Personalreferent (m/w/d)

Regensburg
Sparda-Bank Ostbayern eG

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Stell dir vor…

… du kannst aktiv Prozesse und Veränderungen mitgestalten!

 

Die Sparda-Bank Ostbayern eG übernimmt Verantwortung für unsere Region, die Menschen, die hier leben, und für die Umwelt. Hierbei unterstützen uns unsere Markenwerte fair, einfach & leistungsstark, sympathisch sowie gemeinschaftlich. Diese Werte vertreten wir nicht nur gegenüber unseren Kunden, sondern werden auch im Umgang mit unseren Mitarbeiter*innen gelebt. Sie erwartet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, mit geregelten Arbeitszeiten und „Hands-on-Mentalität“.

 

Schließen Sie sich jetzt unserer Gemeinschaft an und bewerben sich für unsere Abteilung Personalmanagement in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 h) als

Personalreferent (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

Sie…

  • übernehmen proaktiv die Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen.

  • führen den gesamten Eintrittsprozess durch: Stellenausschreibung, Bewerberauswahl und -gespräche, Vertragserstellung, Onboarding.

  • setzen perso­nelle Einzel­maß­nahmen unter Berück­sichti­gung der individual- und kollektiv­recht­lichen Bestimmungen um und arbeiten konstruk­tiv und ver­trauens­voll mit unserem Betriebs­rat zusammen.

  • führen Gespräche zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement durch und kümmern sich um die Nachver­folgung der Maß­nahmen.

  • kümmern sich fortlaufend um die Optimierung aller relevanten Personalprozesse.

  • führen die kurz- und mittel­fristige Personal­planung mit den Führungskräften der Abteilungen und Bereiche durch, die von Ihnen betreut werden.

  • übernehmen die Verantwortung und die Treiberrolle für HR-relevante Sonderthemen wie bspw. Umstellung der Recruiting-Software.

  • arbeiten aktiv an umfassenden HR Projekten mit.

Ihr Profil:

Sie…

  • verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder einen Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal.

  • haben einschlägige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise im Bankenwesen.

  • bringen gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit.

  • verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz, sowie eine gute Menschenkenntnis und positive Ausstrahlung.

  • behalten in stressigen Situationen oder arbeitsintensiven Perioden den Überblick und überzeugen durch Ihre Souveränität sowie Selbstorganisation.

  • setzen sich engagiert für Ihre Ziele ein und denken und handeln team- sowie serviceorientiert.

Wir bieten:

Ihnen…

  • einen Einführungstag, bei dem Sie die DNA der Sparda-Bank kennen und erleben lernen.

  • eine umfassende Einarbeitung, bei der Sie Ihre zukünftigen Kollegen*innen gerne unterstützen.

  • ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.

  • eine attraktive Vergütung nach Tarif, 13 Monatsgehälter sowie eine betriebliche Altersvorsorge.

  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für spezielle Ereignisse wie z. B. Umzug, Heirat, Geburt etc.

  • eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie Unterstützung beim Erwerb eines RVV-Jobtickets.

  • Dienstfahrräder, die für kurze Trips in der Regensburger Altstadt zum Ausleihen z.B.  in der Mittagspause für Sie bereit stehen.

  • Online-Sportkurse, Gesundheitstipps und Vorträge zum Thema Gesundheit durch unser Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte über den Button „Jetzt bewerben“ an uns senden.


Ihre Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Ihre zukünftige Führungskraft, Herr Jürgen Preißler (Tel. 0941/ 5831-330). Für alle weiteren Fragen steht Ihnen Frau Barbara Wolf aus dem Personalmanagement gerne zur Verfügung. 

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 

 

Sie erklären sich einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens  elektronisch gespeichert werden.

Kontakt für Bewerbung

Herr Jürgen Preißler
Personalleiter

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Bahnhofstraße 5, 93047 Regensburg

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit
Qualifikation Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)
Keywords Personalreferent (m/w/d)
Arbeitsort
Bahnhofstraße 5, 93047 Regensburg