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JETZT richtig durchstarten!&nbsp; Wir suchen Auszubildende&nbsp;für den Ausbildungsbeginn 2022 in Neutraubling:Auszubildenden zum Fachlageristen (m,w,d) zweijährig Was macht man in diesem Beruf? Zu deinen Aufgaben als Fachkraft für Logistik gehört vor allem die Betreuung der Warenannahme und des Warenausgangs. Das heißt, du weißt genau, welche Produkte in deinem Unternehmen vorhanden sind und welche ausgeliefert werden. Dazu nimmst du die angelieferten Waren (KFZ-Ersatzteile) in Empfang, prüfst die Papiere und kontrollierst, ob alles in dem Zustand ist, den dein Unternehmen braucht.Welche Aufgaben hat man in diesem Beruf?<ul><li>Be- und Entladen von Waren, Bedienung von Transportgeräten (Flurförderfahrzeuge)</li><li>Warenannahme, Wareneingangskontrolle</li><li>Kommissionieren und Verpacken</li><li>Lagerverwaltung und Bestandskontrolle</li></ul> Worauf kommt es an?&nbsp; <ul><li>technisches Interesse</li><li>Spaß am Umgang mit EDV</li><li>körperliche Belastbarkeit</li></ul>Die Ausbildung zum Fachlageristen dauert in der Regel 2 Jahre mit Option zur Verlängerung der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik. Haben wir Dein Interesse geweckt? Bitte sende deine aussagefähige Bewerbung direkt an unsere Niederlassungsleitung - bevorzugt per Email - an:Frau Martina Schirmbeck<a href="mailto:jobs@schirmbeck.com" target="_blank">jobs@schirmbeck.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Schirmbeck Waldkraiburger Str. 8 93073 Neutraubling <a href="mailto:jobs@schirmbeck.com" target="_blank">jobs@schirmbeck.com</a>

Johann Schirmbeck GmbH

Johann Schirmbeck GmbH - Das Unternehmen

Ausbildung zum Fachlagerist (m,w,d) - zweijährig

Bäcker / Konditor / Bäckermeister / Backstubenleiter (m/w/d) in leitender Position– 5-Tage-Woche (Samstag und Sonntag frei) –Wir sind das Handwerk: damit meinen wir uns, die kleine Schar an Bäckern in Deutschland, die noch so arbeiten wie wir es tun. Bei uns gibt es keine Fertigbackmischungen, nein, wir arbeiten nur mit den besten Rohstoffen. So nutzen wir zum Beispiel verschiedene selbst gezüchtete Natursauerteige. Besonders sind auch unsere Rezepte. Die stammen teilweise aus alter Überlieferung und werden seit Generationen weitergegeben. Natürlich schwelgen wir aber nicht nur in Erinnerungen, sondern entwickeln auch stetig neue Rezepte. Und das Wichtigste: Genau, viel Handarbeit. Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul><li>Entwicklung von neuen, kreativen Backkonzepten und innovativen Backwaren</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter</li><li>Fertigstellen von Backwaren, Glasur etc.</li><li>Einsatz an verschiedenen Stationen in der Abteilung</li><li>Arbeit nach Rezeptur</li><li>Gewährleistung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitstandards</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten Arbeitsweise in der Backstube</li></ul> Unsere Anforderungen an Sie: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bäcker / Konditor / Bäckermeister (m/w/d) oder entsprechende Berufspraxis</li><li>gerne auch Jungbäcker / Konditor (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zur Nachtarbeit</li><li>selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li><li>hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Gesundheitszeugnis</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>30 Urlaubstage</li><li>steuerfreie Nachtzuschläge</li><li>5-Tage-Woche (Samstag und Sonntag frei)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li><li>Selbständiges Arbeiten</li><li>bei längerem Arbeitsvertrag/Verpflichtung, Bereitstellung einer Wohnung, bei Familiennachzug auch ein Haus</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung gerne online über den "Jetzt Bewerben" Button oder per Email an <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>.&nbsp;Sie möchten uns vorher kennenlernen? Vereinbaren Sie gerne eine Probetag mit uns, um Ihre Arbeitskollegen, unser gutes Betriebsklima und den zukünftigen Arbeitsplatz kennenzulernen!Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Gabelsberger Von-Hazzi-Straße 2 93326 Abensberg <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>

Bäckerei und Konditorei Gabelsberger GmbH + Co. KG

Bäckerei Gabelsberger bei Johann Lafers "Deutschlands bester Bäcker" - 2014

Bäcker / Konditor (m/w/d) leitende Position

Wir sind das Handwerk: damit meinen wir uns, die kleine Schar an Bäckern in Deutschland, die noch so arbeiten wie wir es tun. Bei uns gibt es keine Fertigbackmischungen, nein, wir arbeiten nur mit den besten Rohstoffen. So nutzen wir zum Beispiel verschiedene selbst gezüchtete Natursauerteige. Besonders sind auch unsere Rezepte. Die stammen teilweise aus alter Überlieferung und werden seit Generationen weitergegeben. Natürlich schwelgen wir aber nicht nur in Erinnerungen, sondern entwickeln auch stetig neue Rezepte. Und das Wichtigste: Genau, viel Handarbeit. Deswegen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;ab sofort einenVerkäufer / Verkäuferin (m/w/d) für unsere Bäckerei - Filialen Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul><li>Beratung der Kunden</li><li>Verkauf von Backwaren und Handelswaren</li><li>Bedienung des Kassensystems und Kassenabrechnung</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li></ul> Unsere Anforderungen an Sie: <ul><li>Begeisterung für den Service- und Gastronomie-Bereich</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>sympathisches und freundliches Auftreten</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung gerne online über den "Jetzt Bewerben" Button oder per Email an <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>.&nbsp;Sie möchten uns vorher kennenlernen? Vereinbaren Sie gerne einen Probetag mit uns, um Ihre Arbeitskollegen, unser gutes Betriebsklima und den zukünftigen Arbeitsplatz kennenzulernen!Wir freuen uns auf Sie!! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Gabelsberger Von-Hazzi-Straße 2 93326 Abensberg <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>

Verkäufer (w/m/d) Bäckerei

Wir sind das Handwerk: damit meinen wir uns, die kleine Schar an Bäckern in Deutschland, die noch so arbeiten wie wir es tun. Bei uns gibt es keine Fertigbackmischungen, nein, wir arbeiten nur mit den besten Rohstoffen. So nutzen wir zum Beispiel verschiedene selbst gezüchtete Natursauerteige. Besonders sind auch unsere Rezepte. Die stammen teilweise aus alter Überlieferung und werden seit Generationen weitergegeben. Natürlich schwelgen wir aber nicht nur in Erinnerungen, sondern entwickeln auch stetig neue Rezepte. Und das Wichtigste: Genau, viel Handarbeit. Wir bieten in unserer Bäckerei für das Ausbildungsjahr 2024/25 mit Beginn zum 01.08.2025 eineAusbildung zum&nbsp;Bäcker (m/w/d) Zu Deinen Aufgaben gehören: <ul><li>Herstellung von Brot und Backwaren</li><li>Fertigstellung und Veredeln der Backwaren, z.B. Glasieren</li><li>Umgang mit Maschinen, z.B. Teigmaschine und Backofen</li><li>Hygienearbeiten</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich: <ul><li>mindestens Quali oder ein höherer Schulbildungsabschluss</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li><li>Lern- und Einsatzbereitschaft</li><li>Handwerkliches Geschick</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>übertarifliche Ausbildungsvergütung</li><li>Bonuszahlungen bei guten Leistungen, wie Prüfungen oder Leistungswettbewerben.</li><li>Urlaub zu den regulären Schulferienzeiten</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über den "Jetzt Bewerben" Button oder per Email an <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>.&nbsp;Du möchtest uns vorher kennenlernen? Vereinbare gerne einen Praktikumstag oder -woche mit uns, um Deine Arbeitskollegen, unser gutes Betriebsklima und den zukünftigen Arbeitsplatz kennenzulernen!Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Gabelsberger Von-Hazzi-Straße 2 93326 Abensberg <a href="mailto:info@baeckerei-gabelsberger.de" target="_blank">info@baeckerei-gabelsberger.de</a>

Ausbildung Bäcker (m/w/d)

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
Und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
Beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Insgesamt arbeiten ca. 220 MitarbeiterInnen im Bereich der ambulanten und teilstationären Pflege in unserem Kreisverband. Wir betreiben sieben Sozialstationen in Stadt und Landkreis.
Im Stadtgebiet Regensburg befinden sich zwei unserer Sozialstationen - Regensburg Ost und Regensburg West. Im Landkreis Regensburg befinden sich unsere Sozialstationen in Hemau, Nittendorf, Regenstauf, Schierling und Wiesent.
Für unser Team suchen wir Sie zur Verstärkung als: Stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d) für die Sozialstation Hemau
Ziele und Zukunft. Sie haben die gleiche Mission wie wir - gemeinsam die Einrichtungen, Angebote und
Dienste unseres Kreisverbands zukunftsfähig gestalten und immer weiterentwickeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie, </li> <li> Wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle. </li> <li> Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben </li> <li> Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements. </li> <li> Fahrerlaubnisklasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei der Organisation und Steuerung des ambulanten Pflegedienstes. </li> <li> Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, Patienten, Angehörige und Kooperationspartner. </li> <li> Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten zuständig </li> <li> Und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die </li> <li> Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes. </li> <li> Sie erstellen strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen, dokumentieren alle </li> <li> Pflegerischen Maßnahmen vollständig und führen Evaluationen sowie Pflegevisiten durch. </li> <li> Sie achten darauf, dass alle ärztlichen Anordnungen ordnungsgemäß ausgeführt werden und mit </li> <li> Medikamenten sach- und fachgerecht umgegangen wird. </li> <li> Sie legen, wie wir alle, größten Wert darauf, dass unsere Expertenstandards bestmöglich umgesetzt </li> <li> Werden. </li> <li> Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten </li> <li> Pflegefachlich an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten in einem engagierten Team! </li> <li> Einen unbefristeten Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist! </li> <li> Ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Aufstiegschancen und sehr viele Qualifizierungsangebote in einem Wachstumssektor </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich </li> </ul> Ansprechpartner*in
0941-79605-1310 Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
Und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
Beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Der Kreisverband Regensburg hat ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Personalsachbearbeiter (m/w/d)<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und der Entgeltabrechnung </li> <li> Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit Tarifwesen, idealerweise TVöD o.Ä. </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Diskretion </li> <li> Service- und zielorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen </li> <li> Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen, Teamgeist, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung </li> <li> Stammdatenerfassung und Bearbeitung von Ein- und Austritten </li> <li> Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen Bescheinigungen </li> <li> Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Angelegenheiten </li> <li> Administrative Abwicklung des Bewerbermanagements und der Personalentwicklung </li> <li> Erstellung von Statistiken und Meldungen an Krankenkassen und Behörden </li> <li> Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten </li> <li> Projektbegleitung im Personalbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit </li> <li> Mitarbeit in einem eigenständigen, motivierten und engagierten Team </li> <li> Möglichkeit, Ihre Ideen und Vorstellungen in das Team und in die Entwicklung einzubringen </li> <li> Vergütung nach den Tarifverträgen des BRK mit entsprechenden Zusatzleistungen </li> <li> Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Zusatzversorgung </li> </ul> Ansprechpartner*in
Personalabteilung
0941-79605-1310 Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Das Johannesstift ist ein traditionsreiches Haus mit insgesamt 119 Betten.<h2>Profil</h2> Ein abgeschlossener Kurs zur Betreuungsassistentin / zum Betreuungsassistenten nach § 43b/53b SGB XI ist Voraussetzung.
<h2>Aufgaben</h2> Zur Verstärkung des Betreuungs- und Pflegepersonals zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und motivierte Menschen, die gerne bewohner- und teamorientiert arbeiten. Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der sozialen Betreuung der Heimbewohnerinnen und Heimbewohner, insb.in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gruppenangeboten und Einzelbetreuungen.
<h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung nach dem TVöD </li> <li> Betriebl. Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und Zuschuss zum Jobticket </li> <li> Gründliche Einarbeitung, auch für Neu- und Wiedereinsteiger </li> <li> Gezielte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul> Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stiftung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Die Grundlagen des Datenschutzes gem. DSGVO werden beachtet. Für Rückfragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Sozialdienstes, Frau Monika Hoidis, Tel. (0941) 5040-3120 oder E-Mail: <a href="mailto:sozialdienst@johannesstift-regensburg.de" target="_blank">sozialdienst@johannesstift-regensburg.de</a> zur Verfügung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an das Alten- und Pflegeheim Johannesstift, Vitusstraße 14, 93051 Regensburg oder <a href="mailto:bewerbung@johannesstift-regensburg.de" target="_blank">bewerbung@johannesstift-regensburg.de</a> . Evangelische Wohltätigkeitsstiftung Regensburg

Betreuungsassistentinnen / Betreuungsassistenten in der Altenpflegein Teilzeit

Gemeinsam erfolgreich - so lautet unser Motto bei BAYERNOIL. Das bedeutet: Wir stellen unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Denn unser Erfolg wird von ihnen gemacht. BAYERNOIL liegt mit den beiden Raffinerie-Standorten Vohburg und Neustadt mitten im Herzen Bayerns zwischen Ingolstadt und Regensburg. Unsere Region gehört zu den schönsten Gegenden in Deutschland. Hier finden Sie eine hervorragende Bildungsinfrastruktur sowie unzählige Angebote für Kulturinteressierte und Sportbegeisterte - vom Klassik-Festival bis zum Bundesliga-Fußball. Bei uns lässt es sich hervorragend leben, arbeiten, lernen und genießen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Verfahrenstechnik o. Ä. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer Raffinerie von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Hinblick auf Reliabilty oder entsprechende Methodiken wünschenswert </li> <li> Erste Führungserfahrung von Vorteil </li> <li> Gute Kenntnisse bezüglich MS Office, SAP und MS Project </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Selbstständige, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Problemlösungsfähigkeit sowie hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Personalauswahl und -‍führung </li> <li> Sicherstellung einer klaren und effizienten Kommunikation intern sowie an den Schnittstellen </li> <li> Erstellung und Kontrolle des zugehörigen Budgets </li> <li> Bereitstellung und Aktualisierung aller Arbeitsgrundlagen </li> <li> Aufbau und Führung der Reliability-Abteilung </li> <li> Entwicklung und Pflege einer BAYERNOIL-weiten Reliability-Strategie </li> <li> Vorgabe und Prüfung der Umsetzung dieser Strategie in den Assets von BAYERNOIL </li> <li> Durchführung von Schulungen in Bezug auf Reliability-Methodiken </li> <li> Enge Abstimmung der Reliability-Programme bzw. -Strategie mit den Instandhaltungs- und Projektprogrammen (Wartung, Austausch, Neuanschaffung etc.) </li> <li> Durchführung von Schadensuntersuchungen sowie Leitung von Untersuchungsteams </li> <li> Identifikation und Durchführung von Reliability-Kampagnen </li> <li> Schaffung einer Datenbasis zur Analyse und Steuerung von Reliability-Themen </li> <li> Weiterentwicklung und Führung von Reliability-Dashboards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Bezahlung: Weihnachtsgeld, Bonus, alle 2 Monate 25 EUR Tankkarten-Guthaben und zusätzlich maximal 175 EUR Tankkarten-Guthaben pro Quartal bei Erreichung unserer Sicherheitsziele </li> <li> Sozialleistungen: betriebliche Altersversorgung, private Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Vorsorgeversicherung und Gruppenunfallversicherung </li> <li> Work-Life-Balance: Langzeitkonten für Sabbatical oder ähnliche Freistellungsmodelle, Gleitzeit und mobiles Arbeiten </li> <li> Freundliches Arbeitsklima: Betriebssportgemeinschaft mit Angeboten für Wandertouren, Tauch- und Skiausflüge sowie der Möglichkeit, eine eigene Berghütte zu mieten </li> <li> Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern) </li> <li> Sehr gute Kommunikationspolitik: Informationsveranstaltungen wie die »Stunde der Geschäftsführung«, interne Video- bzw. Streaming-Plattform mit entsprechenden Aufzeichnungen sowie Betriebsversammlungen </li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von Barbara Haider , Tel.: 08457 8-1690 . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Bayernoil Raffineriegesellschaft mbH
Raffineriestraße 100
93333 Neustadt a. d. Donau
Www.bayernoil.de Bayernoil Raffineriegesellschaft mbH

Abteilungsleiter Reliability (m/w/d)

Gemeinsam erfolgreich - so lautet unser Motto bei BAYERNOIL. Das bedeutet: Wir stellen unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Denn unser Erfolg wird von ihnen gemacht. BAYERNOIL liegt mit den beiden Raffinerie-Standorten Vohburg und Neustadt mitten im Herzen Bayerns zwischen Ingolstadt und Regensburg. Unsere Region gehört zu den schönsten Gegenden in Deutschland. Hier finden Sie eine hervorragende Bildungsinfrastruktur sowie unzählige Angebote für Kulturinteressierte und Sportbegeisterte - vom Klassik-Festival bis zum Bundesliga-Fußball. Bei uns lässt es sich hervorragend leben, arbeiten, lernen und genießen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik o. Ä. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer Raffinerie von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Hinblick auf Reliabilty oder entsprechende Methodiken wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse bezüglich MS Office, SAP und MS Project </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative sowie Problemlösungsfähigkeit </li> <li> Flexible Arbeitsweise, hervorragende Kommunikations- sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Umsetzung einer Reliability-Strategie für die zugeordneten Assets </li> <li> Identifizierung von Bad Actors und Erarbeitung von Lösungen zur Verbesserung </li> <li> Analyse der Kritikalität bzw. des Risikos von Equipment sowie Anlagenteilen in Bezug auf Sicherheit, Integrität, Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit; darauf aufbauend gemeinsame Entwicklung von Plänen und Konzepten mit dem Asset-Team zur nachhaltigen Optimierung dieser Aspekte </li> <li> Technisches Performance Monitoring für das jeweilige Asset sowie Einrichtung und Betreuung der notwendigen Tools </li> <li> Mitwirkung an bzw. Informationstransfer aus Zuverlässigkeitsteams hinsichtlich EMSR, Maschinentechnik, Inspektion und Analyse </li> <li> Verantwortung für die Umsetzung und Nachverfolgung von Reliability-Maßnahmen bzw. -Programmen innerhalb der Instandhaltungs- und Projektprozesse </li> <li> Aktive Mitgestaltung bei der Konzepterstellung von Wartungsprogrammen und -‍plänen, Instandhaltungsprogrammen sowie Rund- und Kontrollgänge </li> <li> Mitwirkung bei Schadensuntersuchungen, erforderlichen Analysen (z. B. RCA) und equipmentbezogener TAR-Vorbereitung sowie Bestätigung des geplanten Prüf- und Reparaturumfangs mit den Ingenieuren des Assets </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresbudgets pro Asset sowie bei der Definition kosten-, bedarfs- und risikobasierter Ersatzteilhaltung </li> <li> Mitgestaltung bei Analysen in Bezug auf Life Cycle Cost (LCC) und Total Cost of Ownership (TCO) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Bezahlung: Weihnachtsgeld, Bonus, alle 2 Monate 25 EUR Tankkarten-Guthaben und zusätzlich maximal 175 EUR Tankkarten-Guthaben pro Quartal bei Erreichung unserer Sicherheitsziele </li> <li> Sozialleistungen: betriebliche Altersversorgung, private Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Vorsorgeversicherung und Gruppenunfallversicherung </li> <li> Work-Life-Balance: Langzeitkonten für Sabbatical oder ähnliche Freistellungsmodelle, Gleitzeit und mobiles Arbeiten </li> <li> Freundliches Arbeitsklima: Betriebssportgemeinschaft mit Angeboten für Wandertouren, Tauch- und Skiausflüge sowie der Möglichkeit, eine eigene Berghütte zu mieten </li> <li> Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern) </li> <li> Sehr gute Kommunikationspolitik: Informationsveranstaltungen wie die »Stunde der Geschäftsführung«, interne Video- bzw. Streaming-Plattform mit entsprechenden Aufzeichnungen sowie Betriebsversammlungen </li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von Barbara Haider , Tel.: 08457 8-1690 . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Bayernoil Raffineriegesellschaft mbH
Raffineriestraße 100
93333 Neustadt a. d. Donau
Www.bayernoil.de Bayernoil Raffineriegesellschaft mbH

Reliability Ingenieur (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Meister- bzw. Technikerausbildung mit einigen Jahren Berufsausbildung oder Absolvent*in einer einschlägigen sicherheitsrelevanten Studienrichtung mit einschlägigen Praktika und erfolgreichem Abschluss </li> <li> Sofern die Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit nicht vorhanden ist, die Bereitschaft, diese Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bei der Berufsgenossenschaft zeitnah zu absolvieren, berufsbegleitend während der Arbeitszeit in Ausbildungsstätten der BGETEM mit entsprechender Kostenübernahme oder bei anderen geeigneten Bildungsträgern </li> <li> Sicheres Auftreten verbunden mit der Fähigkeit, proaktiv und konstruktiv mündlich und schriftlich zu kommunizieren, insbesondere auch mit Vertreter*innen von Behörden und der Berufsgenossenschaft </li> <li> Teamfähigkeit, Empathie, strukturiere Arbeitsweise mit hoher Belastbarkeit und der Fähigkeit, auf spontane Ereignisse angemessen zu reagieren </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere auch ein Grundverständnis für die sog. »Verwaltungssprache«; Englisch in Wort und Schrift nötig aufgrund des konzerninternen Austauschs und der Schulung von Mitarbeiter*innen oder Geschäftspartner*innen </li> <li> Engagement und aktive Mitarbeit im noch zu installierenden EHS-Bereitschaftssystem als Bestandteil des Notfallmanagements; Bereitschaft zur überwiegenden Tätigkeit am Standort </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme von allen anfallenden Tätigkeiten im Bereich Environment, Health &amp; Safety am Standort Regensburg, sowohl bezüglich der Themen aus der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes sowie dem Bereich Umweltmanagement und einschließlich der Abarbeitung von Ereignissen und Notfällen </li> <li> Beratung und unterstützende Begleitung der Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Schulungsunterlagen; Mitwirkung bei der Bearbeitung von Workflows, wie z.B. Freigaben von Layouts, Anträgen auf Gefahrstofffreigaben </li> <li> Begleitung von Messungen und Auswertungen sowie Entwicklung von Schutzmaßnahmen </li> <li> Mitwirkung an der Erstellung von umweltrelevanten Genehmigungsunterlagen </li> <li> Vorbereitung, Organisation und Begleitung von regelmäßig stattfindenden Begehungen einzelner Bereiche und des gesamten Standorts sowie von internen und externen Arbeitssicherheits- und Umweltmanagementaudits, z.B. gemäß DIN EN ISO 14001/ 45001 </li> <li> Erarbeitung und Pflege von datenbasierten Reportings und bereichsrelevanten Statistiken </li> <li> Regelmäßige Berichterstattung an Director EHSS Regensburg, Standortleitung und Geschäftsführung der ams-OSRAM International GmbH </li> <li> Enge Zusammenarbeit und ständiger fachlicher Austausch mit dem EHSS-Team und dem betriebsärztlichen Dienst sowie mit anderen Bereichen und Konzernstandorten, konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat </li> <li> Eigenverantwortliche Organisation und Wahrnehmung von gesetzlich vorgeschriebenen Fortbildungen für sich selbst sowie Unterstützung bei Schulungen für Mitarbeiter*innen, Besucher*innen, Dienstleister und Fremdfirmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruch auf 30 Urlaubstage </li> <li> Ein attraktives Gehalt und unsere betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Flexible Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance </li> </ul> ams-OSRAM International GmbH

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