Als visionäres Luftfahrt-Unternehmen und Marktführer im Bereich Sitzlösungen für Helikopter setzen wir auf die Wichtigkeit jedes Einzelnen und das ganze Große unseres Teams. Werden Sie ein Teil davon und starten Sie gemeinsam mit uns in eine wachstumsstarke und sichere Zukunft.
Wir sind ein innerhalb der Collins Aerospace stetig wachsendes und innovatives Unternehmen mit über 170 Mitarbeitern und suchen neue Kollegen, die bei uns ihr Potential entfalten, Verantwortung übernehmen und die Zukunft gestalten wollen. Als Tochterunternehmen des weltweiten RTX-Konzerns bewahrt FISCHER SEATS seinen familiären Charakter und bietet gleichzeitig alle Möglichkeiten eines globalen Unternehmens. Sie arbeiten in einem internationalen Netzwerk, in dem größter Wert auf die Vielseitigkeit der Mitarbeiter gelegt wird.
• Sicherstellung der Teileverfügbarkeit für unsere Produktion
• Ermittlung von Materialbedarfen und Forecastauslösung an Lieferanten
• Durchführung von terminlichen und technischen Machbarkeitsprüfungen
• Bestellauslösung und Überwachung für direktes Material
• Serienbeschaffung von Luftfahrtkomponenten
• Terminverfolgung und Überwachung
• Verbesserung der Performance (z.B.: OTD, OTQ)
• Abwicklung von Lieferantenreklamationen
• Stammdatenpflege im ERP-System
• Erstellen von Analysen und Auswertungen
• Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Einsparpotentialen
• Teilnahme und Umsetzung diverser Projekte
• Aktive, schnittstellenübergreifende Kommunikation mit anderen Fachabteilungen
• Materialbeistellungen an Lieferanten
• Organisation und Abwicklung von Inventuren der Lieferantenläger
• Unterstützung und Umsetzung des monatlichen Supply Chain Reportings
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
mind. 3 Jahre Berufserfahrung im operativen Einkauf eines Industrieunternehmens
hohe Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen
sehr ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse, bevorzugt Proalpha und SAP
gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
hohe Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit
Einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Uns als starken regionalen Arbeitgeber mit dem Karrierepotential eines internationalen Konzerns
Ein familiäres Betriebsklima mit offener Kommunikation
Strukturierte Einarbeitung
Umfangreiche individuelle Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Collins Aerospace Scholarship Programms
Jobrad
Attraktives Vergünstigungsprogramm über unser Firmenportal
Einen hohen Standard beim Arbeits- und Gesundheitsschutz