field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium oder technische Weiterbildung im Bereich Prozesstechnik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
Berufserfahrung in der Konstruktion und Projektierung
Flexibilität, Reisebereitschaft
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Einführung der EPLAN Softwarelösungen für Kunden der Branche »Energy«
Engineering und Unterstützung unserer Kunden im Bereich der Energieerzeugung- und Verteilung
Analyse von Kundenanforderungen und Durchführung von technischen Workshops
Erstellung von Applikationsbeispielen für Energieerzeugung, Verteilung und alternative Energieanwendungen
Präsentation unserer Softwareprodukte und Lösungen
Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen
Technische Unterstützung unseres Sales Teams</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Firmenwagen inklusive
Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten, z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.</p><br><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter  career.friedhelm-loh-group.com  oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.<br><br><strong>EPLAN GmbH &amp; Co. KG</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Elektrotechniker als Consultant (m/w/d) Energietechnik

Die fränkische Münsterstadt mit circa 9.900 Einwohnern liegt mittig zwischen Nürnberg und Ansbach.<h2>Ihr Profil</h2><p>Voraussetzung für die Stelle ist eine abgeschlossene Ausbildung als 
Kinderpfleger (m/w/d).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Betreuung und Förderung der Kinder</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Www.heilsbronn.de -&gt; Leben -&gt; Kinderbetreuung -&gt; Kita Peter Pan
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte an  <a href="mailto:personalamt@heilsbronn.de" target="_blank">personalamt@heilsbronn.de</a> .
Ansprechpartnerin: Frau Bowdré, Leitung Kita Peter Pan, Tel. 09872 2063
Stadt Heilsbronn
Pfeiffer
1. Bürgermeister<br><br>Stadt Heilsbronn

Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (18-19,5 Std.)

Die ERGO Direkt AG ist eine Tochtergesellschaft der ERGO Group AG und gehört damit zu einer der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss (Uni/FH)
Idealerweise Erfahrung im Direktvertrieb von Finanzdienstleistungsprodukten
Programmierkenntnisse (z.B. in SAS, SPSS) und Datenbankkenntnisse
Affinität für technische Prozesse sowie Koordinations- und Organisationsgeschick
Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit in komplexen Strukturen zu denken
Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Umgang mit Entscheidungsträgern verschiedenster Verantwortungsebenen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Beraten der Aktionsverantwortlichen aus den Vertriebsbereichen Direct, Online Sales und Cooperation Sales im Rahmen der operativen Kampagnenvorbereitung, -durchführung und Nachbearbeitung
Entwicklung von Bewerbungsstrategien, optimalen Kampagnenprozessen und individuellen Lösungen für die Kampagnenumsetzung
Operative Durchführung des Selektions- und Adressierungsprozesses und der Adressbereitstellung für schriftliche, telefonische und E-Mail-Bewerbungen
Technische und ablauforganisatorische Umsetzungsplanung für E-Mail-Aktionen sowie das Koordinieren der am Selektionsprozess beteiligten internen und externen Dienstleister
Erstellen standardisierter und individueller Ex-Post-Aktionsanalysen mittels SAS und Aufzeigen von Handlungsoptionen zur Steigerung des Vertriebserfolgs für künftige Aktionen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><br><br><br>Bei fachlichen oder inhaltlichen Fragen wenden Sie sich gern an Frau Pröschold
Michael Hepe
<a href="mailto:Michael.hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.hepe@ergo.de</a><br><br>ERGO Direkt AG

Kampagnenmanager (m/w/d)

Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist.<h2>Ihr Profil</h2><p>* Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung sowie
      mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft einer Bank
    * Sie haben idealerweise erste Führungserfahrungen und eine
      Weiterqualifizierung im Bereich Finanzen/Wirtschaft oder möchten
      jetzt mithilfe unserer Führungskräfteakademien den Sprung in die
      Führung wagen
    * Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit
      Überzeugungskraft
    * Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie
      keine Fremdworte
    * Durch Ihre regionale Verbundenheit verfügen Sie über ein eigenes
      Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr
      Einzugsgebiet</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im
      Zielsegment KMU und Corporates
    * Ihr Team entwickeln und führen Sie gemeinsam mit dem Leiter der
      Firmenkundengruppe im Sinne etablierter Führungsstandards
    * Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe
      unserer erprobten Akquisitionsstrategien im gehobenen
      Firmenkundensegment (Medium und Large Corporates)
    * Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und
      Dienstleistungsgeschäft und erkennen Cross-Selling-Potentialen
    * Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche
      Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge
    * Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr
      Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt</p><h2>Wir bieten</h2><p>O ffen
Vielfalt im Job
Job Rotation und Auslandsaufenthalte
Flexible Karrierewege ...
B eachtlich
Breites Angebot an Sozialleistungen
Ferienwohnungen
Öffi-Zuschuss
Essens-Checks ...
E rfolgreich
Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg
Unabhängigkeit seit über 150 Jahren
Aktienaktionen
Mitarbeiter-Beteiligung ...
R eizvoll
Und ständig in Bewegung für Ihr Wohlbefinden
Gesundheits- und Fitnessangebote
Jobrad
EAP - Employee Assistance Program ...
Gender Balance
Zuschuss bei Weiterbildung
Individuelle Förderprogramme ...
A usgewogen
Um Ihnen eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gleitzeit
Bildungsurlaub ...
N achhaltig
Machen Sie mit uns das Leben ein bisschen grüner
Klare Nachhaltigkeitsstrategie
Zukunftsweisendes Produktportfolio
Ökologische und soziale Verantwortung ...
K ompatibel
Um Job und Familie zu vereinbaren
Mobile Working
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeit je nach Lebensphase ...
WORK, LIFE &amp; BALANCE</p><br><br><br>Ansprechpartner: Mareike Knorr
Telefon: +499117236716<br><br>Oberbank AG

Leitung Gruppe Firmenkunden in Stellvertretung (w/m/d)

Unsere E-AKTE zählt sowohl von der Anzahl der verwalteten Dokumente als auch von der Nutzerzahl zu den größten Dokumentenmanagement-Systemen weltweit. Um die über vier Milliarden Dokumente jederzeit verfügbar zu halten und sie performant für die aktive Verwendung bereitzustellen, sind hohe Anforderungen an Architektur, Infrastruktur und nicht zuletzt an das Software-Design erforderlich. Für alle Herausforderungen rund um die E-AKTE sind wir als Produkteinheit mit dem außerordentlich innovativen Namen »Dokumente und Archiv« verantwortlich.<h2>Ihr Profil</h2><p>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Vertiefte Kenntnisse in CI Pipelines
Vertiefte Kenntnisse in Erstellung von Build Skripten
Vertiefte Kenntnisse in GitLab CI oder GitHub Actions
Vertiefte Kenntnisse in Skriptsprachen (XML, JavaScript)
Vertiefte Kenntnisse für die Automatisierung von Software-Build-Prozessen
Vertiefte Kenntnisse in Maven und Ant
Vertiefte Programmierkenntnisse in Sprachen wie Python und Java
Vertiefte Kenntnisse in der Erstellung von Softwarepaketen
Strategische Denkweise und ein gutes Analysevermögen
Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, um z. B. Anforderungen zu dokumentieren
Ein gutes Gespür für Trends, Durchsetzungsvermögen und Handlungsgeschick
Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen und die eigenständige Durchführung von folgenden Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von System verfügbarkeit und -sicherheit
Überwachung von bestehenden IT-Systemen, die für einen reibungslosen Betriebsablauf sorgen
Erstellen von eigenen Programmen und Applikationen und das Integrieren in bestehende Systeme
Erstellung und Pflege von Continuous Integration Pipelines
Erstellung und Pflege von Helm Charts zur Container-Orchestrierung
Entwicklung und Pflege von Build Skripten zur Automatisierung von Software-Build-Prozessen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.</p><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Specialist System-Engineer (w/m/d)

Nürnberg ist eine lebendige und attraktive Stadt, die Gäste aus nah und fern begeistert. Als  Congress- und Tourismus-Zentrale tragen wir die Faszination für Nürnberg hinaus in die Welt. Ob im Bereich Städtetourismus oder im Tagungs- und Kongresswesen - wir vermarkten Nürnberg  als vielseitige und sehenswerte Städtedestination, national wie international.
Unser rund 40-köpfiges Team aus den Bereichen Marketing, Convention, Service und Kommunikation  arbeitet mit Leidenschaft daran, Nürnberg und seine besonderen Angebote sichtbar zu machen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du bist strukturiert, denkst strategisch und hast ein Gespür für innovative  Marketingtrends?
Dann werde Teil unseres Teams!
Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Tourismus- oder Eventbereich, Marketing,  Kommunikation oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in strategischem Marketing, Kampagnenmanagement, PR &amp; digitalem  Marketing
Storytelling-Fähigkeit/Kreativität in der Content-Erstellung
Fähigkeit zur Steuerung mehrerer Projekte &amp; Koordination von Dienstleistern
Ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Präsentations- und  Verhandlungsgeschick
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsgeschick
Sichererer Umgang mit MS Office und gängigen KI-Tools</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Entwicklung, Umsetzung und Monitoring einer mittelfristigen Marketingstrategie sowie jährlichen  Maßnahmenplänen zur Profilierung und Positionierung Nürnbergs im MICE-Sektor
Steuerung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Online- und Offline-Marketingmaßnahmen  (LinkedIn-, Online-, Print- und Direktmarketing)
Pflege und Weiterentwicklung der Convention-Website
Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen für Messen, Roadshows und Fam-Trips sowie  Organisation von Kooperationsveranstaltungen mit Partnern
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Trends
Analyse von Marketing-KPIs und Erstellung von Erfolgsreports und Präsentationen für  die Geschäftsleitung
Kontinuierliche Optimierung der Marketingstrategie auf Basis von Performance-Daten
Enge Abstimmung mit der/m Convention Sales Manager/in und dem Marketing-Team
Federführende Koordination aller Marketing- und Sales-Aktivitäten im Convention Bereich</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einstieg ab sofort
Vollzeit (39 Std./Woche)
Befristeter Arbeitsvertrag (2 Jahre, Elternzeitvertretung)
Tariforientierte Bezahlung - inklusive 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub
Umfassende Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen)
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Gute ÖPNV-Anbindung, Zuschuss zum Jobticket und ein Arbeitsplatz im Herzen Nürnbergs
Mitarbeiterausweis mit freiem Eintritt in die meisten Sehenswürdigkeiten und Museen Nürnbergs</p><br><br><br>Kristin Singer,  <a href="mailto:bewerbung@ctz-nuernberg.de" target="_blank">bewerbung@ctz-nuernberg.de</a>
Weitere Informationen zu uns findest Du unter:  <a href="https://tourismus.nuernberg.de/informieren/ueber-uns/" target="_blank">https://tourismus.nuernberg.de/informieren/ueber-uns/</a><br><br>Congress- und Tourismus-Zentrale Nürnberg Verkehrsverein Nürnberg e.V.

Convention Marketing Manager:in (m/w/d)

Das Bezirkskrankenhaus (BKH) Augsburg, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik der Universität Augsburg, ist Teil der Universitätsmedizin in Augsburg und mit seinen ca. 600 Beschäftigten größtes psychiatrisches Versorgungszentrum in Schwaben.
Die psychiatrische Institutsambulanz ist dem BKH Augsburg angegliedert und dient der mulitprofessionellen Behandlung von Menschen mit schwerwiegenden und komplexen seelischen Erkrankungen.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene  Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten  (m/w/d) oder eine vergleichbare abgeschlossene  Ausbildung im medizinischen Bereich </li> <li> Idealerweise  Vorerfahrung  im psychiatrischen Fachgebiet </li> <li> Gute  Deutschkenntnisse  in Wort und Schrift sowie  Kenntnisse in MS-Office Anwendungen </li> <li> Selbstständige ,  zuverlässige  und  strukturierte Arbeitsweise  gepaart mit  Teamfähigkei t und der  Freunde am Umgang mit Menschen </li> <li> Flexibilität  und  Organisationsfähigkeit </li> <li> Nachweis eines  ausreichenden Immunschutzes gegen Masern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihr Tätigkeitsbereich umfasst  abwechslungsreiche Organisations- und Verwaltungsarbeiten , wie die Organisation der  Sprechstunde , die  Annahme von Telefongesprächen,  gegebenenfalls auch das gelegentliche  Schreiben von Arztbriefen ,  Befundberichten  etc. nach Diktat. </li> <li> Sie  unterstützen  unser Team  als Ansprechpartner:in  für unsere  Patient:innen  in der Institutsambulanz. </li> <li> Sie sind  verantwortlich  für den  Empfang von Patient:innen , das  Ausstellen  von  Rezepten  und die  Ambulanzabrechnungen . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  verantwortungsvolle, interessante  und  abwechslungsreiche Tätigkeit  in einem interdisziplinären Team </li> <li> Ein  wertschätzendes Arbeitsumfeld  an einem  modernen Arbeitsplatz </li> <li> Interne und externe  Fort-  und  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise </li> <li> Faire Vergütung gemäß TVöD </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen:  Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge  i.H.v. aktuell 4,8 % </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr  (der  24.12. und 31.12. ist zusätzlich dienstfrei ) </li> <li> Zugang zu  vielfältigen Rabattaktionen  des  Corporate Benefits Portals  sowie Zuschuss zum  Deutschlandticket Job </li> <li> Mitgliedschaft beim  EGYM Wellpass </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 01.12.2025!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Dr. Andreas Gartenmaier
Oberarzt
0821/48034122
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Julia Erli
Service-Center Personal
0821 4803-2160
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) im Sekretariat in der PIA

Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten.
Wir sind KIRINUS - eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in dritter Generation mit einer klaren Vision:              Das Beste im Menschen sehen und entfalten. Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter und bieten individuelle Gesundheitslösungen in Allgemeinmedizin, Dermatologie, Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Psychosomatik.
Werden Sie Teil der KIRINUS Familie!
Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und interdisziplinärem Austausch in einer besonders wertschätzenden Atmosphäre.
Sie möchten Ihr Wissen an die nächste Generation von Psychotherapeut:innen weitergeben und unsere Ausbildung mitgestalten?
Dann freuen wir uns, Sie als engagierte und empathische Persönlichkeit an unserer               KIRINUS CIP Akademie in Augsburg  willkommen zu heißen - als              Leitende:r Psychologische:r Psychotherapeut:in (m/w/d)  in Teilzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbation als  Psychologische:r Psychotherapeut:in  mit Fachkunde in  Verhaltenstherapie für Erwachsene </li> <li> Idealerweise mit  Gruppenzusatzqualifikation </li> <li> Freude daran, Wissen weiterzugeben und jüngere Kolleg:innen zu begleiten </li> <li> Hohes Maß an  Selbstorganisation, Kommunikationsstärke  und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Lust, sich in ein kollegiales Team einzubringen und die Qualität der neuen Weiterbildung aktiv mitzugestalten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestaltung der Weiterbildung:  Auswahl, Betreuung und Förderung unserer Psychotherapeut:innen in Weiterbildung. </li> <li> Supervision:  Durchführung von Einzel- und Gruppensupervisionen </li> <li> Prüfungswesen:  Abnahme von Zwischen- und Approbationsprüfungen </li> <li> Erstgespräche:  Durchführung von Erstgesprächen zur Patient:innenakquise für die Psychotherapeut:innen in Weiterbildung. </li> <li> Theorievermittlung:  Übernahme kurzer theoretischer Einheiten unter der Woche oder in Blockform am Wochenende </li> <li> Optional:  Bei vorhandenem Kassensitz ist eine Untermiete unserer Räumlichkeiten möglich, um Ihren Sitz nach Augsburg zu verlegen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine bedeutsame und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden, akademisch geprägten Umfeld </li> <li> Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Weiterbildung </li> <li> Gestaltungsspielräume und flache Hierarchien in einem modernen Familienunternehmen </li> <li> Eine attraktive Vergütung und planbare Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub (auf Vollzeitbasis) </li> <li> Zentrale Lage mit modernen Räumlichkeiten in Augsburg </li> <li> Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander und eine strukturierte Einarbeitung </li> <li> Top-Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass </li> <li> Weitere attraktive Vorteile: JobRad-Leasing, Corporate Benefits und vieles mehr </li> <li> Klingt nach Ihnen? </li> <li> Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive  Stundenumfangs- und Gehaltsvorstellung  zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Psychotherapieausbildung zu gestalten. </li> </ul><br><br><br>KIRINUS CIP Akademie Augsburg
Zeugplatz 7
86150 München
Dr. Janina Lehmann<br><br>KIRINUS Health GmbH

Leitende:r Psychotherapeut:in (m/w/d)

Die SURTECO GmbH setzt als Komplettanbieter umfassender dekorativer Möbeloberflächen zukunftsweisende Maßstäbe in der Möbelbranche und geht aus den ehemaligen Einzelunternehmen BauschLinnemann GmbH, Döllken-Kunststoffverarbeitung GmbH und SURTECO DECOR GmbH hervor. Für Kunden aus der internationalen Holzwerkstoff-, Fußboden-, Möbel- und Caravanindustrie bieten wir perfekt aufeinander abgestimmte Oberflächenprodukte, die in Design, Farbe, Glanz und Haptik harmonieren. Die SURTECO GmbH ist Teil der börsennotierten SURTECO GROUP SE, die auf 4 Kontinenten, an 40 Standorten weltweit ca. 3.800 Mitarbeiter beschäftigt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildungsabschluss als Maschinen- und Anlagenführer, Kunststoff- und Kautschuktechnologe (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Maschinen-, Produkt- und EDV-Kenntnisse </li> <li> Technisches Verständnis </li> <li> Systematische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zur 4-Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Teamfähigkeit und Freude bei der Arbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienung der Produktionsanlagen </li> <li> Ständige Kontrolle und Überwachung der laufenden Produktionsanlagen </li> <li> Schnelle Problembeseitigung, Musterbereitstellung und Fehlerbeschreibung </li> <li> Übernahme der Verantwortung bei Rüst- und Maschineneinrichtungen </li> <li> Überprüfung und Beurteilung der angelieferten Rohware und Rohstoffe </li> <li> Beurteilung sowie Überprüfung der Fertigungsmaterialien nach Vorgaben </li> <li> Buchung und Kommissionierung der Einlagerungen </li> <li> Schichtübergabe und Weitergabe wichtiger Informationen </li> <li> Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Vergütungsmodell:  Attraktive Vergütung und leistungsabhängiger Bonus </li> <li> Wachstum und Entwicklung:  Interne und externe Entwicklungsprogramme, Schulungen und Weiterbildungen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement:  Schutzimpfungen, Bezuschussung einer Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, ergonomische Arbeitsplätze, kostenloses Wasser und Obsttage </li> <li> Business Bike:  Fahrrad- und E-Bike-Leasing über den Arbeitgeber </li> <li> Persönliche Zuwendungen:  Geburtstagsgeschenk, Mitarbeiterfeste, Sonderurlaub und Jubiläumszuwendungen </li> </ul><br><br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Anja  Kienmoser  unter der Telefonnummer +49 8274 51-772 gerne zur Verfügung.
SURTECO GmbH
Am Brühl 6
86647 Buttenwiesen
Www.surteco.com<br><br>SURTECO GmbH

Maschinenbediener / Maschinenführer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unsere E-AKTE zählt sowohl von der Anzahl der verwalteten Dokumente als auch von der Nutzerzahl zu den größten Dokumentenmanagement-Systemen weltweit. Um die über vier Milliarden Dokumente jederzeit verfügbar zu halten und sie performant für die aktive Verwendung bereitzustellen, sind hohe Anforderungen an Architektur, Infrastruktur und nicht zuletzt an das Software-Design erforderlich. Für alle Herausforderungen rund um die E-AKTE sind wir als Produkteinheit mit dem außerordentlich innovativen Namen »Dokumente und Archiv« verantwortlich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen und die eigenständige Durchführung von folgenden Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von System verfügbarkeit und -sicherheit
Überwachung von bestehenden IT-Systemen, die für einen reibungslosen Betriebsablauf sorgen
Erstellen von eigenen Programmen und Applikationen und das Integrieren in bestehende Systeme
Erstellung und Pflege von Continuous Integration Pipelines
Erstellung und Pflege von Helm Charts zur Container-Orchestrierung
Entwicklung und Pflege von Build Skripten zur Automatisierung von Software-Build-Prozessen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Vertiefte Kenntnisse in CI Pipelines
Vertiefte Kenntnisse in Erstellung von Build Skripten
Vertiefte Kenntnisse in GitLab CI oder GitHub Actions
Vertiefte Kenntnisse in Skriptsprachen (XML, JavaScript)
Vertiefte Kenntnisse für die Automatisierung von Software-Build-Prozessen
Vertiefte Kenntnisse in Maven und Ant
Vertiefte Programmierkenntnisse in Sprachen wie Python und Java
Vertiefte Kenntnisse in der Erstellung von Softwarepaketen
Strategische Denkweise und ein gutes Analysevermögen
Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, um z. B. Anforderungen zu dokumentieren
Ein gutes Gespür für Trends, Durchsetzungsvermögen und Handlungsgeschick
Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.</p><h2>Kontakt</h2><p>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.</p><br><br><strong>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit</strong>

2.569 Teilzeit Jobs in 93339 Riedenburg, Deutschland