field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Wir stehen für Berlin</h2>
Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungs­perspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Ihre Leidenschaft sind Wasserfahrzeuge? Sie sind service- und kundenorientiert? Dann kommen Sie zu uns ins Referat Mobilitäts­service in der Abteilung Technik und Logistik in der Direktion Zentraler Service der Polizei Berlin! Bei uns im öffentlichen Dienst sind Sie sicher! Die Polizei Berlin&nbsp;– Direktion Zentraler Service&nbsp;–&nbsp;Technik und Logistik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere <h2>Konstruktions­mechanikerinnen/​Konstruktions­mechaniker (Betriebstechnik) (w/m/d)</h2> Kennziffer: 183-25 Entgeltgruppe: E6 TV-L Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Mertensstraße 140 in 13587 Berlin-Spandau Bewerbungsfrist: 31.12.2025Ihr Arbeitsgebiet umfasst im Wesentlichen die Durchführung von Instandhaltungs­maßnahmen einzelner schiffbaulicher Baugruppen, besonders hochwertige Reparaturen sowie die Überprüfung aller elektrischen, elektronischen, hydraulischen und mechanischen System­komponenten an Motoren, Aggregaten, Getrieben, Rohrsystemen und Ruderanlagen an den Wasserfahrzeugen der Polizei Berlin.
<h2>Diese Aufgaben erwarten Sie u.&nbsp;a.:&nbsp;</h2>
<ul>
<li>die selbständige und eigenverantwortliche Fehlerfindung sowie Instandsetzungs­arbeiten an Motoren, Aggregaten, Getrieben, Ruderanlagen, Rohrsystemen, Heizungs- und Sanitär­anlagen auf den Booten,</li>
<li>die Überprüfung, Wartung und Instandsetzung komplexer schiffbaulicher Baugruppen oder sicherheitstechnischer Anlagen auf Booten,</li>
<li>die Wartung und Instandsetzung von Motoren der Hersteller MAN, Wizemann, MTU und Volvo sowie Getrieben der Hersteller ZF, Twin Disc sowie Schottel Ruderpropelleranlagen älterer Bauart,</li>
<li>die Reparatur mechanischer, pneumatischer und hydraulischer Steueranlagen sowie elektronischer Fahrzeugkomponenten,</li>
<li>den Einbau und das Justieren von Ruder- und Wellenanlagen, das Ausrichten von Schiffsmotoren in Verbindung mit sämtlichen Nebenaggregaten,</li>
<li>das fachgerechte Aufslippen, Absetzen und Absichern der Boote für die Reparatur,</li>
<li>die Auswahl der erforderlichen Werkzeuge, Ersatz- und Zubehörteile aufgrund von technischen Unterlagen oder Herstellerinformationen,</li>
<li>das Durchführen von Funktionsproben und Schlussprüfungen,</li>
<li>die Endreinigung und Konservierung zum Abschluss der Arbeiten sowie</li>
<li>die Mitwirkung bei Probefahrten und Überführungen.</li>
</ul><h3>Ihr Profil</h3>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Konstruktions­mechanikerin/​zum Konstruktions­mechaniker mit Schwerpunkt in der Fachrichtung Schiffsbetriebstechnik oder eine gleichwertige Ausbildung.
<h2>Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über …</h2>
Kenntnisse
<ul>
<li>der Fachtermini im Maschinenbau, insbesondere im Schiffsmaschinenbau und in der Elektrotechnik,</li>
<li>der Maschinenelemente, wie z. B. Wellen, Lager, Kupplungen, Getriebe, Armaturen sowie Pumpen,</li>
<li>der Arten und Verwendung von Schiffsantriebs­maschinen, Decks- und Arbeits­maschinen,</li>
<li>zum Betrieb von Verbrennungs- oder Elektromotoren, notwendiger Systeme und Betriebsstoffe oder Energiequellen,</li>
<li>zur Bedeutung der Überwachung der Einsatzbereitschaft von Maschinen, Systemen, Einrichtungen und Ausrüstungen für einen sicheren Schiffsbetrieb,</li>
<li>der gängigsten Metallverarbeitungs­verfahren,</li>
<li>und besondere Erfahrungen in der Werterhaltung der verschiedensten Baugruppen, wie Motoren, Aggregate, Getriebe, Rohrsysteme und Hydraulik­anlagen,</li>
<li>und Erfahrungen im Einsatz von Transportgeräten und Hebezeugen für den Transport von Bauteilen unter Beachtung der UVV‑Sicherheits­vorschriften sowie</li>
<li>des Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutzes</li>
</ul>
und Fähigkeiten
<ul>
<li>zum Lesen von Konstruktions­zeichnungen, Montage-, Funktions-, Schalt- und Schweißplänen,</li>
<li>zur selbständigen Arbeitsvorbereitung, Planung von Arbeitsabläufen und Befähigung zum Anleiten von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern,</li>
<li>zur eigenständigen Ausführung hochwertiger, vielseitiger und schwieriger Arbeiten,</li>
<li>im sorgfältigen Umgang mit zum Teil hohen Sachwerten.</li>
</ul>
Die Berechtigung zum Führen von Sportbooten und Erfahrungen in der Verarbeitung von glasfaser­verstärktem Kunststoff (GFK) sind wünschenswert.
<h2>Des Weiteren sind folgende außerfachliche Anforderungen unabdingbar:</h2>
<ul>
<li>eine hohe Konzentrationsfähigkeit und Belastbarkeit,</li>
<li>die Bereitschaft, im Freien oder in engen Räumen sowie ggf. auf Booten zu Wasser zu arbeiten,</li>
<li>die Anpassungsfähigkeit an wechselnde Arbeitsorte und Bedingungen,</li>
<li>die Bereitschaft zur Weiterbildung (auch im Selbststudium), zur Spezial­ausbildung und zur Teilnahme an Sonderlehrgängen bei Herstellern und Zulieferern,</li>
<li>die Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Bauüberwachung bei Neu- und Umbauten.</li>
</ul>
Darüber hinaus zeigen Sie stets kunden­orientiertes Verhalten, sind zuverlässig, fleißig und teamorientiert.
Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bei. Darüber hinaus wird um freiwillige Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- bzw. eingruppierungs­relevanten Unterlagen.
Sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch ist, ist ein anerkanntes Sprachzertifikat zu Deutschkenntnissen, mindestens Level B2, entsprechend der Kompetenzskala des Gemeinsamen Europäischen Referenz­rahmens für Sprachen (GER) erforderlich. Der gesamte Auswahlprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt.
<h3>Wir bieten Ihnen …</h3><ul>
<li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten;</li>
<li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team;</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen;</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung (Teilzeit­beschäftigung, gleitende Arbeitszeit) im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten,</li>
<li>30&nbsp;Urlaubstage im Jahr;</li>
<li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);</li>
<li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00&nbsp;€ und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket/​Deutschlandticket-Job.</li>
</ul>
<ul>
<li> Professionelles Onboarding 
Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team in einem kollegialen Arbeitsklima
</li>
<li> Arbeiten für das Gemeinwohl </li>
<li> Flexible Arbeitszeiten 
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
</li>
<li> Gesundheits­management 
Zu dem u.&nbsp;a. die Nutzung des hauseigenen Fitnessbereichs und Teilnahme an Sportkursen und Massagen gehören. Pro Woche dürfen Sie eine Stunde Ihrer Arbeitszeit für den betrieblichen Sport nutzen.
</li>
</ul><h3>Hinweise zum Bewerbungs­verfahren und Ansprechpersonen</h3>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrations­geschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/​diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrations­hintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online. <h3>Hinweise zur Bewerbung:</h3>
Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungs­unterlagen ein:
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben,</li>
<li>Lebenslauf,</li>
<li>Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung und ggf. weitere Qualifikationen und</li>
<li>ggf. ein aktuelles Arbeitszeugnis,</li>
<li>ggf. einen Nachweis über eine vorliegende Schwerbehinderung/​Gleichstellung.</li>
</ul>
Die Übersendung eines (Pass‑)Fotos ist nicht erforderlich.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen sind ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Weitere Hinweise für Dienstkräfte des Landes Berlin: Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist Ihre aktuelle Beurteilung bzw. Leistungsaussage (möglichst nicht älter als 1 Jahr) zu berücksichtigen. Bitte kümmern Sie sich daher rechtzeitig um die Erstellung einer dienstlichen Beurteilung bzw. Leistungsaussage. Ansprechperson zum Aufgabengebiet: Herr Malchow, Dir ZS TL A 2 BW, <a href="tel:+49304664781270" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑781270</a>
<h2>Ansprechperson für Ihre Fragen:</h2>
Herr Feller, Dir ZS Pers A 2271, <a href="tel:+49304664791271" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑791271</a> Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: <a href="https://www.polizei.berlin.de/" target="_blank">polizei.berlin.de</a>. Informieren Sie sich gerne unter <a href="https://110prozent.berlin.de/" target="_blank">110prozent.berlin.de</a> über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=aJeEkCx2bjk" target="_blank">Hier</a> geht es zum Werbefilm für handwerkliche Berufe bei der Polizei Berlin.

Konstruktionsmechanikerinnen / Konstruktionsmechaniker (Betriebstechnik) (w/m/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg ist Teil eines 357.582&nbsp;km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40&nbsp;Behörden mit rund 24.000&nbsp;Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg (WNA Heidelberg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Maßnahme „Instandsetzung von Schleusen und Wehren am Neckar“, in Vollzeit (39&nbsp;Std./Woche) eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/ Bachelor/Uni-Diplom/Master) Fachrichtung Bauingenieurwesen: Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau / Wasserbau / Baubetrieb / Grundbau</h1> Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20253678<h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3>Das Aufgabengebiet umfasst die Planung und die Umsetzung der Grundinstandsetzung von Schleusen am Neckar.
Die Tätigkeiten umfassen im Wesentlichen:
<ul>
<li>Planung und Abwicklung von Bauvorhaben, hier insbesondere:
<ul>
<li>Ermitteln der Notwendigkeit und des erforderlichen Umfangs der Baumaßnahmen</li>
<li>Eigenständiges Erstellen erster Planungsvarianten</li>
<li>Vergeben von Planungs- und Ausführungsleistungen an Ingenieurbüros und/oder Baufirmen</li>
<li>Fachliche und vertragliche Betreuung der Auftragnehmer bei der Planung und Ausführung der Baumaßnahmen</li>
<li>Aufstellen von technischen Berichten und Entwürfen</li>
<li>Abwickeln der eigentlichen Baumaßnahmen (Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung mit Unterstützung von Ingenieurbüros)</li>
</ul>
</li>
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> <h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH-Diplom/Bachelor oder Master/Uni-Diplom)</li>
<li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1&nbsp;GER)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Gute Grundkenntnisse im öffentlichen Vergabewesen (VOB, VgV, HOAI)</li>
<li>IT‑Kenntnisse im Bereich Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, MS-Project, Outlook)</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem, interdisziplinärem und ergebnisorientiertem Handeln</li>
<li>Planungs- und Organisationsvermögen</li>
<li>Urteils- und Entscheidungsvermögen</li>
<li>Fähigkeit zur Problemlösung, Kreativität und Flexibilität</li>
<li>Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit</li>
<li>Sicheres und gewandtes Auftreten sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fremde Fachgebiete</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft, Baustellen zu betreten</li>
<li>Führerschein Klasse&nbsp;B (alt 3); Bereitschaft, Dienst-Pkws selbst zu fahren</li>
<li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 12 TV Entgeltordnung Bund. Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.
Das WNA Heidelberg bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten (60&nbsp;%), um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.
Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich.
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt im Tarifgebiet VRN/RNV und VVS zurzeit 23,28&nbsp;€.
Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a> <h2>Besondere Hinweise:</h2> Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiB bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.01.2026 über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/ec18f50d-42576-777-daf321.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253678 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH-Diplom‑​/Bachelorurkunde und ‑zeugnis bzw. Uni-Diplom‑​/Masterurkunde und ‑zeugnis, ggf. Berufsabschlussurkunde und ‑zeugnis, ggf. Nachweise der Staatsprüfungen, Arbeitszeugnisse oder dienstliche Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a>&nbsp;oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: <a href="https://anabin.kmk.org/anabin.html" target="_blank">https://anabin.kmk.org/anabin.html</a>
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten drei Jahre oder die letzten drei Arbeitgeber (inkl. aktuellem Arbeitgeber) ein.
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603&nbsp;Aurich“ bewerben.
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240494494160224016022401602240" target="_blank"></a><a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a><a href="tel:" target="_blank"></a><a href="tel:49416022401602240" target="_blank"></a>&nbsp;zur Verfügung. (DO:834) (BG:1) Ansprechpersonen: Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen beim Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg Herr Schüle, Tel. <a href="tel:+496221507402" target="_blank">06221&nbsp;507‑402</a>, und in tariflichen Fragen steht Ihnen Frau Traber, Tel. <a href="tel:+496221507312" target="_blank">06221&nbsp;507‑312</a>, zur Verfügung.&nbsp;
Weitere Informationen unter: <a href="https://www.wna-heidelberg.wsv.de" target="_blank">https://www.wna-heidelberg.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor/Uni-Diplom/Master) Fachrichtung Bauingenieurwesen: Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau / Wasserbau / Baubetrieb / Grundbau

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Im Zentrum Jugendhilfe St. Klara sind die Angebote der Kinder- und Jugendhilfe der Städte und Landkreise Freising und Landshut organisatorisch zusammengefasst. Die Schwerpunkte der über 20 Standorte liegen in stationären, teilstationären und ambulanten Hilfen zur Erziehung, sowie im Bereich der schulischen und außerschulischen Tagesbetreuung von Kindern.Für die Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) an der Grund- und Mittelschule in Rottenburg&nbsp;suchen wir zum 01.09.025&nbsp;eine:nSozialpädagogen (w/m/d)&nbsp;(19,5 bis 22,5 Wochenstunden, befristet bis 29.02.2028)Ihre Aufgaben<ul><li>Einzelfallberatung von Schülern und Schülerinnen sowie Eltern und Sorgeberechtigte</li><li>Soziale Gruppenarbeit zur Stärkung sozialer Kompetenzen, insbesondere der Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>Eigenständiges Arbeiten</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Zusammenarbeit/Kooperation mit Schule, Träger, Eltern und Gemeinde</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit</li><li>Belastbarkeit und planvolles Vorgehen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL&nbsp;</li><li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“</li><li>Religiöse und spirituelle Angebote</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB und Pluxee Benefits Card</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;&nbsp;unter Angabe der Stellen-ID: 2025-14-13 an: Kath. Jugendfürsorge, Barbara Bauer, Innere Münchener Str. 6, 84036 Landshut Mail: <a href="mailto:jhnord.bewerbung@kjf-muenchen.de" target="_blank">jhnord.bewerbung@kjf-muenchen.de</a> sowie <a href="mailto:b.bauer@kjf-muenchen.de" target="_blank">b.bauer@kjf-muenchen.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Sozialpädagogen (w/m/d), ID 2025-14-13

HEIGL-Feines aus Kartoffeln. Mit diesem Anspruch veredeln wir seit über 50 Jahren Kartoffeln aus regionalem Anbau rund um unseren Standort Abensberg in Niederbayern zu herausragenden Marken-Kartoffelprodukten, Teigwaren und Rohkostsalaten für die Gastronomie und Lebensmittel Groß- und Einzelhandel deutschlandweit.Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter - Kaufmännischer Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben im Wesentlichen: <ul><li>Buchung und Überwachung von Zahlungseingängen</li><li>Kontenführung und Mahnwesen</li><li>Abwicklung der laufenden Geschäftsvorgänge</li><li>Abstimmung und Klärung von Debitoren u. Kreditorenkonten</li><li>Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen</li><li>Erstellung regelmäßiger Statistiken</li><li>Vorbereitung und Mitarbeit am Jahresabschluss</li><li>Meldewesen (z.B. Umsatzsteuervoranmeldung)</li><li>Primärer Ansprechpartner für Bank, Steuerkanzlei und Finanzamt</li><li>Verwaltung und Pflege von Stammdaten </li></ul> Was Sie mitbringen sollten: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung ist ein muss</li><li>Berufserfahrung im Bereich Controlling wäre von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (z.B. DATEV, LEXWARE)</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Hands on Mentalität</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und respektvoller Umgang auf Augenhöhe</li><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Individuelle Konzepte für jeden Mitarbeiter, die zur eigenen Lebensplanung passen wie zum Beispiel persönliche Teilzeitmodelle.</li><li>Entwicklungs- und Aufstiegschancen in verschiedenen Bereichen, die mit steigender Verantwortung und Einfluss verbunden sind</li><li>Agile Arbeitsweisen in interdisziplinären Teams</li><li>Faire Entgeltkonzepte und pünktliche Vergütung</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Kostenlose Getränke (z.B. Wasser, Kaffee, usw.) sowie wöchentlich frisches Obst</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie uns gerne online über das Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@heigl-kartoffel.de" target="_blank">personal@heigl-kartoffel.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Arnhofener Weg 30 93326 Abensberg <a href="mailto:personal@heigl-kartoffel.de" target="_blank">personal@heigl-kartoffel.de</a>

Heigl Kartoffelveredelungs GmbH

Buchhalter / Finanzbuchhalter - Kaufmännischer Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

<h3>Wir suchen eine engagierte und zuverlässige Verstärkung für unser Team Hausverwaltung!</h3><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung von WEG-Abrechnungen, Betriebskostenabrechnungen und Wirtschaftsplänen</li><li>Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle der Hausverwaltung</li><li>Pflege von Eigentümer- und Objektdaten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bereits einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Immobilienbereich</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>eine genaue, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Diskretion und Loyalität</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen</li><li>eine neue und modern eingerichtete Arbeitswelt</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in einem dynamischen, motivierten Team mit ausgezeichnetem Arbeitsklima</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><ul><li>Dann freuen wir uns darauf, Dich persönlich kennen zu lernen! Bitte übersende deinen Lebenslauf unter der Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Starttermins vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hone.de" target="_blank">bewerbung@hone.de</a>.</li><li>Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.</li></ul>

HONE Holding GmbH

Buchhalter (m/w/d) für die Immobilienverwaltung

Für unser Wilhelm-Löhe-Heim in Traunreut suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 25 Std./Woche eine<h3>Verwaltungskraft / Sekretär*in (m/w/d)</h3>die unsere Leitung und Teams zuverlässig unterstützt.Die Stelle ist unbefristet. &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Eigenständige Organisation des Büroalltags sowie&nbsp; zuverlässige administrative Unterstützung der Leitung in einem dynamischen sozialen Umfeld.</li><li>Verwaltung und Pflege interner Unterlagen und Akten, inklusive Dokumentation, Ablage und Datenpflege nach internen und datenschutzrechtlichen Standards.</li><li>Administrativ-fachliche Unterstützung im Personalwesen, insbesondere bei der Pflege von Personaldaten sowie der Abwicklung von Bewerbungs-, Einstellungs-, Praktikums- und anderen internen Personalprozessen.</li><li>Bearbeitung des Rechnungseingangs und Vorbereitung buchhaltungsrelevanter Unterlagen.</li><li>Steuerung von Posteingang und -ausgang sowie professionelle schriftliche und telefonische Korrespondenz.</li><li>Koordination interner Abläufe und Termine in enger Abstimmung mit Leitung, Teams und externen Stellen.</li><li>Kommunikation mit externen Partner*innen wie Kostenträgern, Fahrdiensten, Behörden und Dienstleistern.</li><li>Mitwirkung bei der Belegungsplanung und organisatorische Unterstützung der Wohngruppen.</li><li>Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Bereich Kasse.</li></ul>Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>mit einer abgeschlossenen kaufmännischen oder verwaltungstechnischen Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mit Erfahrung im Büro-, Personal- und Verwaltungsbereich, idealerweise im sozialen oder pädagogischen Umfeld</li><li>die sicher im Umgang mit MS Office und anderen EDV-Anwendungen sind</li><li>die Organisationsstärke, Diskretion, Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit mitbringen</li><li>mit einem freundlichen und serviceorientierten Auftreten</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li><li>…und die Freude daran haben, die Arbeit in einer Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfeeinrichtung aktiv und verantwortungsvoll zu unterstützen.</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Anstellung und Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeberechtigung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision</li><li>Fahrradleasing</li><li>Personalentwicklung und ein gutes Betriebsklima</li></ul>Wer wir sind:Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. &nbsp;Ihre Ansprechpartnerin: Nina Dötterl, Gesamtleitung Wilhelm-Löhe-Heim Salzburger Straße 39, 83301 Traunreut T +49 8669 3413-0Ihre aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail) richten Sie bitte an: Wilhelm-Löhe-Heim Salzburger Straße 39, 83301 Traunreut <a href="mailto:wlh@diakonie-traunstein.de" target="_blank">wlh@diakonie-traunstein.de</a> &nbsp;Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 31. Dezember 2025.

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Verwaltungskraft / Sekretär*in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Wilhelm-Löhe-Heim (25 Std./Woche) – Traunreut

Zur Erweiterung unseres Service-Teams suchen wir für unsere Objekte in Landshut und im Umkreis Landshut einen Hausmeister (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. &nbsp; Deine Aufgaben &nbsp;Pflege von Grünflächen und AussenanlagenWinterdienstDurchführung von Reparaturen Anforderungsprofil &nbsp;Handwerkliche und technische FähigkeitenFührerscheinklasse BGute DeutschkenntnisseZuverlässigkeit und Teamfähigkeit Das bieten wir &nbsp;Einen modernen, sicheren und zukunftsorientierten ArbeitsplatzEinen unbefristeten ArbeitsvertragArbeiten in einem dynamischen, motivierten Team mit ausgezeichnetem ArbeitsklimaEine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitRegelmäßige Weiterbildung und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden UnternehmenFlexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine gute Work-Life-Balance Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns darauf, Dich persönlich kennen zu lernen!Bitte übersende deinen Lebenslauf unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie deines nächstmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise per Email.Für erste Fragen steht Dir Bettina Nass-Kidrowski unter der Telefonnummer 0151 57684447 oder per E-Mail <a href="mailto:bettina.nass-kidrowski@hone.de" target="_blank">bettina.nass-kidrowski@hone.de</a> zur Verfügung.Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bettina Nass-Kidrowski Assistenz der Geschäftsführung Personalleitung Ludwig-Erhard-Straße 29 84034 Landshut&nbsp; <a href="mailto:bettina.nass-kidrowski@hone.de" target="_blank">bettina.nass-kidrowski@hone.de</a> 0871 43091003 &nbsp;

Hausmeister (m/w/d)

Wir suchen eine engagierte und zuverlässige Verstärkung im Immobilienbereich für unser Team! &nbsp; Deine Aufgaben &nbsp;Abwicklung der MietangelegenheitenVermittlung zwischen Mietern und EigentümernErstellung von Betriebs- und NebenkostenabrechnungenÜberprüfung der MietzahlungseingängeVerwaltung der InstandhaltungsrücklagenErstellung und Optimierung des WirtschaftsplansAbwicklung und Kontrolle von InstandhaltungsangelegenheitenJährliche Einberufung einer Eigentümerversammlung und Verwaltung der Gemeinschaftsgelder (bei WEG-Verwaltern)Betreuung von Bestandsimmobilien Anforderungsprofil &nbsp;Gutes kaufmännisches/technisches Verständnis vor allem aber die Bereitschaft sich in die oben genannten Aufgaben einzuarbeitenErfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung oder StudiumBerufserfahrung im Immobilienmanagement von VorteilWirtschaftliches, proaktives, selbstständiges sowie lösungs- und zielorientiertes Denken und HandelnOrganisationstalent, Einsatzbereitschaft und BegeisterungsfähigkeitZuverlässigkeit und TeamfähigkeitFührerschein der Klasse B Das bieten wir Einen modernen, sicheren und zukunftsorientierten ArbeitsplatzArbeiten in einem dynamischen, motivierten Team mit ausgezeichnetem ArbeitsklimaEine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitRegelmäßige Weiterbildung und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden UnternehmenFlexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine gute Work-Life-Balance Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns darauf, Dich persönlich kennen zu lernen!Bitte übersende deinen Lebenslauf unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie deines nächstmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise per Email.Für erste Fragen steht Dir Frau Nass-Kidrowski unter der Telefonnummer 0151 57684447 oder per E-Mail <a href="mailto:bettina.nass-kidrowski@hone.de" target="_blank">bettina.nass-kidrowski@hone.de</a> zur Verfügung.Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bettina Nass-Kidrowski Assistenz der Geschäftsführung Personalleitung Ludwig-Erhard-Straße 29 84034 Landshut&nbsp; <a href="mailto:bettina.nass-kidrowski@hone.de" target="_blank">bettina.nass-kidrowski@hone.de</a> 0871 43091003 &nbsp;

Hausverwalter / Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Immobilienbereich/Hausverwaltung

Starte in DEIN Berufsleben mit Zukunft! Wir bilden aus zum 01.09.2026 &nbsp;Wir suchen DICH für die Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektrotechnische Systeme (m/w/d)&nbsp; Dein Profil: &nbsp;<ul><li>Interesse an Technik</li><li>Schulabschluss mind. mittlere Reife</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>gute Kenntnisse und Freude am PC</li><li>strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise &nbsp;</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>einen modernen Arbeitsplatz mit wechselnden Herausforderungen</li><li>interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>leistungsorientierte Vergütung</li><li>Übernahme bei gutem Ausbildungsabschluss</li><li>unbefristete Anstellung</li><li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer positiven Atmosphäre</li><li>einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>attraktive, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten eines modernen Unternehmens</li></ul>Es erwarten Dich spannende Aufgaben, eine gründliche Einarbeitung und gute Perspektiven in unserem wachsenden Unternehmen.<h3> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;</h3>Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an Herrn Forstner: <a href="mailto:jobs@varoplan.de" target="_blank">jobs@varoplan.de</a>Dein Ansprechpartner bei Fragen:Herr ForstnerTel. 09443/9287-49 <a href="mailto:m.forstner@varoplan.de" target="_blank">m.forstner@varoplan.de</a> &nbsp;

VAROPLAN GmbH Elektro Planung

Ausbildung Technische Systemplanung Elektrotechnische Systeme (m/w/d)

Als leistungsfähiges Mobilitätszentrum betreiben wir am Standort in Außernbrünst bei Röhrnbach zwei Autohäuser mit den Erfolgsmarken Mercedes und KIA, eine mehrfach ausgezeichnete Servicewerkstatt sowie einen Rasthof mit Großtankstelle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:KFZ-Mechatroniker Nutzfahrzeuge (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Erledigung aller anfallenden Wartungs- und Reparaturaufgaben&nbsp;</li><li>Fehlerdiagnose&nbsp;</li><li>Selbständige Ausführung von Ein- und Ausbauten&nbsp;</li><li>Ermittlung des Ersatzteilbedarfes&nbsp;</li><li>Durchführung gesetzlicher Untersuchungen (AU, HU)</li></ul>Ihre Qualifikationen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker (m/w/d) oder Kfz- Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Versierter Umgang mit modernen Diagnosegeräten&nbsp;</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Flexibilität</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen</li><li>Integration in ein nettes, unkompliziertes Team</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima</li><li>Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life Balance</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Bikeleasing</li><li>Ausreichende Anzahl von Parkplätzen direkt am Betriebsgelände</li></ul>Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail an unten stehende Adresse.Karl Bachl GmbH &amp; Co. KG Personalreferentin Claudia Rosenberger Deching 3 | 94133 Röhrnbach Tel. +49 8582 18-2525 <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> &nbsp;

1.234 Jobs