Projektmitarbeiter für Moor- und Auenschutz (m/w/d)
Für das Sachgebiet 51 „Naturschutz“ am Dienstort Landshut suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Projektmitarbeiter für Moor- und Auenschutz (m/w/d)
Wegen der besonderen Bedeutung der Moore für den Natur- und Klimaschutz sollen in den kommenden Jahren neben anderen klimaschutzrelevanten Naturschutzmaßnahmen insbesondere der Moorschutz und die Moorentwicklung im Regierungsbezirk Niederbayern verstärkt werden. Ein Hauptaugenmerk soll dabei auf die Niedermoore in den niederbayerischen Flusstälern und –niederungen wie dem unteren Isar- und dem Donautal gelegt werden.
Auch die naturnahe Gewässer- und Auenentwicklung (insbes. Auwaldentwicklung) soll in den kommenden Jahren forciert werden, um einen notwendigen Beitrag zur Umsetzung der FFH- und EU-Wasserrahmenrichtlinie zu leisten.
Vor diesem Hintergrund wurde eine Projektstelle in Vollzeit befristet für fünf Jahre zur Verstärkung des Sachgebiets 51 „Naturschutz“ an der Regierung von Niederbayern eingerichtet mit Dienstsitz in Landshut.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Mitwirkung bei der Koordinierung der Moorschutz-Aktivitäten im Regierungsbezirk
- Konzeption, Initiierung und fachliche Begleitung von Moorschutzprojekten und -maßnahmen, Naturschutzprojekten in Moorgebieten sowie ggf. anderen Naturschutzmaßnahmen mit Klimarelevanz in Abstimmung mit den relevanten Akteuern
- Konzeption, Initiierung und fachliche Begleitung von Maßnahmen und Projekten zur Gewässer-, Auen- und Auwaldentwicklung in Abstimmung mit den relevanten Akteuren
- fachliche Beratung der unteren Naturschutzbehörden, der Behörden und der Maßnahmenträger bezüglich der laufenden und geplanten Projekte
- Unterstützung der Akteure vor Ort bei der Maßnahmenplanung, Abstimmung und Kommunikation
- Projekt- und maßnahmenbezogene Medien- und Öffentlichkeitsarbeit
Anforderungsprofil:
- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. univ. oder Master) der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landschaftsökologie oder vergleichbarer Studiengänge
- möglichst fundierte botanisch-vegetationskundliche und faunistische Kenntnisse über die heimische Arten- und Biotopvielfalt
- Kenntnisse über Aufbau und Aufgabenspektrum der bayerischen Naturschutzverwaltung
- Gebietskenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Naturschutzvollzug, Besucherlenkung und/oder Umweltbildung sind von Vorteil
- praktische Erfahrungen sowie Spezialwissen im Bereich Moorrenaturierung und Gewässer-/Auenökologie sind von Vorteil
- gute EDV-Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit der Nutzung von GIS-Systemen
- gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
- sicheres und überzeugendes Auftreten, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Fähigkeit zu selbständigemund eigenverantwortlichem Arbeiten sowie die Bereitschaft zur Kooperation mit den relevanten Partnern und Akteuren
- uneingeschränkte Eignung für Außendiensttätigkeit im Gelände
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Bereitschaft, den Privat-PKW für Dienstfahrten einzusetzen
Wir bieten:
- einen befristeten Arbeitsvertrag für fünf Jahre nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen
- Vollzeitbeschäftigung
- Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem eingespielten, kompetenten und kooperativen Team
- flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit von Homeoffice, Gleitzeit während einer Rahmenzeit von 06.00 – 19.00 Uhr
- zentral gelegener Arbeitsplatz in Landshut mit guter Verkehrsanbindung
- Möglichkeit der Weiterbildung durch interne und externe Schulungen
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gewährleistet werden kann.
Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen – uneingeschränkte Außendienstfähigkeit vorausgesetzt – grundsätzlich geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte geben Sie die Schwerbehinderung im Anschreiben oder Lebenslauf an und fügen Sie einen Nachweis bei).
Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs 3 BayGlG) wird hingewiesen.
Ihre Ansprechpartner bei der Regierung von Niederbayern sind:
für fachliche Fragen: Herr Radlmair (Tel.: 0871/808-1830)
für personalrechtliche Fragen: Frau Berndt (Tel.: 0871/808-1158)
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 12.04.2026.
Bitte nutzen Sie dazu ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal: