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Die Kliniken Hochfranken betreiben in kommunaler Selbstverwaltung die Kliniken Münchberg und Naila. Die beiden Häuser der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt 400 Planbetten verfügen über die Hauptabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Akutgeriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie die Belegabteilungen HNO, Pneumologie und Gynäkologie.
400 Planbetten an zwei Standorten, moderne Arbeitsumgebung bieten die   perfekte Mischung aus beruflicher Entwicklung, Teamarbeit und hohen   Qualitätsstandards.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Berufsausbildung Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau (m/w/d)
Leidenschaft für die Pflege und deren Weiterentwicklung
Teamgeist und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen
Patientenorientiertes Denken und Handeln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Professionelle, prozessorientierte Grund- und Behandlungspflege
Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegeleistungen nach akt. Stand von Wissenschaft und Technik
Digitale Dokumentation
Anleitung von Hilfspersonal
Beratung von Patienten und Angehörigen in Bezug auf pflegerische und sozialrechtliche Fragen
Prof. Dialog mit allen Berufsgruppen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung nach TVöD mit allen Vergünstigungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
Flexible Wunscharbeitszeiten im Drei-Schicht-Modell
Positive Arbeitsatmosphäre und kollegialer Austausch in unserem multiprofessionellen Team
Gesund im Job: Profitieren Sie von unserem umfassenden Gesundheitsangebot, wie der igb-Gesundheitskarte und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
Firmenrad-Leasing (Jobrad)
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</p><br><br><br><br><br>Kliniken HochFranken

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Pflegefachkraft (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Für die Verstärkung unseres Teams im Kindergarten "Kinder-reich" in Wörth an der Donau suchen wir: Erzieher:in / pädagogische Fachkraft (m/w/d)<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation </li> <li> Deutschkenntnisse auf Niveau B2 (mit Zertifikat) erforderlich </li> <li> Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder </li> <li> Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung </li> <li> Fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen unseres Kreisverbandes, des Roten Kreuzes und unserem Leitbild </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) </li> <li> Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort </li> <li> Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsschritte </li> <li> Umsetzung des pädagogischen Autrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder </li> <li> Aktive und kreative Mitarbeit im Team </li> <li> Positive und konstruktive Gestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li> Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung </li> <li> Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit ( 35 - 38,5 Wochenstunden) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) </li> <li> Unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil-oder Vollzeit </li> <li> Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld </li> <li> Vielfältige Möglichkeiten zur Fort-und Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz </li> <li> Vergünstigtes Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Erzieher:in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kindergarten "Kinder-reich" in Wörth an der Donau

Bei uns stehen die Bewohner*innen im Mittelpunkt. Unsere drei Wohnheime im Starnberger Stadtgebiet bieten erwachsenen Menschen ein Zuhause, in dem sie möglichst selbst bestimmt leben können. Für uns sind Werte wie Zusammenarbeit, Qualität und menschliche Wärme wichtig.
Wir unterstützen unsere Bewohner*innen darin, sich wohl und heimisch zu fühlen, ihre Zimmer nach eigenen Wünschen zu gestalten und aktiv am Gruppenleben teilzunehmen. Wir arbeiten gemeinsam an Alltags- und Zukunftsperspektiven und legen großen Wert auf Fingerspitzengefühl, Struktur und Mitgestaltung in der Gemeinschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du suchst eine sinnstiftende Aufgabe, bei der du Menschen mit geistiger Behinderung jeden Tag ein Stück mehr Selbstbestimmung schenkst? Du willst in einem engagierten Team arbeiten, das Werte lebt und sich kontinuierlich weiterentwickelt? Dann bist du bei uns genau richtig. </li> <li> Du bist offen, verantwortungsbewusst und bringst Lust mit, Menschen in ihrem Alltag zu begleiten - mit Respekt, Geduld und viel Herz? Du möchtest die Selbstbestimmung und Selbständigkeit der Bewohner*innen fördern? </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft: Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li> Oder  eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Ergänzungskraft: Heilerziehungspflegehelfer*in, Pflegefachhelfer*in </li> <li> Fachliche und persönliche Kompetenz zur Einzel- und Gruppenförderung von Menschen mit einfacher und mehrfacher Behinderung sowie zur Assistenz bei der Bewältigung des Alltags in der Wohngruppe </li> <li> Gute Fähigkeiten im Umgang mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li> <li> Selbstorganisation und Unterstützung bei Krisen- und Konfliktbewältigung der Bewohner*innen </li> <li> Kooperationsfähigkeit im interdisziplinären Team </li> <li> Kommunikationsstärke </li> <li> EDV-Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pädagogische, medizinisch-pflegerische, lebenspraktische und psychosoziale Unterstützung und Förderung </li> <li> Unterstützung beim Aufstehen bis zum Beginn der Tagesstrukturangebote </li> <li> Terminplanung und Begleitung von Arztbesuchen </li> <li> Pflegerische Unterstützung und Hauswirtschaft (Essen, Zimmerreinigung, Wäsche) </li> <li> Krisen- und Konfliktbewältigung </li> <li> Planung und Umsetzung gezielter pädagogischer Förderung in der Gruppe </li> <li> Umsetzung des Fachkonzepts der Sozialraumorientierung </li> <li> Kommunikation/Koordination mit den Eltern, Betreuer*innen </li> <li> Dokumentation von Förder-/Entwicklungsverlaufen </li> <li> Teilnahme an Fortbildungen und Supervision </li> <li> Anleiten von pädagogischen Ergänzungskräften und Praktikant*innen </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und pädagogischen Konzepten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Supervision (bedarfs- und situationsorientiert) </li> <li> Möglichkeit zur Teilnahme an unserem neuen Gesundheitsangebot EGYM Wellpass </li> <li> Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten </li> <li> Bezahlung nach dem Tarifvertrag (TVöD) und den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung, SUE Zulage, Regenerationstage etc.) </li> <li> Bezahlung von Heim- und Schichtzulage und Zeit Zuschlägen </li> <li> Bezahlung der Großraumzulage </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte </li> </ul><br><br><br>Bewirb dich jetzt bei uns und klicke auf "Online Bewerbung".
Falls du Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Wimmer (Leitung) unter der Tel. 08151-3809 wenden.<br><br>Lebenshilfe Starnberg gGmbH

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Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) für unser Wohnheim Hanfelderstraße

Bei der  Tadano Faun GmbH  am Standort in  Lauf an der Pegnitz  bei Nürnberg entwickeln, produzieren und vertreiben wir mit 600 Mitarbeitern weltweit unsere All-Terrain-Krane. Daneben entwickeln und bauen wir an unserem Standort zudem LKW-Aufbaukrane, die auf handelsübliche LKW-Fahrgestelle montiert werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung zum Techniker / Meister
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
Zusatzqualifikationen (z. B. Brandschutz, Umweltschutz) wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Regelmäßige Betriebsbegehungen und Unterstützung der Führungskräfte bei Gefährdungsanalysen
Überwachung des sicherheits- und umweltgerechten Verhaltens im Betrieb
Analyse von Arbeitsunfällen inkl. Dokumentation, Ursachenforschung und Meldung an die BG
Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Schulungen (z. B. Staplerfahrer, Kranführer, Hubarbeitsbühnen)
Pflege und Verwaltung von Gefahrstoff- und Lärmkatastern
Enge Zusammenarbeit mit Sicherheitsingenieur, Umweltschutzbeauftragten, Betriebsarzt und Werkleitung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Internationales Unternehmen mit weltweitem Händler-, Kunden- und Kollegennetzwerk
Unbefristete Anstellung &amp; 30 Tage Urlaub
Attraktive Vergütung nach dem bayerischen M&amp;E-Tarif inkl. tariflicher Zusatzleistungen
Flexible Arbeitszeiten
Gelebte Firmenphilosophie &amp; Werte: C+SQE - Safety, Quality, Efficiency based on Compliance
Moderne Büros mit höhenverstellbaren Tischen und Multimedia-Besprechungsräumen
Prozessverfolgung von der ersten Schraube bis zum fertigen Kran
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie die Möglichkeit, aktiv am Aufbau und der Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs mitzuwirken
Bezuschusste Kantine, Snackautomaten, Mitarbeiterparkplatz &amp; Sportgruppen
Unsere Beschäftigten erhalten eine für sie kostenlose Unfallversicherung, die auch bei Unfällen in der Freizeit weltweit Versicherungsschutz bietet
Corporate-Benefits-Programm mit Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken &amp; Anbietern</p><br><br><br>Tadano Faun GmbH
Job ID: 1942
Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen:
Luise Dering
Junior Personalreferent/-in
+49 6332 83 1069<br><br>Tadano Faun GmbH

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick - Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nicht medizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung zum einjährigen Pflegefachhelfer (w/m/d)
Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Begleitung, Betreuung und Pflege unserer Rehabilitand*innen
Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
Unterstützung bei der Mobilisierung und Lagerung
Grundlegende medizinische Aufgaben wie z.B. Blutdruck, Puls oder Temperatur messen
Mitwirkung bei der Dokumentation der Pflegemaßnahmen
Tätigkeit im Schichtdienst</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeiten
Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur
Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z.&nbsp;B. Hochzeit, Umzug, Trauerfall) im
Rahmen unserer betrieblichen Regelungen
Aufmerksamkeiten zu passenden Anlässen - weil Wertschätzung zählt
Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden
Subventioniertes, regionales, schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen
Mitarbeiterrestaurant »Herzstück« mit Außenterrasse
Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen »Work&amp;Shine« Akademie
Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich
Fahrrad oder E-Bike als »Dienstrad« -Leasing
Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm.
Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 829-1150 I <a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a><br><br>Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG

Pflegefachhelfer oder Pflegehelfer (m/w/d)

Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten.
Wir sind KIRINUS - eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in dritter Generation mit einer klaren Vision:              Das Beste im Menschen sehen und entfalten . Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter und bieten individuelle Gesundheitslösungen in Allgemeinmedizin, Dermatologie, Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Psychosomatik.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind approbierter Psychologischer Psychotherapeut oder Psychologe (Master/Diplom) und haben bereits Erfahrung in der Arbeit mit PatientInnen mit Abhängigkeitserkrankungen, oder sind Sozialpädagogin mit Suchttherapeutischer Ausbildung (VDR anerkannt) oder haben die Bereitschaft, eine Suchttherapeutische Ausbildung zu beginnen </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung mit Gruppentherapien </li> <li> Sie haben bereits praktische Erfahrung in der Arbeit mit PatientInnen mit Abhängigkeitserkrankungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie leiten wöchentliche Gruppen für PatientInnen mit Abhängigkeitserkrankungen in der ambulanten Rehabilitation und führen Einzelgespräche als Bezugstherapeutin durch </li> <li> Sie führen Gespräche mit Angehörigen im Rahmen der ambulanten Entwöhnungsbehandlung durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und interdisziplinärem Austausch in einer besonders wertschätzenden Atmosphäre. </li> <li> Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li> Planbare Arbeitszeiten und Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Sprechzeiten </li> <li> Eine freundlich und modern gestaltete Praxis in zentraler Lage </li> <li> Attraktives Weiterbildungsbudget und Fortbildungstage </li> <li> Vielseitige Karrierepfade zwischen verschiedenen Bereichen und Abteilungen </li> <li> Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. störungsspezifische Ausbildung in unserer angeschlossenen CIP Akademie </li> <li> Regelmäßige Inter- und Supervision </li> <li> Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr (auf Vollzeitbasis) </li> <li> Top Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass </li> <li> Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel Jobrad Fahrradleasing und Einkaufsvorteile über Corporate Benefits </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>KIRINUS Fachambulanz
Landshuter Allee 45
80637  München
Julia Antoni<br><br>KIRINUS Health GmbH

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) / Sozialpädagoge (m/w/d) - Fachambulanz

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung
Qualifikation im Qualitätsmanagement
Beratungskompetenz, auch in umfangreichen Prozessen und bei der Umsetzung im Veränderungs-Management
Entscheidungskompetenz, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
Sichere EDV-Kenntnisse in Textverarbeitung und Tabellenkalkulation</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchte
Sie unterstützen die Pflegedienstleitung und die Einrichtung in allen Belangen der pflegerischen Qualitätssicherung, wie Pflegevisiten, Fachaufsichten, Durchführung von Qualitätszirkeln etc.
Unterstützung bei der Umsetzung der Verfahrensanweisungen/Prozessbeschreibungen/Standards aus dem Qualitätsmanagementhandbuch
Sicherstellung der notwendigen qualitätssichernden Maßnahmen im Risiko-, Fehler- und Verbesserungsmanagements
Regelmäßige Durchführung von internen Schulungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</p><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld
Gamal Löffler -Einrichtungsleitung
Hasenweg 8, 89231 Neu-Ulm, Telefon 0731 98 575 - 0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld

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Pflegefachkraft als Qualitätsmanagement-Beauftragte*r (m/w/d) - ab sofort -

<h3>Über Uns</h3><p>Als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung arbeiten Sie direkt mit unserem CEO, COO und CFO der Geiger Facility Management Gruppe zusammen – einem der TOP-20 Facility- Management-Unternehmen Deutschlands mit über 12.900 Mitarbeitenden und 81 Standorten. Bei uns bedeutet das: Sie sind von Beginn an ganz nah dran an Strategie, Finanzen und zukunftsweisenden Projekten – und gestalten mit viel Leidenschaft und Einsatz die Zukunft für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden aktiv mit.</p><p>Für die Geiger FM Verwaltungs GmbH mit Sitz in Dietmannsried suchen wir genau Sie, um gemeinsam mit uns diese vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Aufgaben zu meistern.</p><h3>Ihre Tätigkeit</h3><ul><li><strong>Finanzthemen &amp; Projekte: </strong>Enge Zusammenarbeit mit dem CFO bei Finanz- und Bankenthemen (inkl. Vorbereitung und Verteilung von Reportings), Begleitung von M&amp;A-Projekten sowie Mitarbeit in kaufmännischen Projekten und strategischen Sonderaufgaben.</li><li><strong>Analysen &amp; Recherche: </strong>Eigenständige Durchführung von Recherchen, Analysen und Auswertungen zu verschiedensten Themenfeldern sowie strukturierte Aufbereitung der Ergebnisse.</li><li><strong>Präsentationen &amp; Konzepte: </strong>Erstellung und Optimierung von PowerPoint-Präsentationen, Ausarbeitung von Konzepten und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung.</li><li><strong>Organisation &amp; Kommunikation: </strong>Steuerung der internen und externen Korrespondenz, Termin- und Reisekoordination, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inkl. Protokollführung sowie Begleitung ausgewählter Termine und Veranstaltungen.</li><li><strong>Administration &amp; Koordination: </strong>Organisation von Wiedervorlagen und Aufgaben, Verwaltung von Dokumenten, Verträgen und Bürgschaften, Koordination der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit sowie Sicherstellung fristgerechter Abläufe.</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation mit Berufsausbildung und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.</li><li><strong>Kenntnisse: </strong>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel &amp; PowerPoint) sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.</li><li><strong>Persönlichkeit: </strong>Hohe Motivation, schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken, Organisationstalent und absolute Vertrauenswürdigkeit.</li><li><strong>Soft Skills:</strong> Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern.</li><li><strong>Arbeitsweise: </strong>Eigenverantwortlich, strukturiert, lösungsorientiert und detailgenau.</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li><strong>Karrieresprungbrett</strong>: Der perfekte Start für Absolvent:innen oder Berufserfahrene mit Ambitionen – direkter Einstieg in kaufmännische und strategische Themen mit enger Anbindung an die Geschäftsführung.</li><li><strong>Gestaltungsraum:</strong> Mitarbeit an zentralen Entscheidungen und Projekten innerhalb der Geiger Facility Management Gruppe.</li><li><strong>Vielfalt:</strong> Von Finanz- und Bankenthemen über M&amp;A-Projekte bis hin zu spannenden Sonderaufgaben – kein Tag ist wie der andere.</li><li><strong>Entwicklung:</strong> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Schulungsakademie – fachlich und persönlich.</li><li><strong>Attraktive Rahmenbedingungen:</strong> Moderne Arbeitsumgebung, offene Kommunikation, kollegiales Miteinander und langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Familienunternehmen.</li><li><strong>Plus:</strong> Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Benefits.me), Vergünstigungen in Fitnessstudios, betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. (online) Sportkurse, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten – in einem krisenfesten Umfeld.</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin</h3><p>Bei Fragen melden Sie sich gerne bei</p><p>Carolin Geiß</p><p>Leitung Akademie und Recruiting</p><p>Tel: 08374 2323-290</p>

Geiger FM Dienstleistungsgruppe

Referent (m/w/d) Geschäftsführung

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
Und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
Beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Insgesamt arbeiten ca. 220 MitarbeiterInnen im Bereich der ambulanten und teilstationären Pflege in unserem Kreisverband. Wir betreiben sieben Sozialstationen in Stadt und Landkreis.
Im Stadtgebiet Regensburg befinden sich zwei unserer Sozialstationen - Regensburg Ost und Regensburg West. Im Landkreis Regensburg befinden sich unsere Sozialstationen in Hemau, Nittendorf, Regenstauf, Schierling und Wiesent.
Für unser Team suchen wir Sie zur Verstärkung als: Stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d) für die Sozialstation Hemau
Ziele und Zukunft. Sie haben die gleiche Mission wie wir - gemeinsam die Einrichtungen, Angebote und
Dienste unseres Kreisverbands zukunftsfähig gestalten und immer weiterentwickeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie, </li> <li> Wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle. </li> <li> Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben </li> <li> Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements. </li> <li> Fahrerlaubnisklasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei der Organisation und Steuerung des ambulanten Pflegedienstes. </li> <li> Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, Patienten, Angehörige und Kooperationspartner. </li> <li> Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten zuständig </li> <li> Und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die </li> <li> Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes. </li> <li> Sie erstellen strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen, dokumentieren alle </li> <li> Pflegerischen Maßnahmen vollständig und führen Evaluationen sowie Pflegevisiten durch. </li> <li> Sie achten darauf, dass alle ärztlichen Anordnungen ordnungsgemäß ausgeführt werden und mit </li> <li> Medikamenten sach- und fachgerecht umgegangen wird. </li> <li> Sie legen, wie wir alle, größten Wert darauf, dass unsere Expertenstandards bestmöglich umgesetzt </li> <li> Werden. </li> <li> Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten </li> <li> Pflegefachlich an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten in einem engagierten Team! </li> <li> Einen unbefristeten Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist! </li> <li> Ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Aufstiegschancen und sehr viele Qualifizierungsangebote in einem Wachstumssektor </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert
Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützen  Betreuen  Pflegen
Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden
Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung
Planung und Sicherstellung des Dienstplanes
Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung bzw. Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</p><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung
Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br><strong>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim</strong>

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