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Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/nErzieher (m/w/d) oder einen Kinderpfleger (m/w/d)Mitten im Dorf, klein und vor allem familiär – das zeichnet unsere Einrichtung in Schondorf am Ammersee aus. Wir bilden, betreuen und fördern Kinder der ersten bis vierten Klasse.&nbsp; Für unser Team suchen wir einen begeisterten Kinderpfleger (m/w/d), deren Herz für die Kinder schlägt. Zu den Aufgaben gehören insbesondere: &nbsp;Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder in Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung und dem GruppenteamBetreuung der Kinder während der HausaufgabenTeam- und Elternarbeit Unsere Anforderungen an Sie: &nbsp;erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger (m/w/d) bzw. einen als gleichwertig anerkannten AusbildungsabschlussKreativität, Einfühlungsvermögen sowie Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern und deren ElternZuverlässigkeit, Loyalität und Teamfähigkeitachtsamer Umgang mit Menschen und eine wertschätzende Haltung, die sich auch in der Team- und Elternarbeit widerspiegelt Wir bieten Ihnen: &nbsp;Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einer kommunalen EinrichtungEine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit tarifgerechter Bezahlung nach dem TVöD-SuEDie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie z.B. Zusatzversorgung, Leistungsentgelt, JahressonderzahlungEine (jederzeit widerrufliche) ArbeitsmarktzulageEin kompetentes und offenes Team, sowie eine herzliche ArbeitsatmosphäreUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen und sonstigen aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) direkt über den "Jetzt Bewerben" Button! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Bober Kinderhort Leitung Schulstraße 13 86938 Schondorf am Ammersee&nbsp; <a href="mailto:kinderhort@schondorf.de" target="_blank">kinderhort@schondorf.de</a> 08192934639 &nbsp;

Verwaltungsgemeinschaft Schondorf a. Ammersee

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für unseren gemeindlichen Kinderhort

Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch - von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden - lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine IT-orientierte Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder System Engineering - auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich. </li> <li> Praktische Erfahrung mit IBM Storage Scale bzw. GPFS </li> <li> Kenntnisse von High-Performance Netzwerken bspw. Infiniband erwünscht </li> <li> Solide Kenntnisse zu Storage, Netzwerken und Linux </li> <li> Hohes Maß an Organisationstalent, Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Kreativität </li> <li> Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) sowie eine projektabhängige Reisebereitschaft. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie begleiten IT-Projekte von der Presales-Phase bis zur Implementierung, einschließlich Installation, Konfiguration und Wartung von IBM Storage Scale / GPFS (General Parallel File System). </li> <li> Sie stehen unseren Kunden bei Herausforderungen im High-Performance-Computing-Umfeld (HPC) als technische Ansprechperson zur Seite. </li> <li> Sie sind für die Sicherstellung der Datenverfügbarkeit und -sicherheit verantwortlich und unterstützen bei der Fehlerbehebung und Leistungsoptimierung. </li> <li> Gemeinsam mit Kollegen und Kolleginnen aus dem Fachbereich entwickeln und implementieren Sie neue Konzepte und projektspezifische Lösungen, die den individuellen Anforderungen der Kunden entsprechen. </li> <li> Sie arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen und betreuen Kunden aus unterschiedlichen Branchen deutschlandweit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen </li> <li> Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre </li> <li> Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl </li> <li> Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten </li> <li> Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität </li> <li> Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung </li> <li> Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere sva.de/karriere </li> </ul> SVA System Vertrieb Alexander GmbH
Deborah Maurer
Personalreferentin - Personal- und Bewerbermanagement
Borsigstraße 26
65205 Wiesbaden
Homepage: <a href="http://www.sva.de" target="_blank">www.sva.de</a> SVA System Vertrieb Alexander GmbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

System Engineer / IT-Consultant - IBM Storage Scale / GPFS (m/w/d)

Stellenangebot: Maurer/ Facharbeiter Hochbau (m/w/d)<h2>Über uns</h2>Unsere Stärke, das sind die Menschen, die in der KLAUS-Gruppe arbeiten und ihren Erfolg begründen!<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Durchführung von Mauerarbeiten im Hochbau</li><li>Arbeiten nach Bauplänen und Anweisungen</li><li>Betonieren und Schalungsarbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maurer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Hochbau von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li><li>Führerscheinklasse C1/ C1E ab 3,5 to</li><li>Führerscheinklasse C/ CE ab 7,5 to</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Sichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit</li><li>Tankgutschein als freiwillige Zusatzleistung</li><li>Mitfahrgelegenheit auf die Baustellen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Ort: Augsburg und Umgebung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Sandkuhl Waldstr. 18 86517 Wehringen <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a> 08234-8001-219 &nbsp;

KLAUS HOCH- und TIEFBAU GmbH

Maurer/ Facharbeiter Hochbau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit konstruktivem Schwerpunkt, als Diplom-Ingenieur (m/w/d) , Master of Science oder Master of Engineering </li> <li> Mehrjährige Praxis im Aufstellen statischer Berechnungen </li> <li> Interesse und Motivation, sich in die rein technischen und statischen Belange von Bauvorhaben zu vertiefen </li> <li> Leistungsfähigkeit sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Prüfung von Standsicherheitsnachweisen des Massiv-, Stahl- und Holzbaus </li> <li> Überwachung der Bauausführung </li> <li> Erstellung von Gutachten zu Standsicherheitsfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir helfen mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs für eine individuelle Work-Life-Balance. </li> <li> Selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Interessante und komplexe Projekte </li> <li> &gt; 160 Statik-Prüfprogramme </li> <li> Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs </li> <li> Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li> Leistungsgerechtes Gehalt </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bezahlte Überstunden </li> <li> Gleitzeitkonto </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance </li> <li> Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung </li> <li> Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung </li> <li> Sinnorientiertes Arbeiten </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze </li> <li> Private Unfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Zuzahlung zum Deutschlandticket </li> <li> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. </li> </ul> Jetzt schnell und unkompliziert online bewerben für:
Ansbach unter <a href="http://www.lga.de/1000-N2" target="_blank">www.lga.de/1000-N2</a>
Aschaffenburg unter <a href="http://www.lga.de/1001-WUE2" target="_blank">www.lga.de/1001-WUE2</a>
Augsburg unter <a href="http://www.lga.de/1002-A1" target="_blank">www.lga.de/1002-A1</a>
Bayreuth unter <a href="http://www.lga.de/1003-BT1" target="_blank">www.lga.de/1003-BT1</a>
Coburg unter <a href="http://www.lga.de/1004-BT2" target="_blank">www.lga.de/1004-BT2</a>
Deggendorf unter <a href="http://www.lga.de/1005-LA2" target="_blank">www.lga.de/1005-LA2</a>
Hof unter <a href="http://www.lga.de/1006-HO" target="_blank">www.lga.de/1006-HO</a>
Ingolstadt unter <a href="http://www.lga.de/1007-M2" target="_blank">www.lga.de/1007-M2</a>
Kempten unter <a href="http://www.lga.de/1008-A2" target="_blank">www.lga.de/1008-A2</a>
Landshut unter <a href="http://www.lga.de/1009-LA1" target="_blank">www.lga.de/1009-LA1</a>
München unter <a href="http://www.lga.de/1010-M1" target="_blank">www.lga.de/1010-M1</a>
Neu-Ulm unter <a href="http://www.lga.de/1011-A3" target="_blank">www.lga.de/1011-A3</a>
Nürnberg unter <a href="http://www.lga.de/1012-N1" target="_blank">www.lga.de/1012-N1</a>
Passau unter <a href="http://www.lga.de/1013-LA3" target="_blank">www.lga.de/1013-LA3</a>
Regensburg unter <a href="http://www.lga.de/1014-R1" target="_blank">www.lga.de/1014-R1</a>
Schweinfurt unter <a href="http://www.lga.de/1015-WUE3" target="_blank">www.lga.de/1015-WUE3</a>
Traunstein unter <a href="http://www.lga.de/1016-M3" target="_blank">www.lga.de/1016-M3</a>
Weiden unter <a href="http://www.lga.de/1017-R2" target="_blank">www.lga.de/1017-R2</a>
Weilheim unter <a href="http://www.lga.de/1018-M4" target="_blank">www.lga.de/1018-M4</a>
Würzburg unter <a href="http://www.lga.de/1019-WUE1" target="_blank">www.lga.de/1019-WUE1</a>
Alternativ senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:stellenangebote@lga.de" target="_blank">stellenangebote@lga.de</a> unter Angabe des Standortes, für den Sie sich bewerben möchten.
LGA Landesgewerbeanstalt Bayern
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Personal
Tillystraße 2
90431 Nürnberg
Www.lga.de/karriere LGA Landesgewerbeanstalt Bayern

Bauingenieure / Statiker (m/w/d)

Wir,&nbsp;KLAUS Hoch+Tiefbau GmbH,sind Partner für alle Arbeiten des gesamten Bausektors - von Kleinaufträgen (schlüsselfertig) bis hin zu größeren Rohbauten (Wohnanlagen). Alles aus einer&nbsp;Hand! &nbsp;Wir stellen ein: Walzenfahrer Asphaltbau (m/w/d) Ihre Aufgaben sind das Führen von: &nbsp;TandemwalzenKombiwalzen Ihr Profil: &nbsp;Führerscheinklasse BErfahrung im AsphaltbauErfahrung im Führen von Walzen Was wir bieten: &nbsp;leistungsgerechte BezahlungWeiterbildungsmaßnahmenTankgutschein als freiwillige ZusatzleistungArbeitskleidung wird gestelltArbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Sandkuhl Waldstr. 18 86517 Wehringen&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a> 08234-8001-219 &nbsp;

Walzenfahrer Asphaltbau (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung und Durchführung eines globalen IT-Transformationsprogramms unter der Leitung des CIOs und des oberen Managements</li><li>Planung, Steuerung und Überwachung von Multi-Projekt-Strukturen zur Umsetzung von Unternehmensstrategien in über 140 Liebherr-Gesellschaften weltweit</li><li>Sicherstellung der Übereinstimmung der Programmziele mit den übergeordneten strategischen Zielen der Liebherr-Gruppe</li><li>Steuerung aller Programmdimensionen: Zeit, Budget, Ressourcen, Risiken und Qualität – inklusive Priorisierung und strukturierter Eskalationsprozesse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams für Enablement, Kommunikation und Change Management zur Sicherstellung einer nachhaltigen Umsetzung</li><li>Konsequente Durchsetzung von Governance- und Compliance-Standards über alle Programmstränge hinweg</li><li>Unterstützung und Koordination lokaler Rollouts unter Berücksichtigung nationaler Anforderungen und kultureller Rahmenbedingungen</li><li>Proaktive Kommunikation mit Stakeholdern auf allen Ebenen – inklusive regelmäßiger Berichterstattung an den CIO und den Vorstand</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im internationalen Programm- und Multi-Projektmanagement, idealerweise im Konzernumfeld&nbsp;mit Matrixstrukturen</li><li>Tiefgehendes Verständnis von (IT-)Transformationsprozessen und deren erfolgreicher Umsetzung in globalen Organisationen</li><li>Strategisches Denken sowie Erfahrung in der Implementierung von Strategien einschließlich Unterstützung beim organisatorischen Change Management</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke auf C-Level, einschließlich sicherer Berichterstattung an den CIO und den Vorstand</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer, konzernweiter Programme mit umfangreichen Organisationsstrukturen (z. B. über 100 Gesellschaften)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Governance-, Compliance- und IT-Service-Management-Frameworks (z. B. ITIL, ISO)</li><li>Erfahrung in der Führung kulturell und geografisch verteilter Teams im Rahmen globaler Rollout-Initiativen</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Umsetzungskompetenz und strategischem Denken</li><li>Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Ümit Arici<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

Liebherr

Senior IT Programme Manager (m/w/d)

Arbeiten im wunderschönen Allgäuer LandFür unseren Ambulanten Krankenpflegeverein Sulzberg e.V. benötigen wir Verstärkung!=&gt; Mitarbeiter (m/w/d )für die hauswirtschaftliche Versorgung in Teilzeit (Mini-/Midijob) oder als Aushilfe (Urlaubs-/Krankheitsvertretung), gerne auch ehrenamtlichWenn Sie bei uns arbeiten möchten, entscheiden Sie sich für eine ländlich angesiedelte, familiäre Sozialstation mit derzeit 20 Mitarbeitern. Wir kümmern uns mit Fachkompetenz um alte und kranke Menschen und versorgen ausschließlich unsere pflegebedürftigen Gemeindemitglieder in ihrem häuslichen Umfeld, sowohl im krankenpflegerischen als auch im hauswirtschaftlichen Bereich. Verantwortlichkeiten:<ul><li>Reinigung der Häuslichkeit unserer Klienten je nach Vertrag und Vorgabe</li><li>Anleitung, Motivation und Unterstützung der Klienten bei der noch selbständigen Haushaltsführung</li><li>Zubereitung von Speisen</li><li>Ggf. Erledigung von Einkäufen</li><li>Ggf. stundenweise Betreuung unserer Klienten (spazieren gehen, Spiele spielen, vorlesen u.ä.)</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Sie haben Freude am Umgang mit älteren und/oder kranken Menschen</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie für alte und kranke Menschen</li><li>Sie sind zuverlässig, engagiert und körperlich in normalem Ausmaß belastbar</li><li>Eine hauswirtschaftliche Ausbildung ist keine Voraussetzung aber von Vorteil</li><li>Sie haben eine positive Grundeinstellung gegenüber den Werten, Zielen und Aufgaben unserer Einrichtung</li></ul> Wir bieten<ul><li>attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien AVR der Caritas)</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr (bei 5-Tage-Woche)</li><li>Arbeitszusatzkleidung</li><li>Touren-Smartphone</li><li>betriebsärztliche Versorgung</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten mit sehr guter Einarbeitung</li><li>kostenloser Parkplatz</li><li>Getränke vor Ort, Tee und Kaffee kostenfrei</li><li>kollegiales Team in familiärer Atmosphäre</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt: &nbsp;Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie Lust haben uns näher kennen zu lernen, haben Sie die Möglichkeit sich direkt über dieses Portal mit uns in Verbindung zu setzen. Alternativ dürfen Sie natürlich auch die untern genannten Kontaktdaten nutzen um uns zu schreiben, uns anzurufen oder auf gut Glück bei uns persönlich vorbeizuschauen.Wir freuen uns auf Sie!Ambulanter Krankenpflegeverein Sulzberg e.V. <a href="https://goo.gl/maps/DzNnyvNcP1cXXm3W9?coh=178571&amp;entry=tt" target="_blank">Ifenstraße 2</a> <a href="https://goo.gl/maps/DzNnyvNcP1cXXm3W9?coh=178571&amp;entry=tt" target="_blank">87477 Sulzberg</a>Tel.: 08376 1677 Mail: <a href="mailto:info@akv-sulzberg.de" target="_blank">info@akv-sulzberg.de</a>Web: <a href="http://www.akv-sulzberg.de" target="_blank">www.akv-sulzberg.de</a> Fax: 08376 976270 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Linda Brack

Ambulanter Krankenpflegeverein Sulzberg e.V.

Mitarbeiter (m/w/d) hauswirtschaftliche Versorgung

Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für&nbsp;Hochbau- und Infrastruktur-projekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten&nbsp;Arbeitsumfeld.Das erwartet dichDu leitest unser Team im Bereich Infrastrukturmanagement in Kempten eigenverantwortlich und entwickelst es strategisch weiter.&nbsp;Du stärkst dein Team durch individuelle Förderung, inspirierst mit deiner Hands-on-Mentalität und entwickelst dein Team zu einer starken Einheit.&nbsp;Du bringst neue Impulse und innovative Lösungen ein und treibst den Ausbau der Teilbereiche Straße, Schiene und Energie im Infrastrukturmanagement aktiv voran.&nbsp;Du stehst deinem Team sowie bereichsübergreifend als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung.&nbsp;Du akquirierst spannende Steuerungs- und Managementaufträge und wirkst auch bei der bereichsübergreifenden Akquise von Großprojekten mit.&nbsp;Du übernimmst bei ausgewählten Projekten die Aufgaben der Projektleitung.&nbsp;Du steuerst das Projektcontrolling und sicherst den Erfolg der Projekte in deinem Team – fachlich, terminlich und finanziell.&nbsp;Denkmal an deine Karriere.Unser Versprechen an dich: Wir sorgen dafür, dass du stolz sein kannst. Auf deine Arbeit, deine Projekte, dein Team und uns als KB. Gemeinsam schaffen wir ein Denkmal für herausragende Leistungen.Das bringst du mitDu hast ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) und verfügst über fundierte Erfahrung im Projektmanagement von Bau- und Infrastrukturprojekten, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung.&nbsp;Du führst und entwickelst dein Team mit Begeisterung, übernimmst gerne Verantwortung und bist stolz auf gemeinsame Erfolge.&nbsp;Deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und dein Gespür für den Umgang mit Menschen zeichnen dich aus – sowohl intern als auch mit Kunden.&nbsp;Du prägst dein Team durch entschlossene Eigeninitiative und eine starke Vorbildfunktion.&nbsp;Kreatives Denken, Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit, innovative und umsetzbare Lösungen zu entwickeln, runden dein Profil ab.&nbsp;Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.&nbsp;Darauf kannst du dich freuen<ul><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:&nbsp;u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und&nbsp;Obst</li><li>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle:&nbsp;u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte</li><li>Finanzielle Extras &amp; Vorteile:&nbsp;u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li>Bildung &amp; Karrieregestaltung:&nbsp;u.a. Fort- und&nbsp;Weiterbildungen, Schulungen und&nbsp;Coachings</li><li>Gemeinschaft &amp; Kultur:&nbsp;u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und&nbsp;gesellschaftliches Engagement</li><li>Mobilität &amp; Erreichbarkeit:&nbsp;u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort &nbsp;</li></ul>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.&nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deine Unterlagen per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:career@kb-group.com" target="_blank">career@kb-group.com</a>&nbsp;mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen&nbsp; Gehaltsvorstellungen. Erwähne bitte das Jobportal, über das du auf uns aufmerksam geworden bist.Mit deiner Bewerbung gehen wir davon aus, dass du dich mit unseren aktuellenDatenschutzbestimmungen einverstanden erklärst&nbsp;und wir deine personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bewerbung verarbeiten dürfen. Unsere aktuellen Datenschutzbestimmungen sind unter&nbsp;<a href="https://www.kb-ke.de/datenschutz" target="_blank">kb-group.com/datenschutz</a>&nbsp;einzusehen.

KB - Konstruktionsgruppe Bauen

Teamleiter (m/w/d) Infrastrukturmanagement

Ab sofort suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n:Buffetkraft (m/w/d) auf Minijob-Basis oder in Teilzeit bis Ende September&nbsp; Ihre Aufgaben werden sein: &nbsp;Gläser polieren,Besteck verräumen,Sauna kontrollieren, ausmachen,uvm. Wir bieten: &nbsp;Leben und Arbeiten am wunderschönen Bodensee – das Dreiländereck direkt vor der TürEine familiäre, respektvolle Atmosphäre innerhalb unserer kreativen und motivierten #VILLINOFAMILYEinen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem VertragMehr als 30 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und der Ausbildung unserer MitarbeitendenKontinuierliche und konsequente Förderung Ihrer StärkenHeiligabend und 1. Weihnachtsfeiertag freiVerpflegung&nbsp; während der Arbeitszeit aus der VILLINO-GenusskücheMitarbeiterwohnungen vorhanden – wir helfen aber auch bei der WohnungssucheKostenfreier MitarbeiterparkplatzAttraktive Konditionen für Ihre FamilienmitgliederAttraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Relais &amp; Châteaux und FEINE PRIVATHOTELS Kooperationen Werden Sie Teil unserer #VILLINOFAMILY! &nbsp;Wenn Sie begeisterungsfähig und flexibel sind und gerne in einem netten und hochqualifizierten Teamarbeiten wollen, freuen wir uns auf Ihren Anruf oder Bewerbungsunterlagen. &nbsp;

Hotel Restaurant VILLINO

Buffetkraft (m/w/d) als Minijob oder in Teilzeit - ab sofort

Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für Hochbau- und Infrastrukturprojekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten Arbeitsumfeld. Das erwartet dich<ul><li>Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der sach- und termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der einschlägigen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften sowie Unternehmensbesonderheiten.</li><li>Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für unseren Steuerberater.</li><li>Ebenso stehst du unseren Mitarbeiter/innen und Führungskräften beratend bei Abrechnungsthemen zur Seite und unterstützt bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.</li><li>Du bist für die Prüfung der Arbeitszeitkonten verantwortlich, pflegst und verwaltest die Personalstammdaten und Personalakten.</li><li>Du bist zuständig für die Durchführung der Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten und übernimmst die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden.</li><li>Du unterstützt in der Personaladministration, u. a. bei der Erstellung von personalrelevanten Statistiken/Auswertungen, Bescheinigungen sowie internem und externem Schriftverkehr.</li><li>Du arbeitest bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen mit.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich vorweisen.</li><li>Du bringst eine Zusatzqualifikation im Bereich Personal-/Lohnsachbearbeitung und fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit.</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, in Datev und MS-Office.</li><li>Du bist ein  Organisationstalent, bist kommunikationsstark und hast Spaß an der Arbeit im Team.</li><li>Du bist zuverlässig, gewissenhaft, bleibst auch in hektischen Situationen souverän und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.</li><li>Du hast Spaß an prozessualem Denken, selbständigem Arbeiten und bringst die Bereitschaft mit, Prozesse anzugehen und weiterzuentwickeln.</li><li>Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse.</li></ul> Darauf kannst du dich freuen<ul><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und Obst</li><li>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle: u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte</li><li>Finanzielle Extras &amp; Vorteile: u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li>Bildung &amp; Karrieregestaltung: u.a. Fort- und Weiterbildungen, Schulungen und Coachings</li><li>Gemeinschaft &amp; Kultur: u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und gesellschaftliches Engagement</li><li>Mobilität &amp; Erreichbarkeit: u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort</li></ul>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren. &nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deine Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:career@kb-group.com" target="_blank">career@kb-group.com</a> mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen Gehaltsvorstellungen. Erwähne bitte das Jobportal, über das du auf uns aufmerksam geworden bist.Mit deiner Bewerbung gehen wir davon aus, dass du dich mit unseren aktuellen Datenschutzbestimmungen einverstanden erklärst und wir deine personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bewerbung verarbeiten dürfen. Unsere aktuellen Datenschutzbestimmungen sind unter <a href="http://kb-group.com/datenschutz" target="_blank">kb-group.com/datenschutz</a> einzusehen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Patrick Sill Human Resources Leiter Personal Bahnhofplatz 1 87435 Kempten <a href="mailto:Patrick.Sill@kb-group.com" target="_blank">Patrick.Sill@kb-group.com</a> +49 (0)831 5215663

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