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Für unseren Standort in Neutraubling (bei Regensburg) suchen wir einen&nbsp;Safety &amp; CE Engineer&nbsp;(m/w/d).Darauf hast Du Lust:<ul><li>Überwachung und Sicherstellung der Konformität unserer Produkte und Herstellungsprozesse</li><li>Risikobeurteilungen nach EN ISO 12100 durchführen, begleiten und dokumentieren</li><li>Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation (z. B. EG-Konformitätserklärung, Risikobeurteilung, Sicherheitsnachweise)</li><li>Sicherheitskonzepte für autonome und stationäre Maschinen entwickeln</li><li>Mechanische, elektrische und funktionale Sicherheit (EN ISO 13849, IEC 62061)</li><li>Berücksichtigung von Bewegungssicherheit, Laserscannern, Sensorik und Navigation</li><li>Erstellung und Bewertung von Sicherheitsfunktionen (Performance Level / SIL-Berechnung)</li><li>Durchgängige Begleitung des CE-Conformitätsprozesses über die betreffenden Abteilungen hinweg für Produktneu- und weiterentwicklungen</li><li>Durchführung der CE-Konformitätsbewertung gemäß Maschinenrichtlinie bzw. Maschinenverordnung (EU) 2023/1230</li><li>Beratung und Schulung der Entwicklungsabteilungen in Normen, Richtlinien und Safety-Prozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Zulieferern und externen Prüfinstitutionen (z. B. TÜV, BG, Zertifizierungsstellen)</li><li>Koordination und Nachverfolgung sicherheitsrelevanter Themen sowie Aufgaben</li><li>Beobachtung und Umsetzung aktueller Entwicklungen im EU-Recht (Maschinenverordnung, KI-Verordnung, Funkrichtlinie)</li></ul>Das zeichnet Dich aus:<ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Maschinensicherheit, funktionale Sicherheit und CE-Konformität</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen:<ul><li>EN ISO 12100 (Risikobeurteilung)</li><li>EN ISO 13849 / IEC 62061 (Funktionale Sicherheit)</li><li>EN 1175, EN ISO 3691-4 (Sicherheit von fahrerlosen Fahrzeugen und Flurförderzeugen)</li><li>Optional: Kenntnisse zu ISO 10218 / ISO 3691-4 / IEC 61496 (Sensorik)</li></ul></li><li>Erfahrung im Umgang mit Tools wie z.B. SISTEMA, Safexpert, DOCUFY Machine Safety</li><li>Verständnis für Steuerungs- und Softwarearchitekturen in autonomen Systemen</li><li>Gute Kenntnisse in EU-Konformitätsbewertungsverfahren und Technischer Dokumentation</li><li>Kenntnisse von Sicherheitsanalysen (FMEA, FTA, FMEDA, Gefährdungs- u. Risikoanalysen etc.)</li><li>Strukturierte, teamorientierte und analytische Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte soziale Kompetenz&nbsp;</li><li>Übersicht in kritischen Situationen und Problemlösefähigkeit zählen zu Deinen Stärken</li></ul>Darauf kannst Du dich freuen:&nbsp;<ul><li>Verantwortungsvolle Schlüsselrolle im Bereich Sicherheit und CE für autonome Fahrzeuge und automatisierte Anlagen</li><li>Gestaltungsspielraum für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Safety- &amp; CE-Prozesses</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Steuerung, Software und Systemarchitektur</li><li>Möglichkeit zur Weiterbildung (z. B. Certified Functional Safety Engineer, CE-Koordinator)</li><li>Arbeit an innovativen Lösungen im Zukunftsfeld Autonome Systeme und Industrie 4.0</li><li>Mitarbeit im hochmotivierten Team eines jungen Unternehmens&nbsp;</li><li>Ein Work-Life-Balance-Konzept mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige(s) Company und Massage Angebot(e)&nbsp;</li><li>Zusätzliche Förderung der betrieblichen Altersvorsorge (nach der Probezeit)&nbsp;</li><li>JOBRAD Leasing&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Rabatte bei ausgewählten Fitnessstudios, Möbelhäusern, Ticketanbietern, etc.)&nbsp;</li><li>KITA Zuschuss&nbsp;</li></ul>

BHS Intralogistics GmbH

Safety & CE Engineer (m/w/d)

für die Intensiv-/Weaning Stationen 22b/14b der Klinik für Neurologie der Universität Regensburg am Bezirksklinikum RegensburgWir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Oberärztliche Tätigkeit inkl. Teilnahme am Ruf-Bereitschaftsdienst</li><li>Klinische (Erst)Versorgung sowie Organisation, Koordination und Weiterentwicklung der Abläufe, der Planung und des Ressourceneinsatzes bei intensvpflichtigen neurologischen Patienten (w/m/d) sowie - Notfällen in Abstimmung mit dem neurologischen Team</li><li>Kurznarkosen, Aphereseverfahren, Beatmungskomplikationen, etc.&nbsp;</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit, Mentoring, Weiterbildung und fachärztliche Supervision der Mitarbeiter (w/m/d) in Zusammenarbeit mit der oberärztlichen neurologischen/neuro-rehabilitativen Leitung (w/m/d)</li><li>Mitarbeit und Supervision in der neurologischen Intensivmedizin inkl. Weaning von neurorehabilitativen Patienten (w/m/d)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Einweisern und dem Rettungsdienst</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Facharzt-Anerkennung in einem akutmedizinischen Fach, z.B. der Anästhesie</li><li>Erfahrung in der Intensivmedizin bzw. idealerweise abgeschlossene Weiterbildung „Intensivmedizin“</li><li>Erfahrungen bzw. Interesse an der Versorgung neurologischer Patienten (w/m/d)</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Flexibilität, Teamgeist und überzeugende Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Führungsausbildung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren</li><li>Aktive Notarzttätigkeit wünschenswert</li></ul><h2>Unser Angebot:&nbsp;</h2><ul><li>Eine attraktive Führungsposition in Bezug auf Ihr Engagement und Ihr berufliches Können ab dem 01.01.2026</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TV-Ärzte (VKA) inkl. Poolbeteiligung</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungs- möglichkeiten am Institut für Bildung und Personalentwicklung (IBP) sowie bei externen Anbietern</li><li>Familienfreundliche Personalpolitik (Teilzeitmodelle)</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li><li>Möglichkeit zur Weiterbildung „neurologische Intensivmedizin“ oder in sonographischer Notfalldiagnostik (falls noch nicht vorhanden)</li></ul><h2>Ihr Kontakt&nbsp;</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp;R-N-2025-126&nbsp;als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 26.12.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Carolin SchambeckUniversitätsstraße 84 93053 RegensburgWir informieren Sie gerne vorab:Tel. +49 (0) 941 / 941-3504 Herr Prof. Dr. med. Felix Schlachetzki Chefarzt Zentrum IIMedizinische Einrichtungen&nbsp; des Bezirks Oberpfalz

medbo KU

Oberarzt (w/m/d) für Anästhesiologie

Ab sofort suchen wir eine Gruppenleitung (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden für unsere Stiftung Sankt Johannes Werkstätten für Menschen mit Behinderung am Standort Donauwörth für unsere Arbeitsgruppen, als Krankheitsvertretung.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Anleitung in der Arbeit sowie Betreuung und Pflege von Menschen mit geistiger/psychischer/körperlicher Behinderungen und erhöhtem Hilfebedarf im Rahmen einer WfbM-Arbeitsgruppe</li><li>Erstellung und Durchführung von Betreuungs- und Förderplanungen</li><li>Organisation und Durchführung der täglichen Produktion zusammen mit den Menschen mit Behinderungen</li><li>personenzentriertes Arbeiten und Wirken</li><li>Einhaltung der Vorschriften (BGV) für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</li><li>Enge Kooperation mit dem Sozialdienst der Werkstatt</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen mit Berufserfahrung</li><li>Ausbildung zum Arbeitspädagogen (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) oder eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation sind wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität</li><li>Empathie für die Bedürfnisse unserer Klienten</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub und 2 Regenerationstage</li><li>Arbeitgeberzuschuss (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung&nbsp;</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeitenden-Rabatte</li><li>Fortbildungen&nbsp;</li></ul>Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8 86688 Marxheim <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888

Stiftung Sankt Johannes

Gruppenleitung Werkstätten (m/w/d)

Wir suchen für die Wohngemeinschaften Benedikt und Kilian im Schloss am Standort Schweinspoint ab sofort eine&nbsp;Teamleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Kooperative Mitarbeiterführung und Übernahme von Leitungsverantwortung&nbsp;</li><li>Dienstplangestaltung</li><li>Berichtswesen intern und extern</li><li>Umsetzung und Entwicklung von Förderzielen und des Gruppenkonzeptes mit Pflegeschwerpunkt</li><li>Begleitung und Ausführung medizinischer und pflegerischer Maßnahmen</li><li>Kontaktpflege zu Angehörigen und Betreuern</li><li>Durchführung und Organisation von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>sicherer Umgang mit den dienstlich erforderlichen PC-Programmen</li><li>Arbeiten nach Dienstplan:&nbsp;Frühdienst von&nbsp; 6:00 - 14:00 Uhr und Spätdienst von 13:00 - 21:00 Uhr sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Motivation und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung und hohem Unterstützungsbedarf</li><li>Hohe fachliche Qualifikation und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung, Mitarbeiterentwicklung und –motivation</li><li>Flexibilität in der Arbeitszeit mit Schichtarbeit und Wochenenddiensten&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Team und Kritikfähigkeit</li><li>Erfahrung oder Offenheit im Umgang mit Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen</li><li>kreatives Lösungspotential für die Begleitung von Menschen mit Behinderungen</li></ul>Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8 86688 Marxheim <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888

Teamleitung (m/w/d) Wohngemeinschaften Benedikt und Kilian (WG Schloss)

Für unsere Außenwohngruppen in Ingolstadt für Menschen mit seelischer Behinderung suchen wir zum nächstmöglichen Termin, unbefristet, in Teilzeit mit 20-25 Wochenstunden <h3>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h3> Machen Sie mit, unterstützen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner <ul> <li>im Rahmen einer ganzheitlichen Betreuung</li> <li>wertschätzend, aktiv, personenzentriert und gemeinsam bei deren Lebens- und Zukunftsplanung</li> <li>bei der Entwicklung der Selbstbestimmung durch Erweiterung der Kompetenzen in sozialen, emotionalen und handlungspraktischen Bereichen</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit seelischer Behinderung</li> <li>Interesse, sich im Team für die Ziele unserer Klienten zu engagieren&nbsp;</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Eignung für Organisationsaufgaben</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Kreativität, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>soziales Engagement für die Belange unserer Menschen mit Behinderung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (der Arbeitgeber übernimmt 6,9 % des Bruttogehalts für die Altersvorsorge)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Sportkurse und Schwimmbadeintritte)</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Fahrradleasing</li> <li>corporate benefits</li> </ul> Sind Sie interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - dazu gehören: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse Ihrer Schul- und Berufsabschlüsse sowie Ihre Arbeitszeugnisse - bevorzugt per E-Mail bitte an: <a href="mailto:%20bewerbung@lebenshilfe-ingolstadt.de" target="_blank">bewerbung@lh-bayernmitte.de</a> oder per Post an: Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH Frau Denisiuk Am Franziskanerwasser 26 85053 Ingolstadt Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH

 Pädagogisches Fachpersonal (m/w/d) für unsere Außenwohngruppen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Wohnen in Vollzeit, unbefristet, einen <h3>Sozialpädagogen (m/w/d) im Bereich Offene Hilfen / OBA / Freizeit</h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst <ul> <li>Allgemeine Beratung, Begleitung, Unterstützung und Anlaufstelle von Erwachsenen mit Behinderung und deren Angehörigen in Fragen zum persönlichen Hilfebedarf, als auch sozialrechtliche Informationen. Dies beinhaltet persönliche, telefonische Beratung oder per Mail, Hausbesuche. Inklusive Vernetzung und trägerneutrale Vermittlung an weitere Fachbereiche bzw. Stellen.</li> <li>Organisation, Durchführung und Abrechnung von Freizeit-, Bildungs-, Begegnungsmaßnahmen sowie inklusiven Angeboten für Erwachsene mit Behinderung, Angehörige und Interessierte</li> <li>Aufbau/Beteiligung der trägerübergreifenden Zusammenarbeit (Eingliederungshilfen), sowie Aufbau/Planung einer sozialraumorientierten Ausrichtung&nbsp;</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Behindertenhilfe</li> <li>Bereitschaft innovative Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten</li> <li>Flexibilität und Einfühlungsvermögen sowie Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li> <li>Interesse an beratender und begleitender Tätigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung, hohe Sozialkompetenz, gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>unbefristetes langfristiges Arbeitsverhältnis</li> <li>leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (der Arbeitgeber übernimmt 6,9 % des Bruttogehalts für die Altersvorsorge)</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Sportkurse und Schwimmbadeintritte)</li> <li>Betriebliches Fahrradleasing</li> <li>corporate benefits</li> </ul> Sind Sie interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - dazu gehören: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse Ihrer Schul- und Berufsabschlüsse sowie Ihre Arbeitszeugnisse - bevorzugt per E-Mail bitte an: <a href="mailto:%20bewerbung@lebenshilfe-ingolstadt.de" target="_blank">bewerbung@lh-bayernmitte.de</a> oder per Post an: Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH Frau Denisiuk Am Franziskanerwasser 26 85053 Ingolstadt Schwerbehinderte Bewerber&nbsp;(m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

 Sozialpädagoge (m/w/d) OBA / Freizeit im Bereich Wohnen

<h2>Sales Manager (m/w/d) ab dem 02.02.2026</h2>Wir suchen Verstärkung. Unterstütze den SSV Jahn im Bereich Sponsoring &amp; Vertrieb B2B dabei, seine Rolle als Botschafter der Region Ostbayern über die Kraft des Fußballs mit Leben zu füllen. Durch Deine Unterstützung in den Bereichen Sales, Marketing &amp; Partnermanagement erhältst Du die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten sowie Dich auf professionellem Niveau weiterzuentwickeln und gewinnst dabei spannende Einblicke in einen Fußballclub.<h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Akquisition neuer Partner &amp; Sponsoren im Bereich B2B</li><li>Vertrieb von maßgeschneiderten &amp; zielgerichteten Sponsoringleistungen</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Erkennung von Cross- &amp; Up-Selling Potenzialen</li><li>Erstellung von Angebotskonzepten für Vertriebs- &amp; Marketingaktivitäten</li><li>Entwicklung kreativer Ideen für neue Vertriebsstrategien &amp; Ausbau des Rechte-Portfolios</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Begeisterung für Sportmarketing sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team</li><li>(Erste) Berufserfahrung im Sales mit konkreten Vertriebserfolgen</li><li>Spaß an der Kaltakqusie &amp; dem vollständigen Sales-Prozess</li><li>Kundenorientiertes Auftreten sowie eine ausgeprägte Verhandlungsstärke</li><li>Strukturierte &amp; sorgfältige Arbeitsweise sowie eine hohe Lernbereitschaft</li></ul><h2>Werde jetzt Teil der Jahn Familie</h2>Du arbeitest mit Kolleg:innen zusammen, die mit Freude &amp; Begeisterung vorangehen und gemeinsam mit Dir vieles bewegen wollen - für Ostbayern. Für den Jahn. Alle weiteren Infos findest Du&nbsp;<a href="https://www.ssv-jahn.de/der-jahn/stellenangebote/jobs-beim-ssv-jahn/arbeiten-beim-jahn" target="_blank">hier.</a><h2>Was wir von Dir benötigen</h2>Wenn Du Lust hast, den SSV Jahn auf seinem Weg mitzugestalten, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, sowie ob Du einen gültigen Führerschein der Klasse B besitzt). Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stephan Burmeister Finanzen &amp; Personal Koordinator Unternehmensentwicklung &amp; Nachhaltigkeit Franz-Josef-Strauß-Allee 22 93053 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:jobs@ssv-jahn.de" target="_blank">jobs@ssv-jahn.de</a> 0941 6983 148 &nbsp;

SSV Jahn Regensburg GmbH & Co. KGaA

Sales Manager (m/w/d)

Deine Ausbildung mit ZukunftAls Genossenschaftsbank setzen wir uns für die Gemeinschaft ein, denn wir gehören unseren Mitgliedern. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und investieren in soziale und nachhaltige Projekte. Genau die Werte, die dir am Herzen liegen? Dann informiere dich über eine Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann bei der Raiffeisenbank Oberpfalz Süd eG. &nbsp; Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Die Volksbanken Raiffeisenbanken sind einer von Deutschlands größten Ausbildern im Finanzbereich. Sie bieten dir eine vielseitige Ausbildung, in der deine Talente und Ideen gefördert werden und eine starke Gemeinschaft, in der du dich erfolgreich entwickeln kannst.&nbsp; &nbsp;Bei der Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) bist du Wegweiser, Dienstleister und Motivator. Du berätst und betreust Privat- oder Firmenkunden rund um Geld- und Vermögensanlagen, Kredite, Kontoführung und Zahlungsverkehr. Aber auch in andere Bereiche&nbsp;erhältst du während deiner Ausbildung Einblicke.&nbsp;Dauer: 2,5 Jahre ab 01.09.2026Ablauf: Wechsel zwischen praktischer Ausbildung in den Filialen und zentralen Abteilungen der Bank und Unterricht in der Berufsschule (in Regensburg)&nbsp;sowie bankinternVerdienst: Im ersten Ausbildungsjahr 1.443 Euro brutto im Monat, im zweiten 1.504 Euro und im dritten 1.576 Euro, jeweils zzgl. vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;und Sozialleistungen (z.B. umfangreiche Krankenzusatzversicherung)Fortbildung: Nach Abschluss der Ausbildung bestehen viele Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung, zum Beispiel vom Kundenberater über den Betreuer für vermögende Privatkunden bis zum Spezialisten Vermögen oder vom Gewerbekundenbetreuer zum Firmenkundenberater. Auch hinter den Kulissen suchen wir Experten wie Organisationsmitarbeiter, Innenrevisoren oder Marketingspezialisten.Unsere Auszubildenden bekommen sogar ein eigenes I-Pad geschenkt, mit dem sie optimal in ihre Ausbildung starten können. Voraussetzungen &nbsp;Voraussetzungen: Mittlere Reife, Abitur/Fachabitur &nbsp;Anforderungen: Freude am Umgang mit Menschen, Kundenorientierung, Teamgeist, Interesse an wirtschaftlichen ThemenDie Volksbanken Raiffeisenbanken sind aus einer sozialen Idee entstanden. Deshalb legen wir Wert auf faire und partnerschaftliche Beratung. Wir suchen engagierte und aufgeschlossene Menschen, die sich für die Ziele und Wünsche unserer Kunden einsetzen.Du hast dein Abitur, Fachabitur oder deinen Realschulabschluss so gut wie in der Tasche, hast gerne Kontakt mit Menschen und bist ein Teamplayer? Ein partnerschaftliches Arbeitsumfeld, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt, ist dir wichtig? Außerdem möchtest du&nbsp;etwas bewegen und kannst dir gut vorstellen, dass deine Ausbildung erst der Anfang deiner Karriere bei uns ist? Dann bist du hier richtig.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! &nbsp; Karrieremöglichkeiten &nbsp;Du willst noch höher hinaus? Um anspruchsvolle Fach- oder Führungsaufgaben zu übernehmen, kannst du nach der Ausbildung eine berufsbegleitende Weiterbildung absolvieren – zum Beispiel zum Bankfachwirt. Oder du erwirbst betriebswirtschaftliche Kompetenzen mit einem berufsbegleitenden Studium wie dem Bachelor of Business Administration. Ansprechpartnerin für Bewerbungen: Frau Kerstin Neumann Personal Eichendorffstr. 13, 93093 Donaustauf&nbsp; <a href="mailto:kerstin.neumann@rb-os.de" target="_blank">kerstin.neumann@rb-os.de</a> 09403 9501-104 &nbsp;

Raiffeisenbank Oberpfalz Süd eG

Ausbildung 2026 Bankkaufmann (m/w/d)

Bei der Großen Kreisstadt Dachau,&nbsp;ca.49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsTechniker (m/w/d) im Hochbauin der Stadtkämmerei, Abteilung Grundstücks- und Gebäudemanagement, zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig.Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen<ul><li>Technisches Immobilienmanagement (insbesondere Planung und Bau von Um- und Erweiterungsbauten, Modernisierungen und Sanierungen eigener und gemieteter Gebäude, Bauherrenleistungen in Anlehnung an § 31 HOAI inklusive Projektleitung und -steuerung, Kostenkontrolle, Auftragsabwicklung)</li><li>Laufender Gebäudeunterhalt (Begehung und Instandhaltung von Gebäuden und Denkmälern einschließlich aller damit verbundenen technischen Anlagen, Betrieb und Betreuung von technischen Anlagen an und in Gebäuden mit Schwerpunkt elektrische Systeme, Schaltungen, Steuer- und Regelungstechnik, Netzwerktechnik, Sicherstellung erforderlicher regelmäßiger Wartung und Instandhaltung elektrischer Schalt- und Verteilanlagen, Ansprechpartner für den Bereich Haustechnik)</li><li>Konzeptionelles Arbeiten, Dokumentation und Koordination (insbesondere Aktualisierung, Digitalisierung und Pflege der Bestandsunterlagen und Pläne, Identifikation und Realisierung von Energiesparpotentialen und fachtechnische Konzeption, Erstellen und Pflegen von Elektro-CAD-Plänen sowie As-Built-Dokumentationen, Weiterführung des computerunterstützten technischen Immobilienmanagements)</li></ul>Voraussetzung hierfür ist<ul><li>ein Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Informationstechnik, alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten vorrangig als Meister/in Elektronik/ Elektrotechnik</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung</li></ul>Erfahrung mit elektrischer Schalt‑ und Verteiltechnik, Elektro‑CAD und CAFM ist wünschenswert.Die Stadt Dachau bietet Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team, das großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit legt und kreativen Ideen stets offen gegenübersteht. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.Der Verdienst richtet sich nach Entgeltgruppe 9a TVöD unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Berufserfahrung.Zusätzlich bieten wir Ihnen- 270 Euro/Monat (bei Vollzeit) Großraumzulage und ggf. 50 Euro/Monat Kinderbetrag- eine vollständige Kostenübernahme des DeutschlandticketsJob- die Möglichkeit eines Fahrradleasings- ein Leistungsentgelt nach TVöD- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche)- eine Betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente und Entgeltumwandlung)- die Möglichkeit der Fortbildung/Weiterbildung- eine flexible Vereinbarung für die Teilnahme am HomeofficeHat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens 06.11.2025 an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/online-bewerbung" target="_blank">www.dachau.de/online-bewerbung</a>.Für Fragen zu den Aufgaben und Stelleninhalten steht Ihnen die Leitung der Abteilung Grundstücks- und Gebäudemanagement, Herr Scherf (Tel. 08131/75 164), zur Verfügung.Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/karriere" target="_blank">www.dachau.de/karriere</a>.

Stadt Dachau

Techniker (m/w/d) im Hochbau

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Marktmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Marktmitarbeiter den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Du wirkst aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit, um Deine Arbeitszeiten mit den Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abzustimmen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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