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<h2>Deine Aufgaben: &nbsp;</h2><ul><li>Datenpflege für einzelne Lagerbereiche in SAP</li><li>Koordinierung der Durchführung von Inventuren</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und die Nachverfolgung von Fehlverladungen</li><li>Klärung bei Bestandsdifferenzen, Fehlmengen</li><li>Erstellen von Statistiken und Reports</li><li>Festlegung der Prioritätenlisten</li><li>Zielgerichtete&nbsp;Auftragssteuerung</li><li>Koordinierung von Eilaufträgen und Sonderaufträgen</li><li>Optimierung der Lagerprozesse</li><li>Schnittstelle zwischen den einzelnen Lagerbereichen und dem Kunden</li></ul><h2>Dein Profil:&nbsp;</h2><ul><li>fundierte Berufserfahrung idealerweise gesammelt im Umfeld eines Logistikdienstleisters im Automotive Bereich</li><li>sehr gute MS Office Kenntnisse&nbsp;</li><li>sehr gute SAP Kenntnisse</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Realschulabschluss</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung im Lagerumfeld</li><li>Weiterbildung in fachspezifischen Bereichen</li><li>hohes Maß an Eigenständigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten</li><li>Belastbarkeit</li><li>Organisationstalent</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein &amp; Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

DP World Logistics Automotive Germany GmbH

Lagerleitstand m/w/d

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und Schulbezogene Hilfen.Für&nbsp;den Betrieb der Mensa an unserem Standort der Kooperativen Ganztagsbildung an der Grundschule an der Weilerstraße&nbsp;suchen wir für 5 Wochentage für je 3-4 Stunden über die Mittagszeit ab 01.09.2025 zweiKüchenhilfen (w/m/d)(Teilzeit, 15-20 Wochenstunden, unbefristet) &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Vorbereitung der Mensa am späten Vormittag</li><li>Temperaturkontrollen</li><li>Unterstützung der Kinder an den Selbstbedienungstheken gemeinsam mit dem pädagogischen Personal</li><li>Reinigung des Geschirrs der Kinder, der Theken sowie der Küche, Gerätschaften, etc.</li><li>kollegiale Zusammenarbeit mit den anderen Küchenhilfen sowie mit dem pädagogischen Team</li><li>Kooperation mit unserem trägereigenen Caterer &nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Zuverlässigkeit</li><li>freundliches Auftreten</li><li>Teamfähigkeit sowie eine aufgeschlossene und offene Art</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement bei eigenständiger Aufgabenerfüllung</li><li>Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger &nbsp;</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Pluxee Benefits und Jobrad</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul> Ihre Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID 2025-10-16 an: KJF München e.V. – Schulbezogene Hilfen Katharina BailLessingstr. 8, 80336 MünchenTel.: 089/ 544 231 -35E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen.Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Küchenhilfen (w/m/d), ID 2025-10-16

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung der Bäderbetriebe inkl. Personalführung und Einsatzplanung von derzeit 9 Beschäftigten&nbsp;</li><li>Ausbildungsleitung für die Auszubildenden Fachangestellte für Bäderbertriebe</li><li>Verantwortung für den ordnungsgemäßen Ablauf des Bäderbetriebes in den Hallenbädern und im Freibad</li><li>Pflege des Betriebshandbuchs und Weiterentwicklung der technischen und organisatorischen Betriebsabläufe</li><li>Überwachung des Badebetriebes im Bereich Sicherheit und Hygiene</li><li>Kontrolle der technischen Einrichtungen und der Wasserqualität</li><li>Gewährleistung des organisationssicheren Badbetriebes unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften</li><li>Vor- und Nachbereitung der Freibadsaison</li><li>Verantwortung der Funktionstüchtigkeit und Verkehrssicherheit der technischen Anlagen, Gebäude, Freiflächen und Ausstattungen der Bäder</li><li> In Notfällen Leisten von Rettungs- und Erste-Hilfe-Maßnahmen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Meister / Meisterin oder Fachangestellter / Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d) &nbsp;</li><li>Weiterbildung zum Badbetriebsleiter wünschenswert oder die Bereitschaft zum Erwerb einer solchen Qualifkation &nbsp;</li><li>hohes Maß an Sozialkompetenz, ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten &nbsp;</li><li>Führungskompetenzen und Organisationsfähigkeit &nbsp;</li><li>Gute deutsche Sprachkenntnisse (B 2) &nbsp;</li><li>Selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit &nbsp;</li><li>flexible Einsatzbereitschaft im Schichtdienst, auch am Wochenende und Feiertagen &nbsp;</li><li>die Fähigkeit, auch bei einem Besucheransturm die Ruhe zu bewahren &nbsp;</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine Vergütung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG 9b TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen &nbsp;</li><li>einen abwechslungsreichen und krisensicheren Arbeitsplatz &nbsp;</li><li>persönliche und fachliche Weiterbildungen werden gefördert &nbsp;</li><li>Großraumzulage &nbsp;</li><li>Fachkräftezulage möglich &nbsp;</li><li>Jahressonderzahlung &nbsp;</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung mit jährlicher Leistungsprämie &nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &nbsp;</li><li>Gesundheitsangebote, z.B. EGYM/Wellpass &nbsp;</li><li>Jobbike-Leasing &nbsp;</li><li>Zuschuss zum Job-Ticket&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung bis 07.09.2025 an&nbsp;die Stadt Haar&nbsp;über das Bewerberportal unter <a href="http://www.stadt-haar.de/jobs&amp;nbsp" target="_blank">www.stadt-haar.de/jobs&amp;nbsp</a>;

Stadt Haar

Betriebsleiter (w/m/d) Bäder

Das AVP Autoland ist mit knapp 1050 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra. 
Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.
Verstärke die #avpcrew als Hochvoltexperte / Hochvolttechniker (m/w/d) im Technikzentrum&nbsp;am Standort&nbsp;Plattling.<h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Durchführung von Reparatur-, Inspektions- und Wartungsarbeiten an Fahrzeugen mit Hybrid- und Elektroantrieb gemäß Herstellervorgaben</li>
<li>Diagnosestellung bei Fehlfunktionen der Elektronik / Elektrik mittels moderner Diagnosetechniken</li>
<li>Einbau und Austausch von Hochvoltbatterien und anderen elektrischen Systemen</li>
<li>Herstellung der Spannungsfreiheit mithilfe des Fahrzeugdiagnosetesters durch zertifizierte Messung</li>
<li>Gefährdungsbeurteilung von Hochvolt-Unfallfahrzeugen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften bei Hybrid- und Elektrofahrzeugen</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung bzw. eine Zusatzqualifikation oder Weiterbildung im Bereich Hochvolttechnik</li>
<li>Erfahrung in der Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen mit elektrischem Antrieb</li>
<li>Fundiertes Wissen über aktuelle Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente</li>
<li>Interesse und Spaß an Weiterbildungen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
<li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li>Hau de her, dann samma mehr! - familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Möglichkeit durch regelmäßiges Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto: "man lernt nie aus!"</li>
<li>Angebot 'vom Strom der Ereignisse mitgerissen zu werden' - durch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Hochvoltexperten oder Servicetechniker</li>
<li>Motiviertes Team: "Praxiswissen von erfahrenen Mitarbeitern" + "Ideen und Dynamik neuer Mitarbeiter und der jungen Generation" = Dreamteam</li>
<li>Abwechslungsreiche Arbeit an attraktiven und coolen Marken des weltgrößten Automobilkonzerns VW</li>
<li>Möglichkeit zum persönlichen Wachstum innerhalb der AVP - wir helfen dir dein volles Potential zu entfalten!</li>
<li>Faire Vergütung sowie weitere attraktive Zusatzleistungen, u.a. Leistungsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - wir denken an deine Zukunft!</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>Wenn Dich diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Deine Online-Bewerbung!
Kontakt:
AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH
 Dr.-Wandinger-Straße 1a 94447 Plattling E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a>

AVP AUTOLAND

AVP AUTOLAND | Recruiting-Film

Hochvoltexperte / Hochvolttechniker (m/w/d) 

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten Sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und Schulbezogene Hilfen.Für&nbsp;den Neuaufbau des Kooperativen Ganztags (KoGa) an der Grundschule Weilerstraße&nbsp;suchen wir ab 01.09.2025 eine:nErzieher:in/Pädagogische Fachkraft (w/m/d)(Teilzeit, 25-32 Wochenstunden, unbefristet)Ihre Aufgaben<ul><li>Pädagogische Begleitung und Betreuung der Grundschulkinder im Gruppendienst von Montag bis Freitag, Kernzeit: 11:00-16:30 Uhr bis max. 18 Uhr sowie in den Ferien</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung des Bildungs- und Betreuungsangebots in den Bereichen: Mittags-, Lern- und Freizeit</li><li>Interkulturelle (Mit-)Gestaltung der Nachmittags- und Ferienangebote</li><li>Aktive Mitgestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Kooperation mit der Schule und weiteren (externen) Netzwerkpartnern</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit dem KoGa-Leitungsteam</li><li>Sozialraumorientierung in Bezug auf Projekte mit Kindern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z.B. Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung (z.B. staatl. anerkannte Heilpädagog:innen oder Heilerziehungspfleger:innen), einschlägige Berufserfahrung erwünscht</li><li>Interkulturelle und gendersensible Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem ziel- und ressourcenorientierten Arbeitsstil</li><li>Offenheit für einen intensiven Austausch in einem multiprofessionellen Team</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement bei eigenständiger Aufgabenerfüllung</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung</li><li>Grundkenntnisse des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes (BayKiBiG)</li><li>Übernahme operativer Aufgaben</li><li>Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Pluxee Benefits und JobRad</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>Ihre Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID 2025-10-15&nbsp;an: KJF München e.V. – Schulbezogene Hilfen, Frau Katharina BailLessingstr. 8, 80336 MünchenTel.: 089/ 544 231 -35E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de</a> &nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Zudem bieten wir BFD-,FSJ-,FÖJ- und Praktikumsstellen. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Erzieher:in/Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten Sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und Schulbezogene Hilfen.Für&nbsp;den Neuaufbau des Kooperativen Ganztags (KoGa) an der Grundschule Weilerstraße&nbsp;suchen wir ab 01.09.2025 eine:nPädagogische Fachkraft als stellvertretende KoGa-Leitung (w/m/d)(in Teilzeit, 25-32 Wochenstunden, unbefristet) &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Stellvertretung der KoGa-Leitung&nbsp;</li><li>Pädagogische Begleitung und Betreuung der Grundschulkinder im Gruppendienst von Montag bis Freitag, Kernzeit: 11:00-16:30 Uhr bis max. 18 Uhr sowie in den Ferien</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung des Bildungs- und Betreuungsangebots in den Bereichen: Mittags-, Lern- und Freizeit</li><li>Interkulturelle (Mit-)Gestaltung der Nachmittags- und Ferienangebote</li><li>Aktive Mitgestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Kooperation mit Schule und weiteren (externen) Netzwerkpartnern</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit der KoGa-Leitung</li><li>Sozialraumorientierung in Bezug auf Projekte mit Kindern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z.B. Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung (z.B. staatl. anerkannte/r Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in), einschlägige Berufserfahrung erwünscht</li><li>Kenntnisse des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes (BayKiBiG)</li><li>Interkulturelle und gendersensible Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem ziel- und ressourcenorientierten Arbeitsstil</li><li>Offenheit für einen intensiven Austausch in einem multiprofessionellen Team</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement bei eigenständiger Aufgabenerfüllung</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung</li><li>Übernahme operativer Aufgaben</li><li>Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Pluxee Benefits Pass, JobRad</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>Ihre Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID 2025-10-14&nbsp;an:KJF München e.V. – Schulbezogene Hilfen, Frau Katharina BailLessingstr. 8, 80336 MünchenTel.: 089/ 544 231 -35E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung-sbw@kjf-muenchen.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen.Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Pädagogische Fachkraft als stellvertretende KoGa-Leitung (w/m/d)

Wir suchen für den Dienstort Landshut zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beamtin / einen Beamten (m/w/d) für die Personalverwaltung der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp;Tätigkeitsschwerpunkt ist die Mitarbeit in der Personalsachbearbeitung im Sachgebiet Z2 - Personal - für Beamte und Tarifbeschäftigte, dazu gehört insbesondere&nbsp;<ul><li>Unterstützung der Sachbearbeiter/innen im Bereich der Personalverwaltung (u. a.: Schreiben von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen bei Beschäftigten; Fertigen von Ernennungsurkunden und Genehmigungsschreiben bei Teilzeitanträgen von Beamten),</li><li>Umsetzung von Personalmaßnahmen und Datenerfassung im Personalverwaltungsprogramm „VIVA“,</li><li>Stellenbewirtschaftung,</li><li>Abwicklung von Stellenausschreibungsverfahren mit dem Bewerbermanagementsystem „INTERAMT“ (vertretungsweise).</li><li>Pflege der Personalakten,</li></ul>Wir setzen voraus:<ul><li>Abschluss als Verwaltungswirt/in (m/w/d) in der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder&nbsp;</li><li>Abschluss in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Möglichkeit der Anerkennung der laufbahnrechtlichen Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li><li>fachliche und persönliche Eignung</li><li>selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Paket)</li><li>Vorkenntnisse im Beamten- und Tarifrecht sind von Vorteil</li><li>Möglichkeit der Weiterbildung durch interne und externe Schulungen</li><li>grundsätzlich ist eine Entwicklung bis Besoldungsgruppe A 9 möglich&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in Landshut (Hauptgebäude am Regierungsplatz) mit guter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, Gleitzeit während einer Rahmenzeit von 06:00 – 19:00 Uhr</li></ul>Aus stellenmäßigen Gründen kommt eine Übernahme für externe Bewerber/innen (m/w/d) grundsätzlich nur in BesGr. A 6 - A 8 in Betracht. Höhere Besoldungsgruppen bedürfen einer Abklärung im Einzelfall. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit sie durch Jobsharing mit einem Vollzeit-Anteil besetzt werden kann.Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt (bitte weisen Sie im Anschreiben oder Lebenslauf darauf hin und fügen Sie einen Nachweis bei). Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGIG) wird hingewiesen.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigeBewerbung bis zum 07.09.2025. Bitte nutzen Sie dazu ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal:&nbsp;<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1345198" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1345198</a>Auskunft erteilt:&nbsp;Herr Wimmer: Tel. 0871/808-1114

Regierung von Niederbayern

Beamter / Beamtin (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialleiter verantwortest Du den Erfolg Deines dm-Marktes. Du koordinierst gekonnt den Filialalltag, übernimmst die Mitarbeiterführung und unterstützt Dein Team dabei, die besondere dm-Einkaufswelt zu gestalten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.&nbsp; Filialleiter bei dm klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du verantwortest die Leitung der Filiale. Erfolg sichern: Mit Deinem umfassenden Einblick in Filialkennzahlen optimierst Du Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst den Erfolg in Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du bringst Dich aktiv bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen in den Bewerbungsprozess mit ein und triffst Einstellungsentscheidungen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst voraus und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit Deinem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.&nbsp; Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Filialleiter (w/m/d) 37,5 Std./Wo. in 84453 Mühldorf a.Inn

<a href="https://betterheads.io/auto/930113-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;93047&nbsp;Regensburg&nbsp;| Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;930113Was Sie bei uns bewegen:<ul><li>Sie führen eigenverantwortlich Kassier- und Verkaufstätigkeiten durch.&nbsp;</li><li>Sie begeistern unsere Kundinnen und Kunden mit Ihrem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service.</li><li>Sie sind verantwortlich für das Auffüllen der Ware und das Kontrollieren des Mindesthaltbarkeitsdatums.</li><li>Sie führen Qualitäts- und Frischekontrollen unserer Waren durch und sind verantwortlich für die korrekte Preisauszeichnung.&nbsp;</li><li>Sie stellen sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Ihre Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Ihre Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit.</li><li>Ihr gepflegtes Erscheinungsbild.</li><li>Ihre Selbstständigkeit und Einsatzfreude.</li><li>Ihre Flexibilität von Montag bis Samstag von 07:00 - 22:00 Uhr.</li></ul>Was wir&nbsp;bieten:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.</li><li>Eine attraktive Vergütung.</li></ul>Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">www.rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;930113) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a> zur Verfügung.<h6>Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Aushilfe / Minijob mit Kassiertätigkeit (m/w/d) 1

<a href="https://betterheads.io/auto/930117-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;93047&nbsp;Regensburg&nbsp;| Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;930117Was Sie bei uns bewegen:<ul><li>Sie begeistern unsere Kundinnen und Kunden mit Ihrem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service.</li><li>Sie sind verantwortlich für das Auffüllen der Ware und das Kontrollieren des Mindesthaltbarkeitsdatums.</li><li>Sie führen Qualitäts- und Frischekontrollen unserer Waren durch und sind verantwortlich für die korrekte Preisauszeichnung.&nbsp;</li><li>Sie stellen sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Ihre Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Ihre Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit.</li><li>Ihr gepflegtes Erscheinungsbild.</li><li>Ihre Selbstständigkeit und Einsatzfreude.</li></ul>Was wir&nbsp;bieten:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.</li><li>Eine attraktive Vergütung.</li><li>Option auf Festanstellung in Voll- oder Teilzeit und damit möglichen internen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.</li><li>Option auf Einstellung in ein Ausbildungsverhältnis und damit möglichen internen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.</li></ul>Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">www.rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;930117) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a> zur Verfügung.<h6>Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

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