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SHS Schmierer liebt und lebt Pools aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Seit über 50 Jahren beschäftigt sich das Familien-Unternehmen mit den Themen Schwimmbad und Wellness und ist überregional bekannt.Anspruchsvolle Projekte bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern werden im Großraum Stuttgart, ganz Deutschland und auch anderen Ländern umgesetzt.Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf der Pool-Technik. Angrenzende Gewerke realisiert SHS Schmierer mit einem bewährten Netzwerk. Deine Vorteile:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern mit Schwerpunkt auf Technik</li><li>Eigener Arbeitsplatz mit Tageslicht &amp; eigenem Schreibtisch</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Firmenhandy und iPad / Laptop inklusive Internet auch für private Nutzung</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote &amp; Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Wer gut arbeitet, braucht auch eine gute Ausstattung: moderne Büro- &amp; Kommunikations-Technik</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln &amp; Tankgutscheine</li><li>Individuelle Einarbeitung – deshalb auch für engagierte Quereinsteiger geeignet</li></ul> Deine Voraussetzungen:<ul><li>Materialbeschaffung für Baustellen</li><li>Unterstützung bei der Disposition der Montage-Teams</li><li>Koordination am Objekt beteiligter Partnerfirmen &amp; anderer Gewerke</li><li>Nachkalkulation von abgeschlossenen Projekten</li><li>Terminplanung der laufenden Projekte &amp; Baustellen, einschliesslich der In-House-Projekt-Arbeiten</li><li>Einholung &amp; Erstellung von Angeboten inklusive Kalkulation</li><li>Kostenfortschreibung bei laufenden Baustellen</li></ul> Einige Vorteile, die SHS Schmierer GmbH als Arbeitgeber bietet:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; Arbeitsmittel</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln und Tankgutscheine</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Das sagt unser Mitarbeiter Jens: &nbsp;„Die Arbeiten und Aufgaben, die bei der Realisierung unserer Projekte anfallen, sind sehr unterschiedlich. Es gibt immer etwas Neues zu entdecken. Zudem bekommt man Verantwortung und auch die dazugehörige Gestaltungsfreiheit, wenn man möchte. Durch Fortbildungen und interene Know-How-Besprechungen halten wir uns Up-To-Date.“Jetzt in unter 1 Minute bewerben: <a href="https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-technischer-sachbearbeiter/" target="_blank">https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-technischer-sachbearbeiter/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Staib Schaflandstrasse 6 70736 Fellbach&nbsp; <a href="mailto:f.staib@schwimmbad-schmierer.de" target="_blank">f.staib@schwimmbad-schmierer.de</a> 0711-900516-0

SHS Schmierer GmbH

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Fellbach

SHS Schmierer liebt und lebt Pools aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Seit über 50 Jahren beschäftigt sich das Familien-Unternehmen mit den Themen Schwimmbad und Wellness und ist überregional bekannt.Anspruchsvolle Projekte bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern werden im Großraum Stuttgart, ganz Deutschland und auch anderen Ländern umgesetzt.Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf der Pool-Technik. Angrenzende Gewerke realisiert SHS Schmierer mit einem bewährten Netzwerk. Deine Vorteile:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern mit Schwerpunkt auf Technik</li><li>Weit übertarifliche Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Fahrzeit zum Einsatzort ist Arbeitszeit – bei Montage- und Servicearbeiten bekommst Du diese Fahrzeit komplett bezahlt</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeit einer 4-Tage-Woche, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln und Tankgutscheine</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Deine Voraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w) oder Elektroinstallateur (m/w) Alternativ: abgeschlossene Ausbildung zum Sanitärinstallateur (m/w) oder Heizungs­bauer (m/w) mit Grundkenntnissen in Elektrotechnik</li><li>Berufs­er­fahrung, idealerweise im Kunden­dienst</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung mit kostenorientiertem Denken</li><li>Respektvoller Umgang sowie sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit unseren Kunden</li><li>Strukturierte, qualitätsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Englisch-Kenntnisse, vorzugsweise in Wort und Schrift</li><li>Kreativität, Bereitschaft und Interesse stets Neues kennen zu lernen und zu erarbeiten</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li><li>Flexibilität, Engagement, Eigeninitiative und Kreativität</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B (früher 3)</li><li>Wohnsitz in der Region Fellbach/Stuttgart</li></ul> Unser Versprechen: &nbsp;Die Aufgaben und Arbeiten sind sehr vielfältig und abwechslungsreich. Sie bekommen ein komplett ausgestattetes Service-Fahrzeug mit allen nötigen Werkzeugen und Ausstattungen gestellt. Jährliche Weiterbildungsmaßnahmen für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung werden ebenso geboten wie eine überdurchschnittliche Vergütung bei überzeugenden Leistungen und ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz. Ein sympathisches, junges und dynamisches Team, in dem Respekt und Wertschätzung täglich gelebt werden, freut sich darauf, Sie kennen­zu­lernen. Das sagt unser Mitarbeiter Felix: &nbsp;„Abwechslungsreiche Tätigkeiten kombiniert mit täglichen Herausforderungen motivieren mich jeden Tag auf‘s Neue!“Jetzt in unter 1 Minute bewerben: <a href="https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-kundendiensttechniker/" target="_blank">https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-kundendiensttechniker/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Staib Schaflandstrasse 6 70736 Fellbach&nbsp; <a href="mailto:f.staib@schwimmbad-schmierer.de" target="_blank">f.staib@schwimmbad-schmierer.de</a> 0711-900516-0

Kundendiensttechniker (m/w/d)

SHS Schmierer liebt und lebt Pools aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Seit über 50 Jahren beschäftigt sich das Familien-Unternehmen mit den Themen Schwimmbad und Wellness und ist überregional bekannt.Anspruchsvolle Projekte bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern werden im Großraum Stuttgart, ganz Deutschland und auch anderen Ländern umgesetzt.Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf der Pool-Technik. Angrenzende Gewerke realisiert SHS Schmierer mit einem bewährten Netzwerk. Deine Vorteile:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern mit Schwerpunkt auf Technik</li><li>Fahrzeit zum Einsatzort ist Arbeitszeit – bei Montage- &amp; Servicearbeiten bekommst Du diese Fahrzeit komplett bezahlt</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeit einer 4-Tage-Woche, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln &amp; Tankgutscheine</li><li>Weit übertarifliche Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote &amp; Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Deine Voraussetzungen:<ul><li>Installations- &amp; Montage-Arbeiten im Bereich hochwertiger Pool- &amp; Wellness-Anlagen</li><li>Auf Wunsch eigenverantwortliche Übernahme von Projekten</li><li>Inbetriebnahmen gemeinsam mit unserer Kundendienst- &amp; Service-Abteilung</li></ul> Einige Vorteile, die SHS Schmierer GmbH als Arbeitgeber bietet:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; Arbeitsmittel</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln und Tankgutscheine</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Das sagt unser Mitarbeiter Slaven: &nbsp;„Ich wäre nicht über 25 Jahre bei SHS Schmierer, wenn mir der Beruf keinen Spaß machen würde.“Jetzt in unter 1 Minute bewerben: <a href="https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-anlagenmechaniker-shk/" target="_blank">https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-anlagenmechaniker-shk/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Staib Schaflandstrasse 6 70736 Fellbach&nbsp; <a href="mailto:f.staib@schwimmbad-schmierer.de" target="_blank">f.staib@schwimmbad-schmierer.de</a> 0711-900516-0

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) in Fellbach

SHS Schmierer liebt und lebt Pools aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Seit über 50 Jahren beschäftigt sich das Familien-Unternehmen mit den Themen Schwimmbad und Wellness und ist überregional bekannt.Anspruchsvolle Projekte bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern werden im Großraum Stuttgart, ganz Deutschland und auch anderen Ländern umgesetzt.Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf der Pool-Technik. Angrenzende Gewerke realisiert SHS Schmierer mit einem bewährten Netzwerk. Deine Vorteile:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern mit Schwerpunkt auf Technik</li><li>Eigener Arbeitsplatz mit Tageslicht &amp; eigenem Schreibtisch</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeit einer 4-Tage-Woche, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum – auch in Teilzeit für Wiedereinsteiger</li><li>Homeoffice nach Einarbeitungszeit möglich</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote &amp; Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Wer gut arbeitet, braucht auch eine gute Ausstattung: moderne Büro- &amp; Kommunikations-Technik</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln &amp; Tankgutscheine</li></ul> Deine Voraussetzungen:<ul><li>Erstellen von Zeichnungen, Stücklisten &amp; Schemas</li><li>Allgemeine Projekt- &amp; Office-Arbeiten, insbesondere Abwicklung der Korrespondenz</li><li>Bestandsaufnahme vor Ort auf der Baustelle</li><li>Erstellung technischer Dokumentationen</li><li>Einholen von Angeboten</li><li>Nachkalkulation von abgeschlossenen Projekten</li></ul> Einige Vorteile, die SHS Schmierer GmbH als Arbeitgeber bietet:<ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; Arbeitsmittel</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln und Tankgutscheine</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Das sagt unser Mitarbeiter Hannes: &nbsp;„Unsere Projekte sind immer mit neuen Aufgaben und Herausforderungen verbunden – gerade in der Planung und Abwicklung wird es dadurch nie langweilig oder gar eintönig. Es ist jedes Mal aufs Neue traumhaft schön, wenn man die Baustelle von Anfang bis Ende begleitet und sieht wie das Geplante entsteht und sich zusammenfügt.“Jetzt in unter 1 Minute bewerben: <a href="https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-technischer-zeichner/" target="_blank">https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-technischer-zeichner/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Staib Schaflandstrasse 6 70736 Fellbach&nbsp; <a href="mailto:f.staib@schwimmbad-schmierer.de" target="_blank">f.staib@schwimmbad-schmierer.de</a> 0711-900516-0

Technischer Zeichner / Technischer Systemplaner (m/w/d) in Fellbach

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Sophie-Scholl-Schule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen unbefristete Stellen mit einem Beschäftigungsumfang von 25,13 % (9,8 Vertragsstunden) oder 41,79 % (16,3 Vertragsstunden), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet werden. Die Arbeitszeiten verteilen sich bei 9,8 Vertragsstunden auf Montag bis Mittwoch von 11.45 Uhr bis 14 Uhr, Donnerstag von 9.50 Uhr bis 14 Uhr und Freitag von 11.45 Uhr bis 14 Uhr&nbsp;und bei 16,3 Vertragsstunden auf Montag 11.45 Uhr bis 15 Uhr, Dienstag und Mittwoch von 11.45 Uhr bis 17 Uhr, Donnerstag von 9.50 Uhr bis 15 Uhr und Freitag von 11.45 Uhr bis 14 Uhr. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung. Passend zum offenen Betreuungskonzept sind die Betreuungsräume als Funktionsräume eingerichtet. In der Zeit von 13.30 Uhr bis 15 Uhr unterstützen Betreuungskräfte die Schule in der Lern- und Übezeit sowie bei Arbeitsgemeinschaften.&nbsp;323 Grundschüler werden in der Sophie-Scholl-Schule in der Ganztagsschule betreut. Nach der Ganztagsschule besuchen 66 Schulkinder die Spätbetreuung bis 17 Uhr. Außerdem erhalten die Kinder ein Mittagessen. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 195-25) bis spätestens 07.09.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Sophie-Scholl-Schule (m, w, d)

Wir sind ein gut etabliertes Handwerksunternehmen, das sich auf sämtliche handwerkliche Dienstleistungen rund um die Immobilie spezialisiert hat.Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir eine/nFensterbauer / Schreiner (m/w/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Montage von Fenstern überwiegend im Altbau</li><li>Haus- und Zimmertürenmontage&nbsp;</li><li>Wartung und Reparaturen an Fenster / Türen</li><li>Montage, Reparatur sowie Kundendienst von Rollläden-Systemen</li><li>Beratung und Aufmaß vor Ort</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fenster- und Türenmonteur, Fensterbauer, Schreiner, (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung<ul><li>Drei Jahre oder mehr Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit</li><li>Mindestens Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;Wir bieten Ihnen:Unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine leistungsgerechte Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Vermögenswirksame Leistungen, Firmenfahrzeug, kostenlose Getränke, Teamevents, u.v.m.Interesse? Dann bewerben Sie sich bei:Reiser Facility Management GmbH – Personalabteilung - Walkstraße 11,&nbsp; 73230 Kirchheim unter Teck; E-Mail: <a href="mailto:karriere@reiser.de" target="_blank">karriere@reiser.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Claudia Groß Personal Walkstraße 11&nbsp; <a href="mailto:karriere@reiser.de" target="_blank">karriere@reiser.de</a> 07021 72670 &nbsp;

Reiser Facility Management GmbH

Fensterbauer / Schreiner (m/w/d)

An unserer erfolgreich geführten und beliebten Bedienungstheke in unserem EDEKA Bruder Markt in Steinach bieten wir eine Stelle an. Unser Team aus Fachkräften freut sich über Verstärkung in den eigenen Reihen, um mit Ihrer Erfahrung und Fachwissen unsere Kunden noch besser zu beraten und mit hochwertigen Köstlichkeiten zu bedienen. Werden Sie Teil einer gut besetzen Abteilung mit geschulten Kolleginnen und Kollegen. Gerne können Sie sich auch initial für unsere weiteren Standorte bewerben: * Furtwangen (Bregstraße) * Furtwangen (Grieshaberstraße) * Schonach * Triberg * Zell am Harmersbach * Weinheim&nbsp; Ihre Aufgaben<ul><li>Kundenberatung: Sie beraten unsere Kunde kompetent und fachkundig im Bereich Fleisch &amp; Wurst</li><li>Frische: Regelmäßige Frischekontrollen unserer Produkte gehören in Ihren Verantwortungsbereich</li><li>Kreativität: Mit Kreativität und dem Auge für‘s Detail, präsentieren Sie unserer Kundschaft ein ansprechendes Warenangebot in unserer Bedienungstheke</li><li>Warenverfügbarkeit: Die Waren- und Sortimentspflege sowie die Durchführung von Inventuren fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet &nbsp;</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>idealerweise haben Sie bereits Erfahrung an der Bedientheke gesammelt</li><li>Teamfähigkeit: Ihre Kolleg:innen können sich auf Sie verlassen und Sie sich auf Ihre Kolleg:innen</li><li>Zuverlässigkeit: Wir arbeiten in Schichten, die sich wöchentlich wechseln. Die Frühschicht ist zwischen 06:00 Uhr und spätestens 15:00 Uhr, die Spätschicht zwischen 12:00 Uhr und 20:00 Uhr (in Furtwangen bis 21:00 Uhr)</li><li>Spaß an Kunden und an Lebensmitteln: Jeden Tag hunderte Kundinnen und Kunden zu sehen bringt Schwung in den Arbeitsalltag. Denn keine Kundin ist wie die andere, jeder Kunde liebt was anderes zu essen. &nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Vermögenswirksame Leistung (Arbeitgeberzuschuss)</li><li>Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem regionalen, systemrelevanten Arbeitgeber</li><li>über 50 Jahre Erfahrung in der Branche und dem Führen von Mitarbeiter:innen &nbsp;</li></ul>Sie haben mehrere Möglichkeiten, dich bei uns zu melden:<ol><li>&nbsp;Besuchen Sie unsere Karriere-Seite für alle Details und die Online-Bewerbung: <a href="https://bruder-lebensmittel.de/karriere/#Jobs" target="_blank">https://bruder-lebensmittel.de/karriere/#Jobs</a></li><li>Schreiben Sie uns ganz einfach eine Nachricht hier auf Facebook oder Instagram.</li><li>Senden uns eine E-Mail an: <a href="mailto:karriere@bruder-lebensmittel.de" target="_blank">karriere@bruder-lebensmittel.de</a></li><li>Kommen Sie persönlich in unserem Markt vorbei und fragen Sie nach der Marktleitung. &nbsp;</li></ol>&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Lebensmittelmärkte Alois Bruder e.K.

Verkäufer:in (w/m/d) Bedienungstheke Fleisch/Wurst

<h2>32.05/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Immissionsschutzrecht (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz, Sachgebiet Verwaltung und RechtDer Beruf für Menschen, die nicht nur Gesetze anwenden, sondern auch Projekte zeitnah umsetzen wollen.&nbsp;&nbsp;Im Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz arbeiten 37 Beschäftigte unterschiedlichster Fachrichtungen in drei Sachgebieten. Sie bearbeiten fachlich und rechtlich Themen des Arbeitsschutzes, des Schutzes vor Lärm, Luftschadstoffen und Gerüchen sowie des Boden- und Gewässerschutzes.&nbsp;&nbsp;Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie bearbeiten immissionsschutzrechtliche Genehmigungsverfahren</li><li>Sie überwachen die Einhaltung der Vorgaben der Kleinfeuerungsanlagenverordnung</li><li>Sie treffen Anordnungen auf Grundlage des Immissionsschutzrechts</li><li>Sie arbeiten mit den technischen Kolleginnen und Kollegen zusammen und beraten diese in rechtlichen Fragen &nbsp;</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind in der Lage komplexe Aufgaben klar zu strukturieren und größere Zusammenhänge zu erkennen</li><li>Mit Ihrer persönlichen und sozialen Kompetenz können Sie mit Kunden und Vertretern öffentlicher Belange angemessen umgehen und Ihre Ziele umsetzen</li><li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind offen für neue Aufgaben oder eine andere Aufgabenverteilung</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 im gehobenen Dienst bzw. auf Grundlage des TVöD mit einer entsprechenden Eingruppierung.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Helmut Reichelt, Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz – 0731 185-1568.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

32.05/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Immissionsschutzrecht (w/m/d)

<h2>14.13/2025 – Bauingenieur (w/m/d) für die Straßenplanung</h2>in unserem StraßenbauamtDie Stelle für alle, die Lust auf Vielfalt haben und die Infrastruktur im Landkreis gestalten wollen.Die Teilzeitstelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 50 % besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie planen selbstständig Straßen und Radwege in den Leistungsphasen 1-5.</li><li>Sie beauftragen und betreuen Ingenieurbüros.</li><li>Sie stimmen Straßenplanungen mit Trägern Öffentlicher Belange ab und berücksichtigen deren Anregungen.</li><li>Sie prüfen und genehmigen Planungen Dritter.</li><li>Sie wickeln eigenständig Förderanträge für Maßnahmen ab.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Bauingenieur (w/m/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Sie sind versiert in den Regelwerken der Straßenplanung und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie Fachverfahren der Straßenbauverwaltung ist für Sie selbstverständlich.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Eine Vergütung auf Grundlage des TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Stefan Birzele, Straßenbauamt – 0731 185-1786.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

14.13/2025 – Bauingenieur (w/m/d) für die Straßenplanung

<h2>44.16/2025 – Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich der Leistungen für Bildung und Teilhabe nach dem Asylbewerberleistungsgesetz</h2>in unserem Amt für Flüchtlinge und IntegrationSie sorgen dafür, dass geflüchtete Menschen im Alb-Donau-Kreis durch Leistungen in der Krankenhilfe versorgt sind, Kinder/Jugendliche und junge Erwachsene Leistungen für Bildung und Teilhabe erhalten.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 2 Jahre, mit 75&nbsp;% besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie bearbeiten Anträge von Leistungen für Bildung und Teilhabe und Krankenhilfe nach dem Asylbewerberleistungsgesetz bis zur Bescheiderteilung einschließlich der Widerspruchsbearbeitung.</li><li>Sie beraten und erteilen Auskünfte zur Antragstellung.</li><li>Sie heben Leistungen für Bildung und Teilhabe nach dem Asylbewerberleistungsgesetz auf und bearbeiten Rückforderungen mit Verrechnungen, Mahnverfahren und Vollstreckungen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ mit anderen Fachdiensten, Behörden und Gemeinden zusammen.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung und Kenntnisse im Verwaltungsrecht, vorteilhaft sind Kenntnisse im Bereich des Sozialrechts.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude, Sie kommunizieren offen, überzeugen mit Ihrer Art und verfügen über Beratungs- und Entscheidungskompetenz.</li><li>Sie sind mit gängigen EDV-Verfahren vertraut und freuen sich darauf, neue Programmanwendungen kennenzulernen.</li><li>Hohe Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus, auch in anspruchsvollen Situationen.</li><li>Ihr Organisationstalent sowie Ihre kreative, strategische und konzeptionelle Denkweise setzen Sie gekonnt in Ihrer Arbeit ein.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 7 TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Emanuel Sontheimer, Amtsleiter Amt für Flüchtlinge und Integration – 0731 185-4388.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

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