozesse bei unseren Kunden/Mandanten</li><li>Du berätst zu passenden Softwarelösungen (z. B. DATEV Unternehmen online, Rechnungswesen, Schnittstellen)</li><li>Du entwickelst individuelle, digitale Abläufe und machst Buchhaltung effizienter</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zum Steuerfachangestellten&nbsp;(m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung / Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung</li><li>Erfahrung mit DATEV Rechnungswesen (z. B. aus Steuerkanzlei, Buchhaltung oder Consulting)</li><li>Freude an Beratung, Kommunikation und direktem Kundenkontakt</li><li>Leidenschaft für digitale Prozesse und IT-Lösungen</li><li>Lösungsorientierte, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kreatives Denken und Neugierde</li></ul><h2>Freue Dich auf:</h2><ul><li>Gutes On-Boarding:&nbsp;Sehr gute Unterstützung bei der Einarbeitung in die neuen Themenbereiche</li><li>Starkes Team: Du-Kultur, kollegiales und lockeres Miteinander mit vielfältigen Teamevents</li><li>Work-Life Balance: Flexi-Urlaub von 25 bis 35 Tagen, Überstundenausgleich sowie Sonderurlaub z. B. bei Umzug</li><li>Flexibilität:&nbsp;Möglichkeit zum teilweisen Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und kurzer Freitag</li><li>Modernes Arbeiten:&nbsp;Klimatisierte Räume, flexible Ausstattung, neues Gebäude mit Terrasse sowie Aufenthalts- und Ruheraum</li><li>Finanzielle Leistungen:&nbsp;Unbefristete Festanstellung, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Freiraum: Mitgestaltungsmöglichkeiten bei abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten&nbsp;</li><li>Weiterbildung im Blick:&nbsp;Entwicklungsgespräche, interne und externe Schulungen, Unterstützung auch bei persönlichen Vorhaben</li><li>Vielfältige Benefits:&nbsp;Jobrad, Ausleihen unseres 8-Sitzer-Busses, kostenlose Parkplätze</li><li>Gesundheitsvorsorge:&nbsp;Ergonomischer Arbeitsplatz, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille</li><li>Wohlbefinden: Mittagsmenü, Obstkorb, Getränke, Kicker, Darts, Playstation und Tischtennis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich über unser&nbsp;<a href="https://neumeier-ag.jobs.personio.de/job/2185661#apply" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>. Wir freuen uns auf Dich!

Standort Regensburg

neumeier AG

Karrierewege Videoreihe - Thomas

Projekte und Kunden der neumeier AG

Karrierewege Videoreihe - Christoph

Karrierewege Videoreihe - Franzi

Die neumeier AG als Unternehmen

Karrierewege Videoreihe - Anton

Die Zusammenarbeit im Team der neumeier AG

DATEV Consultant Rechnungswesen – Digitalisierung & Prozessberatung (m/w/d)

<h2>Deine Tätigkeitsfeld:</h2>Du kennst Dich aus mit Lohnbuchhaltung und möchtest Dein Wissen nutzen, um moderne digitale Lösungen bei unseren Mandanten umzusetzen? Dann unterstütze unser IT-Consulting-Team dabei, Lohnbuchhaltungsprozesse zukunftssicher und effizient zu gestalten. Als zertifizierter DATEV Solution-Partner und&nbsp;DATEV Corporate-Partner begleiten wir die kontinuierliche Weiterentwicklung der DATEV-Software aus nächster Nähe – und Du bist mittendrin. Deine Aufgaben<ul><li>Du analysierst Unternehmens- und Kanzleiprozesse und planst mit unseren Kunden/Mandanten die Durchführung von Projekten mit Fokus auf digitale Prozesse</li><li>Du begleitest die Einführung neuer Tools und schulst die Anwender*innen – persönlich oder remote</li><li>Du&nbsp;optimierst Lohnbuchhaltungsprozesse bei unseren Kunden/Mandanten.</li><li>Du berätst zu passenden Softwarelösungen (z. B. DATEV Personal, LODAS oder Lohn und Gehalt, Schnittstellen)</li><li>Du entwickelst individuelle, digitale Abläufe und machst Lohnbuchhaltung effizienter</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten&nbsp;(m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung/Studium (Bilanzbuchhalter /-in, BWL-Studium, Fachassistent u.v.m.)</li><li>Erfahrung mit DATEV Personalwirtschaft (z. B. aus Steuerkanzlei, Buchhaltung oder Consulting)</li><li>Freude an Beratung, Kommunikation und direktem Kundenkontakt</li><li>Leidenschaft für digitale Prozesse und IT-Lösungen</li><li>Lösungsorientierte, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kreatives Denken und Neugierde</li></ul><h2>Freue Dich auf:</h2><ul><li>Gutes On-Boarding:&nbsp;Sehr gute Unterstützung bei der Einarbeitung in die neuen Themenbereiche</li><li>Starkes Team: Du-Kultur, kollegiales und lockeres Miteinander mit vielfältigen Teamevents</li><li>Work-Life Balance: Flexi-Urlaub von 25 bis 35 Tagen, Überstundenausgleich sowie Sonderurlaub z. B. bei Umzug</li><li>Flexibilität:&nbsp;Möglichkeit zum teilweisen Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und kurzer Freitag</li><li>Modernes Arbeiten:&nbsp;Klimatisierte Räume, flexible Ausstattung, neues Gebäude mit Terrasse sowie Aufenthalts- und Ruheraum</li><li>Finanzielle Leistungen:&nbsp;Unbefristete Festanstellung, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Freiraum: Mitgestaltungsmöglichkeiten bei abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten&nbsp;</li><li>Weiterbildung im Blick:&nbsp;Entwicklungsgespräche, interne und externe Schulungen, Unterstützung auch bei persönlichen Vorhaben</li><li>Vielfältige Benefits:&nbsp;Jobrad, Ausleihen unseres 8-Sitzer-Busses, kostenlose Parkplätze</li><li>Gesundheitsvorsorge:&nbsp;Ergonomischer Arbeitsplatz, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille</li><li>Wohlbefinden: Mittagsmenü, Obstkorb, Getränke, Kicker, Darts, Playstation und Tischtennis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich über unser&nbsp;<a href="https://neumeier-ag.jobs.personio.de/job/2187717#apply" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>. Wir freuen uns auf Dich!

DATEV Consultant Personalwirtschaft – Digitalisierung & Prozessberatung (m/w/d)

<h2>Dein Tätigkeitsfeld:</h2>Du kennst Dich aus mit DATEV Cloud Anwendungen und möchtest Dein Wissen nutzen, um moderne digitale Lösungen bei unseren Mandanten umzusetzen? Dann unterstütze unser IT-Consulting-Team dabei, Prozesse mit Cloud Anwendungen zukunftssicher und effizient zu gestalten. Als zertifizierter DATEV Solution-Partner und&nbsp;DATEV Corporate-Partner begleiten wir die kontinuierliche Weiterentwicklung der DATEV-Software aus nächster Nähe – und Du bist mittendrin. Deine Aufgaben<ul><li>Du begleitest die Einführung von DATEV Unternehmen online und Auftragswesen next und schulst die Anwender*innen – persönlich oder remote</li><li>Du optimierst Prozesse in der Zusammenarbeit zwischen Kanzlei und Mandant</li><li>Du berätst zu passenden Softwarelösungen rund um die DATEV Cloud Anwendungen und Online APIs</li><li>Du entwickelst individuelle, digitale Abläufe und machst Prozesse effizienter</li><li>Du übernimmst Supportanfragen im First- und Second-Level rund um die DATEV Programme</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zum / zur Steuerfachangestellten&nbsp;(m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung/Studium (Bilanzbuchalter /-in, BWL, Fachassistent u.v.m.)</li><li>Erfahrung mit DATEV Cloud Anwendungen (z. B. aus Steuerkanzlei, Buchhaltung oder Consulting)</li><li>Freude an Beratung, Kommunikation und direktem Kundenkontakt</li><li>Leidenschaft für digitale Prozesse und IT-Lösungen</li><li>Lösungsorientierte, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kreatives Denken und Neugierde</li></ul><h2>Freue Dich auf:</h2><ul><li>Gutes On-Boarding:&nbsp;Sehr gute Unterstützung bei der Einarbeitung in die neuen Themenbereiche</li><li>Starkes Team: Du-Kultur, kollegiales und lockeres Miteinander mit vielfältigen Teamevents</li><li>Work-Life Balance: Flexi-Urlaub von 25 bis 35 Tagen, Überstundenausgleich sowie Sonderurlaub z. B. bei Umzug</li><li>Flexibilität:&nbsp;Möglichkeit zum teilweise Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und kurzer Freitag</li><li>Modernes Arbeiten:&nbsp;Klimatisierte Räume, flexible Ausstattung, neues Gebäude mit Terrasse sowie Aufenthalts- und Ruheraum</li><li>Finanzielle Leistungen:&nbsp;Unbefristete Festanstellung, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Freiraum: Mitgestaltungsmöglichkeiten bei abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten&nbsp;</li><li>Weiterbildung im Blick:&nbsp;Entwicklungsgespräche, interne und externe Schulungen, Unterstützung auch bei persönlichen Vorhaben</li><li>Vielfältige Benefits:&nbsp;Jobrad, Ausleihen unseres 8-Sitzer-Busses, kostenlose Parkplätze</li><li>Gesundheitsvorsorge:&nbsp;Ergonomischer Arbeitsplatz, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille</li><li>Wohlbefinden: Mittagsmenü, Obstkorb, Getränke, Kicker, Darts, Playstation und Tischtennis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich über unser&nbsp;<a href="https://neumeier-ag.jobs.personio.de/job/2187718#apply" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>. Wir freuen uns auf Dich!

DATEV Consultant Cloud Anwendungen – Digitalisierung (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeit ist in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) am Samstag. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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