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Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Johannesheim Holzolling - Internat in Kirchseeon eine Internatsleitung (m/w/d)in Teilzeit (20 Std)Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 8 Einrichtungen arbeiten über 300 Mitarbeiter „Rund um die Uhr“ um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen. Das Internat befindet sich, wie das Berufsbildungswerk, auf dem Campus in Kirchseeon. Das Berufsbildungswerk Kirchseeon ist Chancengeber und Brückenbauer für junge Menschen auf dem Weg ins Berufsleben! Berufliche Bildung und Integration ist unser höchstes Anliegen. Jede/r Maßnahmenteilnehmer/in soll sein/ihr Potenzial für die von ihm/ihr gewünschte berufliche Bildungsmaßnahme finden und schließlich auch mit dem Gesellenbrief erfolgreich abschließen. Von Anfang an muss die Integration in den Arbeitsmarkt berücksichtigt werden. Dies ist unser oberstes Ziel. Mehr Informationen finden Sie auch auf:<a href="https://stzeno.de/" target="_blank">https://stzeno.de/</a>Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie übernehmen die Leitung für das Wohnangebot im Rahmen des Berufsbildungswerkes Kirchseeon.</li><li>Sie haben die interessante Aufgabe, die Jugendlichen und jungen Erwachsenen während ihrer beruflichen Bildung zu begleiten, zu unterstützen und zu fördern.</li><li>Sie schaffen gemeinsam mit den Kolleg*innen in der „Wohngruppe“ eine Atmosphäre, in der sich die Bewohner*innen wohlfühlen.</li><li>Sie helfen den Jugendlichen und jungen Erwachsenen bei der Entfaltung ihrer individuellen Fähigkeiten und Ressourcen, besonders im Hinblick auf deren berufliche Bildung.</li><li>Die Tagesstruktur wird über den Bereich Ausbildung und Berufsschule sichergestellt.</li><li>Hier ist eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen für eine erfolgreiche Integration in die Berufswelt notwendig.</li><li>Sie haben Freude an Personaleinsatz- und Belegungsplanung.&nbsp;</li><li>Mit Professionalität, hohem Einsatz, Esprit und Teamgeist beweisen wir gemeinsam, dass unsere Arbeit sinnvoll und erfolgreich ist.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation sammeln können.</li><li>Sie sind eine motivierende und wertschätzende Persönlichkeit.</li><li>Sie sind engagiert, teamfähig und belastbar.</li><li>Sie wollen Jugendlichen und jungen Erwachsenen helfen, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und ihre persönlichen Fähigkeiten und Ressourcen zu erkennen und zu entwickeln.</li><li>Humor und eine optimistische Lebenseinstellung sind hilfreich.</li><li>Sie reagieren auch in Stress- und Konfliktsituationen flexibel und angemessen.</li><li>Sie nehmen die Herausforderung an mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu arbeiten, die Ihre fachlichen und persönlichen Qualifikationen voll in Anspruch nehmen.</li><li>Sie sind bereit auch in den Abendstunden unsere Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu betreuen.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Sonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Besonderer ideeller Gewinn den nur wenige Berufsfelder bieten sowie die Mitarbeit in einem kollegialen, engagierten und interdisziplinären Team</li><li>Die Möglichkeit eigene Ideen, Hobbys und Interessen in den Arbeitsalltag zu integrieren</li><li>Beihilfeversicherungen sowie vergünstigte Krankenzusatzversicherung&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche / kostengünstige Dienstwohnung möglich</li><li>E Bike-Leasing</li><li>Regelmäßige Betriebsfeiern</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Inhouse Schulungen (PART - Professional Assault Response Training) durch zertifizierte Trainer*innen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@stzeno.de" target="_blank">personal@stzeno.de</a> oder:&nbsp;Lars HoffmannEinrichtungsleitungTel. 08063-804611E-Mail: <a href="mailto:lars.hoffmann@johannesheim.stzeno.de" target="_blank">lars.hoffmann@johannesheim.stzeno.de</a>

Stiftung St. Zeno Kirchseeon

Internatsleitung (m/w/d) in Kirchseeon

Mit dem Slogan „Der Service macht´s” steht das Autohaus&nbsp;Rinner mit allen Mitarbeitern den Bedürfnissen und Wünschen der Kunden rund um das Auto zur Verfügung. Vertreten werden die Marken Volkswagen, Audi, Volkswagen-Nutzfahrzeuge und Skoda Service.&nbsp;Um unseren Kundenservice weiter zu optimieren, suchen wir Mitarbeiter, die sich gerne in den Dienst des Kunden stellen und Spaß an Teamarbeit haben. Gleichzeitig sollten Sie bereit sein Verantwortung zu übernehmen, das Engagement, sich selbst und das Team weiter zu entwickeln, sowie der Wille, Veränderung als Chance zu begreifen.&nbsp;Wenn Du diese Eigenschaften in dir trägst, bist Du&nbsp;bei uns genau&nbsp;richtig.KFZ-Mechatroniker für Karosserieinstandsetzung (m/w/d) für unseren VW-Betrieb Das erwartet Sie<ul><li>Instandsetzen von Karosserien</li><li>Schadensumfang beurteilen, Fehler, Mängel und deren Ursachen feststellen</li><li>Aus- und Umrüsten mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen</li><li>Warten, Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen und Systemen</li><li>Top qualifizierte und motivierte Kollegen</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung</li><li>Vielfältige Karrieremöglichkeiten</li></ul> Das bringen Sie mit<ul><li>Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker oder Karosserie- und Fahrzeugmechaniker (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung erwünscht</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>Spaß an der Arbeit im Team und hoher Motivation</li><li>gültiger PKW-Führerschein erwünscht</li></ul> Ihre Vorteile bei uns<ul><li>Familienfreundliches Unternehmen</li><li>Weiterbildungen</li><li>Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Freizeit bzw. Freistellung für Überstunden</li><li>Betriebliche Altersvorsorge “Rinner-Rente”</li><li>Jobrad</li><li>Edenred-Karte</li><li>Hohe Lebensqualität in der Region</li></ul> Begeistert Sie eine Zukunft im Autohaus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;Ganz einfach online bewerben auf unserer Homepage: &nbsp;<a href="http://www.autohaus-rinner.de" target="_blank">www.autohaus-rinner.de</a>oder per Email an: &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung-vw@autohaus-rinner.de" target="_blank">bewerbung-vw@autohaus-rinner.de</a>Autohaus Rinner GmbHHerrn Peter RinnerDemmeljochstraße 5083646 Bad Tölz

Autohaus Rinner GmbH

KFZ-Mechatroniker für Karosserieinstandsetzung (m/w/d) für unseren VW-Betrieb

Für unseren Getränkemarkt in Geretsried suchen wir eineAushilfe auf 556,- € Basis (m/w/d)Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 55 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert. Das macht uns zu einem modernen Arbeitgeber von mehr als 1750 Mitarbeitern. Und mit der FRISTO Stiftung übernehmen wir auch gesellschaftliche Verantwortung für Bildung, Umweltschutz und weitere gemeinnützige Zwecke. Kommen Sie ins Team FRISTO und schauen mit uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft!Sie möchten&nbsp;neben Schule, Studium, Beruf, Rente oder einfach so etwas&nbsp;dazuverdienen&nbsp;und das ganz&nbsp;ohne Druck&nbsp;in einem&nbsp;mittelständischen Familienunternehmen&nbsp;aus dem Einzelhandel? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns und verstärken Sie unseren&nbsp;FRISTO Getränkemarkt in Ihrer Region.Ihre Aufgaben:Zusammen im Team beraten Sie unsere Kunden und sorgen für einen ansprechenden Verkaufsraum:<ul><li>Attraktive Präsentation unserer Waren im Markt</li><li>Beratung und Begeisterung unserer Kunden</li><li>Ausführung der Kassiervorgänge mit modernster Software</li><li>Kontrolle, Annahme und Verräumen von gelieferten Waren</li><li>Abwicklung der persönlichen Leergutrückgabe</li><li>Unterstützung bei Inventuren</li><li>Mitverantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum</li></ul>Ihr Profil:Wir suchen Sie, mit Ihrer Begeisterung für Getränke und Kundenberatung:<ul><li>Erste Erfahrung im Einzelhandel von Vorteil, Quereinsteiger willkommen</li><li>Freude am Verkauf und im Umgang mit Kunden</li><li>Flexibilität und Teamgeist</li><li>Freundliches Auftreten und sichere Deutschkenntnisse</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;durch individuelle Schichtpläne und&nbsp;minutengenauer, digitaler Arbeitszeitaufzeichnung</li><li>Bei uns kennen sich alle Kollegen persönlich und sind nicht nur eine (Personal-)Nummer, zusätzlich werden Sie durch die für Sie&nbsp;geplante und terminierte Einarbeitung&nbsp;schnell&nbsp;Teil des Teams</li><li>Moderne Kassensysteme&nbsp;und&nbsp;Tablets&nbsp;unterstützen Sie bei Ihrer Arbeit</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;für Ihre erfolgreiche Zukunft im Verkauf</li><li>Sie können sich&nbsp;frei&nbsp;aus dem&nbsp;Haustrunkangebot&nbsp;bedienen</li><li>Sie sind Teil eines&nbsp;innovativen, wachsenden&nbsp;und&nbsp;krisensicheren Familienunternehmens&nbsp;</li><li>Neben Ihrem attraktiven Stundenlohn erhalten Sie&nbsp;monatlich&nbsp;einen&nbsp;10 €-Gutschein&nbsp;für Ihren Getränkeeinkauf, sowie vielfältige&nbsp;Ermäßigungen&nbsp;über unseren Partner&nbsp;Corporate Benefits</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Lichtbild, Zeugnisse) bitte an:FRISTO SEWolfgang-Brügel-Str. 1 - 86807 Buchloe<a href="https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-1202.html" target="_blank">https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-1202.html</a><a href="mailto:karriere@fristo.de" target="_blank">karriere@fristo.de</a> - <a href="http://www.fristo.de" target="_blank">www.fristo.de</a> - Telefon: 08241 / 5091 - 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Feichtinger Wolfgang-Brügel-Str. 1 86807 Buchloe&nbsp; <a href="mailto:karriere@fristo.de" target="_blank">karriere@fristo.de</a> 08241 5091 0 &nbsp;

FRISTO SE

Minijob / Aushilfe Verkauf (m/w/d ) Geretsried Jeschkenstraße

Für unseren Getränkemarkt in Gauting suchen wir einenMarktleiter (m/w/d)in Vollzeit Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 55 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert. Das macht uns zu einem modernen Arbeitgeber von mehr als 1750 Mitarbeitern. Und mit der FRISTO Stiftung übernehmen wir auch gesellschaftliche Verantwortung für Bildung, Umweltschutz und weitere gemeinnützige Zwecke. Kommen Sie ins Team FRISTO und schauen Sie mit uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft!Ihre Leidenschaft für Verkauf und Kundenberatung steckt an, die Einzelhandelsbranche ist schon länger Ihr berufliches Zuhause und Sie sind bereit für eine neue Tätigkeit mit Führungsverantwortung in einem familiär geprägten Umfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt als Marktleiter/-in für Ihren FRISTO Getränkemarkt. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und tragen zusammen mit Ihrem Team aktiv zum Unternehmenserfolg bei.Ihre Aufgaben:<ul><li>Zusammen mit Ihrem Team beraten und begeistern Sie unsere Kunden und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im gesamten Verkaufsprozess.</li><li>Attraktive Präsentation unserer Waren im Markt</li><li>Führung unseres motivierten Marktteams</li><li>Koordination und Steuerung der Arbeitsabläufe nach unserem FRISTO Konzept</li><li>Durchführung der digitalgestützten Personaleinsatzplanung</li><li>Motivierte Beratung unserer Kunden zur Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses</li><li>Ausführung der Kassiervorgänge mit modernster Software</li><li>Abwicklung der persönlichen Leergutrückgabe</li><li>Überwachung des Warenbestands und bedarfsgerechte Nachbestellung</li><li>Organisation und Sicherstellung von korrekt durchgeführten Inventuren und Kassenabrechnungen</li><li>Verantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum</li></ul>Ihr Profil:Mit Leidenschaft und Motivation gehen Sie als Vorbild für Ihr Team voran.<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Handelsumfeld und mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel</li><li>Freude am Verkauf und an der Bindung unserer Kunden</li><li>Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Leidenschaft bei der Führung eines Teams und Lust dieses zu begeistern</li><li>Flexibilität und Teamgeist</li><li>Freundliches, kundenorientiertes Auftreten und sichere Deutschkenntnisse</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Flexibilität&nbsp;durch&nbsp;individuelle Schichtpläne&nbsp;und minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li><li>Neben Ihrem attraktiven Festgehalt erhalten Sie&nbsp;monatlich&nbsp;einen&nbsp;Gutschein bis zu 50 €&nbsp;für Ihren Getränkeeinkauf, sowie vielfältige&nbsp;Ermäßigungen&nbsp;über unseren Partner&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Sie können sich&nbsp;frei&nbsp;aus dem&nbsp;Haustrunkangebot&nbsp;bedienen</li><li>6 Wochen Urlaub&nbsp;im Jahr, um sich zu erholen und die Seele baumeln zu lassen</li><li>Moderne Kassensysteme&nbsp;und&nbsp;Tablets&nbsp;unterstützen Sie bei Ihrer Arbeit</li><li>Egal ob Quereinsteiger oder erfahrener Profi, durch die für Sie&nbsp;geplante und terminierte Einarbeitung&nbsp;werden Sie schnell&nbsp;Teil des Teams</li><li>Krisensicherer Job&nbsp;in einem&nbsp;wachsenden&nbsp;Familienunternehmen&nbsp;mit&nbsp;kurzen Entscheidungswegen</li><li>Gute&nbsp;Aufstiegs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. zur Gruppenmarktleitung</li><li>Beratung zur&nbsp;betrieblichen Altersvorsorge, die wir mit einem Arbeitgeberzuschuss unterstützen</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Lichtbild, Zeugnisse) bitte an:FRISTO SEWolfgang-Brügel-Str. 1 - 86807 Buchloe<a href="https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-977.html" target="_blank">https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-977.html</a><a href="mailto:karriere@fristo.de" target="_blank">karriere@fristo.de</a> - <a href="http://www.fristo.de" target="_blank">www.fristo.de</a> - Telefon: 08241 / 5091 - 0 &nbsp;

Marktleiter (m/w/d) Gauting

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. Seit vielen Jahren sind wir auch für unsere große und kreative Auswahl an unterschiedlichen Frühstücksangeboten bekannt und mehrfach ausgezeichnet worden, u.a. von FALSTAFF (2023) als bestes Frühstückslokal Süddeutschlands und von der WELT (2024) mit dem 2. Platz für das beste gastronomische Angebot an einer Autobahn in ganz Europa. Aber auch unsere Mittags- und Abendgerichte erfreuen sich sehr großer Beliebtheit und werden alle frisch, raffiniert und gekonnt zubereitet.Sie arbeiten gerne mit frischen, regionalen Qualitätsprodukten? Und wollen Teil eines herzlichen, schlagkräftigen Teams werden?Dann sind Sie bei uns richtig! Bewerben Sie sich alsChef de Partie (m/w/d, Vollzeit) Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ, verantwortungsvoll und vielfältig: &nbsp;Sie kümmern sich um das Mise en place auf Ihrem Posten und machen im à la carte Betrieb Ihre Gerichte geschmacklich und optisch zu einem Highlight.Mit Pfiff und Kreativität bringen Sie Ihre Ideen in die Gestaltung unserer saisonalen Speisekarte ein.Sie vermitteln Ihr Wissen mit Freude an unsere motivierten Auszubildenden.Unsere Hygienevorschriften halten Sie selbstverständlich ein und achten auf die Umsetzung. Was wir uns von Ihnen wünschen: &nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch / zur KöchinLiebe und Leidenschaft für frische Produkte und ausgezeichnete QualitätBelastbarkeit und TeamfähigkeitZuverlässigkeit und Sorgfalt&nbsp; Wir bieten Ihnen: &nbsp;Digitales Zeiterfassungssystem und flexibles Stundenmodell - angepasst an Ihre BedürfnisseGeregelte Arbeitszeiten innerhalb einer 5-Tage-Woche, ohne TeildienstUrlaubsplanung ein Jahr im Voraus, frei an Weihnachten und SilvesterAttraktive, übertarifliche Lohngestaltung mit ZuschlägenEigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten&nbsp;in sehr schönem AmbienteGroßzügige und hervorragend ausgestattete RäumlichkeitenEin motiviertes, schlagkräftiges und gut ausgebildetes TeamRegelmäßige WeiterbildungsmöglichkeitenSubventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren KaffeebarsMonatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für ZuhauseRegelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner der Quadratus Physio GbRWir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche Altersvorsorge.Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment sowie vergünstigte DINZLER Konzert- und EventticketsMitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen. Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite:<a href="https://www.dinzler.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.dinzler.de/stellenangebote</a> &nbsp;

Dinzler Kaffeerösterei AG

Chef de Partie (m/w/d - Vollzeit)

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant und an unserer To-Go Bar unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. In unserem Eventgebäude „Otto“ richten wir verschiedenste Veranstaltungen für bis zu 1.000 Gäste aus.&nbsp;Kaffee ist auch Ihr Leben? Sie lieben die Arbeit in einem motivierten Team?Dann werden Sie Teil unseres Bar – Teams und sende uns Ihre aussagekräftige Bewerbung alsBarmitarbeiter/in (Voll- oder Teilzeit, m/w/d) Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ und vielfältig: &nbsp;Kaffee ist Ihr Leben – und die Arbeit an der Siebträgermaschine ist Ihr Traum? Sie kennen schon alle Kaffeeskills oder wollen sie erlernen? Dann sind Sie in unserem DINZLER Team genau richtig. Verzaubern Sie unsere Gäste mit unseren Kaffeespezialitäten, Heiß- und Kaltgetränken an unseren Bars und bei Veranstaltungen.Sie lieben den direkten Kundenkontakt und empfehlen und verkaufen gerne unsere hausgemachten süßen und herzhaften Backwaren.Sie sind kreativ und überlegen sich gerne neue Kaffeegetränke, Cocktails oder leckere Eisteevariationen mit hochwertigen regionalen Produkten? Wir freuen uns auf Ihre Ideen! Was wir uns von Ihnen wünschen: &nbsp;Leidenschaft für hochwertige, frische Produkte&nbsp;und Sorgfalt bei deren ZubereitungTeamgeist, Empathie und FlexibilitätVorkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – gerne bringen wir Ihnen alles über das Thema Kaffee bei!Bei uns erwerben Sie innerhalb eines Jahres das begehrte DINZLER&nbsp;Baristazertifikat Wir bieten Ihnen: &nbsp;Sehr attraktive Vergütung mit ZuschlägenEine Fünf – Tage – Woche ohne Teildienst, frei an Weihnachten und SilvesterZuverlässige Dienstplanung sowie Urlaubsplanung ein Jahr im VorausEigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten&nbsp;in sehr schönem AmbienteSubventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren KaffeebarsRegelmäßige Schulungen und WeiterbildungenKostenlose Baristakurse in der DINZLER KaffeeakademieMonatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für ZuhauseRegelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbRWir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche AltersvorsorgePersonalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und EventticketsMitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen. Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite:<a href="https://www.dinzler.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.dinzler.de/stellenangebote</a> &nbsp;

Barmitarbeiter (m/w/d, Teil- oder Vollzeit)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Klärwerk eine/-n Elektroniker /-in (m/w/d) für Betriebs- oder Automatisierungstechnik in Teilzeit.Das Klärwerk der Stadt Regensburg ist organisatorisch als Sachgebiet der Abteilung Stadtentwässerung des Tiefbauamts zugeordnet. Die Abteilung Stadtentwässerung nimmt alle Aufgaben der Stadt Regensburg bezüglich Planung, Bau, Betrieb und Unterhalt des öffentlichen Kanalnetzes und der Anlagen zur Abwasserreinigung wahr.Stellenausweisung: EG 8 TVöDBefristung: 31.03.2029Arbeitszeit: 19 Wochenstunden<h4>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h4><ul><li>Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Neuinstallationen an elektrotechnischen Anlagen des Klärwerks und der Kanalbauwerke</li><li>Durchführung der Programmierung und Fehlersuche bei frei programmierbaren Steuerungen</li><li>Verdrahtung nach Schaltplan und Inbetriebnahme von Verteilungsanlagen</li><li>Selbständige Durchführung der Sicherheitsüberprüfungen der elektrotechnischen Anlagen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h4>Worauf kommt es uns an?</h4>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker /-in (m/w/d) für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare BerufsausbildungSie können sich auch bewerben, wenn Sie die Berufsausbildung bis 28.02.2026 abschließen.Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und hohe Teamfähigkeit</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li></ul><h4>Was bieten wir Ihnen?</h4>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (in Teilzeit entsprechend anteilig; befristet bis 31.12.2030)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h4>Kontakt und Informationen:</h4>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Klärwerks, Herr Robert Lorenz, Tel. (0941) 507-1830, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-40:3519 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.11.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Elektroniker /-in (m/w/d) Betriebs- oder Automatisierungstechnik in Teilzeit

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Museen der Stadt Regensburg eine/-n Archäologen/-in (m/w/d).Die Museen der Stadt Regensburg geben Zeugnis von der vielseitigen Vergangenheit des UNESCO-Welterbe Regensburg. Das Historische Museum im ehemaligen Minoritenkloster, einem Gebäudekomplex aus dem 13. Jahrhundert, bewahrt eine der größten und wertvollsten stadt- und regionalgeschichtlichen Sammlungen Deutschlands.Die archäologische Sammlung umfasst auch mit umfangreichen Depotbeständen den Großteil des Fundbestands aus Regensburg und der gesamten Oberpfalz über alle Epochen von der Altsteinzeit bis in die Neuzeit. Für die wissenschaftliche Forschung im Kontext der umfangreichen Sammlungen steht ab diesem Jahr ein neu erbautes Depot im Stadtteil Burgweinting zur Verfügung, das zeitgemäße Kriterien und verbindliche Standards der Museumsarbeit erfüllt und unter anderem Arbeitsstelle für ein Team von Mitarbeitenden im archäologischen Bereich innerhalb der Abteilung „Sammlungen und Ausstellungen“ ist.Stellenausweisung: EG 13 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,50 Wochenstunden<h4>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h4><ul><li>Projektbezogene wissenschaftliche Aufarbeitung von Großgrabungen auf dem Gebiet der Vor- und Frühgeschichte sowie der Archäologie des Mittelalters und der Neuzeit</li><li>Projektbezogene Zusammenstellung und Bewertung von archäologischen Funden und Befunden sowie Dokumentation, Darstellung und Beurteilung des Fundmaterials, insbesondere aus Regensburger Großgrabungen, einschließlich der Anfertigung von Fundzeichnungen</li><li>Abstimmung von Restaurierungsmaßnahmen und konservatorischen Bedingungen von Grabungsfunden</li><li>Publikationsgerechte Aufarbeitung der Funde und Befunde samt Vorbereitung der musealen Präsentation, auch in Zusammenarbeit mit weiteren Fachwissenschaftler/-innen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h4>Worauf kommt es uns an?</h4>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Magister/Master) der Vor- und Frühgeschichte (mit dem Schwerpunkt Mittelalter) oder der Archäologie des Mittelalters und der Neuzeit im Hauptfach</li><li>Der Nachweis mindestens einer primären wissenschaftlichen Bearbeitung einer Ausgrabung bzw. der originalen Grabungsdokumentation</li><li>Der Nachweis von selbst angefertigten Fundzeichnungen in hoher Qualität</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Breite Materialkenntnisse der bayerischen Vor- und Frühgeschichte und der Mittelalterarchäologie</li><li>Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und äußerst verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><h4>Was bieten wir Ihnen?</h4>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem&nbsp;Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in&nbsp;Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit&nbsp;etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und&nbsp;Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen für Ihre Ideen ein einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h4>Kontakt und Informationen:</h4>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Sammlungen und Ausstellungen, Herr Dr. Andreas Boos, Tel. (0941) 507-1442, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 44-07:3487 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.11.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>. &nbsp;

Archäologe /-in (m/w/d) für die Museen der Stadt Regensburg

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Schulen eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Prüfung von Fachräumen und sonstige Sicherheitsüberprüfungen.Das Amt für Schulen verwaltet eine Vielzahl von städtischen Schulen als Sachaufwandsträger. Hierzu gehört auch die Wartung von technischen Anlagen, Fachräumen und Sportgeräten in Sporthallen und den Freigeländen.&nbsp;Stellenausweisung:&nbsp;EG 6 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 20 Wochenstunden<h4>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h4><ul><li>Verantwortliche Koordination der regelmäßigen Wartung und Prüfung von technischen Anlagen in Fachräumen, Veranlassung der jährlichen Sicherheitsüberprüfungen von Spiel- und Sportgeräten z. B. in Sporthallen und Freisportanlagen sowie die Veranlassung der Sicherheitsüberprüfungen aller technischen Geräte an Schulen im Zuständigkeitsbereich des Amtes für Schulen als Sachaufwandträger<ul><li>Hierzu gehört die Durchführung der turnusmäßigen Ausschreibungen, die haushalterische Abwicklung und die Mängelbeseitigung (v. a. Veranlassung der Reparatur oder notwendige Ersatzbeschaffung)</li></ul></li><li>Prüfen und Bewerten der jährlich von den Schulen vorzulegenden Krisen- und Sicherheitskonzepte</li><li>Sicherheitsbeauftragte/-r des Amtes für Schulen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h4>Worauf kommt es uns an?</h4>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (VFA-K) (m/w/d)&nbsp;oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>Teamfähigkeit sowie fachliche und soziale Kompetenz in der Kooperation mit der Schulfamilie</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit Vergabeverfahren ist wünschenswert</li></ul><h4>Was bieten wir Ihnen?</h4>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen<ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h4>Kontakt und Informationen:</h4>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen Herr Weinmann, Tel. (0941) 507-1400, oder Frau Erl, Tel. (0941) 507-2402, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 40-06:3526 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.11.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>. &nbsp;

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) für die Prüfung von Fachräumen und Sicherheitsüberprüfungen

Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder im Alter von drei Jahren bis Schuleintritt suchen wir für den Standort Trudering eine Hilfskraft &nbsp;32 Std./Wo., Montag bis Freitagfür die Unterstützung in der Gruppenarbeit mit Kindern im Alter von 3 bis 7 Jahren mit Förderbedarf in der&nbsp;emotionalen, sozialen, kognitiven und sprachlichen Entwicklung. Die Basis unserer heilpädagogischen Arbeit wird von Elementen der Waldorfpädagogik gebildet.Die Hauptaufgabe der Hilfskraft besteht in der Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte bei der pädagogischen Arbeit, aber auch hauswirtschaftliche Tätigkeiten gehören zu Ihren Aufgaben.Sie werden von den Fachkräften in der Gruppe angeleitet. Sie lernen unter anderem das differenzierte Einschätzen von Gruppensituationen und verschiedene Möglichkeiten der Intervention kennen.&nbsp; Voraussetzungen &nbsp;Sie benötigen KEINE entsprechende AusbildungSie verfügen über sehr gute DeutschkenntnisseSie besitzen Einfühlungsvermögen&nbsp;Sie verfügen über souveränes Auftreten, Lernbereitschaft und die Fähigkeit zur Selbstreflexion&nbsp;&nbsp; Unser Angebot &nbsp;Attraktive Vergütung: Angelehnt an den TVöDUrlaubsregelung: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) plus 2 (24.12.+31.12.), insg. 10 Wochen Ferienschließung.Arbeit in einem motivierten Team:Angenehme Teamatmosphäre mit gegenseitiger UnterstützungUnterstützung durch regelmäßige Reflexion sowie fachliche AnleitungInterdisziplinäre Zusammenarbeit in einer kreativen und offenen AtmosphäreSupervision und die Teilnahmemöglichkeit an internen und externen FortbildungenGroßraumzulage"Christophorus-Zulage"betriebliche AltersvorsorgeZusatzkrankenversicherungGute Erreichbarkeit: Exzellente Verkehrsanbindung (MVV: S-Bahn oder Bus; A 94 München-Riem). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michaela Reithmair Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder im Vorschulalter Leitung HPT-V Leibengerstr.16 81829 München&nbsp; <a href="mailto:reithmair@christophorus-schulverein.de" target="_blank">reithmair@christophorus-schulverein.de</a> 089 / 99 14 88 - 31 &nbsp;

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