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Zimmermann ist Sanitätshaus, Orthopädietechnik-, Orthopädieschuhtechnik-, Homecare- und Rehatechnik-Anbieter in einem. Wir koppeln unsere über 100-jährige Erfahrung mit Entwicklung und Fortschritt; so können wir eine möglichst individuelle und qualitativ hochwertige sowie zeitgemäße Versorgung sicherstellen.Für&nbsp;Dingolfing und Landau&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in&nbsp;Voll- bzw. Teilzeit (ab 20 Wochenstunden)&nbsp;einenMitarbeiter (m/w/d) im Verkauf im Sanitätshaus Deine Hauptaufgaben sind:<ul><li>Kundenbetreuung im Sanitätshaus in den Filialen Dingolfing und Landau</li><li>Allgemeine Tätigkeiten im Verkauf (u.a. Ladenkassenabrechnung, Filialbestellungen, Entgegennahme von Bestellungen)</li><li>Bearbeitung von Rezepten zur Abrechnungsvorbereitung</li><li>gelegentliche Außendiensttätigkeiten in den zu betreuenden Einrichtungen</li></ul> Wir erwarten von Dir:<ul><li>Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichen Dienstleistungsberufen</li><li>Ausbildung im Sanitätsfachhandel, in der Orthopädietechnik oder in einem vergleichbaren Beruf im Gesundheitswesen wünschenswert (keine Voraussetzung)</li><li>Positives Auftreten, gute Umgangsformen &amp; Kommunikationsstärke</li><li>Engagement &amp; Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten Dir:<ul><li>fachgerechte und strukturierte Einarbeitung in ein spannendes Arbeitsgebiet in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche</li><li>eine sinnstiftende und lebensdienliche Aufgabe im Rahmen des Einzelhandels</li><li>geregelte Arbeitszeiten&nbsp;in vertrauensvollem Rahmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 110% eines Bruttomonatsgehalts</li><li>Freistellung bei persönlichen Anlässen</li><li>regelmäßige Mitarbeitergespräche</li><li>familiäre Unternehmenskultur mit "persönlicher Note"</li><li>Fahrradleasing "JobRad"&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatt Programm "corporate benefits"</li><li>30 Tage Urlaub u.v.m.</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia StöcklLeitung Personalmanagement Zwickauer Straße 14 94315 Straubing

Zimmermann Sanitäts- und Orthopädiehaus GmbH

Arbeiten bei Zimmermann

Mitarbeiter (m/w/d) im Verkauf im Sanitätshaus

„Wohlfühlen mitten in Bayern“ - das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die rund 162.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.In der Bauverwaltung des Landkreises Landshut übernehmen Sie als Teamassistenz (m/w/d) eine zentrale Rolle: Sie unterstützen Ihre Kollegen (m/w/d) bei organisatorischen Abläufen, koordinieren Termine, bereiten Unterlagen vor und sind eine wichtige Anlaufstelle für Bürgerinnen und Bürger.Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Std./Woche) zu besetzen.So können Sie bei uns etwas bewegen<ul><li>Erfassen, Digitalisieren und Mitwirken bei der Bearbeitung von Bauanträgen und Genehmigungsbescheiden</li><li>Korrespondenz mit Bauherren, Planfertigern und Gemeinden zu Themen wie z.B. Auskunftserteilung über den aktuellen Verfahrensstand</li><li>Selbstständige Überwachung von Fristen insb. für gerichtliche Verfahren</li><li>Koordination von Terminen und Besprechungen</li><li>Prüfen und Verwalten des Posteingangs sowie allgemeine Korrespondenz</li><li>Unterstützung der Sachbearbeiter (m/w/d) bei der Aktenverwaltung, Führen von Statistiken, etc.</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d), Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), Verwaltungsfachkraft (m/w/d) mit Fachprüfung I sowie Beamte (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“</li><li>einschlägige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit</li><li>persönliches Engagement sowie Verantwortungsbereitschaft</li><li>zuverlässige, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>sicherer Umgang mit gängiger PC-Software&nbsp;</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in&nbsp;Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Std./Woche)</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 5 TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells bei Beachtung der Öffnungszeiten</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze im neuen Landratsamt in Essenbach</li></ul>Beim Landkreis Landshut ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Im Rahmen eines jeden Bewerbungsverfahrens wird individuell geprüft, ob die Stelle im konkreten Fall mit Teilzeitkräften besetzt werden kann.Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Frau Hainthaler (Abteilungsleitung der Abteilung 4, Bauen und Immissionsschutz), Tel. 0871/408-3151, wenden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut (<a href="https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/" target="_blank">https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/</a>)

Landkreis Landshut

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten

Teamassistenz (m/w/d) Bauverwaltung

„Wohlfühlen mitten in Bayern“ - das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die rund 162.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.In der Liegenschaftsverwaltung des Landkreises Landshut übernehmen Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Betreuung und Verwaltung kommunaler Grundstücke und Gebäude.Die Stelle ist in Teilzeit (20 Std./Woche) zu besetzen.So können Sie bei uns etwas bewegen<ul><li>Verwaltung der Liegenschaften des Landkreises<ul><li>Verwaltung und Abrechnung von Telekommunikationsdienstleistungen (z B. Festnetzverträge, GEZ-Gebühren) im Zusammenhang mit unseren Liegenschaften</li><li>Betreuung der Mobilfunkverträge&nbsp;</li><li>Prüfen und Bearbeiten der Haus- und Grundstückslasten für die landkreiseigenen bebauten sowie unbebauten Grundstücke</li></ul></li><li>Finanzverwaltung<ul><li>Abwicklung des laufenden Zahlungs- und Buchungsverkehrs</li></ul></li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare dreijährige kaufmännische Ausbildung (z.B. als Kauffrau&nbsp; (m/w/d) für Büromanagement, Steuerfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder Sozialversicherungsangestellte (m/w/d)) mit der Bereitschaft zur Absolvierung des&nbsp;<a href="https://www.bvs.de/ausbildung/verwaltung/verwaltungsfachkraefte-bl-i/" target="_blank">Beschäftigtenlehrgangs I</a> während der Arbeitszeit</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten, verbunden mit Verhandlungsgeschick&nbsp;</li><li>persönliches Engagement sowie Verantwortungsbereitschaft&nbsp;</li><li>zuverlässige, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>sicherer Umgang mit gängiger PC-Software</li><li>sichere Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (20 Std./Woche)</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 6 TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells bei Beachtung der Öffnungszeiten</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze im neuen Landratsamt in Essenbach</li></ul>Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Herrn Brandstetter (Sachgebietsleitung), Tel. 0871/408-1108, wenden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut (<a href="https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/" target="_blank">https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/</a>)

Sachbearbeiter (m/w/d) Liegenschaftsverwaltung

Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.
Servicetechniker für Container Anlagen (m/w/d)
<ul><li>Eitting bei München</li><li>ab sofort</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul>
Wir sind Spezialisten für mobile Raumlösungen in Containerbauweise. Jede Anlage wird individuell an die Bedürfnisse des Kunden angepasst. Werden Sie Teil unseres Teams in Eitting bei München.&nbsp;
Wir suchen eine Persönlichkeit, die:
<ul><li>eine abgeschlossene technische Ausbildung&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringt, idealerweise mit erster Berufserfahrung</li><li>ausgeprägtes handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis hat</li><li>den Führerschein der Klasse B besitzt</li><li>zuverlässig und aufgeschlossen ist, gerne im Team arbeitet, belastbar ist und die Kundenzufriedenheit sicherstellt</li></ul>
Ihre neue Herausforderung:
<ul><li>Tausch von Containertüren, -fenstern und -wänden vor Ort beim Kunden</li><li>Anbringen von Sicherungseinrichtungen (Türsicherungen, Fenstergitter etc.)</li><li>Tausch oder Reparatur von Sanitär-, Heizungs- und Klimaeinbauten</li><li>Instandhaltung von aufgebauten Containeranlagen inkl. Prüfung und Dokumentation</li><li>Montage und Demontage von Anlagen</li></ul>
Das macht uns besonders:
<ul><li>30 Tage Urlaub: Erholen Sie sich bewusst – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr schaffen wir Raum für neue Energie.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken langfristig und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.&nbsp; </li><li>Bikeleasing: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen.&nbsp; </li><li>Flexible Arbeitszeiten gewerblich: Unsere gewerblichen Mitarbeitenden bestimmen ihren Arbeitstag weitgehend selbstständig – im Austausch mit dem Team und mit Raum für individuelle Wünsche.</li><li>Kundendienstwagen: Wir stellen für den Weg zum Kunden und nach Hause ein eigenes Fahrzeug bereit, das mit dem notwendigen Equipment ausgestattet ist.</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung: Ab dem ersten Tag erhalten unsere Mitarbeitenden die benötigte Arbeitskleidung.&nbsp; </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wir sagen Danke für das Engagement unserer Mitarbeiter – mit freiwilligen Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.&nbsp; </li><li>Weiterbildung: Wissen intern teilen, voneinander lernen und gemeinsam wachsen - die Beutlhauser-Akademie steht für umfassende Weiterbildung.</li></ul>
Sie sind interessiert?
Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Kontaktperson
Sandra&nbsp;Schnellbögl Personalreferentin Tel: 0851/70006186
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Servicetechniker für Container Anlagen (m/w/d) [Eitting bei München]

In Oberhaching (bei München) suchen wir dich in Vollzeit (oder im innovativen Jobsharing-Modell) unbefristet als HR Specialist Administration &amp; Payroll (all genders) bei Arval Deutschland.

Arval - Wer wir sind:
Seit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement &amp; Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien Mobilitätslösungen. Als Teil der internationalen BNP Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeitenden alle Aspekte der Mobilität für unsere Kund:innen in einer Welt im Wandel. Wie wir das schaffen? Mit starkem Teamspirit, viel Freude an dem, was wir täglich tun und einer großen Portion Leidenschaft für das Thema „nachhaltige Mobilität“.
BNP Paribas:&nbsp;
Bei BNP Paribas duzten wir uns gegenseitig. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World’s Best Bank for Sustainable Finance 2023“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel.&nbsp;
Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich
<ul><li>Du verantwortest in Zusammenarbeit mit Deinen Kolleg:innen die Koordination und Durchführung der&nbsp;Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt mit Hilfe von digitalen Tools und Workflows.</li><li>Die Vor- und Nachbereitung sowie Kontrolle der monatlichen&nbsp;Entgeltabrechnungen für die Mitarbeitenden&nbsp;zählen zu Deinen Aufgaben.</li><li>Du agierst als Schnittstelle zum HR Shared Service Center hinsichtlich der Lieferung aller Stamm- und Bewegungsdaten für die monatliche&nbsp;Entgeltabrechnung</li><li>Dabei fungierst Du als kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen&nbsp;Fragestellungen zu Entgelt und&nbsp;Abwesenheiten.</li><li>Abstimmungsaufgaben mit der&nbsp;Finanzbuchhaltung und Begleitung von steuer- und&nbsp;sozialversicherungsrechtlichen Prüfungen und Audits runden Deinen&nbsp;Aufgabenbereich ab.</li><li>Durch die Unterstützung bei&nbsp;Optimierungsprojekten gestaltest Du den Fachbereich entscheidend mit.</li></ul>

Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit
<ul><li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit&nbsp;Zusatzqualifikation im Personalwesen mit</li><li>Mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gehören bereits zu Deiner Entwicklung</li><li>Fundierte aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- sowie&nbsp;Sozialversicherungsrecht gehören ebenfalls zu Deinem Portfolio</li><li>Dienstleistungsorientierte Kommunikation ist bereits fest in Deiner Entwicklung verankert</li><li>Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an&nbsp;professioneller Vernetzung</li><li>Mit Word und Excel bist du vertraut</li><li>Über erste Kenntnisse in LOGA freuen wir uns</li></ul>
Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. &nbsp;Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst.
Diversität ist für uns eine Stärke.&nbsp;Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen.&nbsp; &nbsp;
Benefits: Das bieten wir dir&nbsp;
<ul><li>Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein sicherer Arbeitsplatz, der dich in eine zukunftsweisende Branche führt.</li><li>Wir pflegen hier eine herzliche Du-Kultur, die von offener und wertschätzender Kommunikation getragen wird.</li><li>Genieße nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern nimm dir zusätzlich 4 Family &amp; Friends-Tage im Jahr für deine persönlichen Momente.</li><li>Engagierst du dich außerhalb der Arbeitszeit ehrenamtlich? Wir honorieren dein soziales Herz mit bis zu zwei zusätzlichen Sonderurlaubstagen pro Jahr.</li><li>Gestalte deine Work-Life-Balance nach deinen Vorstellungen mit flexibler Arbeitszeit und unserem hybriden Arbeitsmodell. Arbeite bis zu drei Tage im Mobile Office von jedem Ort in Deutschland aus.</li><li>Entfalte dein Potenzial mit zahlreichen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Wir denken an morgen – mit betrieblicher Altersvorsorge, vielen Gesundheitsangeboten und zahlreichen Services für die ganze Familie.</li><li>Starte deinen Tag mit kostenlosem Frühstück, Kaffee, Tee und einer erfrischenden Auswahl an Getränken.</li><li>Genieße täglich frische Mittagsgerichte in unserer hervorragenden Cuisine.</li><li>Profitiere von vergünstigten Leasing- und Versicherungsangeboten sowie Firmen-Bike Leasing und vielem mehr.</li><li>Erlebe mit uns coole Team- und Firmenevents, von Sommerfesten über Weihnachtsfeiern bis hin zu Teambuilding-Events. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das mehr als nur Job ist – bei uns findest du eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und feiert.</li></ul>

Dein Kontakt bei uns ist Marie-Lena&nbsp;– gerne per Du.
Melde dich bei Fragen jederzeit per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:marielena.urban@arval.de" target="_blank">marielena.urban@arval.de</a>

Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt!

HR Administration & Payroll Specialist (all genders)

Das sind wir:
Die Estermann Event &amp; Abenteuer GmbH ist -mit der hauseigenen Eventagentur Star Team, den eigenen Locations Kletterwald Prien am Chiemsee, Münchner Wald Kletterwald Vaterstetten, der Aktivalm fateralm sowie Münchens größten Indoor Adventure Parks&nbsp;MAXX Arenen&nbsp;in Kirchheim und Gröbenzell- eines der marktführenden Unternehmen für Familienerlebnisse und spektakuläre Business Incentives in der Region.Wir suchen Dich Die Estermann Event &amp; Abenteuer GmbH sucht ab sofort eineAssistenz der Geschäftsführung (CEO/COO - m/w/d) zur Unterstützung unseres bestehenden Teams in der Verwaltung in Rott am Inn – in Vollzeit oder Teilzeit.
Deine Aufgaben als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d):
Dein Schwerpunkt liegt in der administrativen und operativen Betreuung aller Belange des CEO und COO während des Tagesgeschäftes.<ul>
<li>Verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von internen und externen Meetings</li>
<li>Selbstständige Umsetzung und Vorantreiben von Sonderprojekten</li>
<li>Professionelle Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern</li>
<li>Allgemeine administrative Aufgaben wie Terminkoordination und E-Mails</li>
<li>Du unterstützt bei Recherchen und Markanalysen und hilfst bei der Erstellung von entsprechenden Auswertungen</li>
<li>Büroorganisation inkl. Einkauf und administrative Aufgaben</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Betreuung von laufenden Stellenausschreibungen und Einarbeitung im Verantwortungsbereich des CEO und COO</li>
<li>Verwaltung der HR-Bewertungsportale wie Kununu o.ä.</li>
<li>Verwaltung und Betreuung der Auszubildenden und dualen Studenten</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich oder im Büromanagement oder vergleichbare Abschlüsse</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischen Assistenzfunktionen wünschenswert</li>
<li>Organisationsgeschick, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li>
<li>Freude am Kontakt mit Kollegen und Kunden</li>
<li>Deutsche Sprachkenntnisse auf Muttersprachniveau</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>
<li>Positives Mindset</li>
<li>Verschwiegener und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten und Informationen</li>
<li>Affinität zu digitalen Tools und modernen Arbeitsmethoden</li>
<li>Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Arbeiten an einem attraktiven Standort mit Coolness-Faktor in familiärer Atmosphäre als Teil eines herausragenden, sich wertschätzenden Teams</li>
<li>Arbeiten in einem etablierten, innovativen und wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie eine gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Spannende, regelmäßige Incentives und Events für alle Mitarbeiter/innen</li>
<li>(Er)lebe Deine Arbeit. Kostenlose Eintritte in unseren Standorten für Dich, Deine/n Partner/in &amp; Deine Kinder</li>
</ul>
Du passt zu uns?
Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser <a href="https://estermann.jobs.personio.de/job/2054163?language=de&amp;display=de&amp;utm_source=joblocal#apply" target="_blank">Bewerbungsportal</a> oder an <a href="mailto:hr@estermanns.com" target="_blank">hr@estermanns.com</a> mit Anschreiben, Lebenslauf &amp; Zeugnissen zu.Wir freuen uns auf Dich!Weitere Infos erhältst Du telefonisch unter 08071 1035150.<a href="https://estermann.jobs.personio.de/job/2054163?language=de&amp;display=de&amp;utm_source=joblocal#apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Estermann Event &amp; Abenteuer GmbH Münchener Straße 12 83543 Rott am Inn <a href="mailto:hr@estermanns.com" target="_blank">hr@estermanns.com</a> <a href="http://www.estermann.group/" target="_blank">www.estermann.group</a>

Assistenz der Geschäftsführung (CEO/COO - m/w/d) - Office Managerin, Assistent/in der Geschäftsleitung

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeit ist in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) am Samstag. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 84028 Landshut

<h1>Informatiker für Prozess- und Systemmanagement</h1>Teilzeit (30,0 Std./Woche), unbefristet<ul><li>GLOBUS Neutraubling</li><li>Teilzeit</li></ul>Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit 64 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch.<h3>Benefits</h3><ul><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Sonn- und Feiertags frei</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>10 % Einkaufrabatt in unserer Markthalle</li><li>Jubiläumsvergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vwL</li><li>Unternehmensbeteiligung mit einer Verzinsung von 8,95 %</li></ul><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Den Vertrieb, die Geschäftsführung und einzelne Fachbereiche mit den notwendigen Zahlen versorgen</li><li>Artikelanalysen durchführen, Sortimentscontrolling über Bestandszahlen</li><li>Investitionsmanagement</li><li>Aktuelle Zahlenlage kommentieren und unterjährige Forecasts erstellen</li><li>IT Support</li><li>Administration von IT-Arbeitsplatzsystemen und den IT- Kassenprozessen</li><li>Bilanzinventur</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>SAP Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären</li><li>Organisationstalent und immer eine Idee, damit das System am Laufen bleibt</li><li>Lust am Arbeiten mit Menschen</li></ul><h2>Unsere Vorteile für Mitarbeitende</h2><ul><li><h3>6 Wochen Urlaub</h3></li></ul>30 bzw. 36 Urlaubstage entsprechend einer 5- oder 6-Tageswoche<ul><li><h3>Mitarbeiterrabatte</h3></li></ul>Unsere Mitarbeitenden erhalten 10% Rabatt auf ihre Einkäufe in unseren Markthallen.<ul><li><h3>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</h3></li></ul>Du entscheidest, ob du deine Sonderzahlungen monatlich oder einmal jährlich erhalten möchtest.<ul><li><h3>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</h3></li></ul>GLOBUS bezuschusst einen individuell festgelegten Beitrag.<ul><li><h3>Jubiläumsvergütung</h3></li></ul>Wir danken dir für deine Treue. Nach 10, 25, 40 und 50 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst du eine Jubiläumsvergütung.<ul><li><h3>Mitarbeiterbeteiligung</h3></li></ul>Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung.<ul><li><h3>Minutengenaue Zeiterfassung</h3></li></ul>Jede deiner Arbeitsminuten wird fair und transparent erfasst.<ul><li><h3>Pflegeberatung</h3></li></ul>Wir unterstützen dich bei der Pflege deiner Angehörigen.<ul><li><h3>Entscheidungsgarantie</h3></li></ul>Um die Eigenverantwortlichkeit zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu sichern, können alle Mitarbeitenden bis zu einem Betrag in Höhe von 500 EUR eigenständig entscheiden.<h2>Das sagen Ihre Kolleg*innen</h2>Simone BreitschädelGeschäftsleiterinIch arbeite gerne bei GLOBUS, weil mir die Arbeit mit Kopf, Herz und Hand sehr viel Freude bereitet.<h3>Ansprechpartner</h3><h3>Michaela Moll</h3><a href="mailto:m.moll@globus.net" target="_blank">E-Mail schreiben</a><a href="tel:+49(9401)780107" target="_blank">+49(9401)780107</a>

Globus Handelshof St. Wendel GmbH & Co. KG

Informatiker für Prozess- und Systemmanagement (m/w/d)

Zuverlässigkeit, Qualität und Kompetenz &nbsp;Wir sind seit 35 Jahren im KFZ-Teilegroßhandel tätig. An 9 Standorten in Bayern bieten wir ein umfangreiches Liefersortiment aus den Bereichen Verschleißteile, Zubehör, Werkzeug, Werkstatteinrichtung und Autoglas für die gesamte Lkw-und Kfz-Reparaturbranche an. &nbsp;Für unsere Hauptverwaltung in Neutraubling&nbsp;suchen wir ab sofort einen &nbsp;Monteur (m,w,d) für Fahrzeugverglasung Ihre Aufgaben: &nbsp;Aus- und Einbau von Windschutz-, Seiten- und Heckscheiben an PKW, LKW, Bus und BaumaschineSteinschlagreparaturenKalibrierung von Assistenz-SystemenVor Ort und direkt bei Kunden Ihr Profil: &nbsp;Vorkenntnisse im Autoglasbereich sind von Vorteil jedoch nicht dringend erforderlichhandwerkliches Geschick und eine ordentliche Arbeitsweiseeigenständiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabemotiviert, freundliches und engagiertes Auftreten, teamfähigQuereinstieg möglichFührerschein Klasse B wir erwarten: &nbsp;Ein junges dynamisches TeamGutes ArbeitsklimaFlache HierarchienEinkaufsvergünstigungenFlexible Arbeitszeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich vorzugsweise über das Portal oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@schirmbeck.com" target="_blank">jobs@schirmbeck.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Schirmbeck

Johann Schirmbeck GmbH

Johann Schirmbeck GmbH - Das Unternehmen

Monteur (m,w,d) für Fahrzeugverglasung

Wir wachsen weiter und möchten unser Team in der Personalabteilung vergrößern. Dazu suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 15–20 Std./Woche einen/eine<h3>Personalreferent/Personalreferentin (m/w/d) &nbsp;</h3>Ihr Aufgabenfeld:<ul><li>Durchführung aller personalrelevanten Maßnahmen vom Ein- bis zum Austritt</li><li>Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden</li><li>Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der rechtlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen</li><li>Kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten</li></ul>Ihre Voraussetzungen:<ul><li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersversorgung, Beihilfeberechtigung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ sowie Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24.12. und 31.12.)</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Ein herzliches und unterstützendes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern plus Zusatzleistungen wie&nbsp;Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersversorgung, Beihilfeberechtigung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen sowie Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“</li><li>Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24.12. und 31.12.)</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Ein herzliches und unterstützendes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li></ul>Wer wir sind:Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Ihr Ansprechpartner: Martin Schmid Vorstand, Personalleitung Diakonisches Werk Traunstein e.V. Rosenheimer Straße 9, 83278 Traunstein T +49 861 9898-132 <a href="mailto:sbt@diakonie-traunstein.de" target="_blank">personalleitung@diakonie-traunstein.de</a>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 10. Oktober 2025.

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