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In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege </li> <li> Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung </li> <li> Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung </li> <li> PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben </li> <li> Bereitschaft zum Nachtdienst (d.h. Teilzeit ca. 9-12 Nächte) </li> <li> Festes Nachtwache-Team unter eigener Leitung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten </li> <li> Anleitung und Überprüfung von Pflegehelfern </li> <li> Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen </li> <li> Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware </li> <li> Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Christiane Igl - Interim-Einrichtungsleitung
Lugerweg 9, 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.
Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns
Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.
Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.
Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: »Digitale Wirtschaft und Gesellschaft«, »Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik«, »Intelligente Mobilität« und »Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben«. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Volljurist/Volljuristin und verfügen über fundierte Kenntnisse im Rechtsgebiet Gesundheitswesen sowie in rechtlichen Belangen der Gesundheits- und Therapiefachberufe. Erfahrungen zu allen im Gesundheitswesen maßgebenden Grundlagen runden Ihre Expertise ab. </li> <li> Von Vorteil sind Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln, insbesondere zu Forschungsarbeiten im Kontext von Aufgabenstellungen mit akademisierten Gesundheits- und Therapiefachberufen. </li> <li> Aufgrund der internationalen Ausrichtung unserer Hochschule wird die Befähigung und die Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache vorausgesetzt. Daher sind sowohl sehr gute Deutsch- als auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. </li> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li> Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird </li> <li> Pädagogische Eignung </li> <li> Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Die Professur vertritt das Lehrgebiet Recht im Gesundheitswesen an der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften in Lehre, Forschung und Entwicklung. Ihre Grundlage versteht die Professur im Kerngedanken der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften, Gesundheits- und Therapiefachberufe in Wissenschaft, Forschung, Lehre und Praxis zu entwickeln und durch das Studium zum eigenständigen und auch rechtlich verantworteten Handeln zu befähigen. </li> <li> Ein Schwerpunkt der Professur ist das Sozial-, Pflege- und Medizinrecht. Dazu gehören unter anderem die Gebiete Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen und Eingliederungshilfe, Pflegerecht, Sozialhilfe und Entschädigungsrecht. Die Professur lehrt und formt die Berufsgesetze der Gesundheits- und Therapiefachberufe und lehrt in Abstimmung mit der bestehenden Professur im Medizinrecht alle dazugehörigen Rechtsgebiete. Die Professur Recht im Gesundheitswesen ist auch eine kapazitive Ergänzung der Honorarprofessur Medizinrecht. Zum Lehrgebiet der Professur gehört auch das Familienrecht, Kinder- und Jugendhilfe- und Jugendschutzrecht, Geschichte (Ethik, und Menschenrechte, Rechtssysteme und Rechtsgebiete) und Methodik des Rechts, Arbeitsrecht, Strafrecht, Sicherheitsrecht, Dokumentations- und Organisationsrecht, Rechtsdurchsetzung im außergerichtlichen und gerichtlichen Verfahren, Rechtsanwendung und Künstliche Intelligenz. </li> <li> Darüber hinaus vertritt und verantwortet die Professur die Belange und Entwicklungen der Fakultät. Besonderes Engagement erwarten wir als Fakultät bei der Entwicklung neuer Handlungsfelder der Gesundheits- und Therapiefachberufe gemeinsam mit unseren Partnern in den Versorgungssettings im Gesundheitswesen. </li> <li> Neben Lehre und Forschung erweitert die Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung Ihren Beitrag zur Gestaltung Ihrer Arbeitsumgebung an der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften. </li> <li> Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Internationales Umfeld </li> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. </li> <li> Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. </li> <li> Vielfältige Unterstützung </li> <li> Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... </li> <li> Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Im Falle einer Teilzeitbeschäftigung erfolgt die Anstellung in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis.<br><br>Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
Jessica Hadri, B.A.
Sachbearbeiterin
H 210
0991/3615-9633
Jessica Hadri, B.A. 0991/3615-9633 <a href="mailto:jessica.hadri@th-deg.de" target="_blank">jessica.hadri@th-deg.de</a>
Fachliche Ansprechperson
Prof. Dr. Christian Rester
Dekan
LA 27-0.12
0991/3615-682
Prof. Dr. Christian Rester 0991/3615-682 <a href="mailto:christian.rester@th-deg.de" target="_blank">christian.rester@th-deg.de</a><br><br>THD - Technische Hochschule Deggendorf

Professorin / Professor (m/w/d) der BesGr. W2, für das Lehrgebiet "Recht im Gesundheitswesen"

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbation als Arzt (m/w/d) </li> <li> Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin </li> <li> Erfahrung in der Behandlung, Diagnostik und Therapie neurologischer und geriatrischer Krankheitsbilder </li> <li> Sichere Handhabung computergestützter Programme </li> <li> Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, starke soziale und fachliche Kompetenzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Leitung eines interdisziplinären Behandlungsteams </li> <li> Übernahme der ärztlichen Betreuung und Behandlung von Patienten </li> <li> Durchführung von Aufnahme- und Entlassuntersuchungen </li> <li> Erstellen von Behandlungsplänen und Effektivitätskontrolle der med. Maßnahmen </li> <li> Verantwortung für die Optimierung von Arbeitsabläufen </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung und Optimierung des Qualitätsmanagement sowie bei dem Zertifizierungsprozess </li> <li> Kollegiale Zusammenarbeit und konstruktiver Austausch mit anderen Fachbereichen </li> <li> Teilnahme am Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienst der Klinik </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Stift Rottal

Oberarzt (m/w/d) Neurologie, Allgemeinmedizin, Innere Medizin

Die  Universität Passau  genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erste Juristische Prüfung, Erstes Juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer Juristischer Hochschulabschluss aus dem In- oder Ausland, idealerweise mit der Note »vollbefriedigend« und besser </li> <li> Interesse an der Rechtsgeschichte oder an der digitalen Rechtswissenschaft (Natural Language Processing) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS-Office; Fremdsprachqualifikationen und/oder Lektoratserfahrungen von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Mitwirkung an Lehr- und Forschungsaufgaben der Lehrstuhlinhaberin </li> <li> Betreuung eigener Lehrveranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Die Möglichkeit zur Promotion, </li> <li> Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung, </li> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im wissenschaftlichen Umfeld und ein angenehmes Arbeitsklima in (familien- bzw. diversitäts) freundlicher Umgebung, </li> <li> Unterstützung bei Ihrer eigenen Profilbildung in Forschung und Lehre. </li> </ul><br>Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Wir verweisen auf unsere  Datenschutzhinweise  die auf folgender Seite abrufbar sind:  <a href="http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/" target="_blank">http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/</a><br><br><br><br>Universität Passau

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Bürgerliches Recht sowie Deutsche und Europäische Rechtsgeschichte

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.
Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns
Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.
Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.
Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: »Digitale Wirtschaft und Gesellschaft«, »Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik«, »Intelligente Mobilität« und »Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben«. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit/Sozialpädagogik sowie eine mehrjährige praktische Berufserfahrung im Handlungsfeld der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik. </li> <li> Darüber hinaus haben Sie Erfahrung in der akademischen Lehre und/oder Forschung im Bereich der Sozialen Arbeit und sind in der Lage, eigenständig wissenschaftlich zu arbeiten sowie praxisorientierte Lehrkonzepte zu entwickeln und umzusetzen. </li> <li> Sie überzeugen durch ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen sowie durch Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Aufgrund der internationalen Ausrichtung unserer Hochschule wird die Befähigung und die Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache vorausgesetzt. Daher sind sowohl sehr gute Deutsch- als auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. </li> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li> Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird </li> <li> Pädagogische Eignung </li> <li> Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gesucht wird eine anerkannte Persönlichkeit mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz im Bereich der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit, die das Lehrgebiet "Methoden und Konzepte der Sozialen Arbeit" an der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften vertritt. </li> <li> Sie übernehmen die wissenschaftliche Verantwortung für das genannte Fach- und Forschungsgebiet und engagieren sich in der Lehre, der Anleitung von Studierenden sowie in der Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten in den relevanten Lehrgebieten. </li> <li> Neben Lehre und Forschung umfasst Ihr Tätigkeitsfeld die aktive Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung. Die Bereitschaft zur Übernahme weiterer (Lehr-)Aufgaben innerhalb der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften wird vorausgesetzt. </li> <li> Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Internationales Umfeld </li> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. </li> <li> Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... </li> <li> Vielfältige Unterstützung </li> <li> Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! </li> <li> Expertise von drei Hochschulen </li> <li> Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. </li> </ul><br>Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professorinnen und Professoren an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter            <a href="http://www.werdeprofessorin.de" target="_blank">www.werdeprofessorin.de</a> .
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. (           <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a> ).<br><br>Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
Jessica Hadri, B.A.
Sachbearbeiterin
H 210
0991/3615-9633
Jessica Hadri, B.A. 0991/3615-9633 <a href="mailto:jessica.hadri@th-deg.de" target="_blank">jessica.hadri@th-deg.de</a>
Fachliche Ansprechperson
Prof. Dr. med. Michael Frey
Professor
LA 27-2.17
0991/3615-120
Prof. Dr. med. Michael Frey 0991/3615-120 <a href="mailto:michael.frey@th-deg.de" target="_blank">michael.frey@th-deg.de</a><br><br>THD - Technische Hochschule Deggendorf

Professorin / Professor (m/w/d) der BesGr. W2, für das Lehrgebiet "Methoden und Konzepte der Sozialen Arbeit"

<strong>Willkommen bei der WISAG&nbsp;<br><br></strong>…&nbsp;<strong>einem&nbsp;</strong>der&nbsp;<strong>führenden Dienstleistungsunternehmen</strong>&nbsp;in Deutschland für die Bereiche:&nbsp;<strong>Aviation</strong>,&nbsp;<strong>Facility&nbsp;</strong>und&nbsp;<strong>Industrie</strong>. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.&nbsp;<br><br>In der <strong>WISAG Produktionsservice</strong> verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.&nbsp;<br><br>Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.&nbsp; 
<h1>Datenerfasser (m/w/d)</h1> 
Kennziffer: 394103<br><h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3>
<ul>
<li><strong>Datenprüfung | Validierung: </strong>Protokolle am PC auf Vollständigkeit überprüfen | Daten ergänzen in Zusammenarbeit mit dem Serviceteam</li>
<li><strong>Erfassung</strong>: Daten aus den Protokollen in die Datenbank übertragen (per Tastatur)</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Dienstsitz: </strong>Standort <strong>Manching</strong></p>
<p><strong>Arbeitszeit: </strong>Montag - Freitag zwischen 07:00 Uhr und 15:00 Uhr</p>
<p><strong>Arbeitszeitmodell:</strong> <strong>Flexibel </strong>| als <strong>Minijob, </strong><strong>Teilzeit </strong>oder <strong>Werksstudenten </strong>Tätigkeit denkbar</p><h3>Damit begeistern Sie uns</h3>
<ul>
<li><strong>Berufliche Qualifikation: </strong>Studium oder kaufmännische Ausbildung von Vorteil | einschlägige praktische Erfahrung im Umgang mit PC | Tablet | Scanner | ...&nbsp;</li>
<li><strong>IT-Kompetenz:</strong> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook, Word und Excel</li>
<li><strong>Organisationstalent: </strong>Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit | Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li>
<li><strong>Fingerfertigkeit: </strong>Dateneingabe per 10-Fingersystem mit hoher Tippgeschwindigkeit</li>
<li><strong>Teamarbeit:</strong> Freundliche, serviceorientierte Arbeitsweise im Team</li>
</ul><h3>Dafür bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li><strong>Attraktives Vergütung:</strong> Bezahlung nach Tarifvertrag</li>
<li><strong>Freizeit:</strong> 30 Tage Urlaub (Vollzeit)</li>
<li><strong>Berufliche Entwicklung: </strong>Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li>
<li><strong>Moderne Arbeitsumgebung:</strong> Zugang zur firmeneigene Mitarbeiter-App</li>
<li><strong>Flexibilität und Verantwortung: </strong>Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten</li>
<li><strong>Familienfreundliche Unterstützung:</strong> Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Ihre Kinder und Enkelkinder</li>
</ul> 
<h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;<br><br>Der schnellste Weg zu uns führt über den „<strong>Jetzt bewerben</strong>"-Button.&nbsp;<br><br><em>Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.<br>&nbsp;<br>Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.<br>&nbsp;<br>Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br></em><br><h3>Ansprechpartner</h3>
<strong>Jochen Wittmann</strong>
Tel.:&nbsp;089 420406 - 42<h3>Adresse</h3>
WISAG Produktionsservice GmbH, Ottostr. 9, 85080 Gaimersheim<br>

WISAG Produktionsservice GmbH

Die WISAG sucht Dich! Werde Elektriker | Mechatroniker (m/w/d) in Bayern!

WISAG #wirfüreuch

Die WISAG sucht dich! Werde Metallbauer (m/w/d) in Bayern!

WISAG ImageFilm

Die WISAG sucht Dich! Werde Konstruktionsmechaniker im Metallbau (m/w/d) | Bayernweit | Jobvideo

Datenerfasser (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/947144-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a><p><b>Ort:</b>&nbsp;85653 Aying&nbsp;| <b>Vertragsart:</b> Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| <b>Job-ID:</b>&nbsp;947144</p><p></p><p><strong>Was du bei uns bewegst:</strong></p><p>Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich in&nbsp;deiner <strong>REWE Valdet Bekteshi oHG</strong>&nbsp;alle willkommen fühlen:</p><ul><li>Du führst eigenverantwortlich Kassier- und Verkaufstätigkeiten durch</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service</li><li>Du bist verantwortlich für das Auffüllen der Ware und die Kontrolle des Mindesthaltbarkeitsdatums</li><li>Du führst Qualitäts- und Frischekontrollen durch und bist verantwortlich für die korrekte Preisauszeichnung</li><li>Du stellst sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist</li></ul><p><strong>Was uns überzeugt:</strong></p><ul><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Dein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Deine Selbstständigkeit und Einsatzfreude</li></ul><p><strong>Was wir bieten:</strong></p><p>Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:</p><ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li></ul><p>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.</p><p>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.</p><p>Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;947144)? Dann melde dich bei unserer <b>Bewerbungshotline</b> unter <b><a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a></b>.</p><h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

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Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Aushilfe / Minijob mit Kassiertätigkeit (m/w/d)

<p>Zur Verstärkung unseres Teams such wir ab sofort eine/n engagierte/n Orthoptistin/en (m/w/d) für unsere Standorte Germering und Starnberg.</p><p>Möchtest du die Möglichkeit nutzen, eigenverantwortlich in der Augenheilkunde durchzustarten?</p><p>Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</p><p><br><strong>Deine Aufgaben bei uns</strong></p><ul><li>Orthoptische Sprechstunde</li><li>Allgemeine Untersuchungen (wie Visus- und Refraktionsbestimmungen, etc.)</li><li>Bedienung von medizinischen Geräten wie OCT, Refraktometer / Keratometer, Tonometer, Funduskamera etc.</li><li>Diagnostik und Therapie von Schielerkrankungen, Amblyopien, Augenmuskelparesen und anderen neurologischen Erkrankungen</li><li>Skiaskopie bei Kindern und Erwachsenen</li><li>Anpassung von Prismenbrillen und vergrößernden Sehhilfen</li><li>Betreuung und Beratung der Patienten</li></ul><p><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Orthoptist/in&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Aufgeschlossene und freundliche Haltung gegenüber Patienten</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Engagement und Flexibilität</li><li>Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Hygiene und Reinlichkeit</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse in Word/Excel/Outlook</li></ul><p><strong>Das erwartet dich bei uns</strong></p><ul><li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Attraktive Arbeitszeiten (Montag bis Freitag, freitags ab 13 Uhr frei, keine Arbeit am Wochenende)</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Ein kollegiales, freundliches und herzliches Team</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten</li><li>Teamküche mit Mikrowelle und Herd für die Mittagspause</li></ul><p><strong>Benefits</strong></p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Urlaubsgestaltung möglich</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul><p><strong>Deine Bewerbung</strong><br>&nbsp;</p><p>Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Zeugnisse, Urkunden etc.) per Email an <a href="mailto:bewerbung@augenzentrum-bayern.de" target="_blank">bewerbung@augenzentrum-bayern.de</a></p><p>Für Rückfragen und Vorabinformationen stehen wir dir unter 08821 - 70 80 990 gerne zur Verfügung.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Über uns</strong><br>Das Augenzentrum Bayern, AZB ist ein Verbund von mehreren Augenkliniken, Augenzentren und Augenärzten, sowie deren Partnern, in Starnberg, Garmisch-Partenkirchen, Germering, Geretsried-Wolfratshausen und Murnau.<br>&nbsp;</p><p>Dadurch können Patienten an mehreren Standorten in Oberbayern behandelt und so ein weites Versorgungsnetz gewährleistet werden:</p><p>- Moderne diagnostische und therapeutische Möglichkeiten in der Augenheilkunde</p><p>- Mehrere operative Standorte</p><p>- Sehr hoher technischer Standard</p><p>Unser Team besteht aus Augenärzten, Anästhesisten, OP-Assistenten, Medizinischen Fachangestellten, Orthoptisten, Optiker/-meister, augenmedizinischem und verwaltungstechnischem Fachpersonal (Kaufleute für Büromanagement / Gesundheitswesen / Digitalisierungsmanagement / IT-Kaufleute).<br><br>Klammstraße 7 82467 Garmisch-Partenkirchen&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbungen@augenzentrum-bayern.de" target="_blank">bewerbungen@augenzentrum-bayern.de</a><br>08821 70 80 940<br>&nbsp;</p>

Augenzentrum Bayern

Orthoptistin (m/w/d)

<p>Der Regenbogen ist ein evangelischer, integrativer Kindergarten mit drei Kindergartengruppen in der Trägerschaft der Evangelischen Kirchengemeinde Holzkirchen.</p><p>Wir suchen dringend Unterstützung für unser pädagogisches Team:</p><ul><li><strong>Erzieher / Erzieherin</strong></li><li><strong>Kinderpfleger / Kinderpflegerin</strong></li><li><strong>Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin</strong><br><strong>(m/w/d)</strong></li></ul><h3><br>Unsere Arbeit:<br>&nbsp;</h3><p>Als ein Team, welches partizipativ mit den Kindern arbeitet, legen wir großen Wert auf gemeinsames Handeln, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung sowie Offenheit im Umgang miteinander. Regelmäßige Absprachen und Informationsaustausch über Kinder, Pädagogik, aktuelle Themen in wöchentlichen Teambesprechungen und internen Besprechungen in den einzelnen Gruppen erleichtern die Zusammenarbeit. Intensive Absprachen, die unsere Kinder mit besonderen Bedürfnissen betreffen sind eine Selbstverständlichkeit.&nbsp;</p><p>Unser Team lebt von den unterschiedlichen&nbsp;Stärken, Ausbildungen, Meinungen und Interessen seiner Mitglieder. Besondere Fähigkeiten jeder Mitarbeiterin fließen in die pädagogische Arbeit ein.&nbsp;&nbsp;</p><p>Für das gesamte Team sind Fortbildungen und ggfs. Supervisionen sehr wichtig. Durch ein breites Angebot in allen Bereichen erhalten wir fachliche und persönliche Anstöße, die uns ein erfahrungsbezogenes Lernen ermöglichen.</p><p>Das von uns erarbeitete Schutzkonzept ist der Grundstein unserer Arbeit. Wir legen großen Wert darauf, dass sowohl Erwachsene diesen Ort der Sicherheit und des Vertrauens haben, wie auch Kinder hier zu eigenständigen und selbstbewussten Personen heranwachsen können.</p><h3><br>Ihr Profil:<br>&nbsp;</h3><p>Sie sind kreativ, einfühlsam, aufgeschlossen und möchten Teil eines engagierten Teams in einer integrativen Einrichtung werden?</p><p><strong>Dann sind Sie bei uns richtig!</strong></p><h3><br>Wir bieten:<br>&nbsp;</h3><ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und weitere freie Tage</li><li>Bezahlung nach TV-L mit Zulagen</li></ul><h3><br>Weitere Zusatzleistungen:<br>&nbsp;</h3><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul><p><br><strong>Neugierig geworden?</strong></p><p>Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungen entweder per Mail oder per Post zu.&nbsp;</p><p>Wenn Sie noch Fragen haben, können Sie uns auch jederzeit gerne anrufen.</p><p>Lernen Sie uns online kennen: <a href="http://www.regenbogen-evangelisch.de/" target="_blank">www.regenbogen-evangelisch.de/</a></p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><br>&nbsp;</p>

Evangelischer Integrationskindergarten Regenbogen

Evangelischer Integrationskindergarten "Regenbogen"

Erzieher, Kinderpfleger, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Kindergarten

<p>Das Euro-Trainings-Centre – ETC gGmbH hat ab 1. März 2026 folgende Stelle zu besetzen:</p><p><strong>Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w) für die&nbsp;Assistierte Ausbildung (AsA)</strong></p><p>Unser Team sucht ab sofort eine (sozial-)pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (20–39 Std./Woche) als Ausbildungsbegleitung und/oder sozialpädagogische Begleitung für die <strong>Assistierte Ausbildung flexibel (AsAflex)</strong>.</p><p>In der AsA unterstützen wir Auszubildende individuell durch sozialpädagogische Begleitung, Förderunterricht und passgenaue Hilfe, um Ausbildungsabbrüche zu verhindern und einen erfolgreichen Abschluss der Ausbildung zu erreichen. Gleichzeitig bieten wir Betrieben flexible, bedarfsorientierte Unterstützung. Bei der angebotenen Stelle können bei entsprechender Eignung die Aufgaben von Ausbildungsbegleitung und sozialpädagogischer Begleitung kombiniert werden.</p><h3><br>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Ziel der sozialpädagogischen Begleitung ist die Bewältigung von Hemmnissen durch Herstellung der individuellen Grundstabilität bei Problemlagen sowie eines positiven Lern- und Arbeitsverhaltens der Teilnehmer, um den erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung und eine nachhaltige sowie dauerhafte Eingliederung zu erreichen.</li><li>Um motivationsbedingte Abbrüche möglichst zu vermeiden, werden bedarfsgerechte Angebote zum Aufbau eines Vertrauensverhältnisses des Teilnehmers zum Personal (insbesondere zum Ausbildungsbegleiter und Sozialpädagogen) unterbreitet. Insbesondere sollen die Persönlichen, sozialen, methodischen, lebenspraktischen und interkulturellen Kompetenzen der Auszubildenden gefördert werden. Auch Elternarbeit ist ein Thema des SozPäds in der AsA.</li><li>Stabilisierung der persönlichen Voraussetzungen für einen erfolgreichen Verlauf der Ausbildung</li><li>individuelle Förderplanung und Dokumentation der Ausbildungs- und Entwicklungsprozesse der Auszubildenden</li><li>Zusammenarbeit Berufsschulen, der Agentur für Arbeit, den Jobcentern, unseren Dozenten (Stütz- und Förderunterricht der Azubis), bei Bedarf auch Behörden und Ämtern und weiteren Partnern unseres Netzwerks (Fachdienste und Beratungsstellen z.B.)</li><li>Organisation des Stütz- und Förderunterrichts und hier auch Ansprechpartner*in und Betreuung der Fachdozenten</li><li>In Absprache mit der Ausbildungsbegleitung bei Bedarf auch mit Betrieben, Kammern, Innungen</li><li>Mitarbeit an der Konzeption und Organisation des Projektes AsA</li><li>Alles in enger Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsbegleiter*in &nbsp;der AsA&nbsp; bzw auch in Personalunion bei entsprechender Eignung</li></ul><h3><br>Wir wünschen uns</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik/-arbeit bzw. soziale Arbeit, Heil- oder Sonderpädagogik oder Pädagog*innen mit den Ergänzungsfächern: Pädagogik/Sozialarbeit, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik oder Jugendhilfe. Ohne diese Ergänzungsfächer müssen innerhalb der letzten 5 Jahre eine 1-jährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachgewiesen werden</li></ul><p><strong>oder</strong></p><ul><li>staatlich anerkannte Erzieher*innen mit einschlägiger Zusatzqualifikation und Erfahrung mit der Zielgruppe (bitte Rücksprache halten für genauere Informationen)</li></ul><p><strong>oder</strong></p><ul><li>(als "Quereinsteiger") Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung, möglichst Meister oder Fachwirt und/oder AdA Schein <strong>und </strong>Erfahrung in der Qualifizierung junger Menschen</li></ul><h3>kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil (gerne auch eine abgeschlossene Berufsausbildung), aber nicht Bedingung</h3><ul><li>Erfahrungen in der Jugend- und /oder Bildungsarbeit</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einer interdisziplinären Projektgruppe</li><li>freundliches, offenes Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine positive Grundeinstellung gegenüber der Zielgruppe</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Fähigkeit, eine stringente und nachvollziehbare Förderdokumentation zu führen</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Einarbeitung in die Dokumentationssoftware "stepnova") sowie administrative und konzeptionelle Fähigkeiten</li></ul><h3><br>Wir bieten</h3><ul><li>gutes Betriebsklima in einem dynamischen und engagiertem Team</li><li>Raum für eigene Schwerpunktsetzung</li><li>Fortbildungsangebote und regelmäßige kollegiale Fallberatung</li><li>eine gute Einarbeitung und tolle Kolleg*nnen im Team</li><li>zentral gelegener Arbeitsort in München</li></ul><h3><br>Interesse geweckt?</h3><p><strong>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bevorzugt online über diese das Bewerbungsformular unter&nbsp;Angabe der Referenz "AsAflex" online oder schriftlich an:</strong></p><p>Euro Trainings Centre gGmbH, Personalabteilung<br>Sonnenstraße 12a, 80331 München<br><a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@etc-muenchen.de</a><br><a href="http://www.etc-muenchen.de" target="_blank">www.etc-muenchen.de</a></p><p><strong>Telefonische Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Frau Curic, Tel.: +49 89 549177-23</strong><br>&nbsp;</p>

2.651 Teilzeit Jobs in 84051 Essenbach, Deutschland