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<h2>WerkstudentIn (m/w/d) - Hohenschäftlarn</h2><h2>Über uns</h2><p>Gestalte und entdecke Deine Perspektive bei EC-Sense GmbH in Hohenschäftlarn. Wir sind ein innovatives, wachsendes Unternehmen, das neuartige elektrochemische Gassensoren entwickelt, produziert und vertreibt.</p><h2>Was Du tun wirst</h2><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Produktion von Gassensoren</li><li>Mitarbeit an Projekten im Bereich Forschung und Entwicklung</li><li>Datenanalyse und Dokumentation der Ergebnisse</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Studierende/r im Bereich Chemie, Physik, Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Grundkenntnisse in elektrochemischen Prozessen (wünschenswert)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Parkplatz</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal</li><li>Erstgespräch via Telefon oder Videokonferenz</li><li>Persönliches Gespräch vor Ort</li><li>Schnelle Rückmeldung nach dem Gespräch</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><p>Hohenschäftlarn, Deutschland</p><h2>Wie kannst Du Dich bewerben?</h2><p>Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.</p>

EC-Sense GmbH

WerkstudentIn (m/w/d)

<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li><li>Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte</li><li>Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen</li><li>Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul>

AWO Soziale Dienste GmbH

Gruppenleitung im Bereich Kindergarten (m/w/d) – Haus für Kinder Regenbogen

<p>Als einer der führenden Produzenten und Dienstleister im Bausektor und in der Kunststoffverarbeitung ist BACHL an über 40 Standorten im In- und Ausland tätig.&nbsp;Die&nbsp;<strong>Unternehmensgruppe BACHL</strong>&nbsp;hält bis heute an Grundwerten wie Beständigkeit, Ehrlichkeit, Flexibilität und langjähriger Partnerschaft mit Kunden fest. Teil der Unternehmensphilosophie ist es, die&nbsp;<strong>besten Mitarbeiter</strong>&nbsp;zu gewinnen und diese in ein Arbeitsumfeld einzubinden, das jedem Einzelnen&nbsp;<strong>seine persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten</strong>&nbsp;bietet.</p><p>Für unseren Standort in Röhrnbach suchen wir&nbsp;</p><p><strong>Mitarbeiter Qualitätssicherung / Arbeitssicherheit (m/w/d)</strong></p><p>Ihre <strong>Aufgabe:</strong></p><ul><li>Durchführung von Wareneingangs- Zwischen- und Endprüfung</li><li>Erstellen von Prüfberichten und Arbeitsanweisungen</li><li>Auswertung und Analyse der Prüfergebnisse</li><li>Erstellen von Qualitätsreports</li><li>Unterstützung der Produktion bei Qualitätsfragen</li><li>Mitwirkung bei Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Durchführung von Personalunterweisungen</li><li>Ansprechpartner für Belange der Arbeitssicherheit</li><li>Organisation von betriebsärztlichen Untersuchungen</li><li>Mitwirkung im ASA Sitzungen</li></ul><p><strong>Ihre Qualifikation:</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Sicherheitsfachkraft (m/w/d) bzw. mindestens die Qualifikation zum Sicherheitsbeauftragten wird vorausgesetzt</li><li>berufliche Vorkenntnisse in Arbeitssicherheit + Qualitätssicherung von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere sehr gute EXCEL-Kenntnisse.</li><li>Organisierte Arbeitsweise, persönliches Engagement und Teamgeist.</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen</li><li>Integration in ein nettes, unkompliziertes Team</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life Balance</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Bikeleasing</li></ul><p>Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen,&nbsp;<strong>senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail</strong>&nbsp;an unten stehende Adresse.</p><p><strong>Karl Bachl GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Personalreferentin Claudia Rosenberger<br>Deching 3 | 94133 Röhrnbach<br>Tel. +49 8582 18-2525<br><a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a></p>

KARL BACHL GmbH & Co. KG

Recruitingfilm für Bauunternehmen | Karl Bachl GmbH & Co. KG

Bachl Azubi Teamtraining

Karriere bei Bachl

Bachl Fenster und Türen - Service, Qualität und Zuverlässigkeit

Mitarbeiter Qualitätssicherung / Arbeitssicherheit (m/w/d) 2026

<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li><li>Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte</li><li>Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen</li><li>Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Kinderpfleger/in (m/w/d) oder ein gleichwertiger Abschluss</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul><p><strong>Bitte sende Deine Bewerbung an</strong></p><p>AWO Soziale Dienste GmbH<br>Thomas Pfeffer<br>Wittelsbacherhöhe 19<br>94315 Straubing</p><p><strong>Mail</strong> <a href="mailto:bewerbung@awo-straubing.de" target="_blank">bewerbung@awo-straubing.de</a><br><strong>Tel.</strong> 09421 99 79 - 18</p><p><br>&nbsp;</p>

Kinderpfleger oder päd. Ergänzungskräfte (m/w/d) – Haus für Kinder Nesterl

<p>Die AWO Straubing betreibt als langjähriger Träger von Kindertagesstätten aktuell zehn Einrichtungen im Rahmen der Kindertagesbetreuung (fünf Häuser für Kinder, fünf Horte) und ist Kooperationspartner von derzeit drei Offenen Ganztagsschulen in der Stadt Straubing und im Landkreis Straubing-Bogen. Aufgrund einer organisatorischen Neuausrichtung der bestehenden Abteilung Kindertagesstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung für den Fachbereich Schulkindbetreuung (m/w/d)</p><h3>Was wir bieten</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem modernen, professionellen und qualitätsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 W.-Std.) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 18 (Anlage E) des TV AWO Bayern sowie den entsprechenden tariflichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Regenerationstage, Fahrradleasing sowie weiterer betrieblicher Benefits (Gesundheitsmanagement, Firmenrabatte, usw.)</li><li>Raum für neue Ideen, Innovation und Weiterentwicklung des Fachbereichs mit engagierten Einrichtungsleitungen und Teams</li><li>Kurze Wege zu Geschäftsführung, Verwaltung, weiteren Abteilungen sowie eine flache Hierarchie in einem mitarbeiterorientierten Kontext</li><li>Interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Fachliche, personelle und organisatorische Gesamtleitung der Abteilung mit derzeit acht Einrichtungen (fünf Horte, drei Offene Ganztagsschulen)</li><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung der Abteilung und deren Einrichtungen</li><li>Fachberatung für Einrichtungsleitungen und Teams</li><li>Sicherstellung einer professionellen Kommunikationsstruktur innerhalb der Abteilung</li><li>Qualitätsentwicklung und –sicherung</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung des Angebotsprofils</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Fachdiensten und Schulen</li><li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit für den Bereich der Schulkindbetreuung und Vertretung der AWO Straubing nach Außen</li><li>Mitwirkung bei der Steuerung von Neu-/Umbaumaßnahmen in Kindertageseinrichtungen</li><li>Regelmäßige Abstimmung der konzeptionellen, organisatorischen, personellen und finanziellen Grundlagen der Arbeit mit der Geschäftsführung</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik sowie vergleichbarer Studiengänge oder Ausbildung als Pädagogische Fachkraft mit Zusatzqualifikationen, idealerweise mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen im Aufgabenbereich</li><li>Berufliche und praktische Erfahrungen in der Schulkindbetreuung mit mehrjähriger Tätigkeit in einer Leitungsfunktion</li><li>Fundierte Kenntnisse in bereichsrelevanten Rechtssystemen (SGB VIII, BayKiBiG, Bayerischer Bildungs- und Erziehungsplan, etc.)</li><li>Kenntnisse in adebisKITA, KiBiG.web oder ähnlicher Softwareanwendungen</li><li>Führungs-, Planungs- und Kommunikationskompetenz sowie wirtschaftliches Denken</li></ul><h3><strong>Was wir bieten</strong></h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem modernen, professionellen und qualitätsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 W.-Std.) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 18 (Anlage E) des TV AWO Bayern sowie den entsprechenden tariflichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Regenerationstage, Fahrradleasing sowie weiterer betrieblicher Benefits (Gesundheitsmanagement, Firmenrabatte, usw.)</li><li>Raum für neue Ideen, Innovation und Weiterentwicklung des Fachbereichs mit engagierten Einrichtungsleitungen und Teams</li><li>Kurze Wege zu Geschäftsführung, Verwaltung, weiteren Abteilungen sowie eine flache Hierarchie in einem mitarbeiterorientierten Kontext</li><li>Interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>

Abteilungsleitung für den Fachbereich Schulkindbetreuung (m/w/d)

<h3>Deine Aufgaben:</h3><p>Führung und Leitung der MitarbeiterInnen der Einrichtung</p><p>Umsetzung und Weiterentwicklung eines fachlich qualifizierten, an den Bedürfnissen von Kindern und Eltern orientierten Betreuungsangebotes</p><p>Einarbeitung neuer MitarbeiterInnen und Vereinbarung gemeinsamer Ziele</p><p>Umsetzung des Qualitätsmanagements in der Einrichtung</p><p>Umsetzung des Unternehmensleitbildes und der Führungsgrundsätze, sowie Aufbau und Kontrolle einer funktionsfähigen Ablauforganisation</p><p>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</p><h3>Dein Profil:</h3><p>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</p><p>Erfahung in der Schulkindbetreuung wünschenswert</p><p>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</p><p>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</p><p>Kommunikative und soziale Kompetenz</p><p>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</p>

Einrichtungsleitung (m/w/d) – OGTS Leiblfing

<h3>Wir suchen:</h3><p>für unsere Maßnahme "BVJ/k -Straubinger Modell" - einen Sozialpädagogen (m/w/d) oder Bachelor Soziale Arbeit bzw. Erziehungswissenschaften (m/w/d) ab dem 01.09.2025 in Vollzeit.</p><h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Sozialpädagogische Begleitung Jugendlicher im Übergang zwischen Schule und Beruf</li><li>Akquise und Begleitung von Betriebs­praktika der Jugendlichen</li><li>Begleitung bei Terminen der Ar­beits­agentur oder sonstigen Be­hör­den­gängen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachlehrern, Schulleitung, Berufs­beratung, Jugendamt und Betrieben</li><li>Durchführung des Bewerbungstrainings und Erar­bei­tung von Bewerbungs­unterlagen</li><li>Begleitung und intensive Unterstützung der Jugendlichen bei schulischen Problemen</li><li>Durchführung von Stütz- und Förderunterricht</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium mit einer staatlichen Anerkennung (Dipl. Sozialpädagogen bzw. Bachelor Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (m/w/d)</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit mindestens 3 jähriger Berufserfahrung (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Jugendsozialarbeit</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber benachteiligten Zielgruppen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li></ul>

Sozialpädagogen / Bachelor Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (m/w/d)

<h4>Die AWO Straubing betreibt als langjähriger Träger von Kindertagesstätten aktuell zehn Einrichtungen im Rahmen der Kindertagesbetreuung (fünf Häuser für Kinder, fünf Horte) und ist Kooperationspartner von derzeit drei Offenen Ganztagsschulen in der Stadt Straubing und im Landkreis Straubing-Bogen. Aufgrund einer organisatorischen Neuausrichtung der bestehenden Abteilung Kindertagesstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung für den Fachbereich Schulkindbetreuung (m/w/d)</h4><h3>Was wir bieten</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem modernen, professionellen und qualitätsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 W.-Std.) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 18 (Anlage E) des TV AWO Bayern sowie den entsprechenden tariflichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Regenerationstage, Fahrradleasing sowie weiterer betrieblicher Benefits (Gesundheitsmanagement, Firmenrabatte, usw.)</li><li>Raum für neue Ideen, Innovation und Weiterentwicklung des Fachbereichs mit engagierten Einrichtungsleitungen und Teams</li><li>Kurze Wege zu Geschäftsführung, Verwaltung, weiteren Abteilungen sowie eine flache Hierarchie in einem mitarbeiterorientierten Kontext</li><li>Interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Fachliche, personelle und organisatorische Gesamtleitung der Abteilung mit derzeit acht Einrichtungen (fünf Horte, drei Offene Ganztagsschulen)</li><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung der Abteilung und deren Einrichtungen</li><li>Fachberatung für Einrichtungsleitungen und Teams</li><li>Sicherstellung einer professionellen Kommunikationsstruktur innerhalb der Abteilung</li><li>Qualitätsentwicklung und –sicherung</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung des Angebotsprofils</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Fachdiensten und Schulen</li><li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit für den Bereich der Schulkindbetreuung und Vertretung der AWO Straubing nach Außen</li><li>Mitwirkung bei der Steuerung von Neu-/Umbaumaßnahmen in Kindertageseinrichtungen</li><li>Regelmäßige Abstimmung der konzeptionellen, organisatorischen, personellen und finanziellen Grundlagen der Arbeit mit der Geschäftsführung</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik sowie vergleichbarer Studiengänge oder Ausbildung als Pädagogische Fachkraft mit Zusatzqualifikationen, idealerweise mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen im Aufgabenbereich</li><li>Berufliche und praktische Erfahrungen in der Schulkindbetreuung mit mehrjähriger Tätigkeit in einer Leitungsfunktion</li><li>Fundierte Kenntnisse in bereichsrelevanten Rechtssystemen (SGB VIII, BayKiBiG, Bayerischer Bildungs- und Erziehungsplan, etc.)</li><li>Kenntnisse in adebisKITA, KiBiG.web oder ähnlicher Softwareanwendungen</li><li>Führungs-, Planungs- und Kommunikationskompetenz sowie wirtschaftliches Denken</li></ul>

<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Führung und Leitung der MitarbeiterInnen der Einrichtung</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung eines fachlich qualifizierten, an den Bedürfnissen von Kindern und Eltern orientierten Betreuungsangebotes</li><li>Einarbeitung neuer MitarbeiterInnen und Vereinbarung gemeinsamer Ziele</li><li>Umsetzung des Qualitätsmanagements in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des Unternehmensleitbildes und der Führungsgrundsätze, sowie Aufbau und Kontrolle einer funktionsfähigen Ablauforganisation</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Erfahung in der Schulkindbetreuung wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul>

Einrichtungsleitung (m/w/d) – OGTS Leiblfing in TZ (ca. 20 Std)

<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder</li><li>Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte</li><li>Hausaufgabenbetreuung</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul>

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