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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Ökotrophologie oder eine entsprechende abgeschlossene ökotrophologische Ausbilung, oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Langjährige Berufserfahrung im einschlägigen Dienstleistungsbereich </li> <li> Routinierter Umgang mit MS Office </li> <li> Hohes Organisationstalent sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination und Steuerung der externen Reinigungs- und Cateringfirmen </li> <li> Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Cleaning (Ausschreibungen, Ausstattung neuer Standorte, Sonderreinigungen usw.) </li> <li> Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Catering (Ausschreibungen, Ausstattung neuer Standorte, Festlegung von Standards usw.) </li> <li> Betreuung und Klärung fachspezifischer Themen mit internen Kunden (Umzugsmanagement, Arbeitssicherheit, Brandschutz) und externen Dienstleistern </li> <li> Durchführung von regelmäßigen Standortbegehungen sowie stichprobenartige Überwachung der Reinigungsbereiche </li> <li> Durchführung von regelmäßigen Jour-Fixe-Terminen mit internen und externen Ansprechpersonen </li> <li> Abwicklung von Beanstandungen bzw. Reklamationen </li> <li> Einholung von Angeboten, Leistungsbestätigungen und Rechnungsprüfungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Chancen und Aufstiegsmöglichkeiten für Mitarbeitende mit dem entsprechenden Anforderungsprofil.
</p><br><br><br>Johanna Häusler
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: ​+498741472169​<br><br>DRÄXLMAIER Group

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Projektleiter Reinigung und Catering (m/w/d)

Die P29 GROUP ist ein Unternehmensverbund mit fünf spezialisierten Gesellschaften, die Unternehmen ganzheitlich in  den Bereichen Informationssicherheit, Datenschutz, Compliance, IT-Infrastruktur sowie Brand- und Arbeitsschutz unterstützen. Von rechtlicher Beratung über technische Absicherung bis hin zu Penetrationstests, Mitarbeitersensibilisierung  und Sicherheitskonzepten bietet die Gruppe maßgeschneiderte Lösungen aus einer Hand. Mit über 50 Jahren gemeinsamer  Erfahrung sorgen wir dafür, dass Organisationen sicher, rechtskonform und zukunftsfähig aufgestellt sind.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung im Software-/IT-Vertrieb, idealerweise mit  Datenschutz- oder Sicherheitsprodukten </li> <li> Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick </li> <li> Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung </li> <li> Freundliches, sicheres Auftreten; eigenständige  Arbeitsweisen </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und  Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Recherche potenzieller Neukunden im B2B-Bereich </li> <li> Telefonische Kontaktaufnahme mit passenden Ansprechpartnern und erste Vorstellung unserer Datenschutzlösungen </li> <li> Produktpräsentationen vor Ort, online und auf Messen </li> <li> Angebotserstellung und Vertragsverhandlung </li> <li> Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und Kundensupport </li> <li> Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit </li> <li> Modern ausgestattete Arbeitsplätze nahe der Regensburger  Altstadt </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung </li> <li> Attraktive Benefits und steuerfreie Extras: Bikeleasing,  Essensgutscheine, betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li> Flexible Arbeitsmodelle &amp; Karrierechancen </li> <li> Weiterbildung während der Arbeitszeit </li> <li> Teamevents </li> </ul><br><br><br>Bitte sende Sie Ihre Unterlagen an  <a href="mailto:personal@projekt29.de" target="_blank">personal@projekt29.de</a> .
Für Fragen steht Ihnen René Thalemann (Head of Organization)
Unter 0941-2986930 gerne zur Verfügung.<br><br>Projekt 29 GmbH &amp; Co. KG

IT-Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Die THD gilt als die forschungsstärkste und internationalste Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Bayern. Am Studienstandort Pfarrkirchen werden ausschließlich englische Studiengänge gelehrt, was den European Campus Rottal-Inn (ECRI) zu einem weltoffenen und modernen Arbeitsumfeld macht. Der ECRI ist zentral gelegen. Er befindet sich in der charmanten Kreisstadt Pfarrkirchen, die zum Regierungsbezirk Niederbayern gehört und im Südosten Deutschlands liegt. Die Stadt liegt idyllisch zwischen Donau und Inn und bietet viele Freizeitaktivitäten. Pfarrkirchen verfügt über hervorragende Schul- und Bildungsmöglichkeiten. Attraktive Städte in der Nähe sind Passau, Regensburg, Linz und Salzburg, der internationale Flughafen München liegt nur 90 Fahrminuten entfernt. Die Nähe zu Österreich und der Tschechischen Republik rückt die Kreisstadt in das Zentrum Europas. In der Mensateria am Campus können Mitarbeitende ihre Pausen verbringen, Parkmöglichkeiten gibt es direkt am Campus.
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Informatik, Medientechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit. Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. Diese Stelle ist für Quereinsteiger mit jahrelanger einschlägiger Berufserfahrung geeignet. </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse in gängiger Software (MS Office, MS Teams, Mozilla Thunderbird, etc.), Skriptsprachen sowie im Umgang mit Monitoring-Tools. </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Windows, Linux und macOS sind von Vorteil. </li> <li> Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Freude an der Arbeit in einem internationalen Team sowie die Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind für die Betreuung der IT-Infrastruktur an der Fakultät European Campus Rottal-Inn verantwortlich. Hierzu gehört die Administration und Wartung der IT-Systeme sowie Installation und Konfiguration von Laborsoftware. </li> <li> Darüber hinaus sind Sie Ansprechperson im First- und Second Level Support für Mitarbeitende und Studierende am Campus. Dazu analysieren und beheben Sie Hard- und Softwareprobleme, bearbeiten Supporttickets und erstellen Anleitungen. </li> <li> Zusätzlich übernehmen Sie die Beschaffung von Hard- und Software unter Einhaltung des internen Bestellprozesses. Sie führen Bedarfsanalysen und Marktrecherchen durch, nehmen neue Gerätschaften in Betrieb und sondern alte Geräte aus. </li> <li> Zuletzt kümmern Sie sich um die Unterstützung in der Lehre. Dazu sind Sie für die technische Hilfestellung sowie Einweisungen der Studierenden, insbesondere Sicherheitsunterweisung, zuständig und passen die Laborumgebung an. </li> <li> Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Internationales Umfeld </li> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... </li> <li> Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. </li> <li> Vielfältige Unterstützung </li> <li> Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! </li> <li> Expertise von drei Hochschulen </li> <li> Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br><br>Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
Julia Molnar, B.Sc.
Personalreferentin Recruiting
H 110
0991/3615-5552
Julia Molnar, B.Sc. 0991/3615-5552 <a href="mailto:julia.molnar@th-deg.de" target="_blank">julia.molnar@th-deg.de</a><br><br>THD - Technische Hochschule Deggendorf

Laboringenieurin / Laboringenieur (m/w/d)  am European Campus Rottal-Inn Pfarrkirchen (ECRI)

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung (m/w/d) in der Offenen Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing.<h2>Profil</h2><ul> <li> Empathie und Freude am Umgang mit Kindern </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität </li> <li> Freude an der Mitarbeit in einem qualifizierten Team </li> <li> Selbstständiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler*innen </li> <li> Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstüzung </li> <li> Eigenverantwortliche Freizeitgestaltung in der Betreuungszeit </li> <li> Zusammenarbeit mit Lehrer*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) </li> <li> Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld </li> <li> Interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des BRK-Kreisverbandes </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz </li> <li> Tätigkeit in Teilzeit (13,75 Wochenstunden) </li> <li> Arbeitszeit: Mo-Fr 11:15-14:00 Uhr </li> <li> Die Stelle ist bis 31.07.2026 befristet </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung (m/w/d) - Offene Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, eine Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung in der Analyse und Lösung von IT-Störungen im Hard- und Softwarebereich mit. </li> <li> Eine hohe Kommunikationsfähigkeit, serviceorientiertes Denken sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Darüber hinaus bringen Sie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als zentrale Ansprechperson für IT-Themen am Standort Land-Au der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften übernehmen Sie die Betreuung des lokalen IT-Servicedesks und sind verantwortlich für die IT-Arbeitsplätze und Clients vor Ort, insbesondere im Rahmen von Umzügen oder technischen Anpassungen. </li> <li> Darüber hinaus wirken Sie aktiv im First-Level-Support der Technischen Hochschule Deggendorf mit und bearbeiten eingehende Tickets, E-Mails und Anrufe aus dem gesamten Hochschulbereich in enger Abstimmung mit dem zentralen IT-Servicedesk der THD. </li> <li> Sie vertreten das IT-Zentrum der THD am Standort Land-Au und stehen in regelmäßigem Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen sowohl vor Ort als auch im IT-Zentrum in Deggendorf, um eine reibungslose Kommunikation und einen effizienten Support sicherzustellen. </li> <li> Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Internationales Umfeld </li> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. </li> <li> Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... </li> <li> Vielfältige Unterstützung </li> <li> Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! </li> <li> Expertise von drei Hochschulen </li> <li> Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br><br>Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
Michael Aschenbrenner, B.Sc.
Personalreferent Recruiting
H 110
0991/3615-8072
Michael Aschenbrenner, B.Sc. 0991/3615-8072 <a href="mailto:michael.aschenbrenner@th-deg.de" target="_blank">michael.aschenbrenner@th-deg.de</a>
Fachliche Ansprechperson
Sebastian Müller-McIntosh
Referatsleiter
ITC2+ 2. Stock
0991/3615-123
Sebastian Müller-McIntosh 0991/3615-123 <a href="mailto:sebastian.mueller-mcintosh@th-deg.de" target="_blank">sebastian.mueller-mcintosh@th-deg.de</a><br><br>THD - Technische Hochschule Deggendorf

IT-Standortmanagerin / IT-Standortmanager (m/w/d) im Bereich IT-Servicedesk

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker, oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit. Auch Bewerberinnen und Bewerber mit einem einschlägigen Studium sind willkommen, die Stelle richtet sich jedoch vorrangig an Bewerberinnen und Bewerber mit praxisorientierter Ausbildung. </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Analyse und Lösung von IT-Störungen im Hard- und Softwarebereich gesammelt. </li> <li> Ihre hohe Kommunikationsfähigkeit, Ihr serviceorientiertes Denken und Ihre eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre ausgeprägte Hands-on-Mentalität. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie die zentrale Rolle im First-Level-Support und sind erste Ansprechperson für unsere internen Nutzerinnen und Nutzer bei IT-relevanten Anliegen. </li> <li> Sie nehmen Störungen und Serviceanfragen über unser Ticketsystem, telefonisch oder persönlich vor Ort entgegen, analysieren die gemeldeten Probleme und bearbeiten diese eigenständig oder in enger Abstimmung mit dem Second-Level-Support. Dabei dokumentieren Sie die Lösungen nachvollziehbar und tragen aktiv zur einem reibungslosen IT-Betrieb bei. </li> <li> Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Internationales Umfeld </li> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. </li> <li> Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... </li> <li> Vielfältige Unterstützung </li> <li> Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! </li> <li> Expertise von drei Hochschulen </li> <li> Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br><br>Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
Michael Aschenbrenner, B.Sc.
Personalreferent Recruiting
H 110
0991/3615-8072
Michael Aschenbrenner, B.Sc. 0991/3615-8072 <a href="mailto:michael.aschenbrenner@th-deg.de" target="_blank">michael.aschenbrenner@th-deg.de</a>
Fachliche Ansprechperson
Sebastian Müller-McIntosh
Referatsleiter
ITC2+ 2. Stock
0991/3615-123
Sebastian Müller-McIntosh 0991/3615-123 <a href="mailto:sebastian.mueller-mcintosh@th-deg.de" target="_blank">sebastian.mueller-mcintosh@th-deg.de</a><br><br>THD - Technische Hochschule Deggendorf

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) IT-Servicedesk  im IT-Zentrum

Die Rottal-Inn Kliniken bieten mit drei Klinikstandorten und insgesamt 565 Krankenhausplanbetten, sowie 52 Betten der geriatrischen Rehabilitation, eine umfassende medizinische Betreuung für die Menschen des Landkreises Rottal-Inn und der angrenzenden Regionen. Die moderne Schwerpunktklinik in Eggenfelden, die Klinik der Grund- und Regelversorgung in Pfarrkirchen und die renommierte Psychosomatische Fachklinik in Simbach am Inn bilden hierfür einen starken Verbund. In Eggenfelden und Pfarrkirchen wird die ambulante Versorgung zudem über angeschlossene Medizinische Versorgungszentren (MVZ) sowie angesiedelte Facharztpraxen verstärkt. Die nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Kliniken betreiben eine Berufsfachschule für Pflegeberufe und sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Regensburg. Mit rund 1.500 Beschäftigten zählen die Rottal-Inn Kliniken zu den größten Arbeitgebern der Region. Jährlich werden im Klinikverbund über 19.000 stationäre und 38.000 ambulante Patienten behandelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen sowie idealerweise eine erfolgreiche Fortbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Spezialisierung </li> <li> Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) sowie Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschafts- und Entgeltabrechnungssystemen </li> <li> Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Steuer - und Sozialversicherungsrechts </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li> Organisationstalent sowie gute kommunikative Fähigkeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Sie sind kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis und betreuen selbstständig einen definierten Mitarbeiterkreis von der Einstellung bis zum Austritt. Dabei gehört die Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Erstellen von standardisierten Dokumenten und Bescheinigungen. Sie unterstützen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen rund um Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung, übernehmen die Kommunikation mit Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern und erstellen Auswertungen und Statistiken. Auch mit dem Personalrat arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen und übernehmen Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Personalleitung.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Team mit flacher Hierarchie und klarer Kommunikation </li> <li> Eine spannende und vielfältige Tätigkeit </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes </li> <li> Eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen und Betriebsferienwohnungen </li> <li> Einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Der Landkreis Rottal-Inn bietet auch für Familien geringe Lebenshaltungskosten, kurze Wege und eine hohe Lebensqualität </li> <li> Zur Erleichterung Ihres Einstiegs beteiligen wir uns an Umzugskosten und Maklergebühren und bieten Ihnen bis zu 6 Monate kostenfreie Unterkunft in unserem Personalwohnheim </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit PDF Anhang.
Herr Jürgen Kaindl
Leitung Personal, Wirtschaft und Zentrale Dienste
+498721 983-2113
Rottal-Inn-Kliniken · Eggenfelden
Simonsöder Allee 20
84307 Eggenfelden
Www.rottalinnkliniken.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><br>Rottal-Inn-Kliniken  Eggenfelden

Personalsachbearbeiter / Entgeltabrechnung (m/w/d)

Die Evangelische Wohltätigkeitsstiftung ist eine große eigenständige, weltliche Stiftung des öffentlichen Rechts mit rd. 150 Mitarbeitern. Sie verwaltet einen großen bebauten und unbebauten Grundbesitz (rd. 400 Mietwohnungen, gewerbliche Objekte, rd. 300 Erbbaurechte, Stiftungsforst) und ist Träger eigens geleiteter großer sozialer Einrichtungen.
Die Stiftung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h2>Profil</h2><ul> <li> Geeignete Qualifizierung für den Bereich (Studium oder vergleichbare Ausbildung) </li> <li> Förderliche Berufserfahrung wünschenswert </li> <li> Sehr gute, sichere schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Proaktives, selbstständiges, strukturiertes Arbeiten </li> <li> Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bereiche Wirtschaft, Recht, Immobilien </li> <li> Unterstützung der Geschäftsleitung bei den vielfältigen Aufgaben und Projekten </li> <li> Informationseinholung, Angebotsabfragen und Recherchen </li> <li> Eigenständige Erstellung von Informations- und Entscheidungsgrundlagen </li> <li> Strukturierte Ausarbeitung von Sachverhalten, Verfassen von Texten </li> <li> Schnittstellenfunktion zu den Abteilungen der Stiftung und zu externen Firmen </li> <li> Vor-, Nachbereitung, Begleitung von Sitzungen und Besprechungen, Verfassen von Protokollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach dem TVöD, jährliche Sonderzuwendungen und Leistungsprämie, attraktive Altersversorgung </li> <li> Abwechslungsreiches, spannendes Aufgabenfeld </li> <li> Flache Hierarchie mit schnellen Entscheidungen, sehr gute kollegiale Arbeitsatmosphäre, sorgfältige Einarbeitung </li> <li> Zuschuss Parkmöglichkeit oder Zuschuss RVV-Ticket </li> </ul><br>Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung. Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die EWR fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter.<br><br>Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 18.11.2025 an die Ev. Wohltätigkeitsstiftung, Alte Manggasse 3, 93047 Regensburg oder per Mail an  <a href="mailto:helmut.reutter@ewr-stiftung.de" target="_blank">helmut.reutter@ewr-stiftung.de</a> . Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Stiftungsleiter Dr. Helmut Reutter, Tel. 0941/5040-1000,  <a href="mailto:helmut.reutter@ewr-stiftung.de" target="_blank">helmut.reutter@ewr-stiftung.de</a>,  zur Verfügung.<br><br>Evangelische Wohltätigkeitsstiftung Regensburg

Assistent (m/w/d) der Geschäftsleitung

<h2>Profil</h2><p> Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lüftungstechnik oder eine vergleichbare       Qualifikation mit oder können bei einem Abschluss im Ausland die Gleichwertigkeit mit einem deutschen       Abschluss beglaubigt nachweisen. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich. Sie arbeiten selbstständig,       sorgfältig und zuverlässig. Auch in Problemsituationen behalten Sie den Überblick und können die anstehenden       Themen sachgerecht priorisieren. Die Teilnahme an Rufbereitschaft stellt für Sie kein Problem dar. Eine       konstruktive und vernetzte Zusammenarbeit im Team ist für Sie selbstverständlich. Sie haben Interesse an       Fortbildungen in den verschiedenen Gewerken.
</p><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartung, Inspektion, Instandhaltung und -setzung von Lüftungsanlagen </li> <li> Störungsanalyse, Fehlerbehebung und Dokumentation </li> <li> Auftragsabwicklung und technische Dokumentation </li> <li> Koordination und Nachverfolgung von Reparaturen durch externe Dienstleister </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen ein durch Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung geprägtes Umfeld, herausfordernde       Aufgaben mit vielen Schnittstellenfunktionen an einer Exzellenzuniversität und die Möglichkeit, eigenständig zu       arbeiten und eigene Akzente zu setzen und sich fortzubilden. </li> <li> Die Gestaltung des Arbeitsverhältnisses und die Vergütung richten sich nach dem TV-L entsprechend Ihrer       Qualifikation und Berufserfahrung, die Beschäftigung erfolgt unbefristet. Wir bieten Ihnen einen sicheren       Arbeitsplatz und ein festes Aufgabengebiet am Dienstort Freising. </li> <li> Sie erhalten eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und       der Länder (VBL). Der TV-L beinhaltet eine wohnortabhängige Großraumzulage und anteilig 30 Urlaubstage       sowie zwei weitere arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle mit gleitender Arbeitszeit eröffnen Gestaltungsmöglichkeiten zur besseren       Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit. Unser TUM Familienservice bietet Ihnen standortübergreifend ein       umfassendes Informations-, Beratungs- und Serviceangebot. Auch profitieren Sie von vielen weiteren Angeboten       der TUM, wie Sport- und Gesundheitsangeboten des Hochschulsports, Dienstradleasing - JobBike Bayern,       Sprachkursen oder individuellen internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen       und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung       bevorzugt eingestellt. Die Technische Universität München strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie       personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-       Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer       Bewerbung  <a href="http://go.tum.de/554159" target="_blank">http://go.tum.de/554159</a> . Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.<br><br><br><br>Technische Universität München (TUM)

Anlagenmechaniker für Lüftungstechnik (m/w/d)

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Der Kreisverband Freising des Bayerischen Roten Kreuzes ist ein vielfältiger Anbieter sozialer Dienstleistungen im Landkreis. Unsere knapp 2.500 aktiven Mitglieder der Bereitschaften, der Wasserwacht, des Jugendrotkreuzes und der Wohlfahrts- und Sozialarbeit helfen, wo immer Hilfe gebraucht wird. Wir kümmern uns um Blutspenden, sammeln Kleider für Bedürftige, sichern die vielen Veranstaltungen im Landkreis und sind bei Katastrophen und Großschadenslagen zur Stelle. Unsere hauptamtlichen Mitarbeiter gewährleisten den Rettungsdienst im Landkreis, fahren Menschen mit Einschränkungen zum Arzt oder in die Klinik, schaffen Betreuungsangebote für Kinder und Jugendliche, ermöglichen älteren Menschen durch  Hausnotruf und Menüservice ein selbständiges Leben in den eigenen vier Wänden und bilden BürgerInnen ständig in Erster Hilfe aus. Selbstverständlich sind wir auch mit unserer Ambulanten Krankenpflege  für Sie da, wenn Pflege notwendig wird.
Wir beabsichtigen in der Nachfolge des langjährigen und altersbedingt ausscheidenden Stelleninhabers eine Neubesetzung der Stelle zum 01.05.2026 und suchen daher  zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen  Geschäftsführer  (m/w/d)<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie erfüllen unsere hohen Erwartungen am besten, wenn Sie über eine sehr solide kaufmännische Ausbildung oder über ein einschlägiges Studium nebst entsprechender Berufserfahrung verfügen und ergänzende Kenntnisse, Qualifikationen und Kontakte besitzen, die für die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben von Vorteil sind. </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits Leitungsexpertise in erster oder zweiter Führungsebene eines Unternehmens der Sozial- oder Gesundheitsbranche vorzuweisen. Die spezifischen Erfordernisse einer erfolgversprechenden Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Strukturen sowie deren Führungs- und Aufsichtsgremien sind Ihnen in jedem Fall bestens bekannt. </li> <li> Der Vorstand erwartet hierfür eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten, sicherem Auftreten sowie Initiative, Engagement, Flexibilität und Kreativität. Ausgeprägte soziale Kompetenzen runden das Bild ebenso ab wie Durchsetzungsfähigkeit. </li> <li> Selbstverständlich identifizieren Sie sich mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes als Teil einer weltweiten Bewegung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihre Aufgabenschwerpunkte liegen in der eigenverantwortlichen Führung aller operativen Themen und der Bewältigung der strategischen Herausforderungen, die in enger Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Vorstand des BRK-Kreisverbandes festlegt werden. </li> <li> Für eine erfolgreiche Umsetzung der Beschlüsse des Vorstandes ist es wichtig, dass Sie die von Ihnen entwickelten Strategien für den Kreisverband Freising in Einklang bringen mit den Grundprinzipien des Bayerischen Roten Kreuzes. </li> <li> Hierzu zählen insbesondere auch die fachliche und disziplinarische Personalverantwortung, die beständige Evaluation unseres Portfolios als Familien-Dienstleister unter Markt- und Erfolgsgesichtspunkten, sowie die Schaffung und Pflege effizienter Netzwerke innerhalb des Verbandes, aber auch mit öffentlichen Institutionen und Entscheidungsträgern der Kommunalpolitik. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Wir bieten Ihnen eine zukunftsorientierte Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen bei selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie eine außertarifliche Vergütung mit Zusatzversorgung.
</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Natürlich sichern wir Ihnen im Rahmen Ihrer Bewerbung absolute Vertraulichkeit zu.
Briefbewerbungen senden Sie bitte an:
BRK Bezirksverband Oberbayern
Frau Stefanie Klaeren
Schumacherring 26
81737 München
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kreisgeschäftsführer Albert Söhl unter 08161/9671-13 gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner*in
Herr Albert Söhl
08161 9671 -13<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Bezirksverband Oberbayern

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