Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Kognitive Sensorsysteme

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtesinternationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)

An der Professur für Kognitive Sensorsysteme (Prof. Dr. Christoph Heinzl) ist ab 1. September 2026 die Stelle einer/eines
ganztags befristet bis 31. Mai 2028 zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L. Es handelt sich um eine Projektstelle.

Ihre Aufgaben

Sie stellen sich mit Interesse und Leidenschaft herausfordernden Aufgaben in Forschung und Lehre, um dort exzellente Leistungen zu erbringen. Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben. Die Forschungs- und Lehrschwerpunkte der Professur liegen in den Bereichen wissenschaftliche Visualisierung, industrielle Röntgen-Computertomographie, visuelle Analytik, visuelle Parameterraumanalyse, visuelle Analyse von Ensemble-Daten, vergleichende Visualisierung, Visualisierung von Unsicherheiten, immersive Analytik, virtuelle und erweiterte Realität in der Visualisierung sowie maschinelles Lernen.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Universitätsstudium (Diplom oder Master) der Informatik mit einem starken Fokus auf Bildverarbeitung oder Visualisierung mit vertieften Kenntnissen in mindestens einem der oben genannten Schwerpunkte. Eine sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift wird vorausgesetzt. Neben organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten wird ein hohes Maß an Motivation, sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und Eigeninitiative erwartet. Auf alle Fälle sollten Sie Neugier und Offenheit gegenüber neuen Fragestellungen mitbringen.


Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind: http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/