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HA-BE Gehäusebau GmbH Der kompetente Partner für industrielle Blechbearbeitung Wir sind ein weltweit tätiger Technologiepartner für unsere Kunden. Unser Familienunternehmen steht für Innovation, herausragende Qualität, hocheffiziente saubere Prozesse und hervorragende Leistungen. Der Einsatz modernster Technologien, konsequente Kundenorientierung und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns zu einem der führenden Unternehmen in der Branche gemacht. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Für den Ausbildungsstart zum 01. September 2025 suchen wir zukünftige Nachwuchskräfte als Industriekaufleute (m/w/d): <ul><li>Als Industriekaufmann (m/w/d) befasst Du Dich in unserem Unternehmen mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing. Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen. Du wirst bei uns all diese Abteilungen durchlaufen und dort das praktische Know-How in diesem Beruf erlernen.</li><li>Die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) dauert 3 Jahre und ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).</li></ul> 

 <h1>Ihr Profil</h1>

 <ul><li>Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst.</li><li>Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen.</li><li>Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln.</li><li>Du hast einen guten Abschluss der mittleren Reife und eine schnelle Auffassungsgabe.</li></ul>&nbsp; Wenn Du also eine Ausbildung willst, in der es nicht nur um Aufgaben, sondern vor allem auch um Herausforderungen geht, dann passt Du perfekt zu uns.

 <h1>Warum wir?</h1>

 <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Werkstarifvertrag</li><li>35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rotationssystem in der Ausbildung</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Kollegiales Umfeld und spannende Aufgaben</li></ul>

HA-BE Gehäusebau GmbH

Ausbildung bei HA-BE Gehäusebau GmbH

Ausbildung zum Industriekaufmann 2025 (m/w/d)

HA-BE Gehäusebau GmbH Der kompetente Partner für industrielle Blechbearbeitung Wir sind ein weltweit tätiger Technologiepartner für unsere Kunden. Unser Familienunternehmen steht für Innovation, herausragende Qualität, hocheffiziente saubere Prozesse und hervorragende Leistungen. Der Einsatz modernster Technologien, konsequente Kundenorientierung und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns zu einem der führenden Unternehmen in der Branche gemacht. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Während der Ausbildungsphase erlernst Du neben den elementaren Grundkenntnissen der Metallverarbeitung das Programmieren und Arbeiten mit modernsten CNC Drehmaschinen und Bearbeitungszentren, das Konstruieren und Erstellen von Schnitt- und Biegewerkzeugen sowie von VorrichtungenDu wirst bei HA-BE insbesondere die Abteilungen Werkzeugbau, Pressenfertigung, Blechfertigung und Endmontage durchlaufen.Die Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) dauert 3,5 Jahre und ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).

 <h1>Ihr Profil</h1>

 Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst. Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen.&nbsp; Technikverständnis und Technikinteresse sind für Dich selbstverständlich. Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln. Du hast einen guten Abschluss der mittleren Reife und bist handwerklich begabt.

 <h1>Warum wir?</h1>

 Wir sind ein von der IHK ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb und legen großen Wert auf eine fundierte Wissensvermittlung. Unser Bestreben ist es, unsere künftigen Fach- und Führungskräfte selbst aufzubauen und mit unseren Nachwuchskräften aktiv die Zukunft zu gestalten. <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Werkstarifvertrag</li><li>35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rotationssystem in der Ausbildung</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Kollegiales Umfeld und spannende Aufgaben</li></ul>

Ausbildungsstelle Werkzeugmechaniker 2025 (m/w/d), Fachrichtung Stanztechnik

HA-BE Gehäusebau GmbH Der kompetente Partner für industrielle Blechbearbeitung Wir sind ein weltweit tätiger Technologiepartner für unsere Kunden. Unser Familienunternehmen steht für Innovation, herausragende Qualität, hocheffiziente saubere Prozesse und hervorragende Leistungen. Der Einsatz modernster Technologien, konsequente Kundenorientierung und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns zu einem der führenden Unternehmen in der Branche gemacht. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Während der Ausbildungszeit erlernst Du bei HA-BE das Einrichten und Bedienen von modernsten Fertigungsmaschinen und -anlagen. Die Ausbildung umfasst ferner die Durchführung verschiedener Instandhaltungsarbeiten und die Steuerung des Materialflusses sowie die Grundbearbeitung von Metall wie z. B. Bohren, Feilen und Sägen. Die Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) dauert zwei Jahre und ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).

 <h1>Ihr Profil</h1>

 Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst. Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen. Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln. Wenn Du also eine Ausbildung willst, in der es nicht nur um Aufgaben, sondern vor allem auch um Herausforderungen geht, dann passt Du perfekt zu uns.

 <h1>Warum wir?</h1>

 Wir sind ein von der IHK ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb und legen großen Wert auf eine fundierte Wissensvermittlung. Unser Bestreben ist es, unsere künftigen Fach- und Führungskräfte selbst aufzubauen und mit unseren Nachwuchskräften aktiv die Zukunft zu gestalten. <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Werkstarifvertrag</li><li>35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rotationssystem in der Ausbildung</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Kollegiales Umfeld und spannende Aufgaben</li></ul>

Ausbildungsstelle Maschinen- und Anlagenführer 2025 (m/w/d)

HA-BE Gehäusebau GmbH Der kompetente Partner für industrielle Blechbearbeitung Wir sind ein weltweit tätiger Technologiepartner für unsere Kunden. Unser Familienunternehmen steht für Innovation, herausragende Qualität, hocheffiziente saubere Prozesse und hervorragende Leistungen. Der Einsatz modernster Technologien, konsequente Kundenorientierung und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns zu einem der führenden Unternehmen in der Branche gemacht. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Während der Ausbildungszeit erlernst Du bei HA-BE alle Tätigkeiten für den Wareneingang (Warenannahme, Kontrolle und Einlagerung) und den Warenausgang (Kommissionierung, Zusammenstellung und Verpackung unserer Produkte bis zur Verladung). Die Kontrolle von Lagerbeständen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Die Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) dauert zwei Jahre und ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung hast Du die Möglichkeit noch ein Jahr zu verlängern und zusätzlich die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik abzuschließen.

 <h1>Ihr Profil</h1>

 Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst. Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen. Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln. Wenn Du also eine Ausbildung willst, in der es nicht nur um Aufgaben, sondern vor allem auch um Herausforderungen geht, dann passt Du perfekt zu uns. 

 <h1>Warum wir?</h1>

 Wir sind ein von der IHK ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb und legen großen Wert auf eine fundierte Wissensvermittlung. Unser Bestreben ist es, unsere künftigen Fach- und Führungskräfte selbst aufzubauen und mit unseren Nachwuchskräften aktiv die Zukunft zu gestalten. <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Werkstarifvertrag</li><li>35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rotationssystem in der Ausbildung</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Kollegiales Umfeld und spannende Aufgaben</li></ul>

Ausbildungsstelle Fachlagerist 2025 (m/w/d)

HA-BE Gehäusebau GmbH Der kompetente Partner für industrielle Blechbearbeitung Wir sind ein weltweit tätiger Technologiepartner für unsere Kunden. Unser Familienunternehmen steht für Innovation, herausragende Qualität, hocheffiziente saubere Prozesse und hervorragende Leistungen. Der Einsatz modernster Technologien, konsequente Kundenorientierung und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns zu einem der führenden Unternehmen in der Branche gemacht. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) nimmst Du Güter an, kontrollierst sie und lagerst sie sachgerecht. Du stellst die Lieferungen und Tourenpläne zusammen, verpackst, verlädst und versendest Güter. Die Arbeit mit einem teilautomatisierten Lagersystem sowie mit einem modernen EDV-System runden Deine Ausbildung bei HA-BE ab. Außerdem wirkst Du an der Optimierung logistischer Prozesse mit. Die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) dauert drei Jahre und ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Was wir uns von Dir wünschen Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst. Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen. Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln. Wenn Du also eine Ausbildung willst, in der es nicht nur um Aufgaben, sondern vor allem auch um Herausforderungen geht, dann passt Du perfekt zu uns.

 <h1>Ihr Profil</h1>

 Du hast Mut, Engagement, Selbstvertrauen und übernimmst Verantwortung für Dich selbst. Du bist motiviert und willst Deine Erfolge selbst erzeugen. Du weißt, wo Deine Stärken liegen und willst diese gezielt einsetzen und weiterentwickeln. Wenn Du also eine Ausbildung willst, in der es nicht nur um Aufgaben, sondern vor allem auch um Herausforderungen geht, dann passt Du perfekt zu uns.

 <h1>Warum wir?</h1>

 Wir sind ein von der IHK ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb und legen großen Wert auf eine fundierte Wissensvermittlung. Unser Bestreben ist es, unsere künftigen Fach- und Führungskräfte selbst aufzubauen und mit unseren Nachwuchskräften aktiv die Zukunft zu gestalten. <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Werkstarifvertrag</li><li>35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rotationssystem in der Ausbildung</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Kollegiales Umfeld und spannende Aufgaben</li></ul>

Ausbildungsstelle Fachkraft für Lagerlogistik 2025 (m/w/d)

Starte deine Karriere beim Landratsamt Kelheim – als Verwaltungsfachangestellte/r (VFA-K)! Ausbildungsbeginn: 01.09.2026&nbsp;Suchst du eine Ausbildung mit Zukunft, die nicht nur spannend, sondern auch sinnvoll ist? Dann bist du bei uns genau richtig! Worum geht’s?Als angehender Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) wirst du zur echten Allround-Kraft in der Kommunalverwaltung. Von Führerscheinen über Bauanträge bis hin zu Sozialleistungen – du lernst, wie eine Verwaltung funktioniert und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Ihre Aufgaben: Was erwartet dich?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine dreijährige Ausbildung mit Praxisbezug – Erhalte spannende Einblicke in verschiedene Sachgebiete (z. B. Bauamt, Gewerbeamt, Sozialamt, Jugendamt und viele mehr)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fachtheoretische Ausbildung o&nbsp;&nbsp; im Blockunterricht an der Berufsschule in Regensburg o&nbsp;&nbsp; in 6 überbetrieblichen Lehrgängen in den Bildungszentren der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Recht &amp; Ordnung – aber spannend! Du wirst zum Profi für Gesetze, Anträge und Abläufe, die unser Zusammenleben regeln·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontakt mit Menschen! – Unsere Bürgerinnen und Bürger brauchen dich Ihr Profil: Welche Voraussetzungen musst du mitbringen?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude am Umgang mit unseren Mitbürgerinnen und Mitbürgern·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interesse für rechtliche Fragestellungen, Politik und Gesellschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Kenntnisse in den modernen Informations- und Kommunikations-techniken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gutes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude an selbständiger und verantwortungsvoller Tätigkeit sowie am Arbeiten im Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mind. Mittlerer Schulabschluss&nbsp; Wir bieten: Was bieten wir dir?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wöchentlicher Lernnachmittag mit allen Auszubildenden und Anwärtern des Landratsamts·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dienstliches Notebook während der Ausbildung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 39 Wochenstunden im Gleitzeitmodell sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämie bei erfolgreichem Abschluss·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beste Aussichten auf einen krisensicheren Job dank Übernahme bei erfolgreichem Abschluss und entsprechender Eignung Interesse geweckt? Klingt gut? Dann bewirb dich!Weitere Informationen findest du auf unserer Ausbildungs-Seite.Wir freuen uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der letzten beiden Schulzeugnisse sowie Praktikumsbescheinigungen über unser Stellenportal bis zum&nbsp;14. September 2025.Für Rückfragen steht dir Frau Alina Peischl, Ausbildungsverantwortliche, Tel. 09441/207-1128, Email: <a href="mailto:ausbildung@landkreis-kelheim.de" target="_blank">ausbildung@landkreis-kelheim.de</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lisa-Maria Metz Personalabteilung <a href="mailto:lisa-maria.metz@landkreis-kelheim.de" target="_blank">lisa-maria.metz@landkreis-kelheim.de</a> 09441 2071115

Landratsamt Kelheim

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten - VFA-K (m/w/d)

Starte durch als Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt – in der Beamtenlaufbahn der 2. Qualifikationsebene (2. QE)Ausbildungsbeginn: 01.09.2026Du hast Lust auf eine Ausbildung, die nicht nur sicher, sondern auch abwechslungsreich ist? Du möchtest eine Arbeit, bei der es um mehr als nur um Akten und Paragrafen geht? Dann bist du bei uns genau richtig!Worum geht´s?Wir suchen Auszubildende (m/w/d) für die Laufbahn des Verwaltungswirts (2.&nbsp;QE) – und das bedeutet: Du wirst zur unverzichtbaren Stütze der öffentlichen Verwaltung! Von Führerscheinen über Bauanträge bis hin zu Sozialleistungen – du lernst, wie eine Verwaltung funktioniert und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Ihre Aufgaben: Was erwartet dich?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine zweijährige Ausbildung mit Praxisbezug – Erhalte spannende Einblicke in verschiedene Sachgebiete (z. B. Bauamt, Gewerbeamt, Sozialamt, Jugendamt und viele mehr)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fachtheoretische Ausbildung im Blockunterricht an der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS) in Regensburg·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Recht &amp; Ordnung – aber spannend! – Du wirst zum Profi für Gesetze, Anträge und Abläufe, die unser Zusammenleben regeln·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontakt mit Menschen! – Unsere Bürgerinnen und Bürger brauchen dich Ihr Profil: Welche Voraussetzungen musst du mitbringen?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude am Umgang mit unseren Mitbürgerinnen und Mitbürgern·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interesse für rechtliche Fragestellungen, Politik und Gesellschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Kenntnisse in den modernen Informations- und Kommunikationstechniken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gutes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude an selbständiger und verantwortungsvoller Tätigkeit sowie am Arbeiten im Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Deutsche Staatsangehörigkeit bzw. EU-Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit der EWR Staaten und der Schweiz·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses (Weitere Infos: <a href="http://www.lpa.bayern.de" target="_blank">www.lpa.bayern.de</a>)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mind. Mittlerer Schulabschluss·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sonstige beamtenrechtliche Voraussetzungen Wir bieten: Was bieten wir dir?·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wöchentlicher Lernnachmittag mit allen Auszubildenden und Anwärtern des Landratsamts·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dienstliches Notebook während der Ausbildung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jahressonderzahlung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 40 Wochenstunden im Gleitzeitmodell sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe (und später auf Lebenszeit) bei erfolgreichem Abschluss und entsprechender Eignung Interesse geweckt? Klingt gut? Dann bewirb dich!Weitere Informationen findest du auf unserer Ausbildungs-Seite.Wir freuen uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der letzten beiden Schulzeugnisse, Praktikumsbescheinigungen sowie deinem LPA-Zeugnis über unser Stellenportal bis zum&nbsp;30. September 2025.Hinweis:Der Landkreis bildet nicht nur selbst aus, er ist auch Ausbildungsstelle für die Beamtenanwärterinnen und Beamtenanwärter (nicht technischer Verwaltungsdienst) des Freistaates Bayern. Das heißt, dass du über die Regierung von Niederbayern eingestellt werden und deine praktischen Ausbildungsabschnitte trotzdem am Landratsamt Kelheim absolvieren kannst.Bewirb dich gerne auch hier für weitere Chancen auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung und gib das Landratsamt Kelheim in deiner Bewerbung als gewünschte Ausbildungsbehörde an.Alle Informationen hierzu findest du unter <a href="https://www.regierung.niederbayern.bayern.de/ueber_uns/arbeitgeber/ausbildung/index.html" target="_blank">https://www.regierung.niederbayern.bayern.de/ueber_uns/arbeitgeber/ausbildung/index.html</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lisa-Maria Metz Personalabteilung <a href="mailto:lisa-maria.metz@landkreis-kelheim.de" target="_blank">lisa-maria.metz@landkreis-kelheim.de</a> 09441 2071115

Beamtennachwuchskräfte für die 2. Qualifikationsebene (m/w/d)

Sie wollen Verantwortung übernehmen und mit Ihrer Arbeit etwas bewegen? Mit Ihrer Expertise erreichen wir gemeinsam große Ziele. Wir sind WACKER - Verlässlich. Entschlossen. Ambitioniert. Als eines der forschungsintensivsten Chemieunternehmen der Welt ermöglichen wir seit über 100 Jahren unzählige Produkte, die aus Ihrem Alltag nicht mehr wegzudenken sind. Von veganen Nahrungsmitteln über ressourcenschonende Gebäude bis hin zur Solarzelle. Wir entwickeln nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hervorragend abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium einer ingenieurtechnischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung (insbesondere Energie- und Verfahrenstechnik) </li> <li> Internationale Erfahrung (z. B. durch Auslandsaufenthalte) wünschenswert </li> <li> Hohe Technik- und IT-Affinität und Bereitschaft neuartige Themenstellungen zu bearbeiten </li> <li> Freude am Netzwerken und Begeisterung an interdisziplinärer Teamarbeit </li> <li> Kommunikationstalent, hohe Transferfähigkeit zur Gestaltung nachhaltiger Lösungen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1) </li> <li> Hohe Mobilität für nationale und internationale Projekteinsätze </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Während des 18-monatigen Trainee-Programms lernen Sie verschiedene Aufgabenfelder in der Standortleitung, vor allem im Zusammenhang mit Digitalisierungskonzepten, als Ingenieur (w/m/d) kennen und werden ins tägliche Business integriert. </li> <li> Planung, Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungskonzepten unter Anwendung modernster Technologien wie KI und digitalen Zwillingen </li> <li> Begleitung von Projekten zur energetischen Transformation unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit </li> <li> Projektierung von neuen Energie- und Medienversorgungsanlagen weltweit </li> <li> Marktbeobachtung und Standardisierung von Technologien </li> <li> Bearbeitung innovativer Themen in Zusammenarbeit mit internen IT-Schnittstellen </li> <li> Beratung von internen Auftraggebern und Abstimmung der Anforderungen </li> <li> Technische Betreuung und Optimierung von elektrotechnischen Anlagenteilen der Infrastruktur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Vergütung : Attraktives Gehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Work - Life-Balance : Flexibles Arbeiten, 6 Wochen Urlaub, Freizeiten für Eltern mit kleinen Kindern </li> <li> Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten : Auslandseinsatz während des Trainee-Programms, aktive Mitgestaltung spannender Projekte, Mentoring, Förderung beruflicher Weiterbildungen und interkultureller Kompetenz, interne internationale Jobbörse </li> <li> Gesundheit : Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme </li> <li> Weitere Vergünstigungen wie z. B.: Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte, bezuschusste Betriebsverpflegung </li> <li> ...und vieles mehr. Einen Überblick über unsere WACKER-Benefits finden Sie auf unserer Trainee-Seite. </li> </ul> Als internationales Unternehmen begrüßen wir die Vielfalt der Menschen. Wir fördern bewusst Chancengleichheit und ein diverses, inklusives Miteinander in unseren Teams - das macht uns erfolgreich. Wacker Chemie AG

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Trainee (w/m/d) Standortleitung

Sie wollen Verantwortung übernehmen und mit Ihrer Arbeit etwas bewegen? Mit Ihrer Expertise erreichen wir gemeinsam große Ziele. Wir sind WACKER - Verlässlich. Entschlossen. Ambitioniert. Als eines der forschungsintensivsten Chemieunternehmen der Welt ermöglichen wir seit über 100 Jahren unzählige Produkte, die aus Ihrem Alltag nicht mehr wegzudenken sind. Von veganen Nahrungsmitteln über ressourcenschonende Gebäude bis hin zur Solarzelle. Wir entwickeln nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hervorragend abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Elektrotechnik (Automatisierungs-, Energie-, Nachrichten- oder Antriebstechnik) </li> <li> Internationale Erfahrung (z. B. durch Auslandsaufenthalte) wünschenswert </li> <li> Hohe Technikaffinität und Bereitschaft neuartige Themenstellungen zu bearbeiten </li> <li> Freude am Netzwerken und Begeisterung an interdisziplinärer Teamarbeit </li> <li> Kommunikationstalent, hohe Transferfähigkeit zur Gestaltung nachhaltiger Lösungen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1) </li> <li> Hohe Mobilität für nationale und internationale Projekteinsätze </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Während des 18-monatigen Trainee-Programms lernen Sie verschiedene Aufgabenfelder in der Anlagenplanung, der Betriebsbetreuung und als Fach- und Projektingenieur kennen und werden ins tägliche Business integriert. </li> <li> Technische Betreuung und Optimierung von elektrotechnischen Anlagenteilen aus den Bereichen der Energie- und Automatisierungstechnik sowie der elektrischen Gebäudeausrüstung </li> <li> Planung, Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungskonzepten unter Anwendung modernster Technologien wie KI und digitalen Zwillingen </li> <li> Projektierung von neuen Produktionsanlagen weltweit </li> <li> Marktbeobachtung und Standardisierung von Technologien </li> <li> Bearbeitung innovativer Themen in Zusammenarbeit mit internen Servicecentern </li> <li> Beratung von internen Auftraggebern und Abstimmung der Anforderungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Vergütung : Attraktives Gehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Work - Life-Balance : Flexibles Arbeiten, 6 Wochen Urlaub, Freizeiten für Eltern mit kleinen Kindern </li> <li> Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten : Auslandseinsatz während des Trainee-Programms, aktive Mitgestaltung spannender Projekte, Mentoring, Förderung beruflicher Weiterbildungen und interkultureller Kompetenz, interne internationale Jobbörse </li> <li> Gesundheit : Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme </li> <li> Weitere Vergünstigungen wie z. B.: Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte, bezuschusste Betriebsverpflegung </li> <li> ...und vieles mehr. Einen Überblick über unsere WACKER-Benefits finden Sie auf unserer Traineeseite. </li> </ul> Als internationales Unternehmen begrüßen wir die Vielfalt der Menschen. Wir fördern bewusst Chancengleichheit und ein diverses, inklusives Miteinander in unseren Teams - das macht uns erfolgreich. Wacker Chemie AG

Trainee (w/m/d) Fachrichtung Elektrotechnik

Der BRK-Kreisverband Regensburg beschäftigt über 1400 Mitarbeitende und betreibt im Bereich von Stadt und Landkreis Regensburg mehrere Rettungswachen, an denen derzeit 198 hauptberufliche und zahlreiche ehrenamtliche Mitarbeiter/innen, sowie Bundesfreiwillige auf den Fahrzeugen des öffentlichen Rettungsdienstes zum Einsatz kommen.
Unser Beauftragungsspektrum reicht von klassischen Aufgabenfeldern Krankentransport, Notfallrettung und Notarztdienst über den Intensivtransport bis zum spezialisierten Transport von Kindern und Neugeborenen sowie schwerstgewichtigen Patienten.
Wir suchen in Vollzeit ab sofort - oder im Laufe der kommenden Monate - für den Einsatz im Rettungsdienst mehrere Mitarbeiter im Einsatzdienst - Rettungssanitäter*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Lust, zu wachsen: fachlich, menschlich und individuell </li> <li> Lust, den Rettungsdienst mitzugestalten: betrieblich, regional und überregional </li> <li> Lust, auf Teamgeist und Spirit: überschaubare Teams, Arbeit auf Augenhöhe </li> <li> Lust auf Selbstbestimmtheit: flexibles Zeitmanagement durch automatisierte Dienstplanung und Integration der eigenen Wünsche </li> <li> Qualifikation Rettungssanitäter/in o. Rettungsassistent/in o. Notfallsanitäter/in </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse B oder idealerweise Klasse C1 (mit der Möglichkeit zur Förderung des Führerscheins der Klasse C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2> Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtdienst auf unseren Rettungswachen in der Stadt und im Landkreis Regensburg im Krankentransport, in der Notfallrettung, im Notarztdienst und im arztbegleiteten Patiententransport. Auf Wunsch kann ein überregionaler Einsatz mit Benefits beplant werden.
<h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Alle Selbstverständlichkeiten, die sonst hier stehen würden (z.B. Einstiegsgehalt &gt; 3500 Euro für NotSan, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub für Schichtdienst, Flexibilität, Altersvorsorge, Job-Rad, Kita-Zuschuss) </li> <li> Eine wertschöpfende Fehlerkultur: wir verlieren nicht - entweder wir gewinnen oder wir lernen dazu </li> <li> Umfangreiche und zeitgemäße Fortbildungsmöglichkeiten, inkl. Fahrsicherheit, Simulationstrainings am High-Fidelity-Simulator, VR-Simulationen, sowie karrierespezifischer Angebote zur persönlichen Entwicklung </li> <li> Fachweiterbildungen für Spezialaufgaben, Förderung von Studium und Weiterbildung </li> <li> Trainee-Programm für Mitarbeitende mit Ambitionen </li> <li> Projekte zur Weiterentwicklung des Rettungsdienstes - Intensivtransport, REF, Community Paramedicine, Automatisierte Dienstplanung, Springerpool, Ideenbörsen und Auslandspartnerschaften </li> <li> Zulagen für Einspringen und Fremdeinsätze mit umgehender Auszahlung </li> <li> Ansprechpartner, die wissen, was Ihnen wichtig ist (Team- und Wachleiter) </li> <li> Sie arbeiten bereits im Rettungsdienst: Unbefristete Beschäftigung und Übernahme der Ent-geltstufe nach Betriebszugehörigkeit aus vorangegangenen Beschäftigungen sind möglich. </li> </ul> Ansprechpartner*in
Team Personal
0941 79605-1310 Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

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