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In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege </li> <li> Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege </li> <li> Qualifikation zur PDL Leitungserfahrung wünschenswert, jedoch nicht Bedingung </li> <li> Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten </li> <li> Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern </li> <li> Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs,-Touren,- und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden </li> <li> Unterstützung der PDL in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li> Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege </li> <li> Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden </li> <li> Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung </li> <li> Planung und Sicherstellung des Dienstplanes </li> <li> Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Sebastian Halser, Einrichtungsleitung
Lugerweg 9 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468- 0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
Und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
Beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Insgesamt arbeiten ca. 220 MitarbeiterInnen im Bereich der ambulanten und teilstationären Pflege in unserem Kreisverband. Wir betreiben acht Sozialstationen und acht Tagespflegen in Stadt und Landkreis.
Unsere Tagespflegen befinden sich in Hemau, Neutraubling, Nittendorf, Regensburg, Regenstauf, Schierling, Wiesent und Wolfsegg.
Ziele und Zukunft. Sie haben die gleiche Mission wie wir - gemeinsam die Einrichtungen, Angebote und
Dienste unseres Kreisverbands zukunftsfähig gestalten und immer weiterentwickeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie, </li> <li> Wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle. </li> <li> Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben </li> <li> Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements. </li> <li> Fahrerlaubnisklasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche individuelle Alltagsgestaltung unserer Gäste zuständig und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes. </li> <li> Sie erstellen strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen </li> <li> Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten pflegefachlich an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten in einem engagierten Team! </li> <li> Einen unbefristeten Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist! </li> <li> Ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Aufstiegschancen und sehr viele Qualifizierungsangebote in einem Wachstumssektor </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Neutraubling

Ein international erfolgreiches Familienunternehmen mit hoher Kundenorientierung und ausgeprägter Innovationskraft. Das ist REFORM. Mehr als 500 Mitarbeiterinnen entwickeln und produzieren Spezialfahrzeuge für den Ganzjahreseinsatz in der Bergland- und Kommunaltechnik. Führend in Europa, mit höchster Verlässlichkeit und Lösungskompetenz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Konstruktionsmechaniker mit Berufserfahrung, vorzugsweise aus dem Bereich Fahrzeugbau oder Landmaschinentechnik </li> <li> Fachkenntnisse in Hydraulik und KFZ-Elektrik </li> <li> Selbstständiger, lösungsorientierter Arbeitsstil </li> <li> Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Montage von Baugruppen und Hydraulikkomponenten </li> <li> Lesen von Hydraulik- und Elektroschaltplänen </li> <li> Fahrzeugmontage </li> <li> Montage von Anbaugeräten und Zubehör </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Gruppenleiter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Zuschuss zu VWL oder baV </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (z. B. Sommerarbeitszeit) </li> <li> Wir bieten ein spannendes Aufgabenpaket mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen. Es erwarten Dich flexible Arbeitszeiten, ein familiäres und kollegiales Arbeitsklima sowie gemeinsame Aktivitäten. </li> </ul><br><br><br>Www.reform.at/karriere<br><br>Kiefer GmbH

Fahrzeugmonteur (m/w/d)

Bei der Allianz Beratungs- und Vertriebs- AG setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sicherer und besser zu gestalten. Unser Leitbild »We secure your future« begleitet uns in allem, was wir tun. Wir sind Sorgenversteher:innen, Mutmacher:innen, Möglichmacher:innen - jeden Tag aufs Neue! Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise verbunden mit ersten Berufserfahrungen. </li> <li> Du bist neugierig, kannst Kundensituationen analysieren, daraus Lösungen ableiten und lässt dich von Rückschlägen nicht aufhalten. </li> <li> Du agierst respektvoll in Deinem Geschäftsumfeld, kannst zuhören, ergreifst die Initiative mit dem notwendigen Pflichtgefühl und bringst Leidenschaft für den Vertrieb mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du hast die Zukunft unserer Kundinnen und Kunden fest im Blick: Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner bist Du mitverantwortlich für das Versicherungs- und Vorsorgegeschäft. </li> <li> Du ermittelst gemeinsam mit Kundinnen und Kunden deren individuellen Bedürfnisse und bietest optimal darauf zugeschnittene Lösungen an. Auch im Schadenfall bist Du der erster Ansprechpartner für diese. </li> <li> Als Coach stehst Du den Berater:innen der Bank zur Seite und unterstützt diese in allen Fragen rund um Ihr Kerngeschäft und befähigst die Bankmitarbeiter zur selbständigen Vorsorgeberatung. </li> <li> Gemeinsam mit der Bank entwickelst Du Vertriebskonzepte die Neugeschäftspotenziale erschließen und die Anforderungen der Kundinnen und Kunden decken. Fachspezialisten der Allianz stehen Dir dabei stets zur Seite. </li> <li> Du liebst berufliche Flexibilität und strukturierst Dein Arbeitstag überwiegend in Eigenregie. Je nach Aufgabe arbeitest Du in der Bank oder bei den Kundinnen und Kunden vor Ort. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive attraktiver Sondervergütungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und moderne Arbeitsbedingungen eines Großunternehmens </li> <li> Umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und die Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen. </li> <li> Jobrad, Mitarbeiteraktien &amp; Gesundheitszuschuss sowie EGYM-Wellpass. </li> <li> Diverse Karriere- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten (zahlreiche interessante Online-Kurse, z.B. LinkedIn-Learning) um Dich professionell und persönlich zu entwickeln. </li> </ul><br>Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.<br><br>Ansprechpartner:
Kurt Sagmeister
Kreisdirektor/-in
0173 / 35 94 732
Rückruf vereinbaren
<a href="mailto:Kurt.sagmeister@allianz.de" target="_blank">Kurt.sagmeister@allianz.de</a>
Für mehr Informationen hier klicken:
Www.allianz-vertrieb.de/landshut
Allianz Geschäftsstelle Landshut
Hohe Gred 1
84034 Landshut
Jetzt online bewerben      ich bin interessiert<br><br>Allianz Beratungs und Vertriebs-AG

Versicherungsexperte für Genossenschaftsbanken (m/w/d)

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur oder vergleichbarer Abschluss, gerne in Kombination mit vorheriger handwerklicher Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung schlüsselfertiger Industrie-, Gewerbe- oder Wohn- und Geschossbauobjekte </li> <li> Solide Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB und Vergabeverhandlung </li> <li> Hohe Termin-, Qualitäts- und Ergebnisorientierung </li> <li> Freude an der Arbeit in interdisziplinären Projektteams </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der wirtschaftlichen und technischen Verantwortung für die Planung und Abwicklung anspruchsvoller SF-Bauvorhaben im  Industrie-, Gewerbe- sowie Wohn- und Geschossbau </li> <li> Ausschreibungs- und Vergabeverantwortung, Ausführungs- / Leistungskontrolle und Abnahme </li> <li> Qualifizierte Kundenbetreuung vor, während und nach der Bauphase </li> <li> Steuerung eines interdisziplinären Projektteams, bestehend aus Bauleitern sowie in- und externen Architekten und Fachplanern </li> <li> Planung und Kontrolle der Bauabrechnung und des zur Verfügung gestellten Budgets </li> <li> Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren sowie intensive Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Produktmanagement und den Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Prämien: </li> <li> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li> <li> Urlaub &amp; Flexibilität: </li> <li> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li> <li> Familie &amp; Beruf: </li> <li> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li> <li> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: </li> <li> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li> <li> Onboarding &amp; Karriere: </li> <li> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li> <li> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. </li> </ul><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Weinhut.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Regensburg
Osterhofener Straße 16, 93055 Regensburg
Tel. +49 941 46469 0
Jetzt bewerben
Www.goldbeck.de/karriere<br><br>GOLDBECK Ost GmbH

Projektleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau

Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft.
Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen.
Bei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen. Dank unserer digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zur virtuellen Projektbesprechung. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf  LinkedIn  vorbei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (Techniker, Meister) und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bauwesen. </li> <li> Eine klare und offene Kommunikation, Teamgeist und die Fähigkeit, lösungsorientiert zu denken und zu handeln. </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit stark ausgeprägter Organisationsfähigkeit in der Bauleitung, insbesondere bei der Koordination von Baustellenabläufen sowie der Führung von Bauarbeitern und Subunternehmern, stets mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. </li> <li> Routinierter Umgang mit Microsoft Office, Project und AVA-Software (z.B. RIB ITwo) als Ihre Werkzeuge für den Projekterfolg. </li> <li> Fundierte Kenntnisse und sichere Anwendung relevanter Bauvorschriften wie HOAI, VOB, BayBO, BauNVO und ASR. </li> <li> PKW-Führerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Bauleitung mit der Verantwortung für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Ausführung der Baumaßnahmen </li> <li> Sie verantworten Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekte für Industrie, Gewerbe und die Öffentliche Hand </li> <li> Eigenständig übernehmen Sie die Ausschreibung, Vergabe, Objektüberwachung sowie die Kontrolle von Kosten und Terminen. </li> <li> Sie leiten Kleinprojekte ab der Konzeptionsphase und begleiten diese bis zur Fertigstellung in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten. </li> <li> Sie koordinieren interne und externe Teams bei Projekten fachlich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf bis zum Projektabschluss. </li> <li> In standortübergreifender Zusammenarbeit profitieren Sie von kurzen Abstimmungswegen und den Synergien unseres Generalplaner-Portfolios. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung </li> <li> Zusätzlich 50 Euro netto Shopping-Bonus pro Monat </li> <li> Bis zu 50% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungen </li> <li> Übernahme von Umzugskosten </li> <li> Pool-Fahrzeuge und JobRad </li> <li> Freikarten und VIP-Tickets für Sportevents (Eishockey, Volleyball, Basketball) </li> <li> Parkplatz in der Tiefgarage, gute Erreichbarkeit per ÖPNV </li> <li> Alle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Beschäftigten auf  Kununu  über uns sagen. </li> </ul><br>Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Daniel Verdecchia
DELTA Gruppe
Bahnhofstr. 15
84144 Geisenhausen
T: ​+49 (0) 8741 47 1268056<br><br>DELTA Gruppe

Bauingenieur (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Zierpflanzengärtner*in mit abgeschlossener Ausbildung und bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit - oder haben den Meistertitel? Dann suchen wir genau Sie! </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner*in </li> <li> Bereitschaft Verantwortung zu Übernehmen </li> <li> Spaß am Verkauf und an der Kundenberatung </li> <li> Kreative Umsetzung von Warenpräsentationen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Nach einer guten Einarbeitungszeit ist die Stelle auf die Vertretung der Geschäftsleitung ausgelegt. </li> <li> Verantwortung für Bestellung, Kalkulation &amp; Verkauf von Pflanzen, Zubehör &amp; Hartwaren </li> <li> Pflege &amp; Gestaltung der Zimmerpflanzenabteilung </li> <li> Kundenberatung - auch zu nicht freiverkäuflichen Pflanzenschutzmitteln </li> <li> Artikelpflege im Warenwirtschaftssystem </li> <li> Innenraumbegrünung bei Firmenkunden </li> <li> Qualitätskontrolle &amp; Reklamationsbearbeitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Faire Bezahlung </li> <li> Tankgutschein &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li> 20 % Mitarbeiterrabatt </li> <li> Moderate Öffnungszeiten (Mo. - Fr. 9:00 - 18:00 Uhr, Sa. 9:00 - 16:00 Uhr) </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Eigenständiges Arbeiten &amp; flache Hierarchien </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li> Respektvolles und wertschätzendes Miteinander </li> <li> Weihnachtsfeier &amp; Sommerfest </li> <li> Arbeitskleidung (außer Hose &amp; Schuhe) </li> <li> Familiäres, engagiertes Team </li> </ul><br><br><br>Bayerstorfer &amp; Huttenlocher GmbH
Strogenweg 2
84174 Eching
<a href="mailto:Info@bayerstorfer.net" target="_blank">Info@bayerstorfer.net</a>
Www.bayerstorfer.net<br><br>Bayerstorfer &amp; Huttenlocher GmbH

Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Zierpflanzen in Vollzeit (40 Std./Wo.)

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) sowie Berufserfahrung </li> <li> Erste Berufserfahrungen in der Objektplanung von Büro- und Gewerbeimmobilien oder im Wohnungsbau wünschenswert </li> <li> Idealerweise sehr gute Kenntnisse in der Planungssoftware Autodesk Revit </li> <li> Hohes Engagement sowie Teamfähigkeit und offene Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Entscheidungsfreude in Verbindung mit Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung von Projektentwürfen, Genehmigungs- und Ausführungsplänen </li> <li> Koordination und Integration aller Planungsleistungen der beteiligten Fachplaner und Einbindung der Eigenfertigungsbereiche </li> <li> Eigenständige Erstellung und Einreichung von Bauanträgen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen und Abstimmung mit Auftraggebern, Ämtern, Behörden und Fachplanern </li> <li> Technische Abklärung mit Verkaufsingenieuren, Bauleitern, Bauherren und externen Architekten </li> <li> Modell- und datenbankorientierte Bearbeitung auf Basis des CAD-Tools Revit bzw. entsprechender Applikationen nach der GOLDBECK-BIM-Strategie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Prämien: </li> <li> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li> <li> Urlaub &amp; Flexibilität: </li> <li> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li> <li> Familie &amp; Beruf: </li> <li> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li> <li> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: </li> <li> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li> <li> Onboarding &amp; Karriere: </li> <li> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li> <li> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. </li> </ul><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Licha.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Regensburg
Osterhofener Str. 16, 93055 Regensburg
Tel +49 941 4 64 69 0
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Architekt (m/w/d) Entwurfs- und Ausführungsplanung

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
Und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
Beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Das BRK ROTKREUZHEIM besteht seit 1958 und wurde 1998 generalsaniert. Insgesamt 152 Bewohnerplätze werden angeboten. Es verfügt über eine spezielle Abteilung für junge, pflegebedürftige und an MS erkrankte BewohnerInnen (MS-Wohnbereich) und eine eigenständige Tagespflegeabteilung. Die MS-Station bietet Platz für bis zu 20 BewohnerInnen und ist aktuell mit BewohnerInnen im Alter von 20-65 Jahren belegt. Das BRK ROTKREUZHEIM gehört somit zu den größten Einrichtungen seiner Art in Ostbayern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege </li> <li> Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege </li> <li> Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert </li> <li> Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten </li> <li> Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine gute Atmosphäre und Versorgung </li> <li> Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege </li> <li> Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden </li> <li> Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung </li> <li> Planung und Sicherstellung des Dienstplanes </li> <li> Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> ...einen unbefristeten Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und </li> <li> Arbeiten in einem engagierten Team! </li> <li> ...Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen </li> <li> Transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist! </li> <li> ...ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> ...Aufstiegschancen und sehr viele Qualifizierungsangebote in einem Wachstumssektor </li> <li> ...individuelle Arbeitszeitmodelle möglich </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das Rotkreuzheim Regensburg

Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.<h2>Profil</h2><ul> <li> Spaß an der Arbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team hast </li> <li> Lust hast gemeinsam mit uns an den Herausforderungen der Automotive Welt zu arbeiten </li> <li> Zahlenaffin bist und eine kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise besitzt </li> <li> Gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten hast </li> <li> Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringst </li> <li> Freude an gelegentlichen Dienstreisen hast </li> <li> Erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeitenim Vertrieb oder im Einkauf gesammelt hast (Nice to have, kein Must) </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) odereine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Betriebswirt) hast# </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist für einen unserer Kunden der Vertriebsansprechpartner für eine definierte Fahrzeug-Baureihe </li> <li> Du erstellst Angebote und verhandelst diese mit dem Kunden </li> <li> Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst diese nachhaltig </li> <li> Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam und anderen Fachbereichen zusammen </li> <li> Du bist intern und extern der erste Ansprechpartner für die kaufmännischen Belange </li> <li> Du erstellst und präsentierst interne Reportings und KPIs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance  - Wir bieten dir flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung  - Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings an </li> <li> Zahlreiche Sozialleistungen  - Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigungen und Rabatte  - Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreiche Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei Sportevents </li> <li> Onboarding  - Damit du schnell dazugehörst und dich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlst, gestalten wir zusammen mit dir eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day. </li> </ul><br><br><br>Julia Hausperger
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
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Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: ​+498741472305​<br><br>DRÄXLMAIER Group

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